ハローワーク 生活支援員 - 和歌山県和歌山市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、毎週日曜日以外に１日休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊障碍者の方と一緒に喫茶店の接客 ＊障碍者の方と一緒に委託先の掃除 ＊軽作業 ▼ホームページをご覧下さい。 ホームページアドレス：ｈｔｔｐ：野のはな．ｃｏｍ／ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項： ＊勤務時間は応相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります。 下記は週２日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型作業所において、 障害のある方のサポート業務を行います。 ◇利用者の送迎 ◇相談業務 ◇軽作業の作業指導 ◇レクリエーション活動 【変更範囲：会社の定める業務】 【事業所よりメッセージあり】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜22時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分又は13時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 下記 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は、週５日勤務の場合を表示 しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホームに入居されている方の支援業務です ■お食事準備 ■相談・お話し相手 ■通院・買い物同行 ■服薬管理 ■介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ■清掃、洗濯業務 ■消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート 【変更範囲：変更なし】 《事業所メッセージあり》

仕事内容○病院・施設（愛徳医療福祉センター）における介護業務全般をご 担当いただきます。運転業務（送迎）もしていただきます。 ※夜勤のある部署では平均月４回程度夜勤勤務あります。 ※配属部署については要相談。 ※経験は問いませんので未経験の方も安心して応募下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間１８０分 ※２２：３０～２４：００、３：００～４：３０の合計１８０分 を休憩時間 ※曜日固定でのシフト／二交替制／相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊職員と相談の上決定。 ＊下記の年次有給休暇は週２日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいをお持ちの方々が安心して暮らせるように環境を整えるお仕 事です。未経験でも歓迎です！業務における不安はしっかりとバッ クアップ致します。 ■主な業務 清掃／ご入居者のお話の傾聴／状態の把握と共有／ 日常生活の支援（掃除・洗濯・見守り等） 変更範囲：会社の定める業務 雇用期間：更新上限なし。半年後に無期転換の可能性あり。 【事業所ＰＲメッセージあり】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇等 年間１２０日 有給休暇日数は雇用条件により異なる。以下は週３日勤務の場合。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生活支援員・職業指導員として 主に利用者の現場支援をお任せします。 ＜業務内容＞ ・お弁当の調理や盛付の指導 ・利用者様の健康管理 ・利用者様の勤怠管理 ・カフェ営業においての調理やホール業務 ・小売店においてのレジ打ちや在庫管理 ・併設のレジ打ちの指導・管理 ★２０２５ａｍａｚｏｎ配送業務始動！ 【仕事内容変更の範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：12時00分〜21時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他変則勤務、シフト制、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ り異なります、下記は週２日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容グループホーム入居者が自立した生活を送れるよう 身の回りのサポートをお願いします。 ＜主な業務内容＞ ＊食事の準備、提供、片づけ ＊部屋の掃除、整理整頓、日常のお世話や声掛け 持ち物や身だしなみの確認、お小遣い手渡しなど。 ＊事業団車両を使用し、通院。 ※資格、経験は特に問いません。 ※週２日から５日程度の勤務 ※実働１日８時間の勤務 変更範囲：なし

仕事内容障害を持つ方が働く上で必要な能力を身に付けるために行う 軽作業の支援及び手助けを行っていただきます。 【介護】 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容★２０２２年５月オープン！新築のきれいな建物です。 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・掃除、食事準備、お話し相手など、 日常的な家事の延長のような業務です。 ＊夜勤専従のお仕事です。 ＊夜勤が初めての方も安心して始められます。 無資格・未経験者も大歓迎！ ＊１８：００～翌９：００（休憩２時間）１３時間勤務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容生活介護事業所になります。 ・障がいのある方々のデイサービスになります。 ・レクリエーション、食事の配膳、入浴介助など。 ・社用車での送迎業務あり 業務は慣れるまで丁寧にお伝えいたしますので、お気軽にお問い合 わせください★ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★２０２２年５月オープン！新築のきれいな建物です。 ・障がい者グループホームでご利用者の自立をサポートする お仕事です。 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など 〔変更の範囲 会社の定める業務〕

仕事内容■事業所責任者兼管理者 ・ご利用者の受け入れ業務（入居者獲得のための営業活動、 見学会・説明会の企画運営、入居希望者との面談）・スタッフの 教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・ 応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理・債務管理・コンプライ アンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する 場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助などの生活支援員業務全 般（事業所責任者兼管理者候補） 【変更範囲：会社の定める業務】