ラーメン屋 - 滋賀県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 まずはシンプルで取り組みやすい業務からお任せします＊ ＜主なお仕事内容＞ ・洗い場での食器の後片付けや店舗内の清掃 ・ホールでのお客様対応、注文受付、料理提供 ・食材の仕込みや簡単な準備作業 ・チャーハンなどの焼き場での調理補助 ・ラーメンの調理や盛り付け作業 ・アルバイトスタッフへの指導、マネジメント業務 業界大手のチェーン店舗だからこそ、 教育体制やマニュアルがしっかり整っています！ 実際の業務を一緒に行いながら、段階を踏んで技術を身につけていただきます 【給与】 月給29万4000円～33万6000円（※固定残業代を含む） 昇

仕事内容仕事内容：いわゆるラーメン屋さんなので、皿洗いや接客、盛り付けサポートなどのお仕事があります。 ただ、まかないがおいしすぎるのと、スタッフの仲がよいのがとても大きな特徴です。 PR：『地域の人に新しいワクワクする提案と関わる全ての人が明日も頑張ろうと思える時間をラーメンを通じて提供する』 を経営理念にラーメン店を営業しています。 味はもちろんのこと、それだけでなく、ここに『ラーメンにっこう』があって良かった、そう思える店づくりを一緒にやっていきましょう！ 職場の特徴：高校生歓迎 学生歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 未経験者OK 学歴不問 シフト自由・選べる 週1からOK 週2〜3日か

仕事内容今の仕事は楽しいけれど、自分の成長は感じられない… そんな、行き詰まりやモヤモヤを抱えている方、 ずんどう屋でキャリアアップを実現しませんか？ ◤ あなたの店長力はもっと評価されてもいい 身を置く環境が変われば、未来が変わる ◢ ずんどう屋は、現在国内外で100店舗以上展開しており、 2028年には200店舗、いずれは地球上に1000店舗を目標にしています。 全て直営店のため、新店オープンが「新しいポストの誕生」に直結。 社員や店長だけでなく、エリアを束ねるマネージャーや課長の役職も 新たに生まれています。 「上が詰まっていて昇格できない」 「チャンスがない」 という停滞感とは無縁の

仕事内容「もっと稼ぎたい」「若いうちに収入もキャリアも一気に上げたい」 そんな想いを持つ方へ、急拡大中の『ずんどう屋』は、まさに絶好の追い風。 ー 『稼げる！しかも、楽しい！？』 ー 2年目で店長、年収500万超えが叶う。 20代で貯金も人生の選択肢も一気に増やしたいなら、ここが最速ルート。 しかも、「おいしかった」「ありがとう」 と、お客様から直接感謝の言葉をいただける、とてもやりがいのあるお仕事です。 ずんどう屋が大事にしたいのは、“活気ある店舗作り”。 そのためには、一人一人の笑顔、 スタッフ同士の連携が取れた掛け合いことば、 そして、丁寧で心配りのある接客対応が大切です。 そういう

仕事内容「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 一人一人のキャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていまんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できるか」が明確に設定されているので、 モヤモヤを感じる必要はありません。 項目をクリアし月1回実施されるフォロー

仕事内容【仕事内容】 大手チェーン店で店長候補として店舗運営！ ≪具体的には…≫ ◆洗い場の片付け・清掃 ◆ホール・接客 ◆食材の準備・カンタンな調理補助 ◆チャーハンなど焼き場での調理 ◆ラーメンの調理・トッピング・盛り付け などの業務をおまかせします◎ 【給与】 月給32万5000円～60万円 ◆昇給あり 成果を随時評価 ◆賞与 年2回/幹部候補のみ ◆残業手当 35時間を超過する場合は別途全額支給 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/まかない（食事）あり/バイク・車通勤OK

仕事内容今の仕事は楽しいけれど、自分の成長は感じられない… そんな、行き詰まりやモヤモヤを抱えている方、 ずんどう屋でキャリアアップしながら働きませんか？ ◤ あなたの店長力はもっと評価されてもいい 身を置く環境が変われば、未来が変わる ◢ ずんどう屋は、現在国内外で100店舗以上展開しており、 2028年には200店舗、いずれは地球上に1000店舗！を目標にしています。 全て直営店のため、新店オープンが「新しいポストの誕生」に直結します。 社員や店長だけでなく、エリアを束ねるマネージャーや 課長の役職も新たに生まれてり、 「上が詰まっていて昇格できない」 「チャンスがない」 という停滞感

仕事内容【仕事内容】 ＼★同業から転職したい方や飲食業界デビューさんも大歓迎★／ 【お仕事内容】 ・接客、レジ ⇒お客様のご案内、オーダー取り、お会計 など ・発注 ⇒割りばしや材料の注文 など ・シフト管理 ⇒バイトさんや社員さんのシフト設定 など ・調理 ⇒麺を湯がく、盛り付け など 『飲食店で働いたこと無い…』 なんて未経験の方も、まずはお店について知ることからスタート◎ ホールは【お客様に水を出す】など キッチンは【盛り付け】から カンタンなことからお教えします！ 正社員デビューさんもお気軽にご応募くださいね☆ 【給与】 月給25万円以上＋交通費支給 ◆昇給あり ≪給与詳細≫ ◆月給

仕事内容「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 キャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていませんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できるか」が明確に設定されているので、 モヤモヤを感じる必要はありません。 項目をクリアし月1回実施されるフォローアップ研

仕事内容「もっと稼ぎたい」「若いうちに収入もキャリアも一気に上げたい」 そんな想いを持つ方へ、急拡大中の『ずんどう屋』は、まさに絶好の追い風。 ー 『稼げる！しかも、楽しい！？』 ー 2年目で店長、年収500万超えが叶う。 20代で貯金も人生の選択肢も一気に増やしたいなら、ここが最速ルート。 しかも、「おいしかった」「ありがとう」 と、お客様から直接感謝の言葉をいただける、とてもやりがいのあるお仕事です。 ずんどう屋が大事にしたいのは、活気ある店舗作り。 そのためには、一人一人の笑顔、 スタッフ同士の連携が取れた掛け合いことば、 そして、丁寧で心配りのある接客対応が大切です。 そういう一体

仕事内容株式会社天一食品商事（天下一品） 店長候補／未経験歓迎／月給30万円以上／残業月20h以下 【求人要約】 【安定性】創業50年以上&成長率昨年比120％以上 【待遇】月給30万円以上&賞与年3回&月8～9休み 【未経験歓迎】手厚い研修&最短1年で店長にも！ 未経験から月給30万円以上&早期キャリアUP可◎ 待遇も働きやすさも”こってり”満足できる環境です！ ＼この求人のPOINT！／ ◎未経験から月給30万円以上 ◎賞与年3回 ◎月8～9日休み&月残業20h以下 ◎60日間の教育カリキュラムあり ◎早期キャリアアップ可！入社1年で店長の実績も ◎独立支援制度を使って、オーナーとして

仕事内容【仕事内容】 ＼★同業から転職したい方や飲食業界デビューさんも大歓迎★／ 【お仕事内容】 ・接客、レジ ⇒お客様のご案内、オーダー取り、お会計 など ・発注 ⇒割りばしや材料の注文 など ・シフト管理 ⇒バイトさんや社員さんのシフト設定 など ・調理 ⇒提供メニューの調理、盛り付け など 『飲食店で働いたこと無い…』 なんて未経験の方も、まずはお店について知ることからスタート◎ ホールは【お客様に水を出す】など キッチンは【盛り付け】から カンタンなことからお教えします！ 正社員デビューさんもお気軽にご応募くださいね☆ 【給与】 月給25万円以上＋交通費支給 ◆昇給あり ≪給与詳細≫

仕事内容飲食の仕事に疲れ果てて、二度とこの業界には戻らないと決意したはずの人が、「やっぱりここで働きたいんです」と言って再入社する――そんな話が本当にあるのをご存じでしょうか。 コロナ禍で飲食業界が苦境に立たされる中、この会社はむしろ“人が戻ってくる”現象が相 次いでいます。どうしてそんなことが起こるのか。 その理由は、社員を“家族”のように大切にする独特の社風と、1921年から続く安定した経営基盤にありました。 忙しいときほど助け合い、困ったことはまず「大丈夫?」と声を掛ける。まるで一家のように、お互いを支え合っています。 だからでしょうか。一度外の世界を見てみたいと退職した社員が、何年も

仕事内容飲食というと、未経験者にはハードルが高い世界に思えるかもしれません。 逆に経験者からすると「休みが取りにくくて給料も厳しい」というイメージが離れないかもしれません。 しかし、ここに紹介する会社はそうした常識を大きく覆す存在です。大正時代に創業し、 繊維事業で100年以上の安定を築きつつ、30年以上前から外食にも着手。 実に多彩な経歴の人々が集まり、幹部候補として自由にキャリアを広げているので す。 “自分を踏み台にして、もっと成長してほしい”と本気で言います この会社が特徴的なのは、社員を“戦力”というより“家族”に近い存在と考えていることです。そのため、日常的に「自分を踏み台にし

仕事内容「子どもの運動会に参加できない職場なんて、僕はもう選ばない」 家族ができたから働き方を変えたい。子どもの成長を近くで見届けたい。それはワガママじゃない、と僕は思っています。 高校中退後、家の近くのラーメン店で働き始めました。理由は「食べるのが好き」「料理も嫌いじゃない」ただそれだけ。 居酒屋で半年ほど働いたこともありましたが、やっぱり“食”が自分に合っていました。アルバイトから社員になり、20歳で正社員、23歳で店長に。 気づけば28歳まで飲食一筋でした。 結婚し、子どもが生まれたことで優先順位が大きく変わりました。「社会保険に入りたい」「安心できる環境で働きたい」と願いましたが、当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【医療介護ベンチャー】◆全国募集 ◆業界未経験歓迎 ◆マネジメントスキルを活かして活躍◎資格取得可 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプラ

仕事内容「ブラックを知った僕だから、“変えようとしている会社”がわかるんです」 働きすぎて心も体も壊れ、笑う余裕もなかった頃。そんな僕に今は「育休2ヶ月でもいいよ」と言ってくれる上司がいます。 飲食でここまで社員を大切にする会社があるなんて、昔の自分なら信じられなかったでしょう。 高校卒業後、航空業界に進み、関空で荷物の積み下ろしや誘導を担当。やりがいはありましたが、重労働で腰を痛めドクターストップ。 次に転職したカフェチェーンでは、急成長の裏で人が補充されず、月360時間働く日々。身内の不幸の後も休めたのは3日後で「このままでは壊れる」と感じました。 それでも飲食は好きで「本当に安心できる

仕事内容飲食の仕事に疲れ果てて、二度とこの業界には戻らないと決意したはずの人が、「やっぱりここで働きたいんです」と言って再入社する――そんな話が本当にあるのをご存じでしょうか。 コロナ禍で飲食業界が苦境に立たされる中、この会社はむしろ“人が戻ってくる”現象が相 次いでいます。どうしてそんなことが起こるのか。 その理由は、社員を“家族”のように大切にする独特の社風と、1921年から続く安定した経営基盤にありました。 忙しいときほど助け合い、困ったことはまず「大丈夫?」と声を掛ける。まるで一家のように、お互いを支え合っています。 だからでしょうか。一度外の世界を見てみたいと退職した社員が、何年も

仕事内容「子どもの運動会に参加できない職場なんて、僕はもう選ばない」 家族ができたから働き方を変えたい。子どもの成長を近くで見届けたい。それはワガママじゃない、と僕は思っています。 高校中退後、家の近くのラーメン店で働き始めました。理由は「食べるのが好き」「料理も嫌いじゃない」ただそれだけ。 居酒屋で半年ほど働いたこともありましたが、やっぱり“食”が自分に合っていました。アルバイトから社員になり、20歳で正社員、23歳で店長に。 気づけば28歳まで飲食一筋でした。 結婚し、子どもが生まれたことで優先順位が大きく変わりました。「社会保険に入りたい」「安心できる環境で働きたい」と願いましたが、当

仕事内容仕事内容 この度、新店舗オープンに伴い、将来の幹部候補となる正社員を大量募集します！ 「日本一の塩ラーメン屋」である塩元帥の店舗運営に関わる全ての業務をお任せします。店舗運営全体を学びながら、スピーディーなキャリアアップを目指していただきます。 【具体的な業務と仕事の魅力】 店舗運営の全てを習得: ホール・キッチン、発注、自家製麺、アルバイトの人財教育、利益の創出など、マネジメントの全てを学べます。 高い調理技術の習得: スープから麺、チャーシュー、マヨネーズまで全て店内で調理する、本格的な技術と管理能力を身につけていただきます。 独自のキャリアチャンス: オリジナルラーメンの研究（