コーチング - 東京都千代田区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社 コーチ・エィ 【R&D／コーチングの研究開発】100名以上のコーチが在籍するコーチングファーム／英語力を活かせる◎ 【仕事内容】 【R&D／コーチングの研究開発】100名以上のコーチが在籍するコーチングファーム／英語力を活かせる◎ 【具体的な仕事内容】 【国内外の有識者ともつながりながら、より良い革新的なコーチングを模索／日本のビジネスコーチングを牽引◆大手企業を中心にBtoBでの豊富な顧客基盤】 ■ポジション概要： ーチングおよび組織開発に関する哲学・理論・実践方法を研究し、当社の新しいサービス創出や既存プロジェクトの品質向上に取り組むポジションです。 私たちCoachAは

仕事内容★あなたの情熱とスキルが、収入とキャリアに直結する。 そんな当たり前を約束する環境が整っています。 【職務内容】ゴルフレッスン、スクール業務及び店舗運営業務 ・ゴルフレッスン ・クラブフィッティング、カスタムクラブ販売 ・ゴルフスタジオ運営業務全般 レッスンだけではなくクラブフィッティングや ラウンドレッスンも実施しています。 包括的なスキルを武器にゴルファーを上達に導きましょう。 【数字で見る働く環境】 ・平均年収 580万円 ・正社員登用 95% ・勤続年数 5.6年 ・平均年齢 37歳 ー ●業務内容に関して 御本人の適性や会社の状況に応じて当社業務全般に変更の可能性がありますが

仕事内容ポジウィルのマーケティング業務全般の「実行・推進」をお任せします。 目前の獲得数字の最大化から、新規チャネル開拓まで、広く泥臭く打席に立っていただきます。 戦略を担うリーダーの直下で、マーケティング知識を貪欲にインプット・アウトプットし、圧倒的な成長を目指せるフェーズです。

仕事内容★あなたの情熱とスキルが、収入とキャリアに直結する。 そんな当たり前を約束する環境が整っています。 【職務内容】ゴルフレッスン、スクール業務及び店舗運営業務 ・ゴルフレッスン ・クラブフィッティング、カスタムクラブ販売 ・ゴルフスタジオ運営業務全般 レッスンだけではなくクラブフィッティングや ラウンドレッスンも実施しています。 包括的なスキルを武器にゴルファーを上達に導きましょう。 【数字で見る働く環境】 ・平均年収 580万円 ・正社員登用 95% ・勤続年数 5.6年 ・平均年齢 37歳 ー ●業務内容に関して 御本人の適性や会社の状況に応じて当社業務全般に変更の可能性がありますが

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆企業向けのコーチング・研修等の営業や企画提案経験 ◆専門性を持った人材との折衝・交渉経験 [歓迎] ・事業会社での人事経験（特に研修の企画や運営等） ・マーケティングに基づいた無形商材の商品企画経験 ・大手企業、上場企業への営業経験 ・チームでの新規事業推進経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～38歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◇フットワーク軽く顧客とのリレーション構築を行えるマインドをお持ちの方 ◇経営状況や組織フェーズに合わせたリーダーシップを発揮することにやりがいを感じる方 ◇自分から仕事を作り出すこと

仕事内容ご入社後まずはグループ全体の予算策定・予算管理、IR関連資料の作成の業務の中からご経験に合わせて業務をお願いしていきます。 将来的には経営企画・IR部の責任者として、組織を牽引いただくことを期待します。 【業務詳細】 ・グループ全体の予算策定・予算管理 ・M&A戦略の立案および推進 ・部門責任者やグループ会社経営幹部とのコミュニケーション ・全社横断的プロジェクト、グループ横断的プロジェクトの企画・推進 ・IR戦略の立案、実行 ・個人投資家および機関投資家とのコミュニケーション ・IR関連資料の作成（決算短信・決算説明資料・適時開示資料） 【本ポジションの魅力】 ・成長過程にある上場会社で

仕事内容「他の塾では成果が出なかった」 「勉強が大っきらい！」 そんな悩める生徒が多く集まる『個別指導のコーチング』。当塾には、中学受験生や発達障害、グレーゾーン、不登校のお子様もおり、"一人ひとりの特性に合った授業"に力を入れています。 私たちが大事にしているのは、お子様の自己肯定感を上げる事。 生徒の意見は否定せず、間違いもただ「×」をつけるのではなく、「惜しい！ここからもう一回考えてみるといいかも」と自信をつけさせてあげることが何より大切です。 『先生、集団塾に行ってた時より成績が上がったよ！』 『志望校に合格したよ！』 なんて言葉を聞けたときには、心から嬉しくなります。 一人でも多くの

仕事内容株式会社 コーチ・エィ 【データアナリスト】組織開発コーチングのデータ分析◆大手企業顧客多数／リモート併用／スタンダード上場 【仕事内容】 【データアナリスト】組織開発コーチングのデータ分析◆大手企業顧客多数／リモート併用／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 【コーチング業界のパイオニア企業／国内大手・上場企業の経営層との「対話」を解析／コーチングの効果を最大化するコーチング研究所／東証スタンダード上場】 ■業務概要： 近年大きく市場拡大している日本コーチング業界のパイオニアである当社にて、AI・新技術を活用して新たなデータ分析手法を確立し、コーチングの効果検証や組織課題の見える化に

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上 【本ポジションの魅力】 ◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、 実現に向けて手厚くサポートします。 ◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、 若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。 ◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。 [歓迎] ◆システム化戦略策定のご経験 ◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった ITプロジェクトの全フェーズのご経験 （アプリ/インフラ不問） ◆コンサルティングファーム出身 ◆ビジネス

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上 【本ポジションの魅力】 ◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、 実現に向けて手厚くサポートします。 ◆マネージャーとしてプロジェクトを推進しながら、 若手メンバーの育成など重要な任務をお任せいたします。 ◆クライアントワークだけでなく、急成長する企業の経営に関わるチャンスも多くございます。 [歓迎] ◆システム化戦略策定のご経験 ◆要件定義、設計、開発テスト、保守といった ITプロジェクトの全フェーズのご経験 （アプリ/インフラ不問） ◆コンサルティングファーム出身 ◆ビジネス

仕事内容概要 ビズメイツのB2C英語サービス（オンライン英会話・コーチング・AIアプリ等）における、SNSマーケティングを軸とした「認知・集客施策」の戦略立案から実行までを牽引していただきます。 本ポジションの役割は、単に情報をルーティンで発信することではありません。 世の中のトレンドや関心を惹きつけ、 「英語を使って世界で活躍したい！」「自分にだってできる！」というムーブメントを巻き起こし、その結果として「ビズメイツっていけてる！」という認知を醸成すること です。 事業会社だからこそ、「これがおもしろい、かつ事業を沸かせる」というロジックがあれば、 前例のない斬新なアイデアにも大胆に投資できる環境

仕事内容コロプラスト株式会社 【東京】クリニカルスペシャリスト（マネージャー）◇800万～／土日祝休／手当充実／グローバルメーカー 【仕事内容】 【東京】クリニカルスペシャリスト（マネージャー）◇800万～／土日祝休／手当充実／グローバルメーカー 【具体的な仕事内容】 【看護師資格お持ちの方！業界未経験歓迎／キャリアアップ／充実した福利厚生／社会貢献性の高い事業／世界140か国展開・グローバルメーカー】 ■業務内容 ・企業所属の看護師として、製品導入施設への排泄管理に関わる新しい手技及び製品適正使用の指導・教育 ・医療従事者へエビデンス等の情報提供及び説明 ・フィールドクリニカルチームの専門性

仕事内容英語力を活かして伴走するコンサルタント／年間休日120日／未経験歓迎／月給32万円以上／完全週休2日／032583 【仕事内容】 英会話を教えるのではなく、お客様の目標達成に向けた最適な学習方法を提案し、二人三脚で伴走する「英語コーチング」のお仕事です。 ・入社後のステップと安心の研修制度 最初の2週間は専属の研修期間をご用意しています。コンサルティングの基礎から、お客様への初回対応、状況に合わせたアドバイス方法まで、丁寧に学ぶことができます。現場に出て担当を持った後も、先輩が随時フォローに入るのでご安心ください。実際に、現在活躍中の先輩たちも100％未経験からのスタートです。 ・具体的

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)シニア 《必須》 学歴：大学卒以上 《いずれか必須》 （１）コンサルティング業界での業務経験（シニアマネージャー以上のクラスを想定） ※戦略または人事領域でのご経験が必須 （２）エグゼクティブコーチングのご経験がある方 （３）人事部長またはCHROなどのご経験を活かしてクライアントワークに挑戦したい方 (2)ミドル 《必須》 学歴：大学卒以上 《いずれか必須》 （１）コンサルティング業界での業務経験（シニアコンサルタント～マネージャークラスを想定） ※強みに合わせた業務内容をお任せするため経験領域は不問。 （２）コーチングのご経験がある方 （３）研修や教

仕事内容同社の人事部にて、社員の成長を支える研修の企画から運営、新卒研修の講師業務まで幅広くお任せします。 自身の企画が組織の発展に直結する、やりがいの大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●創業100年超の安定基盤 ●裁量を持って研修を企画 ●組織開発に深く携われる ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 経営統括Division 人事部 人事戦略チームの一員として、社員向け研修全般を担当します。 ＜具体的な業務一覧＞ ●新卒研修の講師、進行管理 ●階層別・役職別研修などの事務局業務 （例えば、新入社員研修/3年目研修/新任主任・課長研修など） ●既存研修内容のブラッシュアップ、新規企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ビジネス実務経験3年以上 ◆SEとして要件定義、設計、開発のいずれかに主担当者レベルで携わったご経験1年以上 （アプリ/インフラ不問） 【本ポジションの魅力】 ◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、 実現に向けて手厚くサポートします。 ◆豊富な現場経験に基づいて設計された入社時研修が充実。 ITコンサルとして各ケースでどうするかを臨場感をもって学習・体験できます。 ◆現場配属後も専用のサポート部隊が案件推進の相談に乗るため、 一人任せではなく着実に実力を高めることができます。 [歓迎] ◆顧客との折衝や報告等の経験 ◆

仕事内容「今の仕事、このままでいいのかな。」 そんな悩みを抱える方の“最初の一歩”を支える仕事です。 私たちは 「個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニー」 として、キャリアに悩む方へ伴走型支援を提供しています。 第二新卒だからこそ、 自分のキャリアとも向き合いながら、 誰かの人生の転機に立ち会う経験をしませんか？ 業務内容 キャリアコーチングサービス「POSIWILL CAREER」の無料体験セッションを担当いただきます。キャリアや人生に悩む方の“最初の伴走者”として、ポジウィルの顔となるポジションです。 具体的には・・・ ・オンラインでの無料体験セッションでユーザーの悩みを深く聴き、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・リスクコンサルタント ・経営戦略コンサルタント ・業務改革コンサルタント ・ITコンサルタント ・営業（法人） ・内部監査 ・経営企画 ・事業企画 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 リスクコンサルタント＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・リーダー候補 ・メンバー ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 リスク管理／BCPにおける態勢構築、実効性検証の訓練、アドバイザリー等、クライアントのリスク管理設計から実行支援に関わる業務を担当いただきます。 ・リスクマネジメント・コンサルティングに関わる業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・アジャイル開発を2年以上実践していること（開発者、Scrum Master、Product Owner…役割は問いません） ・以下(1)-(3)を読了している (1)Team Geek (2)ジョイ・インク 役職も部署もない全員主役のマネジメント (3)SCRUMMASTER THE BOOK 【読んでいると歓迎される本】 ・XP白本、More Effective Agile、リーン開発の本質、といったアジャイル関連の書籍 ・LeanとDevOpsの科学、The DevOps ハンドブック、といったDevOps関連の書籍 ・Fearless Cha

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ビジネス実務経験3年以上 ◆SEとして要件定義、設計、開発のいずれかに主担当者レベルで携わったご経験1年以上 （アプリ/インフラ不問） 【本ポジションの魅力】 ◆コーチング資格を保有する経営陣が社員一人一人のキャリアについて一緒に考え、 実現に向けて手厚くサポートします。 ◆豊富な現場経験に基づいて設計された入社時研修が充実。 ITコンサルとして各ケースでどうするかを臨場感をもって学習・体験できます。 ◆現場配属後も専用のサポート部隊が案件推進の相談に乗るため、 一人任せではなく着実に実力を高めることができます。 [歓迎] ◆顧客との折衝や報告等の経験 ◆