保育士 児童発達支援事業所 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/03（火）～06/30（月） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア福岡中央教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

勤務時間09:00 ～ 18:00 の間 5時間以上 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/06（金）～07/05（土） がじゅまるの家 保育士/パート/9:00～14:00または9:00～18:00/時給1000円～1200円 アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 保育士/パート/9:00～14:00または9:00～18:00/時給1000円～1200円/週3日～など/希望の勤務時間や日数をご相談ください♪重症心身障害児施設です☆彡 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 残業なし シフト制 パートアルバイト 即日OK 短時間(６時間以内) 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 長期歓迎 経

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容児童発達支援管理責任者/【新設予定の事業所★】定員10名/月給32万〜/賞与年2回/運転業務なし/スタートスタッフ☆彡 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円〜380,000円 試用・研修時 320,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒811-3118 福岡県古賀市新久保 【最寄り駅】 古賀 【アクセス】 西鉄

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容<仕事内容> 保育士◆賞与年間6.6ヶ月以上 ※勤務2年目◆(正社員) 【2025年7月からの勤務】 みらい保育園は2016年に開園した定員60名の認可保育園です。子どもたち一人一人としっかりと関わり、温もりのある保育を心がけています。 お子様をお預かりして成長を見ることができる喜びを感じながら、子ども・保育士・保護者が笑いの中で日々成長できる職場を目指しています♪ ◆0歳（6名）・1歳（9名）・2歳（12名）・3歳（15名）・4歳（15名）・5歳（15名) 合計72名◆ 0歳～2歳児クラスのいずれかの担任として、保育をお願いします(複数担任クラス）。運動・音楽・お散歩・制作等。 <給与

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者募集 児童発達支援管理責任者→ 責任者として、スタッフの教育、教室運営 、保護者さまの相談、児童の個別指導計画の作成 <給与> 年収240万円～360万円 <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 週休2日制（土、日、祝） 夏季休暇、年末年始休暇 昇給有 マイカー通勤OK 交通費支給（当社規定による） <勤務地> 福岡県糟屋郡須惠町須惠 JR須恵中央駅 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 交通費支給あり

仕事内容【大野城市畑ヶ坂】1日7時間勤務/年間休日120日◎TOKYO PRO Market上場企業の児童発達支援管理責任者として、これまでのご経験や資格をCOMPASSでいかしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車:軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 ※事業拡大のための募集です。株式上場予定あり。 《子育て応援求人》 業務変更の範囲

仕事内容【保育士】児童発達支援/契約社員/資格必須/月給20万円～/正社員登用制度あり賞与あり 年間休日125日/手厚い人員体制♪ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 調整手当 20,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 <別途支給手当> 職場定着手当 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回) ■試用期間2か月/条件の変更なし ■雇用契約は原則更新(年度単位)、正社員登用実績あり 【勤務地】 福岡県春日市 昇町7丁目83番地 募集

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.4万円～/土日休み 年休110日以上/育児・介護・看護休暇取得実績あり手作りのプログラムで子どもたちの成長をサポート♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～ 【月給】204,000円～ <内訳> 基本給 175,000円 業務手当 14,000円 処遇手当 15,000円 ※短大・専修学校卒の場合は、基本給173,000円となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1～2回：計2～4か月分) ■試用

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1⽇の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容掲載期間：06/03（火）～06/30（月） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア福岡別府教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容【仕事内容】 *★,°☆°* 。*★,°☆° ジブンらしく働けるから、 子どもに笑顔で向き合える。 *★,°☆°* 。*★,°☆° 福岡県福津市・宗像市に 3つの放課後等デイサービスを運営中。 今回は3施設にてスタッフ募集中です♪ 先に見れます！ 実際の職場やスタッフの様子が見れる 写真付き採用サイトをご用意しました！ 「 「 応募先へ進む 」 」からどうぞ ★普段の様子や外出時の写真も公開中 Instagramもご覧ください♪ raise_houkagoday 【仕事内容】 学校終わりや、お休みの日の小学生低学年の 障がいのある子どもたち（未就学児を含む）が、 社会に出ても良い思

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は

勤務時間シフト制 稼働時間 （1）09:00～10:00（2）10:00～19:00（3）11:00～20:00 業務により変動あり。 シフトはご事情を考慮します。 お気軽にご相談ください。

仕事内容【療育未経験可】無料駐車場完備◎週休2日制◎放課後等デイサービスでのお仕事です♪ スタッフが＼笑顔／で働けるよう心掛けております。 不安を感じることなく、スタートできるようサポートしていきます。 【療育未経験可】無料駐車場完備◎週休2日制◎放課後等デイサービスでのお仕事です♪ 保育士／時短勤務などシフトの相談はお気軽に・入社時期の相談も歓迎のお仕事です！ ＜具体的には…＞ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK◎お天気が悪い日の通勤も安心ですね実務経験がない方もしっかりサポートしてくれます。療育を学びたい意欲のある方をお待ちしています！●週休2日制で土日はお休みなので、メリハリをつけてお仕事

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分又は8時45分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊休憩時間は労基法どおり付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休 １２月２９日～１月３日

仕事内容新設された療育センター（令和７年４月開所）で、１～５歳児の保 育や外来療育の支援業務補助です。１クラス１０人程度の園児を複 数のスタッフで担当します。子どもの食事や更衣の介助のほか、教 材づくり、送迎バスの添乗など、発達の遅れや障がいのあるお子さ んを支援する業務です。 ＊見学可 変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.8万円～/土日休み/年休109日/残業ほぼなし◎ 送迎なし/託児施設利用可/研修充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,101円～293,819円 【月給】268,101円～293,819円 <内訳> 基本給 159,791円～183,759円 処遇改善手当 60,000円 資格手当 30,000円 固定残業代 18,310円～20,060円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 役職手当 0円～30,000円 通勤手当 定額6,500円/月 資格手当 残業手当 昇給あり ■試用期間2か月

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

仕事内容<仕事内容> 小規模保育園の保育士【正社員】博多区 当社が運営する「さくら保育園 博多」にて、子どもたちの保育をお任せします。 ☆「さくら保育園博多」について 定員12名、0歳児～2歳児のための保育園です。小規模型の保育園ですので、園児一人一人に寄り添った家庭的な保育を目指します。 ◎働きやすさ 制作物が少なく大規模な行事もないので残業などはほとんどなし！ 平成30年4月にオープンした施設です。園内設備も綺麗で働きやすい環境です。 ◎その他 持ち帰りでの仕事はほとんどありません。 <給与> 年収310万円～360万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） 短時間勤務も可能です♪ 残業は基本的にほとんどありません！

仕事内容ココノハーツ福岡大宰府教室は2024年の1月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです 私たちは子どもたちの「個々の気持ち＝ハート」を第一に考えています！ 医師監修の自律と自立の療育プログラムそしてオリジナルプログラム「迷走神経エクササイズ”肺活”」を導入し、療育活動を行っています ☆施設のアピールポイント☆ ・オープンしたばかりのためご自身の経験や知識を存分に活かし、新しい事業所づくりを一緒にできます☆彡 ・皆さん定時に帰ることができるように計画的に1日の活動に取り組んでいます。仕事の持ち帰りもありません！ 土日祝日はサービスの業務が早めに終了すれば早上がりも可能にしていま