労務 定期昇給 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容労務管理スタッフ／「労務管理スタッフ」完全土日祝日休み／年間休日／日以上／プライベートも充実 ”働くために生きるだけではなく、ちゃんと自分の時間も楽しみたい人へ。” 朝は少しだけ早めですが、合間にしっかり休憩が取れるので無理なく続けられます。 仕事だけでなく、自分の時間も大事にできる職場です。 完全土日祝日休み、GW、お盆、年末年始休暇もあり、プライベートも充実させることができます。 入社後、お任せする仕事内容 ◆当社作業スタッフの労務管理 ◆日中は現場回り（安全パトロール等） ◆閑散期には営業も多少あり ≪研修制度≫ 研修期間は2ヶ月。 先輩スタッフがそばでサポートしながら一つずつ業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験(3年以上／社会保険、年末調整、給与計算のいずれかのご経験がある方) [歓迎] ・運送業での労務実務経験 ・将来的にグループ企業のマネジメント業務など担当する意欲がある方 ・バックオフィスから企業価値向上につながる提案をする意欲のある方 ・コンサルティングファームで人事関連のコンサル業務の経験がる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・ミッション達成のために自ら提案/行動できる方 ・日本の課題・農作物の課題に興味がある方 ・美味しいものが好きな方 【職種名】 労務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日５～８時間程度 お子様の送り迎え等柔軟に対応します。ご相談下さい♪ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「事務だけじゃ物足りない」そんな方へ。 総務業務を中心に、社内システムの運用にも関われる社労士事務所 のお仕事です。「ありがとう」と言われるサポート業務が好きな方 、ＰＣの操作や効率化に興味がある方を歓迎します。 ＜業務の一例＞ 【変更範囲：なし】 ・来客・電話対応・Ｃｈａｔ対応等 ・社会保険関係書類作成の補助 ・給与計算および補助（入力・チェック・発送など） ・書類の受け渡し（佐賀市内／社用車あり／営業なし） ・社内システムの運用・保守 （Ｋｉｎｔｏｎｅ・ｂｏｘ・Ｃｈａｔｗｏｒｋ等） ・協力会社との調整・打ち合わせ（オンラインあり）

仕事内容・クライアントからの相談、連絡対応 ・労働保険、社会保険の手続き ・助成金の提案 ・給与計算業務 ・就業規則、その他各種規定の作成 ・その他社労士業務に付随するすべての業務 （パソコンをつかったデータ入力作業、申請、コンサル等） ［業務変更：なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 ☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_佐賀＞ 【仕事内容】 【業務内容】 ご経験やスキルに応じて下記、社労士業務全般をご担当いただきます。 ・社会保険手続き ・人事労務相談 ・給与計算 ・人事・給与 制度構築 ・助成金申請など ※ 営業等はございません ＜詳細＞ ・クライアント業種は医療業界、卸・小売り業界、製造業界、運送業界、サービス業界など多

仕事内容東洋製罐株式会社 【人事・労務管理／オープンポジション】東証プライム上場G ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る総合容器メーカーである当社にて、人事部門に関する業務をお任せします。■給与・社会保険業務 ■派遣社員・パート社員の採用および管理 ■事業所の安全管理 ■各種トラブル対応 ■従業員のメンタルケア など ※将来的に他工場や本社への転勤の可能性があります（平均異動頻度：3～5年程度） ※10年以上同部門で活躍している社員もおります 【給与】 月給30万円～

仕事内容・クライアントからの相談、連絡対応 ・労働保険、社会保険の手続き ・助成金の提案 ・給与計算業務 ・就業規則、その他各種規定の作成 ・その他社労士業務に付随するすべての業務 （パソコンをつかったデータ入力作業、申請、コンサル等） ［業務変更：なし］

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_佐賀＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社労士補助スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・労働保険・社会保険手続き（雇用保険・社会保険手続き、年度更新、算定基礎届、各種変更届など） ・助成金申請 ・給与計算 ・明細発送 ・データ入力 ・電話・お問い合わせ対応 ・行政確認 ・社会保険労務士の業務範囲に付随する事務（文書・資料作成など） ※ ご希望に応

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 1976年、佐賀で医薬品卸として創業し、調剤薬局・介護事業へと拡大してきた当社。 地域医療と福祉を支える企業として歩み続けています。 今後の出店計画を見据え、 薬剤師採用を強化するため採用・労務担当を募集します！ 採用は、単なる事務業務ではありません。 会社の成長を左右する重要な経営課題です。 新卒・中途採用を中心に、大学との関係構築、説明会の企画運営、媒体選定などを担当。 自ら動き、成果をつくるポジションをお任せします。 営業や接客で培った“人と向き合う力”を、 次は「人を採用する側」で発揮してみませんか？ ※営業・販売・接客など人と接する業務、また

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・人事、労務の実務経験、基礎知識（労働関連法、等） ・論理的思考力、コミュニケーション能力、調整能力 【企業情報】 ■当社は創業90年を超え、日経平均株価およびTOPIX Large70の構成銘柄でもあり、世界に与える影響は大きく信頼もまた大きいです。 ■世界25カ国に160以上の生産・開発拠点を持ち、150カ国を超える国々で事業を展開している「世界最大」のタイヤ製造及びゴム化工会社の一つです。特許データなどを基に選出される「トップ100 グローバル・イノベーター」にも2年連続選出されており、グループでの海外市場の売上高は全体の80％、サプラ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【採用背景】 激化する採用環境に対応できる採用力強化を目的として採用・労務担当を募集しています。 薬剤師の増員を目的に新卒・中途採用をメインの業務として、他の事業部の採用業務もサポートしていただく予定です。 採用は出店計画等にも関わる重要な経営課題です。 そのため経営に近いポジションで働き、自社の成長に貢献できます。 もちろん、自分自身の成長につながることは言うまでもありません。 ＜新卒採用業務＞ ◇学校訪問 ◇合同セミナー、会社説明会、個別説明会の企画・運営 ◇一次面接の対応、二次面接のスケジュール調整 ◇内定者フォロー など ＜中途採用業

仕事内容株式会社大島産業 【佐賀県／神埼郡】人事労務職／完全週休2日制／昇給賞与有／年間休日126日 【仕事内容】 【佐賀県／神埼郡】人事労務職／完全週休2日制／昇給賞与有／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： ・人事労務担当として、採用／労務管理／人事制度の構築に携わります。 まずは会社の雰囲気や既存制度を理解し、日常の人事業務を担当。 その後、評価制度や人事制度の企画／運用に取り組んでいただきます。 ＜採用業務＞ ・求人作成／掲載：求人情報の作成および各種媒体への掲載を行います。 ・応募者対応：応募者の対応、面接の調整、選考プロセスの管理を行います。 ・面接実施：面接の実施お

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・労務実務経験(3年以上) ・労務を一通り一人でできる方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・運送業での労務実務経験 ・将来的にグループ企業のマネジメント業務など担当する意欲がある方 ・バックオフィスから企業価値向上につながる提案をする意欲のある方 ・コンサルティングファームで人事関連のコンサル業務の経験がる方 ・SaaSを使い、システム・フロー構築ができる方 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・サービスのスケールアップと会社の成長を早期実現してくれる方 ・レガシーな物流業界にテクノロジーで激震を走らせることを楽しめる方 ・

仕事内容■労働保険、社会保険の手続き全般をお願いします。 （雇用保険・社会保険手続き、年度更新、算定基礎届、 各種変更届等） ■助成金申請 ■給与計算、電話応対、明細発送作業 ■社労士業務の補佐（データ入力、問合せ対応、行政確認等） ■その他、社会保険労務士の業務範囲に付随する 一般事務作業。 （エクセル関数、ワード文書作成、パワポ資料作成等） ■仕事内容の変更範囲：変更なし ☆未経験の方でも丁寧に指導しますので、ご安心ください。 働きながら社会保険に関する知識が身につきます。

仕事内容ヘルスケアアクセラレーター株式会社 【★給与・労務／フルリモート】グループ企業のBPO部門／病院の経営課題を改善する急成長中ベンチャー 【仕事内容】 【★給与・労務／フルリモート】グループ企業のBPO部門／病院の経営課題を改善する急成長中ベンチャー 【具体的な仕事内容】 【社労士事務所・アウトソーシング会社から事業会社に行きたい方歓迎／残業ほぼなし、フルリモートで働き方◎】 ■業務内容： グループ法人全体のバックオフィス業務を一手に担うBPO部門にて、労務・給与関連の実務をご担当いただきます。 ■具体的には： ・タイムカード・勤怠データの集計業務 ・給与・賞与計算および関連資料の作成

仕事内容社会保険労務士法人 かぜよみ 【佐賀】社会保険労務士◆西日本最大級G◆転勤なし／年間休日125日／賞与3回 【仕事内容】 【佐賀】社会保険労務士◆西日本最大級G◆転勤なし／年間休日125日／賞与3回 【具体的な仕事内容】 ～社会保険労務士の資格保有者募集／年間休日125日（土日祝休み）／賞与年3回／入社後の知職・経験習得への手厚いサポートあり／福利厚生充実～ ■業務内容： 経験やスキルに応じて、雇用・社会保険の手続き、人事労務相談、給与計算、人事・給与 制度構築、助成金申請など、社労士業務全般を担当します。※営業等はありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1日の流れ（3年目

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：式典及び行事等の準備・運営・参加の場合、年６回を限度に１月９ ９時間、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊その他本学規定による ＊夏季休業（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○佐賀大学キャンパス内における労務的業務作業を行っていただき ます。 【主な業務】・講義室等の清掃、構内の除草、その他労務的業務 ・男女トイレ清掃あり ・企業型在籍ジョブコーチ：なし ・エレベーター ：あり ・階段の手すり ：あり（片側） ・バリアフリー対応トイレ：あり（オストメイト対応・車いす対応 ・建物内の車イス移動 ：可能 ・点字設備、休憩室 ：なし ※障害者専用駐車場の設置、スロープの設置、自動ドアの設置有り 【変更範囲：変更なし】

仕事内容西日本有数の農作物物流会社が労務の管理職を募集します 【雇入れ直後】労務管理職 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ・ドライバーの労務規制とビジネスモデルの検討、モニタリング ・制度改定等を戦略的に捉えて対応 ・労務のDX化 ・給与計算のレビュー（子会社含む約400名） ・社会保険等申請業務（入退社の処理） ・勤怠管理（各部署への締切確認） ・就業規則見直し等（内容のチェック、改善点の提案） ・年末調整 ・安全衛生管理 ・社労士との連携 【組織構成】 人事労務部労務課配属 人事部長以下、労務担当3名 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：120日 休日：完全週休二日制（土日祝

仕事内容カイタク株式会社 人事（採用・労務）／フルリモート／昇給・昇格機会年4回 【求人要約】 【事業◎】1.5億円の資金調達／成長事業／基盤安定 【キャリアUP◎】年4回の評価・昇給チャンスあり！ 【待遇◎】フルリモート／福利厚生充実／裁量大 急成長企業のさらなる躍進をバックオフィスから支える 裁量大きく活躍し、成果が事業成長に直結する手応えを ＼IPOを視野に入れた、伸び盛りのベンチャー企業／ 当社は、AIやデータを活用し、コミュニケーション領域における課題解決をミッションとする企業です。 "業務をこなす"AI電話「スパ電」と、テクノロジーを活用した営業支援事業「KAITAK」を展開中