施設管理者 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用（5ページ目）

仕事内容未経験可、完全週休2日制、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）

仕事内容☆新規事業 ２０２３年６月開設した児童発達支援施設 「フロンティアキッズ・ミオ・テゾーロ」での管理者・児童発達支 援管理責任者の業務。 ・当施設での責任者・児童発達支援責任者の業務全般 ・主に就学前（０歳～５歳）の子どもの指導・支援業務 ・個別の支援計画の作成 ・保護者との相談や支援 ・支援員への指導 ・事務 ※ＷＥＢ面接可 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社小田急ＳＣディベロップメント 【小田急グループ】商業施設の運営管理※広報・PRのご経験者歓迎／転勤無／残業20h／年休120日 【仕事内容】 【小田急グループ】商業施設の運営管理※広報・PRのご経験者歓迎／転勤無／残業20h／年休120日 【具体的な仕事内容】 【広報・PRのご経験者歓迎／ミロードやFlagsなど有名施設多数／小田急沿線のまちづくり、地域共生を担える仕事／残業20時間程度／年休120日／転勤なし】 ■概要：同社の総合職として小田急沿線を中心とした商業施設の運営管理業務をお任せ致します。総合職採用のため、ゆくゆくはリーシングや開発業務、コーポレート業務、バックオフ

仕事内容【求人概要】 新宿区富久町/デイサービス/正社員/賞与あり/デイサービス管理職経験者募集中です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスにおける管理職求人です。 【施設概要】 開設：2002年12月 定員：24名 オススメポイント ・全国にデイサービスや有料老人ホーム、訪問介護事業所などを運営する法人の事業所です。 ・夏季休暇等の制度も整え、年間休日113日と充実しています。

仕事内容【総務/法務担当】東証スタンダード上場グループ会社で着実に経験を積みスキルアップ！・年間休日120日（土日休）・家賃補助4万円まで 事業内容 【住宅制度運営のアウトソーシング事業】 ・借上社宅の事務管理代行業務 ・社有施設の管理運営代行業務 ・転勤者サポート業務 ・業務用のシステムの設計・開発・運用業務 ・福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業 ・コスト削減コンサルテーション業務／購買代行業務 仕事内容 グループ5社の総務業務の中で主に下記を担当いただきます。 初めからすべてではなく、ご経験に応じて順次お任せしていきます。 （１）コーポレートガバナンス・コード対応 ・コーポ

仕事内容掲載期間：06/21（金）～07/20（土） 株式会社LITALICO LITALICOワークス 高田馬場 【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給29～36.2万円 正社員 年間休日120日/研修充実事業所数業界トップクラス♪ ◆全国100か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする就労支援サービスを提供している私たち。 全国に100か所以上の事業所を展開し、年間約1,500名の就職支援実績があります。 2008年にサービスを開始して以来、累計就職者数は10,000名を超え、 業界でもトップクラスの規模を誇るまでに成長してきました

仕事内容未経験可、完全週休2日制、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）

仕事内容【仕事内容】 オフィスビルや商業施設、公共施設などの電気工事施工管理 【具体的な仕事内容】 ・発注者との打ち合わせ ・工程の調整・管理 ・資材や職人の手配 ・品質・安全管理 ・各種書類の作成 【実績】 ・オフィスビル ・商業施設 ・公共施設

仕事内容株式会社Kaien Kaien新宿 募集要項 【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～381,000円 【月給】310,000円～381,000円 通勤手当 残業手当 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給：能力や成果等による 賞与：年1回(高評価の一部社員) ＜想定年収＞ 年収3,720,000円～4,570,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都新宿区 西新宿7-7-29 西新宿ビル5階 募集情報 月給31万円～/年休120日以上/メリハリのある働き方◎

仕事内容【勤務地】 東京都新宿区市谷本村町3-28 新日本市ヶ谷ビル3階 【施設名】 Kaien市ヶ谷 【PRメッセージ】 ◆当社の紹介 私たちは、首都圏や関西地区を中心に発達障害の方の職業支援を行っています。 弱者を支援するという発想ではなく、発達障害の強みを活かして、企業や社会に貢献する人材を輩出することを目指しています。 また、発達障害の特性を活かす職場や学習環境の創出のためのコンサル業務などにも取り組み、幅広い方々のサポートを行っています。 当社で働く社員は300人を超えます。年齢は10代から70代までさまざま。医療福祉はもちろん、エンジニアや営業職、現役学生など幅広いバックグラウンド

仕事内容【総務】FinTechベンチャー×10期連続増収｜IPO準備中 【仕事内容】 総務業務全般の担当者 会社運営に欠かすことができない重要な業務ポジションを募集いたします。 急成長中＆IPO準備中の当社の会社運営に包括的に携わっていただき、会社全体のサポートにお力をお貸しください。 スキル・経験に合わせ、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・各種規程の制定・運用、ワークフローなどの管理 ・株主総会運営、関連書類作成（招集通知等）／適時開示／公告 ・個人情報管理・文書管理・安全管理体制の改善、強化 ・ファシリティマネジメント、資産・物品管理、購買、施設管理業務等 ・関連当事者取引の管

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 採用に関する一般事務職／未経験大歓迎！残業なし！駅徒歩1分！1対1の丁寧な研修！20代30代活躍中！ 人事の採用業務について、事務方からサポートをお願いいたします。 【業務内容】 ・応募者情報入力（専用フォームへのデータ入力） ・応募者対応（電話・メールによる選考のご案内） ・来社面接のアテンド（会議室へのご案内） ・社内連絡（面接官への連絡） ・会場予約（面接日程の調整、管理） ・応募データ集計（Excelを使用した応募状況の集計） ・その他書類管理等の庶務業務全般 など ◇正社員登用実績多数有り！ 「最初から正社員として働くことが不安」という方が、 最初はアルバイト

仕事内容株式会社LITALICO LITALICOワークス 高田馬場 募集要項 【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給29～36.2万円 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～362,500円 【月給】290,000円～362,500円 ＜内訳＞ 基本給 251,300円～314,100円 固定残業手当 38,700円～48,400円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力により決定 ＜別途支給手当＞ 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月※評価査定により決定)

仕事内容未経験可、週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、年末年始休み、時短勤務可、育児支援制度あり、すぐに勤務可、オープニングスタッフ、経験者優遇、仕事ブランクOK、定年制度あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： ☆新規事業 ２０２３年６月開設した児童発達支援施設 「フロンティアキッズ・ミオ・テゾーロ」 での児童発達支援管理責任者のお仕事。 ・当施設での責任者・児童発達支援責任者の業務全般 ・主に就学前（０歳～５歳）の子どもの指導・支援業務 ・個別の支援計画の作成 ・保護者との相談や支援 ・支援員への指導 ・事務 ※勤務開始時期ご

仕事内容株式会社LITALICO LITALICOワークス 新宿三丁目 募集要項 【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給29～36.2万円 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～362,500円 【月給】290,000円～362,500円 ＜内訳＞ 基本給 251,300円～314,100円 固定残業手当 38,700円～48,400円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力により決定 ＜別途支給手当＞ 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月※評価査定により決定

仕事内容<仕事内容> 【2025年3月新卒採用＆第二新卒】正社員スタッフ職 『こどもクリエ塾』への子ども受け入れや生活支援、学習支援に関わる施設運営・管理業務を行います。経験を重ねながら、施設責任者、またはプロジェクト型学習のプロを目指してください。 新卒入社からの責任者も活躍しています。 ◆研修制度も充実！未経験の方もご安心ください♪ 【こどもクリエ塾について】 子どもたちの学びへの情熱や探求心、リーダーシップ、プレゼンテーションスキルなどを育む『プロジェクト型学習』を特徴としています。 教室によって異なりますが1日の定員は15～30名 子ども5～8名に対してスタッフ1名を配置。 落ち着いた環境

仕事内容・深夜社員として、パートさんのシフト管理、日報作成（手書き）、客室の清掃チェックなどをお願いします ホテルを利用するすべての方が、気持ちよく過ごせる環境を整えるのが、私達清掃スタッフのミッションです。 その中で、正社員としてパートさんたちがスムーズに働けるようコミュニケーションをとってチームをまとめていくのが管理スタッフのお仕事です。 ・経験者優遇！正社員として働きませんか？ 通路のモップ拭きやゴミ回収など、簡単な清掃の経験がある方、大歓迎です！ 機械などの経験は一切なくて大丈夫です。 30年以上続く現場なので、安定して長くお勤めいただけます。 仕事に慣れるまで、数日から２週間ほどは、社員と一

仕事内容・既存顧客への深耕営業（営業窓口としての要望ヒアリングおよび提案） ・飲食業店舗の設計施工受注を中心とした新規顧客開拓 ・入札～受注～施工～引き渡しまでのスケジュール管理、全体調整 ・積算担当作成の見積り確認・予算管理 ・施設担当者との折衝、施工管理・設計担当者との打ち合わせ 当社は営業、設計、積算、施工管理は分業体制となっています。 担当顧客：20社程度（常時稼働は約10社）、チェーン展開をしている顧客多数のため月２～３程度出張あり 営業担当は東日本（東京）と西日本（大阪）で分かれています。 試用期間 有 6ヶ月 休日 週休2日制（原則日曜・祝日と交替休日年間42日）、年間休日：115日

仕事内容[仕事内容] 高齢者施設で店舗責任者として勤務頂く管理栄養士を募集しています！ 複数事業所の管理もお願いする予定です。店舗責任者経験がある方大歓迎！ ご経験や現給与を考慮し最終的に給与を決定致します。 【仕事内容】 ・厨房業務全般（仕込み、調理、盛付け、洗浄等） ・原価管理、シフト作成、衛生管理 ・栄養管理業務 ・クライアントとの折衝業務 【勤務時間】 5:00～20:00のうち8時間勤務 ※事業所によって勤務時間が異なる為ご了承ください 【求人企業について】 同社は事業所数が多いため、適度に環境を変えながら働くことが可能◎ 成長できる、知識・スキルUP研修(オンライン・オフライン)を定

勤務時間＜シフト制＞ ◇月曜 06:30～21:00 ◇火曜 06:30～13:00 ◇水金 06:30～19:00 ◇日祝 09:30～18:00 ＜モデル時間＞ 【平日】①6:30～11:00②10:00～16:00③16:00～20:00④18:00～21:00 【日曜】①9:30～14:00②13:00～18:00 ■休館日：木曜日 ■週2日～・1日4h～OK (曜日・時間は応相談)

仕事内容フィットネススタッフ フィットネスクラブインストラクター(体を動かすのが好きな人にオススメ)幅広い年齢層のスタッフが活躍中 ＜体を動かすのが好き・接客対応力をつけたい人に向いたお仕事です＞ 主婦・学生・フリーター等々、あなたに合った時間・ペースで働いていただけます。 ◆Wワーク(掛け持ち)OK ◆週2日/1日4時間以上で募集いたします。 ◆扶養範囲内の勤務OK □主婦:人と話すのが好き。社交的な性格な方に向いている職業です。 1日4時間/週2日から働けますので、空いている時間を有効活用できます。 □学生:たくさんの大学・専門学校からアルバイトに来ていただいてます。 将来インストラクターや