エイベックス マネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 世界的ラグジュアリーブランド「Saint Laurent（サンローラン）」の日本法人にて、社内の公平性と外部競争力を両立する給与体系・福利厚生計画を構築するC＆B（報酬・福利厚生）マネージャーを募集します。【具体的な業務内容】・報酬制度企画：グレードおよびペイバンドの連動設計、短期および長期インセンティブ・ボーナス制度の設計、外部市場との報酬ベンチマーク分析・データ・人件費管理：人事データの正確な管理、人件費やヘッドカウント（人員数）の分析・計画による経営判断のサポート・労務管理：諸規制を遵守したプロセス管理、従業員関係（労務相談・トラブル等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT関連業務経験3年以上（ERPシステム導入／運用保守、業務改善、システム導入、ITサポート等） ・物流（在庫管理）・受発注・会計の業務知識をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験（小～中規模プロジェクト） 【職種名】 ERP・DX推進担当【プロジェクトマネージャー】【世界80ヵ国展開のIPブランド／創業60年以上】 【仕事内容】 欧州拠点のERP（Sage）改善プロジェクトを中心に、グローバルIT施策やDX推進をリードするプロジェクトマネージャーを担当いただきます。 〇ERP（Sage）関連業務 ・欧州拠点におけるSage ERPシステムの改善・エンハンスメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■生命保険業界経験者 ※職種不問 ■基本的PCスキル（Word：社内文書・マニュアル作成/Excel：四則演算、基本的な関数、表・グラフ作成/PowerPoint：社内向け資料の作成） ■Officeアプリケーションの使用経験。（特にExcel（関数、VLOOKUP 等）や表・グラフを用いたデータ整理・分析の経験があることが望ましい） [歓迎] ・事務企画・業務改善プロジェクトへの参画経験 ・マネジメントまたはリーダー経験（少人数でも可） ・業務マニュアル・規程類の作成／改定の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新契約の事務企画（アシスタン

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間のご希望がある場合はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容庶務総務：大学事務局内で電話・来客対応、備品管理、資料作成、 事務室内の清掃、郵便物の処理、スケジュール管理等 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市西区指扇3624 【アクセス】 JR川越線西大宮徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 時間外手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~270000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 千葉県浦安市高洲1-2-1 【アクセス】 JR京葉線新浦安 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 介護福祉士、タクティールケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 230000~255000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市緑区三保町350 【アクセス】 JR横浜線 / 東急田園都市線十日市場 / 青葉台「青葉台」駅より市営バスまたは東急バス「若葉台中央」行き「郵便局前」下車徒歩5分 / ＪＲ「十日市場」駅より 市営バスまたは東急バス「若葉台中央」行き「郵便局前」下車徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理職経験（できれば施設管理・保守） ・施設・設備管理の実務経験 ・予算管理能力 ・レイアウト設計スキル ・法令・規制への理解 [歓迎] ・ユーティリテイ管理の専門知識 ・環境測定・データ分析スキル ・財務・経営分析スキル ・コミュニケーション能力 ・交渉力 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像・ソフトスキル】 ・社内外の利害関係者の間をwin－winの関係に保つ調整力・交渉力 ・過去の実績や慣習にとらわれず、真実を追求するロジカル シンキ

仕事内容国土交通省 九州地方整備局 国家公務員／社会人経験者・係長級[事務]【事務系職員】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《九州のインフラを守る事務官として活躍してください》■九州地方全域の安心と安全、そして経済の土台を支える幅広い業務に携わっていただきます河川・道路の各種許認可と管理区域の変更等に伴う事務 建設産業の許認可・指導・監督 補助金や交付金による自治体支援 インフラ整備のための用地取得と補償金の算定・交渉 各事業の予算の配分と管理、工事などの発注・契約・支払い 国有財産の管理 総務、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・寿司店でのマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のモットーである「お客様を元気にする」に共感し、サービス品質の向上に寄与できる方 【職種名】 エリアマネージャー（寿司チェーン「根室花まる」） 【仕事内容】 北海道発「根室花まる」の東京展開を牽引するエリアマネージャー 【職務概要】 北海道内に18店舗、東京エリアに11店舗を展開する同社にて、東京エリアのエリアマネージャーとして複数店舗の統括管理をお任せします。2025年内にも東京での新規出店を予定しており、事業拡大に伴う増員募集

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 給与その他： ■月給255000円 ・基本給 175000円 ・地域手当 10000円 ・資格手当

仕事内容学童保育に。学校給食に。図書館に。あなたの現場視点が、地域のサービスを変える。 放課後に友達と笑い合った学童保育。漂う匂いに胸を弾ませた学校の給食。あの頃通っていた図書館の温かさ。あるいは、スタッフとして利用者様と向き合った日々。あなたが人生で触れてきた公共施設の記憶は、街を豊かにするアイデアの源泉です。 お任せするのは、自治体から受託した多彩な公共サービスの運営管理。「こうしたらもっと喜ばれるのでは？」というあなたの利用者目線や現場視点が、そのまま地域サービスを進化させるカギになります。 たとえば、図書館に足を運びたくなる読み聞かせイベントを企画したり、道の駅で特産品を使った新メニュー

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 給与その他： ■月給255000円 ・基本給 175000円 ・地域手当 10000円 ・資格手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275500~290820円 賞与：年4回（0.5ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市旭区善部町112-2 【アクセス】 相鉄いずみ野線南万騎が原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ホテル業界でのマネジメント経験をお持ちの方】 ■ 必須条件 ・ホテル業界での勤務経験 ・スタッフの育成や組織運営などのマネジメント経験（人数不問） ・売上管理、予算管理などの数値管理経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール） ■ 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・宿泊部門責任者としての経験 ・副支配人としての経験 ・支配人としての経験 ・ホテル運営における管理職経験 これまで培ってきたホテル運営やマネジメントの経験を活かし、サービス品質の向上、組織づくり、収益改善など、ホテル運営の中核を担っていただける方を求めています。 [歓迎] 【ホテル運営の

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：13時15分〜16時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制

仕事内容事務作業を中心にお仕事をしていただき、忙しい時間帯には、デイ サービス内のお手伝いをしてくださるスタッフを募集しています！ 事務仕事・・・ケアマネジャー様への月次報告書などの作成 日々のサービス提供内容や業務記録の入力・整理 ご利用者様に関する書類の作成・管理 デイサービス運営に必要な資料や書類の準備 翌日の業務がスムーズに進むための事前準備 その他、施設運営に関わる簡単な事務作業 などです！ 状況に応じて、ご利用者様へのお声かけや誘導、電気治療機器の準 備・ご案内、ウォーターベッドへの誘導や利用のお手伝いなどをお 願いすることがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容大人気のサポート事務スタッフ大量募集中！ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【主な業務】 ・データ入力事務 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 【入社時の研修】 自社技術センターにて約１ヶ月間の実践的な研修

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~260000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県糸島市二丈深江2359-2 【アクセス】 JR筑肥線(姪浜～西唐津)筑前深江 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あ

仕事内容事務職員には各施設の経営マネジメントを行っていただきます。 総務、人事、給与、経理、経営企画、診療報酬の算定データなど、 業務内容は多岐に渡ります。 ジョブローテーションをしながらキャリアアップをしていきますの で様々な知識やスキル、多面的な視点で物事を捉える力が養われ、 人間としても大きく成長することのできる職場です。 ＊変更範囲：変更なし ＊令和９年４月１日付採用です。

勤務時間9：00～18：00 ※週2日～、1日3h～ご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分