兵庫県神戸市東灘区の医療ソーシャルワーカーの求人・仕事・採用

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【仕事内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務全般 ≪主な業務≫ ●急性期病棟、地域包括ケア病棟の入退院支援 ●患者・家族からの相談対応(介護保険・外来相談など) ●転退院調整業務(退院支援計画書作成、病棟カンファレンス参加) ●地域医療連携室業務(前方支援、施設連携・調整、紹介患者予約) ●その他事務作業 ●地域医療・福祉機関や住民との連携(後方支援、地域活動参加) ※試用期間3ヶ月(労働条件変更なし) 【1日の流れ】 ●午前:入退院支援・患者・家族相談 ●午前中後半:病棟カンファレンス参加、施設連携調整 ●昼休憩 ●午後:地域医療連携室業務(前方支援)

仕事内容【ＭＳＷ（メディカルソーシャルワーカー） 常勤】気軽に相談できる職場です 地域連携室にて業務を行って頂きます。 相談員として入院・外来・地域における各種相談業務、紹介患者予約、退院支援・調整、病院間連携業務などを担当します。 地域連携室の行っている院内業務の主な相談内容 ・介護保険の申請、変更をしたい ・介護保険制度など福祉について知りたい ・医療費や生活費のことで心配がある ・在宅療養、転院、施設入所などの退院に向けてのご相談 ・その他、誰に相談してよいかわからない問題や悩み など ☆みどり病院地域連携室の紹介はこちら☆ httpmidori-hp.or.jp/regional/ み

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務 ≪主な業務≫ ●社会保障制度の説明 ●入退院調整業務 ●施設紹介・入所の説明 ●患者・家族との面談、カンファレンス調整 ●その他病院規定の業務 ※試用期間3ヶ月(労働条件変更なし) 【1日の流れ】 ●午前:入退院調整・面談対応 ●午前中後半:施設紹介、社会保障制度の説明 ●昼休憩 ●午後:カンファレンス調整、書類作成 ●午後後半:退院支援業務・施設連携 ●退勤前:翌日の準備 【入社後の流れ】 OJT研修で業務フローを習得 先輩スタッフのサポートのもと、段階的に独り立ち

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 223000~260000円 賞与：年2回 給与その他： 職務手当・資格手当を含む 【住所】 兵庫県神戸市西区前開南町2-13-14 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線伊川谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サビ管業務 【給与】 月収 250000~350000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区飛松町2丁目5-17 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①日勤のみ♪ライフイベントに応じたサポートあり スマイラルホーム リハ・リハの魅力は、充実した待遇にあります

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~275000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県宝塚市寿町8-19 【アクセス】 阪急宝塚本線売布神社 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験ある方歓迎＞病院にてソーシャルワーカー（MSW）のお仕事です＠尼崎市 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院におけるソーシャルワーカー（MSW）業務 地域連携業務 ・医療機関と介護施設との連携業務(紹介、入院・退院調整) ・医療・介護・福祉に関するご相談 ・連携に関する院内マネージメント 【応募条件】 社会福祉士または看護師 【おすすめポイント】 病院のソーシャルワーカー(MSW)募集です。 経験ある方歓迎 現在、地域連携室に4名体制です。 ご興味のある方ご連絡お待ちしております。 【給与詳細】 【年収目安】3,000,000円-5,000,0

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 生活相談員/尼崎市杭瀬本町の病院/阪神「杭瀬駅」徒歩5分 ■仕事内容詳細 病院でのメディカルソーシャルワーカー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・入退院、受診の調整、援助、相談 ・他の医療機関・介護施設等との連携調整業務 【お仕事先情報】 ・日勤のみ ・時間外ほぼ無し ■給与 月給225500円～272800円 ■勤務先名 尼崎市杭瀬本町の病院 ■勤務地 兵庫県尼崎市杭瀬本町 ■採用プロセス 【お問合せ・ご応募方法】 ・下記応募ボタンよりご応募ください ～～ 「あなたのかかりつけ」を目指して ～～ セントスタッフでは、専任コ

仕事内容完全週休2日・残業ほぼなし☆人間ドック補助や職員食堂など充実の福利厚生◎住宅手当や扶養手当あり◎明るい精神科病院で精神保健福祉士として活躍しませんか？実務経験者優遇♪ 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: 精神保健福祉士業務全般をお願いします。 ・デイケア部門 ・病棟部門 ・外来部門 他 ※電子カルテを使用しますので、パソコン操作が生じます。 業務の変更範囲:変更なし 転勤なし 資格: 精神保健福祉士 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳 ※定年60歳のため 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制・1ヶ月単位 9:00～18:00 休憩60分 9:00～1

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 リハビリテーション病院にて社会福祉士の募集です＠神戸市 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務全般 ・入退院支援及び相談業務 ・外部との連携調整 ・カンファ参加及び調整 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 1日7時間勤務と負担が少ないです。 保育室を設置しているので、小さいお子様がいても安心です。 【給与詳細】 【月給】214,492円-282,192円（経験考慮し優遇） 資格手当 20,000円（社会福祉士） 処遇手当 8,492円 医療手当 10,000円 【特記事項】 家族手当 第1子 10,00

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 病院の地域連携室における医療ソーシャルワーカー(MSW)業務。入退院調整、医療相談、他医療機関との連携業務を通じて、患者様やご家族が安心して医療を受けられるようサポートします。 ≪主な業務≫ ・入退院に関する調整業務 ・医療相談対応(患者様・ご家族) ・他医療機関との連携調整 ・関連書類作成・報告 ・院内部署との情報共有 ・退院後支援計画の立案 【1日の流れ】 ・午前:入退院調整、患者面談 ・午前:医療相談業務 ・昼休憩 ・午後:他医療機関との連絡・調整 ・午後:書類作成・報告 ・午後:退院後支援計画の確認・院内調整 【入社後の流れ】 3か月の試用期間で先輩の指

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 253400~362500円 【住所】 兵庫県尼崎市潮江1-3-35 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 164000~215000円 【住所】 兵庫県神戸市西区白水1丁目2-25 【アクセス】 山陽電鉄本線人丸前 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当/有給休暇/その他 / 再雇用/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： 1回あたり 処遇改善手当： 年3回 手当その他： 1回あたり / 年3回 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 病院の医療ソーシャルワーカー(MSW)業務全般。入退院調整や他医療機関との連携業務を通して、患者様と医療・福祉の架け橋となる仕事です。 ≪主な業務≫ ◎入退院に関する相談・調整 ◎他医療機関や介護施設との連携調整 ◎患者様・ご家族への相談対応 ◎書類作成・報告業務 ◎院内関連部署との連携 ◎退院後の支援計画作成 【1日の流れ】 ◎午前:入退院調整、患者面談 ◎午前:他医療機関との連絡・調整 ◎昼休憩 ◎午後:書類作成・報告業務 ◎午後:院内関連部署との情報共有 ◎午後:退院後支援計画の作成 【入社後の流れ】 3か月の試用期間で先輩の指導の下、入退院調整や連携業務

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 病院の医療ソーシャルワーカー(MSW)業務全般。入退院調整や他医療機関との連携業務を通して、患者様と医療・福祉の架け橋となる仕事です。 ≪主な業務≫ ■入退院に関する相談・調整 ■他医療機関や介護施設との連携調整 ■患者様・ご家族への相談対応 ■書類作成・報告業務 ■院内関連部署との連携 ■退院後の支援計画作成 【1日の流れ】 ■午前:入退院調整、患者面談 ■午前:他医療機関との連絡・調整 ■昼休憩 ■午後:書類作成・報告業務 ■午後:院内関連部署との情報共有 ■午後:退院後支援計画の作成 【入社後の流れ】 3か月の試用期間で先輩の指導の下、入退院調整や連携業務

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 病院の医療ソーシャルワーカー(MSW)業務全般。入退院調整や他医療機関との連携業務を通して、患者様と医療・福祉の架け橋となる仕事です。 ≪主な業務≫ ◇入退院に関する相談・調整 ◇他医療機関や介護施設との連携調整 ◇患者様・ご家族への相談対応 ◇書類作成・報告業務 ◇院内関連部署との連携 ◇退院後の支援計画作成 【1日の流れ】 ◇午前:入退院調整、患者面談 ◇午前:他医療機関との連絡・調整 ◇昼休憩 ◇午後:書類作成・報告業務 ◇午後:院内関連部署との情報共有 ◇午後:退院後支援計画の作成 【入社後の流れ】 3か月の試用期間で先輩の指導の下、入退院調整や連携業務

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設の生活相談員業務全般 【給与】 月収 205000~274000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区緑町8-12-1 【アクセス】 有馬線箕谷 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日126日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~200000円 【住所】 兵庫県尼崎市南竹谷町2丁目38原ビル2階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①年間休日120日以上！昇給制度あり はらクリニックケアプランセンターは、プライベートを大切にしたい方に

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日111日＞病院内地域連携室にて医療ソーシャルワーカーの募集です@神戸市長田区 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院内地域連携室における医療ソーシャルワーカー業務 ・入退院支援業務 ・連携施設、患者家族からの問い合わせ対応 ・カンファレンス、地域ケア会議等への参加 ・地域連携業務 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 病院内地域連携室にて医療ソーシャルワーカーの募集です ・年間休日111日 ・有給休暇の早期付与（入職時に2日、6ヶ月経過後に8日付与） 【事業所の特徴】 1988年開院、134床の入院施設を持つ地域に密着した病院です

仕事内容病院における社会福祉業務（医療ソーシャルワーカー） 入退院相談・調整・他医療機関や関係機関との連携相談等 変更範囲：変更なし