公認心理師 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容【佐賀市・本庄教室】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える心理士 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 心理士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 心理学的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・行動観察を通じた子どもの理解 ・スタッフへの心理学的視点

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える心理士 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 心理士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 心理学的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・行動観察を通じた子どもの理解 ・スタッフへの心理学的視点からの助言 ・S

勤務時間シフト制 ※勤務曜日 ・月曜日～金曜日 （12月31日～1月3日を除く） 勤務時間 ※シフト制 9:00～17:00(休憩1時間) ・週1日4時間から可能（要相談） ・午後からの勤務大歓迎 ※お子様のご利用希望に応じて、土曜日の勤務をお願いする場合がございます。 ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらでの、お子さまへの療育を行います。自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 オープニングメンバー募集 業界未経験でも大歓迎 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう。 ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 働く職員はどんな人 保育や福祉の経験者はもちろん、一般企業からの転職者や新卒者など、幅広い方がご活躍いただいていま

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #保育士として、新しい専門分野を開拓しませんか 保育園での経験を活かしながら、「発達支援」という新しい専門分野を開拓できる環境があります。 児童発達支援・放課後等デイサービスの現場では、 保育士だからこそ見える視点、保育士だからこそできる支援があります。 #多職種連携で、専門性が深まる環境 ST（言語聴覚士）・PT（理学療法士）・OT（作業療法士）・公認心理師が在籍するグループだからこそ、 保育士としての専門性をさらに磨くことができます。 発達課題を持つお子さんへの支援を、複数の視点から考え、 その子に最適な支援方法を一緒に組み立ててい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2026年4月新規オープン★未経験・ブランク可能◎完全週休2日制で年末年始休暇もあり♪原則残業なしでメリハリをつけて働けます◆昇給・賞与あり！●車通勤可＆制服貸与あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 放課後等デイサービス、児童発達支援の多機能型施設において障がいのある児童と一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行っています。 ※祝日・長期学校休業（夏休みなど）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します ※状況により午前中はテレワーク可能でございます。 【1日の流れ

仕事内容【佐賀市木原】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える理学療法士 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 理学療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心とした支援 ・お子

勤務時間・9時00分～19時00分 ※勤務時間応相談 ※休憩6時間未満は0分（6時間を超える場合は法定通り） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新規オープン！未経験・ブランク可能◎年末年始休暇もあり♪原則残業なしでメリハリをつけて働けます◆車通勤可★イチからスタッフ全員で相談でき、やりがいを感じながら事業所の運営を行えます！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 放課後等デイサービス、児童発達支援の多機能型施設において障がいのある児童と一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行っています。 ※祝日・長期学校休業（夏休みなど）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します ※状況により午前中はテレワーク可能でござい

仕事内容【佐賀市兵庫町】保育士管理者候補募集／5年の経験を教室運営に活かす 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 保育士の経験を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務】 ・お子さんへの

仕事内容＜ウェルビーについて＞ 障害のある方の「働くこと」や、仕事を通じた「自立した生活」を支援する就労移行支援事業所です。利用者様が安心して働けるようサポートする仕事をお任せ。社会貢献にも繋がる役割です。 ＜具体的な業務内容＞ 『ウェルビー』を訪れる利用者様の支援をはじめ、利用者様の就職に関連する様々な機関（行政・学校・企業等）と関わります。 ……ご本人への支援…… 利用者様が施設に訪れるのは10時～16時。日々、就労に向けた訓練や面談等を行ないます。他の利用者様とも関わりながら「PCの電源を付けるところから一緒にやってみる」等、一つひとつのカリキュラムを進めていきましょう。 【支援の流れ】

仕事内容《佐賀》子どもの「できた！」を一緒に育てる 新卒歓迎｜放課後等デイサービス×児童指導員 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: #仕事内容 未就学児～小学生を中心としたお子さまの 発達支援・療育活動を行うお仕事です。 当教室では「運動療育」に力を入れており、 楽しく体を動かす中で、集中力・協調性・自己表現を育てています。 # 主な仕事内容 ・日々の療育活動の計画・実施 （ボール運動、マット運動、集団あそびなど） ・身の回りのサポート（着替え、片付け など） ・学校やご自宅への送迎（社用車使用／軽または普通車） ・保護者対応（連絡帳記入や簡単なご報告） ・記録の入力（フォーマットあり／

仕事内容《佐賀》新卒歓迎｜保育士×児童発達支援・放課後等デイ 子どもの「できた！」に寄り添う毎日 募集職種: 保育士 仕事内容: #仕事内容 未就学児～小学生を中心としたお子さまの 発達支援・療育活動を行うお仕事です。 当教室では「運動療育」に力を入れており、 楽しく体を動かす中で、集中力・協調性・自己表現を育てています。 # 主な仕事内容 ・日々の療育活動の計画・実施 （ボール運動、マット運動、集団あそびなど） ・身の回りのサポート（着替え、片付け など） ・学校やご自宅への送迎（社用車使用／軽または普通車） ・保護者対応（連絡帳記入や簡単なご報告） ・記録の入力（フォーマットあり／タブレット

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験・新卒歓迎／鳥栖エリア向けの新教室で子どもの成長を支える保育士 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業

仕事内容【佐賀市鍋島】未経験・新卒歓迎／児童発達支援特化の教室で未就学児の育ちを支える児童指導員 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援に特化した教室で、 未就学児の「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や家庭より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 あいさつや片付けなど生活スキルの習得、 運動・遊びを通じた発達支援を組み合わせて、 就学に向けた基礎づくりに大きく貢献できる現場です。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に

仕事内容【佐賀市木原】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える作業療法士 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 作業療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 作業療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育・感覚統合的アプローチによる支援 ・お子さんへの作業療法

仕事内容佐賀営業所開設！学童業務の運営に係るお仕事です こども達と一緒に ◆弊社が運営する放課後児童クラブに訪問し、臨床心理士の観点から、 こどものサポートや職員へのアドバイスを行っていただきます。 【入社後の研修有。】 児童クラブ業務など幅広い業務を知る事ができます。 【シフトもご相談ください】 働きやすさが自慢のシダックス！ 【約3万人のスタッフが活躍】 シダックスグループは約3万人のスタッフが在籍しています。 （社員・パート含む）。学童（放課後児童クラブ運営）・公共施設運営・病院給食施設・高齢者福祉支援施設、保育園、事業所（企業・工場・学校等）など、およそ2,800もの施設でサービスを

仕事内容【鳥栖市・鳥栖本町】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの成長を支える保育士 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業

仕事内容【佐賀市木原】保育士管理者候補募集／5年の経験を教室運営に活かす 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 保育士の経験を活かした管理者候補として、 教室全体の運営に関わるお仕事です。 支援の現場で培ってきた経験をベースに、 教室のマネジメント業務を段階的に担っていきます。 将来は管理者として教室を率いる、その準備期間として位置づけています。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務(支援業務+運営補助) 【支援業務】 ・お子さんへの個

仕事内容佐賀県×理学療法士×児童発達支援×新卒歓迎／「リハビリ」から「運動療育」へ。子どもたちの可能性を広げる仕事です。 募集職種: 理学療法士 仕事内容: #仕事内容 未就学児～小学生を中心としたお子さまの 発達支援・療育活動を行うお仕事です。 当教室では「運動療育」に力を入れており、 楽しく体を動かす中で、集中力・協調性・自己表現を育てています。 # 主な仕事内容 ・日々の療育活動の計画・実施 （ボール運動、マット運動、集団あそびなど） ・身の回りのサポート（着替え、片付け など） ・学校やご自宅への送迎（社用車使用／軽または普通車） ・保護者対応（連絡帳記入や簡単なご報告） ・記録の入力（

仕事内容【佐賀市木原】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの成長を支える保育士 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたちの「できた!」という小さな成長を一緒に喜び、 安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 その子らしさを伸ばすことができます。 学習や遊びだけでなく、あいさつや片付けなど生活スキルの習得を支え、 将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・

仕事内容【鳥栖市・鳥栖本町】未経験・ブランク歓迎／専門職と組んで子どもの育ちを支える理学療法士 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 理学療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 理学療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心とした支援