電気主任技術者 - 三重県鈴鹿市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容幅広い電気工事に携われる安定成長企業で、経験を即戦力として活かせます 弊社は三重県鈴鹿市で創業25年以上、 工場・化学プラント・商業ビルなど幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社です。自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまで一貫して提供し、顧客ニーズに応える総合力が強み、 地域社会に貢献できる案件が多数あり、業績も好調です。 【求人のポイント】 知識・経験ゼロから、社会インフラを支えるプロへ。 一生モノの技術を、安定企業で身につける。 ? 未経験からプロへ成長できる安心の育成体制 先輩社員がマンツーマンで指導し、工具の名前や使い方、安全管理など基礎から丁寧

仕事内容「奥深い建設機械の整備」で社会的な価値を提供 交通インフラの老朽化が進み、自然災害も増加している現在、建設機械への需要はますます高まっています。災害地や被災地でも当社の建機は活躍しており、整備を通して社会的な価値を提供できる仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■点検・整備／定期点検、オイル・部品の交換、新車整備など ■修理／故障・トラブルを起こした車両の修理 ■カスタマイズ／用途に応じたカスタマイズ、外装の板金・塗装など 当社の整備士はカスタマイズや加工なども行うので、"モノづくりとしての面白さ"も実感していただける業務です！「今は整備士としてやりがいを得られていない……」という方も、モ

仕事内容▼業務概要 ・特高変電設備に関する技術者として、下記業務をお願いします。 ▼具体的な仕事内容 ・特高変電設備の改造図面の作成、指示業務 ・お客様（電気主任技術者）との折衝 ・リレー継電器関係の設計及び改造指示業務 ※変更範囲：会社の定めるすべて業務

仕事内容将来年収800万円～1,000万円可☆手に職をつけて収入UPも実現できます！ 安心な福利厚生！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度また手厚い資格取得支援制度もあります★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～350,000円 ★昇給(年1回) ★賞与(年2回) ★初年度年収例：300万円～330万円 ◎経験・能力・年齢を考慮し、決定します。 【別途手当について】 ・通勤交通費：全額支給(会社規定により支給) ・残業代全額支給 ・夜勤手当(夜勤の場合のみ) ・出張手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当(上限2万円) 【勤務地】 三重県鈴

仕事内容手に職をつけるチャンス、電気工事スタッフ募集中！ 電気工事の世界で新たなスタートを切りませんか。業界未経験の方でも安心のサポート体制が整っています。資格取得支援も充実。 高宮電計は、昨年の応募者数が149名、社員32名増員、そのうち若い20代も8名増員しています。年齢層は20代～60代と幅広く、とても明るい会社です。勿論再雇用制度も取り入れています！ 高宮電計は、 ”積算、見積、設計、施工図作成、施工” と一貫して行える所が強みです！経験者、若い世代の挑戦を応援し、失敗は恐れません！ 他では中々経験ができない大きな案件が多数あります！早く手に職を付けたい方は1日でも早くご応募下さい！ また

仕事内容CADやTfas 経験者募集！ 年々需要が高まる電気工事業界で自分の可能性を広げてみませんか？ 高宮電計は、昨年の応募者数が149名、社員32名増員、そのうち若い20代も8名増員しています。年齢層は20代～60代と幅広く、とても明るい会社です。勿論再雇用制度も取り入れています！ 高宮電計は、 ”積算、見積、設計、施工図作成、施工” と一貫して行える所が強みです！経験者、若い世代の挑戦を応援し、失敗は恐れません！ 他では中々経験ができない大きな案件が多数あります！早く手に職を付けたい方は1日でも早くご応募下さい！ また、女性も大活躍しています！最近では設計士が増えています。勿論女性の電気工事

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須要件 ・第二種電気主任技術者/甲種または乙種危険物取扱者 ・普通自動車運転免許 ■歓迎要件 ・系統用蓄電事業の保安管理業務経験者 ・危険物保安監督者 ■求める人物像 ・ コミュニケーションを取りながら仕事を進められる方。他部署との連携を大事に出来る方 ・フットワークが軽い方 ・ポジティブで成長意欲がある方 【職種名】 【三重・鈴鹿市】第2種電気主任技術者（蓄電所） / 電気設備・機械設備のエキスパート 【仕事内容】 ＜業務内容＞ (1)系統用蓄電所の建設期間中の保安管理業務（2025/10～）第二種電気主任技術者 ・工事計画届の助勢 ・電気設備仕

仕事内容電気工事の管理・監督 幹部候補 急募！ 施工管理お持ちで経験者の方 高収入可引越し補助有！ 高宮電計は、昨年の応募者数が149名、社員32名増員、そのうち若い20代も8名増員しています。年齢層は20代～60代と幅広く、とても明るい会社です。勿論再雇用制度も取り入れています！ 高宮電計は、 ”積算、見積、設計、施工図作成、施工” と一貫して行える所が強みです！経験者、若い世代の挑戦を応援し、失敗は恐れません！ 他では中々経験ができない大きな案件が多数あります！早く手に職を付けたい方は1日でも早くご応募下さい！ また、女性も大活躍しています！最近では設計士が増えています。勿論女性の電気工事士も

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 幅広い電気工事に携われる安定成長企業で、経験を即戦力として活かせます 有限会社高宮電計は三重県鈴鹿市で創業25年以上、 工場・化学プラント・商業ビルなど幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社です。自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまで一貫して提供し、 顧客ニーズに応える総合力が強み、 地域社会に貢献できる案件が多数あり、業績も好調です 【求人のポイント】 ◉経験・資格を最大限活かせる 電気工事・土木施工管理の経験者を優遇いたします。 資格や経験に応じた給与・手当で還元します。 ◉キャリアアップ支援 役職手当・資格

仕事内容設備保全ってどんなお仕事？ 設備保全とは、機械や設備の状態を把握し、安全・安定的に稼働できる状態を維持すること、 設備に突発的に発生した故障など異常を発見した場合に適切な処置を実施することの2つの要素からなります。 【具体的な設備保全の仕事内容】 ■メンテナンス：異音がしないか、破損が無いかなどの点検や調整・注油など ■トラブル対応：機械の異常や人的ミスが起きた際の原因分析と修理対応など ■定期点検・部品交換：スケジュールにのっとり、機械の長期維持の点検対応など ■業務効率化：機械の扱い方のマニュアル作成、部品の在庫整理など 「機械保全技能士」「電気工事士」「電気主任技術者」をお持ちの方は即

仕事内容【仕事内容】 【業界未経験】【現場未経験】 の方も、大歓迎！ 「安定」「手に職」を実現！ ≪すぐにわかる求人の魅力≫ ●賞与は年2回＆最大で基本給4ヶ月分 ●住宅手当あり・各種制度などが充実！ ●専門資格の取得費用をすべて支給 ≪仕事内容は？≫ 電気通信工事における 現場作業をお任せします！ ≪具体的には…≫ ●ネット回線や無線LAN用アンテナの設置 ●進捗報告や現場で必要な材料の手配 ≪未経験でもできますか？≫ もちろんです！入社後は、座学研修で 具体的な作業の流れや通信についての 基礎知識を学びましょう。 現場ではOJT形式での指導で、 しっかりと技術力をつけていけます！ 現場

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ～～幅広い電気工事に携われる、安定成長企業で活躍できます～～ 有限会社高宮電計は、三重県鈴鹿市で創業25年以上の安定成長企業です。 工場や化学プラント、商業ビルなど、幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社として、多彩なプロジェクトに携わることができます。 当社の強みは、自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまで一貫して提供できる総合力。 顧客のニーズに応える確かな技術力で、地域社会に貢献できる案件も多数あります。 安定した業績を背景に、これまでの経験を即戦力として活かしながら、やりがいのある仕事に取り組める環境です。

仕事内容掲載期間：10/18（土）～11/17（月） 都市環境整美株式会社 将来年収800万円～1,000万円可☆手に職をつけて収入UPも実現できます！ 正社員 安心な福利厚生！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度また手厚い資格取得支援制度もあります★ 【お仕事PRポイント】 ★各施設はチームで担当しているので、わからないことがあれば気軽にチームの人に相談することができます。 ★どの施設を担当いただくかは、ご経験やご興味などを踏まえて配属させていただきます。 ★未経験からのスタートですが、将来的に『内勤の仕事にキャリアアップ』する事もできます！ ★仕事を通じて学んだことで資

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ～～幅広い電気工事に携われる、安定成長企業で活躍～～ 有限会社高宮電計は、三重県鈴鹿市で創業25年以上の安定成長企業です。 工場や化学プラント、商業ビルなど、幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社として、多彩なプロジェクトに携わることができます。 当社の強みは、自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまで一貫して提供できる総合力。 顧客のニーズに応える確かな技術力で、地域社会に貢献できる案件も多数あります。 安定した業績を背景に、これまでの経験を即戦力として活かしながら、やりがいのある仕事に取り組める環境です。 【求

仕事内容電気設計・積算業務！ 電気設備の積算経験者募集！ 高宮電計は、昨年の応募者数が149名、社員32名増員、そのうち若い20代も8名増員しています。年齢層は20代～60代と幅広く、とても明るい会社です。勿論再雇用制度も取り入れています！ 高宮電計は、 ”積算、見積、設計、施工図作成、施工” と一貫して行える所が強みです！経験者、若い世代の挑戦を応援し、失敗は恐れません！ 他では中々経験ができない大きな案件が多数あります！早く手に職を付けたい方は1日でも早くご応募下さい！ また、女性も大活躍しています！最近では設計士が増えています。勿論女性の電気工事士もみえますよ。 ワークライフバランスを大切

仕事内容株式会社ＹＯＴＳＵＭＩ 【四日市】電気工事の施工管理（最初は書類作成からお任せ）◆未経験歓迎／残業ほぼなし／県外への転勤無◆ 【仕事内容】 【四日市】電気工事の施工管理（最初は書類作成からお任せ）◆未経験歓迎／残業ほぼなし／県外への転勤無◆ 【具体的な仕事内容】 ～最適なキャリアパスを一緒に考え、共に成長していく環境を提供！／従業員の成長を重視し、個々のキャリアパスをサポートすることを大切にしている会社です～ ■当社の社風： 社員に納得感・充実感を持って働いてもらうために、面談を年３回以上行っています。 例えば、仕事がマンネリ化してきたという相談を受けた際には、部署移動等含め相談したり

仕事内容電気工事の管理・監督者 急募！引っ越し費用補助有！ 管工事もしくは電気施工管理技士お持ちの方！ 有限会社高宮電計は、小規模の工場から化学プラントなどの大規模工事まで幅広い分野での電気工事を請け負っています。 設計から積算、施工まで自社で一貫して行なっている、創業20年以上の電気工事会社です。 前期は21憶、今期は25憶程の売上予定です！ 既に来季の積算実績70億と成長を続けています。 現在、事業拡大に伴い電気設備工事での管理・現場監督をしていただくスタッフを募集しています。 httpsatcompany.jp/takamiyadrecruit/ ＜ここがポイント＞ ?出張あります

仕事内容株式会社鈴鹿 【三重／鈴鹿】特高変電設備技術者◆資格手当有／急成長企業／業績安定◎ 【仕事内容】 【三重／鈴鹿】特高変電設備技術者◆資格手当有／急成長企業／業績安定◎ 【具体的な仕事内容】 ～鈴鹿グループの安定感◎資格手当あり／転勤がなく地元で働ける／大型施設からの安定受注～ ■業務内容： 特高変電設備に関する技術者として下記業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ・特高変電設備の改造図面の作成、指示業務 ・お客様（電気主任技術者）との折衝 ・リレー継電器関係の設計及び改造指示業務 ■当社の魅力： グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につなが

仕事内容電気工事の管理・監督者 急募！ 年功序列制度を無くし頑張っている人には必ず還元しています！ 高宮電計は、昨年の応募者数が149名、社員32名増員、そのうち若い20代も8名増員しています。年齢層は20代～60代と幅広く、とても明るい会社です。勿論再雇用制度も取り入れています！ 高宮電計は、 ”積算、見積、設計、施工図作成、施工” と一貫して行える所が強みです！経験者、若い世代の挑戦を応援し、失敗は恐れません！ 他では中々経験ができない大きな案件が多数あります！早く手に職を付けたい方は1日でも早くご応募下さい！ また、女性も大活躍しています！最近では設計士が増えています。勿論女性の電気工事士も

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？ キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技術者としての