三重県のラーメン屋 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ラーメン屋の接客／日曜定休／賞与2か月分／4連休可 株式会社夢工場麦 ラーメン 《 新着レア求人 》 新業態の出店計画中★ 新規オープン予定もあるので オープニングスタッフとして イチからお店作りに携わるチャンスも◎ ＼ 正社員募集・面接確約★ ／ 書類選考なしでスムーズ内定可◉ 20代・30代の若手活躍中！ ボーナス2ヶ月分支給！ 日曜定休＋シフト制 転居をともなう【転勤なし】 マイカー通勤OK！無料駐車場あり！ 仕事内容 ＼ 書類選考なし・面接1回 ／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 鶏ガラ定番から超濃厚「闘魂ラーメン」 B-1受賞の「津ぎょうざ」まで 圧倒的な商品力を

仕事内容ラーメン屋の調理／前職給与考慮／転勤なし／日曜定休 株式会社夢工場麦 ラーメン 《 新着レア求人 》 新業態の出店計画中★ 新規オープン予定もあるので オープニングスタッフとして イチからお店作りに携わるチャンスも◎ 《 面接確約・正社員募集 》 ◍20代・30代の若手活躍中 ◍翌2時までの勤務後はお休み挟みます◎ ◍マイカー通勤可！駐車場完備！ ◍清潔感があれば髪色自由 ◍アルバイト経験のみでもOK✧ 仕事内容 ＼ 書類選考なし ／ 飲食経験者は前職給与考慮 現場で”将来に活きる運営力”が身につく！ ◍年2回のボーナスあり ｜年間で約2ヶ月分の支給！ ◍日曜定休＋他曜日お休

仕事内容ラーメン屋のホールキッチン／日曜定休／4連休あり 株式会社夢工場麦 ラーメン 《 新着レア求人 》 新業態の出店計画中★ 新規オープン予定もあるので オープニングスタッフとして イチからお店作りに携わるチャンスも◎ ＼ 20代・30代の若手活躍 ／ 書類選考なしでスムーズ内定可◎ ✦日曜定休＋シフト制 ｜土日休みや連休もOK！ ✦残業少なめ（月20時間ほど） ｜シフトによっては夕方退勤も可能◎ ✦ボーナス2回 ｜【約2ヵ月分】支給 ✦転居を伴う【転勤なし】 ｜安心してマイホームを建てられます！ ✦絶品まかないアリ ｜おいしいラーメンや餃子が食べられます♪ 仕事内容 ―――――――

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して

仕事内容三重県鈴鹿市でラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」を展開する株式会社ZUNDが、店舗スタッフとして活躍できる接客・販売・ホールスタッフを募集しています。 ・セントラルキッチンを活用するため、複雑な調理技術は不要です ・入社後1～2日は模擬厨房でのトレーニングがあり、未経験でも安心してスタートできます ・接客、調理補助、清掃など店舗業務全般を幅広く担当します ・平均年齢33歳の若い職場で、20代の店長やマネージャーも多数活躍しています ・店舗ごとに個性を出す「祭り（MATSURI）」をコンセプトにした店づくりにも携わります 失敗を恐れず前向きに行動でき、素直に謙虚に仕事に取り組める方、キャリアア

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 姫路発祥『ラー麺ずんどう屋』新卒採用 ＼ 最短21歳で店長へ。その先のキャリアは、ひとつじゃない。 ／ 店舗運営、商品開発、海外事業、人財教育、人事、IT、経理・財務―― 当社には、自分の「やりたい」を見つけ、挑戦できるフィールドがあります。 違うから、面白い。 混ざるから、強くなる。 私たちが目指しているのは、姫路から世界への挑戦です。 でも、主役は会社ではありません。ここにいる一人ひとりです。 趣味、推し活、プライベート、大切な人との時間。 自分の「好き」を追い求めている人は、人生を楽しむ天才です。 あふれ出るポジティブなエネルギーは、必ず仕事の

仕事内容☆WEB面接OK ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュア

仕事内容☆WEB面接OK ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュア

仕事内容＜27新卒限定採用◎＞書類選考なし！将来の幹部候補募集！充実研修で安心スタート！年2回7連休あり！ ＜将来の幹部候補募集！＞家賃5,000円の社員寮あり！約25カ国の社員が活躍！充実研修で店長や人事など幅広いキャリアを目指せます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,000円～259,000円 ※残業代別途支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ▼賞与詳細 ・ナショナル(全国転勤)：計4ヶ月分 ・リージョナル(地域限定・引っ越しあり)：計2ヶ月分 給与例 ▼初年度給与 ＜短大・専門学校卒＞ ・月給254,000円 ・想定年収350万円 ＜大学・大学

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【当社について】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、次は国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界1000店舗を目指し、採用強化を行っていきます。 【主業務】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・

仕事内容 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して、 最高の自分と働ける会社を選んでほしい。 物語

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【主業務】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食チェーン店での店長・SV・マネージャー（もしくは同等）以上のポジションのご経歴がある方 ・普通自動車免許所持（車での移動が伴います） 【以下のような方を想定します】 ・飲食店にてSV・マネージャー以上の勤務経験がある方 ・大手チェーン店にて複数店舗の管理経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導し成果を出した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 [歓迎] ・飲食店の新規出店立上げ経験、衛生管理責任者経験 ・マーケティングスキル 【職種名】 【全国採用】店舗マネージャー/全国２００店舗展開を目指す成長企業/

仕事内容☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ ＜勤務地限定社員の募集＞ 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 ご自宅から、おおよそ1時間以内で通勤できるいずれかの店舗への配属となります。 （地域や店舗による/応相談） 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【営業主業務】 ①いずれかのエリアで約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 ②顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 １店舗

仕事内容店長・副店長 接客業務、ラーメンやサイドメニューの調理業務、スタッフのマネジメント、店舗運営業務 ▼担当者コメント 「京都北白川ラーメン魁力屋」を主力ブランドとして展開する株式会社魁力屋は、日本の食文化とおもてなしの心で世界中を笑顔にすることを経営ビジョンとしています。社員が活躍し自己実現できる環境を提供し、100年続く外食企業を目指しています。キャリアアップが可能で、労務環境が整っている点が魅力です。

仕事内容☆WEB面接OK ☆面接1回で終了 ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ ＜勤務地限定社員の募集＞ 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 ご自宅から、おおよそ1時間以内で通勤できるいずれかの店舗への配属となります。 （地域や店舗による/応相談） 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、Q