ハローワーク 児童指導員 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容※※新たに令和９年４月より分園グループホームを開設予定※※ ○幼児から小中高・大学生まで幅広い年齢層の子どもたちが本園ユ ニット、分園グループホームに分かれ生活しています。 ○各生活拠点において、子どもたちの年齢に応じた日常生活の支援 を行っていただきます。 ○年間を通じた様々な児童行事の企画・運営に職員と分担して参加 していただきます。 ○正職員は２０代から６０代まで様々な年代の方が勤務しておりま す。 ○自園調理のため毎食（朝昼夕）注文可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童館運営業務全般 子育て支援 ・午前中の親子館の支援事業の企画・実施 （子育てチーフアドバイザーと一緒に） 児童の指導 ・月行事・季節行事などのプログラムの企画・実施 学童保育クラブ ・学習支援、遊びの安全見守り、館内清掃整備 【変更範囲：変更無し】

仕事内容◆子供の良いところを見つける療育 ◆出来ることを伸ばす療育 ◆「ありがとう」をたくさん利用する療育 保育士資格・教員免許等を持っているが子供と関わる仕事について いなかった人で「やはり子供と関わる仕事がしてみたい」と思って いる方ならチームで一緒に良い支援が出来る仕事です。 【変更の範囲：なし】 ＊事業所からのメッセージ欄も是非ご覧ください。 ＊残業はまず発生しません。

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：学校の休校日（祝日や長期休暇など）は変動あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇１２月２９日～１月３日。学校の休校日（祝日や長期 休暇など）は、午前中からの勤務もあり。

仕事内容ホザナ・ルーム（１階重心・２階通常）での児童指導員業務 ・送迎：学校・自宅間の送迎（ＡＴ車）と車内見守り ・支援：施設内での活動・遊びのサポート ★１３：３０～１８：３０の連続勤務！ ★教員免許や指定科目履修（心理・教育等）を活かせます。 ★幅広い特性に応じた専門性が磨ける環境です。 ★送迎も療育と位置づけ処遇改善手当で還元！ブランク歓迎。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は学校がある日 （２）は土曜日・祝日・学校休校日など、学校が休みの日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・軽度の障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発 達支援サポートを行っていただきます。 ・送迎業務あり ※送迎には社用車ＡＴを使用します。 ・平日は、午後２時から午後６時まで、 ・土曜日・祝日・学校休校日（夏休み等）は、 午前１０時から午後４時まで児童をお預かりします。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日・勤務日数は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆令和７年に新規開設した就業場所の募集です◆ ○放課後等デイサービスの児童指導員のお仕事です ＊子どもたちの送迎の添乗と運転 ＊公園に散歩に行ったり一緒におやつを作ったり子どもと 過ごしていただきます ＊子ども好きな方にはとても楽しいお仕事です ＊１日１日を成長していく子どもたちの貴重な時間を スタッフ全員で見守っていきます ＊利用定員が１日１０名と決められているので、 １日平均７～８人のご利用者をスタッフ５～６人で 対応しており、未経験の方でもご応募可能です 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容児童館（子育て支援・児童健全育成）事業の企画・実施、児童の指 導、保護者及び関係機関との連絡・調整、施設の安全管理 ※神戸市から指定管理者として指定 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊２０２２年３月開業。現在３事業所の利用児童は定員満員。 ４事業所目を２０２５年４月開所。 ＊児童発達支援・放課後デイサービスの児童福祉施設において、保 育士・児童指導員として療育や支援、学習補助などを行って下さる 方を募集しております。送迎業務（運転）も有り。 ＊「発達障害の疑い」と乳児検診で言われ、子育てへの不安を解消 してくれる施設が無かったことが起業のきっかけでした。 施設利用を検討していたものの、安心して預けられる施設が見つか らない。そんな環境に不安と疑問を感じた当事者保護者が、親友で ある児童福祉業界役員経験者とタッグを組んで「保護者が利用した いと思う施設を自分たちでつくろう」

仕事内容児童の養育全般。 生活支援、学習支援、自立及び家庭支援。 地域貢献活動 等。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・児童館の月行事や季節の行事などプログラムの企画実施 ・親子館プログラムの実施など子育て支援事業の実施に 関する事 ・遊びの見守り等児童の指導全般に関する事 ・事務業務（パソコンの基本操作必要） ・放課後児童クラブ（学童）の業務 （主に遊びやプログラム等、子ども達への指導 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○障がい児童支援デイサービスを利用する子供たちの 送迎・同行援助を行うとともに介護全般の業務をお願いします。 ＊入浴・食事・お手洗い等の介助 ＊保護者との相談業務 ＊個別機能訓練補助 ＊ご利用者の送迎業務（ＡＴ車） ＊その他、付随する業務あり ※７歳児から１８歳まで、１０名程度のご利用者の介助です。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時45分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）は休憩無し ・（２）：学校が休みの日 ・休憩時間は、１日の就業時間が６時間以上の場合 ・就業時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容【３／１８（水） 保育の職場 就職相談面接会】 発達障害のある子ども達の放課後デイサービスでの支援・ 送迎業務。（ただし、送迎業務については運転免許取得者に限る） 車種：トヨタノア、シェンタ７～８人乗り（ＡＴ限定可） 子ども達と元気に遊んでくれる方を希望します。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・軽度の障害のある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発 達支援サポートを行っていただきます。 ・送迎業務あり ※送迎には社用車ＡＴを使用します。 ・平日は、午後２時から午後６時まで、 ・土曜日・祝日・学校休校日（夏休み等）は、 午前１０時から午後 ４時まで児童をお預かりします。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容未就学児から低学年を主対象とした少人数支援（子ども２．５人に 対して支援員１人） タイムテーブル ［１０時出社］朝礼、清掃、支援記録など事務処理、支援準備、送 迎準備、休憩（順番に取る） ［１２時］学校、保育園などへお迎え、発達支援、おやつ ［１８時］終わりの会、ご自宅へお送り、支援記録の入力 ［終礼］帰社 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項： 就業時間１： 平日 就業時間２： 学校休日 上記１と２でお願いします 週２から相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、 発達支援サポートを行っていただきます。 直接支援業務および送迎業務、事務作業等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＮＰＯ法人ホザナハウスが運営する放課後等デイサービス、 「ホザナ・ルーム」「ホザナ・ルームケア」での児童指導員です 【具体的な職務内容】 ・個別支援プランに沿った療育、学習補助 ・看護師等と連携した身体訓練、感覚活動、遊びの提供 ・食事や排泄等の日常生活介助、日々の記録作成 ・社用車（ハイエース等）での学校や自宅への送迎業務 【ホザナハウスの魅力】 就労継続支援Ｂ型等も展開する安定法人が基盤です。 現在、新処遇改善加算に対応した新たな賃金規程を整備中！ 児童福祉の実務経験や日々の貢献を給与へ適正に還元します。 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は平日 ※就業時間は（１）（２）の間の３時間以上 （２）は土曜祝日 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 土曜祝日のお休みについては面接時に相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊令和７年２月にオープンした放課後デイサービスです。 ＊主に子供の状況に合わせた学習支援や、子供達と一緒に遊びや製 作活動などを通しての生活支援です。 ＊学校や家までの送迎（軽自動車やコンパクトカー使用） ※運転が苦手な方や普通運転免許をお持ちでない方は相談可） 子供達は小学校１年生～高校生までの最大１０名です。 ＊６０才以上応募可 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・地域の発達に困り感のある子どもたちへの支援を行う「児童発達 支援センター」グループでのお仕事です。 ・定期的な研修会参加や専門的療育にふれる機会も多く、スキルア ップややりがいを持てる職場です。 （年２回程度面談で聞き取りを行い能力評価を行っています） ・スタッフ同士が同じ目的をもって子どもたちの支援を行えるよう 療育についての意見交換に力を入れています。 ・送迎業務（ドライバー、ヘルパー）をお願いすることがあります ・全事業所合同で行う様々なイベントの運営にも携っていただけま す。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容療育・保育支援。送迎業務。 障害をお持ちのお子さまが通園する施設で療育や保育を行います。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日／休憩３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務／就業日・就業時間（１）（２）相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・学校の課題のお手伝い、人との関わりを通してコミュニケーショ ンをとる等の支援と援助業務 ・送迎業務 ※変更範囲：変更なし