ハローワーク 教諭 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：送迎終了時間によって勤務時間は変動あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他労働日数は要相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容放課後等デイサービスのスタッフを募集。 令和６年３月にオープンした施設です。 サポートの必要な子供に宿題や遊びを通して、療育指導をするお仕 事になります。 壁面作成、書類作成等の業務もございます。 ※児童の送迎業務あり ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分又は7時00分〜9時00分の時間の間の2時間 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休みの希望を考慮します。

仕事内容仕事内容は、保育士のお手伝いです。 午睡や活動時の見守りやお部屋等の掃除、 子どもの食事や衣服の着脱の補助や遊んでもらう事など、 園の教育保育に係る業務全般をお願いしたいです。 子どもに関わる事が好きな方や、 子育てを経験された方に適した仕事です。 保育経験がなくても安心して働くことができるよう、 仕事内容のレクチャーを随時させていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時30分 就業時間３：14時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：ご本人の希望を踏まえ、相談のうえ決定いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜のみでも可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容保育補助業務を担当していただきます。 子どもたちの見守りや遊びの援助、身の回りの簡単なお手伝い、保 育環境の整備などが主な業務です。 行事準備や書類作成、クラス運営の責任を一人で担うことはありま せん。協力して保育を行うため、分からないことや不安なことはす ぐに相談できる環境です。 子どもたちの成長を間近で感じながら、先生同士で支え合い、温か な関係の中で保育に関わることができます。子育て経験やこれまで の人生経験も活かせる、やりがいのあるお仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金曜日 （２）土曜日・祝日 学休日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２４年３月に開所した児童発達支援 放課後等デイサービス 「えんじょいんと」です。 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 ２歳～１８歳までの受給者証を持つ児童に対し 個々の問題に応じた療育・支援を行います。 本人支援以外にも家族支援や他施設・行政とも 連携を図り本人のエンパワメントを実施していきます。 職種内容変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※学校休業日は１０時～１８時の内、５時間以上となります。 （春・夏・冬休み等） ※休憩は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 荒天時の警報発令等により、休業する場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に地域の小中学校に通う障害がある子ども達に、放課後等に安心 して過ごせる居場所を提供し、楽しい会話や遊び、季節のイベント などを通して自分の気持ちや考えを伝える方法を学び、相手を思い やる心が育つように支援していただきます。 ●子ども達と一緒にゲームをしたり、レクリエーションを楽しみ、 宿題等の学習のお手伝いをして頂きます。 ●子ども達を車での送迎もお願いします。 （学校⇒事業所、事業所⇒ご自宅） 変更範囲：児童指導員に係る法人が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り付与 就業時間（１）（２）とも休憩時間応相談（休憩なし・休憩４５分 休憩６０分／始業９：００固定、終業時間で調整） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇８月１３日から１５日、冬期休暇１２月２８日から１月４ 日、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆保育所等訪問支援、児童発達支援に係る業務含む ・主に保育所、幼稚園、小学校等を訪問し、行動観察を行います。 それらをレポートし提出します。 ・療育施設「こども発達支援 親どりこんこん」等にて、障害児へ の直接支援も行います。 変更の範囲 会社の定める業務 雇入れ直後の就業場所：こども発達支援 親どりこんこん 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）平日勤務・長期休暇 （３）土曜日勤務 ＊休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３）他 ＊掛け持ち可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○平野児童館での学童保育のお仕事です 現在１年生から６年生までの児童４０名が在籍しています。 元気な小学生と一緒に遊んだり、学習の補助をしていただけるかた を募集します。 月に１回程度 土曜日勤務できる方を歓迎します。 土曜日の利用児童は数名です。 近隣にお住まいの方歓迎です。 マイカー通勤をご検討される方はご相談ください。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 （２）（３）は祝日、学校休業日のみでシフト勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜日（定休）、他シフトによる ・夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ココロ・アタマ・カラダが三位一体となった支援をおこなっていま す。子ども一人ひとりにあった療育を進め、子どもたちが自信をも って社会の一員になることができるよう支援するお仕事です。 私たちと一緒に、楽しみながら子どもたちをサポートしていきませ んか？あなたのご応募お待ちしています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務は、月～金のシフト制 １日の勤務時間は５．５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制

仕事内容風邪等で保育園に行けなくなったお子さまを預かる少人数の保育 です。 一般の保育とはことなりますが、非常に意義のあるお仕事です。 病気の診断や治療については小児科医師がおり、 看護に関しても看護師が常駐しているので、安心です。 ・丁寧にご指導いたしますので、安心してご応募してください。 ・施設見学可、お問い合わせください。 【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）終了時間は相談可 （１）（２）の相談可 （１）（２）各３名の募集 ＊土曜日勤務できる方歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容アムールでは、子どもたちが安心して過ごせる環境を提供し、一人 一人にあったサポートを行っています。 子どもたちへの直接支援 ・発達に応じた遊びや学びの提供 （運動、工作、音楽、学習支援など） ・生活スキル向上のサポート（着替え、食事、トイレの補助など） ・社会性を育むグループ活動の企画・実施 その他業務 ・送迎業務（運転できる方は歓迎！） ・記録作成（簡単なＰＣ作業あり） 子どもたちの「できた！」を増やし、笑顔であふれる毎日を一緒に つくりませんか？ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３，４時間勤務で８時頃、１７時頃に人手が欲しい日があるの で入って頂けると助かります。 その他気になることがあればご相談ください。 休憩は法定通りに付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０～２歳児の保育補助全般をお願いします。担任教諭のサポート、 食事や着替え・おむつ替えの介助、おもちゃの消毒や清掃などが主 な仕事です。 ピアノ・残業はほぼありません。 （得意な方、弾きたい方はお願いする事もあります。） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：支援案件数によって、１日の勤務時間は異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始のお休みは元日のみ。お盆休みは８／１３日～１６日。 支援先により長期休みが取得できる場合あり（要相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害のあるお子さんが、集団生活に適応できるよう、支援を行って いただきます。受給者証をお持ちのお子さんの授業のサポートがメ インです。支援後、報告書を作成し、原則当日に保護者の方にメー ル等で送っていただきます。希望があった場合は家庭での支援もお 願いします。＜変更の範囲：変更なし＞ 支援先は小学校が主ですが中学校、保育所、幼稚園、児童館も対象 です。支援エリアは、須磨区～東灘区。 最初は、弊社で既に支援中のお子さんの支援からスタートしていた だきます。入職後は勤務に慣れるまでサポート有。支援数に応じて 、歩合給あり！ ７月末～８月末までの小学校・中学校の長期休みに休暇を取ること も、相談可能

勤務時間就業時間１：12時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の場合は休憩６０分。 フルタイム、午後番、土曜日入れる方、歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休所日：日曜・月曜・年末年始・５／３～５／５ その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１歳半から就学前までのお子様を対象として、個別・グループで 療育を行います。勤務時間内の研修やサポート体制が充実 しており、安心してお仕事をしていただくことができます。 ・療育に関わる業務全般 ・療育は個別（３０分）、グループ（４５分）で行います。 終了後は保護者様との振り返りがあります。 ・療育は１日２～４回実施します。 ・職員同士の情報共有（カンファレンス）を毎日実施 多様な特性をもつお子様たちに対し、職員の多様な専門・ 得意分野を活かして療育を実施しています。 ※送迎業務はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容専門学校の授業補助員および教務事務 【仕事の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間３：8時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は平日 休憩なし （３）土曜日、学校休業日 週２日 ４時間からで相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎お子様と遊びながら成長を支援サポートを行うお仕事です。 未経験の方も歓迎です。現在、所属しているスタッフも未経験から スタートしています。四季のイベントや５つの療育でお子様のサポ ートをしながら想い出に残る場面を増やしていきましょう！ ＊５月１日からの勤務開始です。 ＊送迎業務ができる方歓迎します。 ★新規オープンにつき急募 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）が基本（※１日２～３時間も可） ８：００～１８：００の間の５時間程度は長期休暇中の就業時間 （シフト制：相談の上決定） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年末年始 １２月２９日～１月３日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○小学生の放課後、長期休暇中の見守り、指導します。 ＊就業日数は、月～金までの週３～５日程度で相談に応じます。 （１日２～３時間も可） ＊子供好きの方希望 ※マイカー通勤可です。 ※保育士、幼稚園教諭経験あれば尚良し ※資格のない方も相談に応じます。 ※資格がなくても情熱を持って働ける方 働きながら資格取得可能 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時45分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１回程度土曜日勤務の可能性あり 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊見学は随時行っております。お気軽にお電話ください。 ０歳児、１歳児の保育、 ２歳児～５歳児の異年齢保育をお願いいたします。 ０歳児は徐々に増えていく予定です。 未経験、ブランクのある方歓迎。職員の年齢層は幅広いです。 ・記録、日誌の作成 ・そうじ ・食事援助 等 ＊入職日、勤務時間応相談 ★神戸市宿舎借上補助有（条件有 現在４名利用） 変更範囲：園が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時30分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容年齢４歳～小学３年生までの国語学習 音読、文章問題、ひらがな、カタカナ、漢字、学習添削 グループワーク指導（５～１３人） ＊兼業、副業（Ｗワーク）可 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記時間のうち、サービス提供時間の勤務は必須となります。 勤務時間や曜日等相談に応じますのでお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休相談応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容子どもたちの「できた！」をチームで一緒に積み上げていきます。 ・脳科学に基づく個別療育カリキュラムの実施 ・モンテッソーリ教具を活用した環境づくりと「おしごと」の提供 ・子ども一人ひとりの「敏感期」と発達段階の観察・記録 ・太田ステージ等を活用した発達アセスメントと個別支援計画の策 定 ・保護者との連携・家庭での関わり方のアドバイス ・チームでのカリキュラム振り返り・改善 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）で選択可能 （２）（３）は休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制勤務 ＊年末年始・夏季休暇 他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○デイサービスを利用する子供たちの送迎・同行援助を 行うとともに介護全般の業務をお願いします ＊入浴・食事・お手洗い等の介助 ＊保護者との相談業務 ＊個別機能訓練補助 ＊ご利用者の送迎業務（ＡＴ車） ＊その他、付随する業務あり ※７歳児から１８歳まで、１０名程度のご利用者の介助です 【仕事の内容】変更範囲：変更なし