ハローワーク 商工会議所 の求人・仕事・採用

仕事内容市川市の会員企業をさまざまな方法で支援して、地域経済を支える のが市川商工会議所です。 商工会議所の運営全般に携わる総合職としてのお仕事になります。 ・総務事務、経理事務全般 ・各種会議、総会、部会、委員会の調整・実施 ・新規会員の開拓、会員企業の管理、会費回収業務 ・各種収益事業（検定・共済制度の事務、貿易証明発行事務など） ・地域振興における活性化イベントの企画運営（セミナーなど） ・広報活動（会報の発行、ＳＮＳによる地域情報の受発信） ・その他付随する事務や庶務 【従事すべき業務の変更の範囲】経営改善普及事業の業務

仕事内容・経営者の用途に合った補助金案内と申請書類のアドバイスと申請 後のフォローアップを行います。 ・創業者向けの起業塾、各種事業主向けセミナーの企画・実施しま す。 ・労務に関するアドバイスを行います。 ・人材の確保と育成の為、雇用機会の創出と社員育成の企画を実施 します。 ・職員の労働環境管理・会計の適切運営等バックオフィス業務を行 っていただきます。 ・その他企業支援のための業務を遂行致します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容伊東商工会議所の事業運営に関する事務全般 ・事業推進 ・会計事務 ・文書事務、等 ※パソコン使用（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ 等） ※公的機関への書類提出や銀行等への外出用務あります。 また会員事業所への訪問やイベント時にも外出することが あります。（＊所有車使用：ＡＴ車） 「変更範囲：商工会議所内の業務全て」

仕事内容入所後まず総務部での事務全般を行っていただき、将来的には 中小企業相談所にも異動し経営支援や商工業振興業務に携わってい ただきます。 １．総務に関する事務全般（議員総会、常議員会、会頭・副会頭会 議、部会長連絡会議の運営、各種検定試験業務、会員サービスの提 供ならびに普及促進業務、会員管理、商工会館の管理と会議室の貸 出業務） ２．商工業に関する相談、講習会の開催など支援業務 ３．地域経済の活性化、振興に資する業務 ４．上記に関する事業所への訪問業務 【変更範囲：事業所が定める業務】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容茂原商工会議所職員として、地域企業の経営支援や地域活性化事業 の企画・運営に従事していただきます。 主な業務は、市内事業者への経営相談、補助金申請支援、融資相談 創業支援、企業訪問による課題把握のほか、セミナーや商談会、地 域イベント等の企画・運営です。 会員企業との連絡調整、委員会運営支援、資料作成、データ入力、 広報業務等も担当していただきます。 企業経営者や行政機関、金融機関など多くの方と関わりながら、地 域経済の発展に貢献できる仕事です。未経験の方も歓迎します。 （事務経験者歓迎） ※業務上、社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※採用日は随時。（応相談）

仕事内容◆地域の中小事業者に対して経営、金融、記帳、労務などの相談に 対応し、支援するとともに関連する一般事務を行っていただきま す。 「働き方改革関連認定企業（ひめボス宣言事業所）」 変更範囲：変更なし

仕事内容地域総合経済団体として、「管内中小・小規模事業者の経営を支援 （金融税務・事業計画書作成・補助金申請・販売促進など）」に伴 う業務を行う。また、弊所会員に対してのサービス事業や広報活動 、並びに地域・産業振興のための企画・立案や各種事業の実施に関 する業務を行う。 変更範囲：変更なし

仕事内容・商工会議所法に基づく地域総合経済団体として、地域商工業を営 む中小企業、小規模事業所のサポートを通じ、地域の発展を目的と します。 ・中小企業、小規模事業者に対する経営支援、経営指導のほか、地 域振興やまちづくりに対する提言・支援、会員向け各種サービスな どの事業の実施、並びに総務・会計・会員管理・広報など 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容会員対応、事務局運営、経営支援等を担当するお仕事です。 未経験でも先輩と一緒に仕事を進めていくので安心してください！ 【主な業務】 ・経営支援：経営に関する相談対応、融資や補助金申請のサポート ・地域活性化：銚子のお祭りやイベントの企画・運営、 青年部・女性会などの活動支援、セミナーの企画運営 ・一般事務：会員管理、窓口・電話対応 「変更範囲：所の指定する業務」 ※デスクワークだけでなく、外出を伴う企業訪問や 地域行事への参加など、街を支えるやりがいのある仕事です。 ※先輩のサポート業務から徐々にスキルアップしていけます。

仕事内容佐世保の経済を支える「伴走者」として、経営支援やまちづくりを プロデュースします。単なる事務職ではなく、経営者と同じ目線で 地域の未来を創るやりがいある仕事です。 ●経営者への伴走支援：創業支援や補助金申請、ＤＸ導入、事業承 継など、企業の夢を形にする仕事。 ●佐世保ならではの企画：自衛隊・米海軍基地と地元企業を繋ぐビ ジネスマッチングや、自衛隊グルメなどの企画運営。 ●組織運営：企業の福利厚生を支える共済の推進や会員サービスの 企画。 経営者の最良の相談相手として、創立１００年の信頼を守りつつ、 ＳＮＳ発信やデジタル化など新しい商工会議所の姿を自ら提案・実 行できる環境です。

仕事内容◇イベント企画・運営 ┗倉敷天領夏祭りや倉敷屏風祭など、 地域を盛り上げるイベントが多数！ ◇各種検定試験の準備・運営サポート ◇貸会議室の利用対応 ◇入居テナントへの問い合わせ対応やサポート ◇各種書類作成 など ◆将来的に経営指導業務への転換あり ┗融資、補助金、創業、事業承継、確定申告等の各種相談業務 ┗事業者向けセミナーの企画、開催 ┗労働保険、共済等の事務処理 など

仕事内容・来客、電話対応 ・官公庁、会員企業等への外出用務 ・文書起案、作成等 ・経理関係事務 ■事業内容や募集要領詳細は金沢商工会議所ホームページをご覧下さい。 ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｋａｎａｚａｗａ－ｃｃｉ．ｏｒ．ｊｐ／ 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容○会員管理、会員企業の福利厚生制度の管理手続 ○中小企業の経営支援・指導業務 ○会議、行事（イベント）、検定試験等の実施、運営 ○会計処理、その他事務処理（事務代行・委託業務含む） ○公用車（軽・普通車ＡＴ）運転あり ＊応募については特記事項参照 ＊変更範囲：変更なし ※面接の際は、安定所の紹介状が必要です

仕事内容１．管内（旧平戸市）の中小企業・小規模事業者に対する支援 経営・融資・労務・創業その他の相談、各種セミナーの開催、 情報提供、個人企業の決算及び記帳指導等など ２．会員サービス 各種共済制度の推進、会報発行など ３．地域振興・商店街活性化 各種イベントの企画・運営、商店街活性化の支援など ４．その他一般事務 車を使っての会員事業所巡回訪問あり（軽自動車ＡＴ） ＊採用日：令和８年９月１日（火） ＊「変更範囲：変更なし」

仕事内容総務関連業務 （主たる業務）・会計業務 ・会議開催 ・事業企画、運営 経営相談業務 （主たる業務）・経営相談 ・講習会開催 ・企業支援 地域振興業務 （主たる業務）・観光振興 ・まちづくりの推進 その他 ・共済等募集営業 ＊パソコン操作（ワード・エクセル・パワーポイント） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のいずれかを選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期（イベント、確定申告等）、１ヶ月６回・８０時間まで、年 ７２０時間までを限度とする 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊商工会議所の業務全般の補助 応募の際はハローワークの紹介状が必要です 業務変更の範囲：事業所が定める業務

仕事内容地元企業に対する金融、税務、労務、法律、セミナー、相談会等の 経営支援業務、庶務、会員様の福利厚生を図る為の生命共済、火災 保険等の共済制度募集、古川まつり等イベント業務に従事します。 ＊先輩社員が業務を丁寧に指導致します。 ○事前に、紹介状、履歴書、職務経歴書を郵送又は平日持参してく ださい。書類選考後、書類選考通過の連絡を致します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務員として業務に従事 ・会費、共済掛金等の集金業務、伝票整理、データ入力、入出金業 務、各種検定試験の実施、会報誌の発行、会議の開催、商工会館 の管理、各種イベント、セミナー等企画、開催、協力などのサ ポート業務から始めていただきます。 【変更範囲：輪島商工会議所の定める範囲】 ※応募希望の方はハローワークで「紹介状」の交付を受けて下さい

仕事内容（１）経営相談や資金調達・人材育成・共済・福利厚生など企業の 一社一社 を強くしていくためのサポートを行います。（２）産業の活性化と魅力あるま ちづくりを行い、地域に密着して 中小企業や商店街などをサポートします。 （３）商工会議所の基本的使命は、民間企業の声を集めて世論を形 成し、政 治や行政に働きかけて政策課題を解決することであり、 要望・政策提言など によって、会員企業の声を広く社会に向けて 発信しています。〈試験案内は 高松商工会議所ホームページもしくはハローワーク高松窓口まで〉 業務の変更範囲：なし

仕事内容大分商工会議所の正職員を募集します。 中小企業者の経営改善普及事業（中小企業の金融・経営・取引など 諸課題の解決に向けた支援）に従事します。 但し、当所の定めにより他職種（当所が定める業務）へ配置転換の 場合あり。 詳細は、大分県経営指導員採用サイトをご覧ください。 （ｈｔｔｐｓ：ｏｉｔａ－ｓｈｉｄｏｉｎ－ｒｅｃｒｕｉｔ． ｊｐ／） ＊雇用開始日：令和９年４月１日 ＊応募時に簿記の資格は必須ではありませんが、日商簿記検定３級 以上を未取得の方は、採用後速やかに取得していただきます。（採 用後１年以内）