秋田県のハローワーク 見守りの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週に３日～、勤務日数・曜日について応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日出勤の場合も有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのある利用者さんが就労できるよう作業の支援をします。 丁寧に作業手順を説明したり、見守ったり、お話しを聞く仕 事です。誰かのために役に立つ事や、人に何かを教える事が好きな 方にはピッタリです。関わった方の成長を感じられるやりがいのあ る仕事です。 時間、曜日は相談に応じますので、子育て中の方や主婦の方も安 心して働けます。お気軽にご応募ください。 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※【平日】（土曜、学校休業日以外） ９時～１９時の間の５時間（休憩なし） ※【土曜日、学校休業日】 ８時～１９時の間の７．５時間（休憩６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：11時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※行事の実施により土・日・祝日の勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆放課後の小学校児童（主に１～３年生）を対象とした、放課後児 童クラブでの見守り・学童保育に従事していただきます ◎その他詳細については面接時にお話しします 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊０～１歳児の保育業務に従事していただきます。 ＊保育園定員１９名 ＊園児の遊びや活動の見守り、身の回りのお世話 （おむつ交換・授乳・食事の介助・寝かしつけなど） ＊保育日誌等の書類業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以下の場合は休憩時間なし、６時間を超える場合は６０分 の休憩あり。 ＊シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊金、土、日を含めた週４日～５日勤務 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○生活支援員の補助業務に従事していただきます。 障がいをもった女性利用者（主に知的障がい）の日中における生活 支援の補助業務（食事介助、排せつ介助、見守り等） ＊職場見学随時可（事前連絡必要） 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：・実働５．５Ｈ、手待ち時間１１．５Ｈ（仮眠時間含む） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・交替制 ・年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容○宿直業務に従事していただきます。 ・施設管理、非常時の連絡 ・食事の準備、配膳、見守り、片付け ・就寝準備 ・起床介助 ・トイレ介助 ・その他、付随する業務 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：12時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：＊午前と午後の４時間の勤務。 ＊基本シフト制ですが、時間固定も可能。 ＊日数の相談も可能です。（週所定労働時間２０時間未満で調整） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、夏季休暇 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●主に０～１歳児クラスの保育業務を担当をお願いします。 ・園児の身のまわりのお世話（食事・着替え・おむつ・昼寝等） ・遊びの見守り・片付け・消毒などの環境整備 ＊園児１３６名にスタッフ３６名体制。 ＊０歳クラスには看護師も常備。基準より多めに配置してクラスは 複数名で担当します。慣れるまでは丁寧にお教えします。 ＊ブランクのある方、６０歳以上の方の応募も歓迎します。 ＊午前と午後の４Ｈの勤務です（週２０時間未満に調整）。シフト 勤務でも選択勤務でも可能。 ■業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・放課後等デイサービス利用児童の支援、指導 （学習の見守り、身辺自立の指導、知育、 運動遊び、表現活動や調理活動、行事など） ・児童の送迎 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容○介助サービス利用者の日常生活全般の介助を行います。 ・利用者の介助開始までは、見守り業務となります。 ・見守り業務は、休憩中も給与が支払われます。 ○未経験でもできるようになるまで一からじっくり教えていきます ・無資格の場合、自己負担なしで２０時間研修あり。 ・研修中も給与が支払われます。 ○利用者１人の見守りや介助なので、じっくり介助できます。 ・ケア方法もしっかり指導いたします。 ・利用者様宅（由利本荘市内）との直行直帰になります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎就学中の障害児に対して、放課後や夏休み等の長期休暇中におい て、生活能力向上のための訓練等を継続的に提供します。 学校教育と相まって障害児の自立を促進するとともに、放課後等 の居場所づくりを推進します。 送迎の対応をしていただく場合もあります（軽自動車使用）。 変更範囲：変更なし ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

勤務時間就業時間１：0時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日はシフトによる ※有給休暇日数は週２日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆「ぽかぽか温泉」で営業終了後の夜間の見守りや、朝５時半以降 はフロントにてチェックアウトの対応を行って頂きます 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：開始終了時間は公共交通機関の時間により調整が可能な場合があり ますので、お問い合わせ下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２／２９～１／３） 春休み、夏休み、冬休み期間中も出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容請負先事業所において、以下の業務を行って頂きます。 ・児童の見守り ・壁面飾り付け、教材の作成等 ・施設内の清掃（下足棚、手すり、ホール、テーブル、トイレ、 遊具等） ・食器洗浄 同職種にて全国で約１５０名の方が就労中です。 ※６ケ月毎の更新（試用期間３ケ月） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様に対する定期的行事があった時、臨時の対応及びトラブル 対応・クレーム対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ショートステイ（３１床）で、日中の利用者様を支える仕事です。 １１：００～１６：００の５時間勤務で、見守りを中心に、 トイレ介助、居室への誘導、食事介助、ホール清掃、清掃業務等を 担当します。担当する業務を明確にしているため、すべての介護業 務を一人で行う仕事ではありません。 利用者様の安全と安心を支える大切な仕事です。 介護の経験を活かして、無理なく働きたい方に適しています。

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：7時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）は土曜日、（３）は土曜日、小学校休業日 （４）９：００～１８：００（休憩６０分、土曜日・小学校休業日 ）の勤務もあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 【勤務表による】 ８／１３～１６、１２／３１～１／３はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆放課後児童クラブでのお仕事です。 ・学童クラブ児童の預かり、学習や遊びの援助 ・児童への健全な遊びの指導 ・見守り等を含む子育て支援 ・館内外の児童の安全の見守り ・館内の清掃 ◆小学１～６年生の児童への支援です。 子どもが好きな方歓迎です。 ※年度毎の更新（４月）となります。 『変更の範囲：変更無し』

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：開始終了時間は公共交通機関の時間により調整が可能な場合があり ますので、お問い合わせ下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２／２９～１／３） 春休み、夏休み、冬休み期間中も出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容請負先事業所において、以下の業務を行って頂きます。 ・児童の見守り ・壁面飾り付け、教材の作成等 ・施設内の清掃（下足棚、手すり、ホール、テーブル、 トイレ、遊具等） ・食器洗浄 同職種にて全国で約１５０名の方が就労中です。 ※６ケ月毎の更新（試用期間３ケ月） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜21時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊平日は５時間勤務。土日祝日は８時間勤務となります。 （８時間勤務の時のみ休憩１時間があります） ＊毎月の勤務割表にて勤務日が決まります。 ＊就業日、就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇 １２／２９～１／３ ・お盆休暇 ８／１３～１５＊入居者不在の際は、休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームにて日常生活に対する生活支援に従事していただ きます。 入居者（男性棟：入居者６名・女性棟：入居者６名・知的障害） ＊生活支援業務 （見守りや声掛け、軽微な生活介助支援等） ＊家事支援スタッフへのサポート業務 ＊服薬管理 ＊入浴介助（主に女性利用者） ＊採用後は、日中の時間帯での研修あり。 ※経験の無い方も、丁寧に指導しますのでご安心ください。 「業務の変更の範囲：変更なし」

仕事内容○東北最大級の製材工場内での製造に従事していただきます。 製材機マシンオペレート（機械への数値入力・ボタン押す） 木材選別作業（目視による作業）。製造ラインを見守る。 他、付随する業務 ＊基本的に立ち仕事となります。 ＊重量物の手作業での運搬はありません。 ＊未経験の応募も歓迎いたします。指導しますのでご安心ください 変更範囲：当組合の定める業務

仕事内容小学生の放課後の生活支援及び送迎業務を担当。 ・児童の見守り及び生活支援 ・宿題や遊びのサポート ・行事やイベントの企画、運営 ・保護者対応・施設内の環境整備及び衛生管理 ・学校から学童までの児童送迎 （中型車の運転） ・その他、学童クラブ運営に付随する業務 子どもたちが安心して過ごせる放課後の居場所づくりを大切にし、 職員同士で協力しながら一人ひとりの成長を支える仕事です。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・残業は原則的にありませんが、緊急時には依頼する場合 もあります ・勤務日・勤務時間を相談のうえ決定 ・休憩は勤務時間による。法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日についてはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○施設入所者（定員１５０人）の居室などの掃除・整理整頓、寝具 ・シーツ交換、利用者の見守り、入浴後の髪乾かしなどの業務 ※働き方改革関連認定企業 【くるみん】 【秋田県】介護サービス認証評価制度・認証事業所 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（３）７時半～１６時（４）１０時半～１９時 （５）７時半～１３時半（６）１３時～１９時 ＊（３）、（４）は休憩時間４５分 ＊勤務時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊土曜日の出勤は月２回程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆学童保育事業の中での遊びや生活を通して、子どもたちが安全に 利用できるよう支援や援助を行います。 ＊宿題の自習や遊びの中でけがのないよう見守り支援。 ＊定期的なおたより発行による活動報告等の保護者への情報提供。 ＊まれに自家用車でおやつの買い出し、銀行等への外出用務もあり ます。 【就業場所】竹の子の家（西小学校内）・樽子山の家（若松町） ・はくちょうクラブ（五小敷地内）・みなみっこくらぶ（南小学校 内）・仲よしクラブ（向能代小学校内）・白鳥（五小学校内）・な かよし（向能代小学校敷地内）・あさない（浅内小学校敷地内）・ あかしや（藤山）のいずれかの教室 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時45分〜8時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による （休日についてはご相談に応じます。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎夜勤専従で勤務していただけるパート労働者の募集です。 定員３０名の利用者様の就寝中の見守り、着替え、食事、排泄等 の身体 介護業務全般に従事していただきます。 ※夜勤は２人体制で行います。 ※夜勤のみで週１～２回程度の勤務となります。 ※Ｗワーク可能です。 ■業務の変更範囲：変更なし