株式会社オープンハウス の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容事業拡大に伴い、大量募集中！ テレビCMでお馴染みの「便利地、好立地。オープンハウス」で、お客様の夢をカタチにしませんか？ 【主な業務】 ・契約書の作成、チェック ・請求処理 ・営業資料作成など推進サポート ・契約後のフォロー業務 【研修あり】 配属先の先輩社員によるOJT研修からスタート！ 一緒に業務を行いながら、少しずつ業務の流れを掴んでいただきます。 分からないことがあれば気軽に聞ける環境なので先輩からどんどん知識やスキルを学んでいきましょう。 【転勤について】 転勤はありません。 【残業対策について】 各部署ごとに決まった時間になるとPCが自動的にOFFに。 業務効率化も進め

仕事内容当社では、以下の業務を担当していただける方を募集しております。 1. 助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、業務マニュアルの作成・仕組化 2. 部内総務全般：メンバーに関わる各種申請・手続き・管理・エンゲージメント関連の業務。こちらも属人化解消とマニュアル作成/仕組化 3. 組織運営に必要な企画立案・推進：正社員登用や業務外活動、委員会活動等の計画と実行 4. 対外露出強化：障がい者雇用団体への加盟やコンテストへの応募、ウェブサイト更新企画等 これら多岐にわたる役割を果たすことで、我々はより効率的かつ効果的な組織運営を目指しています。 その一端を担ってくださる方からのご応

仕事内容事業拡大に伴い、大量募集中！ テレビCMでお馴染みの「便利地、好立地。オープンハウス」で、一緒に夢を叶えませんか？ 「お客様に選ばれる住宅」に適した土地を購入するお仕事です。 【主な業務】 ・不動産会社様訪問 ・新たな土地情報の取得と調査 ・契約および決済業務 【具体的な業務内容】 ＜不動産会社様訪問＞ 新たな土地の情報を他社よりも早くキャッチするために、日頃からエリア内の不動産会社様を訪問します。 営業である前に、人として好きになってもらうことが大切で、ネットワークを広げておくことも重要です。 ＜新たな土地情報の取得と調査＞ 不動産会社様とのお取引をきっかけとして、新たな土地の情報

仕事内容# 案件概要 当社の関西事業を大幅に拡張するため、営業職を募集致します。 仲介営業職・用地仕入営業職・収益不動産営業職等全般の採用数を一層拡大いたします。 これまでは一事業所として運営して参りましたが、事実上の創業期に近い形で組織の拡大を図って参りますので、そのためのスタートアップメンバーを募集したいと考えております。 不動産経験や営業経験は不要です。前期売上1兆円を達成し、業界日本一を目指す上での最重要取り組みとしての関西事業拡大となります。 オープンハウスグループは1997年に創業し、わずか26年で不動産業界4位に。 創業以来右肩上がりの成長を続け、業界の平均成長率が7%のとこ

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ テレビCMでお馴染みの「便利地、好立地。オープンハウス」で、一緒にお客様の夢を形にしませんか？ 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様を中心に、最適なお住まいを提案するお仕事です。 【主な業務】 ・物件のご案内 ・ご商談 ・物件のご契約 ・ローンなどの各種お手続き 【具体的な業務内容】 ＜物件のご案内＞ お客様と一緒に物件や周辺環境をご案内。 物件の魅力を十分に伝えるため、過去の事例や他の物件も参考にしながら、相場感を理解していただけるように説明します。 ＜ご商談＞ 物件のご案内後、各営業センターで具体的な資金計画のご提案。 お客様の予算に合わせてご要

仕事内容【仕事内容】 関西の戸建分譲用地の販売促進業務を担当する部署での募集になります。 募集ポジションの業務内容は以下のようになっております。 ■販売促進ツールの制作や、販売促進策の立案〜実施をお任せします。 ※現場の営業が売りやすい武器・仕組みを作り、営業をサポートして頂きます。 【業務例】 ◆販売促進ツール制作(営業資料作成)：営業が商品の魅力をわかりやすく伝えられる資料作成を実施 。 ◆販促戦略企画：市場や現場のニーズを拾い上げ企画の立案、マーケティング(データ分析等)を実施。 【当社の特徴】「都心×低価格」という「ニーズがあるのは当たり前ですが、どの会社も実現できな

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【八王子】障がい者雇用部門 総務人事業務 【仕事内容】 当社では、以下の業務を担当していただける方を募集しております。 1.助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、業務マニュアルの作成・仕組化 2.部内総務全般：メンバーに関わる各種申請・手続き・管理・エンゲージメント関連の業務。こちらも属人化解消とマニュアル作成・仕組化 3.組織運営に必要な企画立案・推進：正社員登用や業務外活動、委員会活動等の計画と実行 4.対外露出強化：障がい者雇

仕事内容当社はグループ全体の障がい者雇用人数が107名を超え、雇用率は2.9％となりました。今後、更なる発展を遂げるため障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。★未経験歓迎のポジションです★ 【具体的には】 ■対象のメンバーに対して週1回～月1回程度の面談実施■メンバーの体調に応じて臨時面談の実施■メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整■四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施（セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）

仕事内容「KŪON箱根強羅」にて、ホテルサービス業務全般をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・朝食対応 → チェックアウト対応 → 清掃 ・チェックアウト対応 → 簡易的な調理業務 ・清掃 → チェックイン対応 → 夕食対応 など ※海外からのお客様への対応など、英語・中国語などの語学力を活かせる業務もあります。（必須ではありません） ＜開業までのイメージ＞ 開業までの期間は、いわゆる開業準備期間として、ホテルで使用する家具や備品の管理に加え、ホテルのオペレーションやサービス内容を共に検討します。 時には実際にお客様の立場になってサービスを受けるシミュレーションをするなど、ホテルサービ

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ テレビCMでお馴染みの「便利地、好立地。オープンハウス」で、一緒にお客様の夢を形にしませんか？ 【主な業務】 ・物件のご案内 ・ご商談 ・物件のご契約 ・ローンなどの各種お手続き 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、まずはがむしゃらにやっていただければ結構です。 【研修あり】 研修期間は最低２ヶ月と手厚く、一定の水準を超えたのちに営業店舗へと配属。 したがって、未経験からでも問題なく業務が可能です。 【転勤について】 本人が望まない転勤はありません。 【オープンハウスの報酬について】 オープンハウス営業職は５年目で平均年収1,025万円。 日本の平

仕事内容株式会社オープンハウス 【渋谷/一般職】事務 ※年休125日/水日休み＋月初の土曜日休み/東証プライム上場企業 【仕事内容】 【渋谷/一般職】事務 ※年休125日/水日休み＋月初の土曜日休み/東証プライム上場企業 【具体的な仕事内容】 ノー残業デー有（月6～7回！） 【月収26万スタート★未経験から”対応力・調整力”が身につく／テレアポではなく住宅契約後のお客様のサポート担当★年休125日／残業月15H～20H／プライム上場の業界トップ級企業でキャリアUP】 ■職務内容 当社の住宅を購入頂いたお客様が入居されるまでのサポートを担当していただきます。お客様がスムーズにご入居頂けるよう、お