医療法人徳隣会 の求人・仕事・採用

仕事内容受付、事務（在宅医療）業務 ・医療事務 ・レセプト請求 ・一般事務のサポート業務多少あり ＊患者様との面談・契約等はソーシャルワーカーが行います ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし

仕事内容＊受付、事務（在宅医療） ・医療事務、・レセプト請求 ・一般事務のサポート業務多少あり ＊患者様との面談、契約等はソーシャルワーカーが行います。 ＊完全週休２日制（土日祝休み） ＊応募前の見学のみも随時対応可能です。 ●急募● 【業務の変更範囲：無し】

仕事内容新規開設する在宅診療クリニックの医療事務の募集です。 ＊受付、事務（在宅医療） ・医療事務、・レセプト請求 ・一般事務のサポート業務多少あり ＊患者様との面談、契約等はソーシャルワーカーが行います。 ＊完全週休２日制（土日祝休み） ＊応募前の見学のみも随時対応可能です。 【業務の変更範囲：無し】

仕事内容・介護保険請求事務（訪問リハビリ、訪問栄養、訪問看護） ・提供票入力、管理 ・請求業務 ・書類作成、管理（情報依頼書、各種案内、介護保険証 等） ・支払方法管理（振込用紙、現金回収処理） ・その他の介護保険請求に関わる事務作業 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容〇総合事務業務 ・各種書類の整理、管理（人事書類等） ・運営推進本部の事務処理作業 ・電話、来客対応、会計、銀行への入金 ・日用品の買い出し等（公用車使用） ・各種届出 ・介護保険請求事務補助 ・労務関係事務処理 ※社労士、税理士の先生方と顧問契約があり、相談しながら安心し て業務を行うことができます。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容【福岡市博多区店屋町】土日祝休み☆本部でのお仕事！IT・DX推進担当を募集中◎ 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: 仕事の内容（業務詳細） 診療データや経営指標の可視化（BIツール活用など）。 RPA（自動化ツール）等を用いた事務作業の効率化提案。 診療の機動力を高めるインフラ構築・管理。 医師・看護師が持ち出すタブレット、スマートフォン、モバイルWi-Fi等の設定・管理（MDM導入含む）。 院内ネットワーク（LAN/VPN）の構築・保守、リモートアクセス環境の最適化。 医療DXの推進とシステム連携。 クラウド型電子カルテ（モバカル）の運用サポートと、現場に合わせたカスタマイズ。

仕事内容・相談業務、退院カンファレンスや担当者会議への出席、在宅医療 の広報活動等 ・新規患者様の受入れ窓口としての業務を中心として、在宅医療に おいて、各医療機関や関係者との連絡調整を行います。 ・新規患者様の受け入れとして医療機関、介護事業所への営業 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし

仕事内容・相談業務、退院カンファレンスや担当者会議への出席、在宅医療 の広報活動等 ・新規患者様の受入れ窓口としての業務を中心として、在宅医療に おいて、各医療機関や関係者との連絡調整を行います。 ・新規患者様の受け入れとして医療機関、介護事業所への営業 ＊社用車による訪問があります。 （患者様、ご家族、医療機関、介護事業所など） （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容・相談業務、退院カンファレンスや担当者会議への出席、在宅医療 の広報活動等 ・新規患者様の受入れ窓口としての業務を中心として、在宅医療に おいて、各医療機関や関係者との連絡調整を行います。 ・新規患者様の受け入れとして医療機関、介護事業所への営業 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容・居宅介護支援事業所業務 ・要介護認定業務 ・給付管理業務 ・ケアプラン作成、管理 ・要介護者本人とご家族様からの相談業務等 ・モニタリング等でのご自宅訪問（公用車を使用） ＊完全週休２日制（土日祝休み） ＊応募前の見学のみも随時対応可能です。 ●急募● 【業務の変更範囲：無し】

仕事内容ソーシャルワーカー経験５年以上 相談業務、退院カンファレンスや担当者会議への出席、在宅医療の 広報活動等 ＊新規患者様の受入れ窓口としての業務を中心として、在宅医療に おいて、各医療機関や関係者との連絡調整を行います。 ＊新規患者様の受け入れとして医療機関、介護事業所への営業 変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問診療内科クリニック（診療介助業務・訪問看護業務） （訪問看護業務：公用車使用） ・オンコールに関しては電話連絡、患者様対応が可能であれば 自宅待機は不要です。 ・オンコール手当はコールの有無に関わらず支給し、コールが あった場合は、別途時間外手当を支給します。 ※オンコール業務については『求人に関する特記事項』に詳細あり ◎訪問診療の経験がなくても歓迎します。 ◎訪問診療の経験がある方は優遇します。 （業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には（１）ですが（２）（３）は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 夏期休暇１日（カレンダーにあわせ連休になるように設定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には（１）ですが（２）（３）は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 夏期休暇１日（カレンダーにあわせ連休になるように設定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 医療法人 徳隣会 つつみクリニック福岡では、訪問リハビリに特化した作業療法士(OT)を募集中です♪ あなたの専門的な知識と経験を活かし、定期的に訪問する患者様に対して、リハビリテーションを提供していただきます。 ☆経験者大歓迎☆彡 3年以上の実務経験をお持ちの方のエントリーをお待ちしています！ プライベートも大切にできる環境で、土日祝はお休み、残業は一切なし！ ♪駅チカ徒歩4分で通勤も便利♪ マイカー通勤もOK、無料駐車場も完備しています。 チーム全体で「思いやり」の医療を実践し、患者様の「未病」に対して手厚いサポートを行っています。 お持ちのスキルを活かし、モチベー

仕事内容・訪問診療内科クリニック（診療介助業務・訪問看護業務） （訪問看護業務：公用車使用） ・オンコールに関しては電話連絡、患者様対応が可能であれば 自宅待機は不要です。 ・オンコール手当はコールの有無に関わらず支給し、コールが あった場合は、別途時間外手当を支給します。 ※オンコール業務については『求人に関する特記事項』に詳細あり ◎訪問診療の経験がなくても歓迎します。 ◎訪問診療の経験がある方は優遇します。 （業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には（１）ですが（２）（３）は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 夏期休暇１日（カレンダーにあわせ連休になるように設定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇訪問診療クリニック訪問による嚥下機能訓練 摂取機能療法定期的に訪問診療を行っている患者様（居宅・施設 ）を訪問していただきます。（公用車を使用） 〇エリア：福岡市内及び近郊 （業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には（１）ですが（２）（３）は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 夏期休暇１日（カレンダーにあわせ連休になるように設定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ◆福岡市：博多区、中央区、東区、南区、城南区、西区、早良区、糟屋郡：粕屋町、志免町、須恵町、宇美町、篠栗町、久山町、新宮町、大野城市、春日市、太宰府市、那珂川町、糸島市（一部）、古賀市（一部）の訪問看護を行なっていただきます。 ◆社用車使用（オンコール時も持ち帰ることが可能です）