神奈川県横浜市緑区の看護師 訪問看護ステーションの求人・転職・中途採用

仕事内容★看護師限定合同説明会実施中★入社手当・インセンティブあり♪高水準！モデル年収600万円以上可能！オンコールなしでOK◎カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし／月平均残業3時間程度／訪問未経験者が55％ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションで看護師の募集！ 【業務内容】 ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察 療養のお世話 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも・・・」

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」 訪問看護 「業務内容」 訪問看護における看護業務 ＜働く環境＞ 横浜市緑区にある訪問看護ステーションです。 「施設情報」 ・サービス内容 1」訪問看護： 酸素・吸引・吸入・カテーテル交換、管理・褥瘡予防、処置・傷創処置・静脈中心栄養・経管栄養・ストマ管理・気管カニューレ交換・血糖管理・服薬管理・注射、点滴実施、管理・浣腸、摘便・緩和ケア・終末期ケア 病状など観察・療養指導・体位交換・栄養、食事の援助・排泄援助・保清「入浴・清拭・口腔ケアなど」・療養環境整備、支援・認知症ケア・ご家族への相談アドバイス、病状の観察、保清、健康管理、バイタルサインのチェック、服薬管理、

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:00 【給与情報】 月給34万円～60万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、電子カルテあり 【深掘り情報】 歩合制を取り入れており、平均年収は480万円から550万円、最高実績で年収700万円を目指せる夢のある環境です。また、電子カルテのカイポケを導入しているため、直行直帰が可能で現場で効率良く業務が完結します。そのため残業は月5時間程度と非常に少なく、土・日

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」 訪問看護 「業務内容」 訪問看護における看護業務 ＜働く環境＞ 横浜市緑区にある訪問看護ステーションです。 地域に於ける保健・医療・福祉の充実を目指し、各関係機関との連携及び調整に努め、訪問看護の役割を果たすことを方針としています。 「施設情報」 ・サービスの特色 「1」24時間対応 「2」医療依存度の高い利用者への看護の提供 「3」癌末期「ターミナルケア」・難病・重度障害者「児」に対する看護の提供 ・営業時間 営業日：月～金曜日 休日 ：土曜、日曜、年末年始 サービス提供時間：8時30分～17時 祝祭日も平常通り営業しています。 24時間連絡体制、夜間訪問対応可

勤務時間08:30~13:00

仕事内容【日勤パート☆彡訪問看護】駅チカ◎残業ほぼナシ！未経験・ブランクのある方歓迎！訪問看護ステーションでのお仕事です♪ ●「鴨居駅」から徒歩6分の位置にありますので、通勤も非常に便利です！ ●グループ内の託児所が利用可能♪子育て中の方にもオススメです♪ ●研修制度もしっかり整っています！いままでの経験を活かしてみませんか☆彡 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県横浜市緑区鴨居３－８－１６ カームムカイハラ２０３ 【アクセス】：鴨居徒歩6分 【固定給】：【時給】1,700円 【諸手当】：通勤手当：実費支給（上限10万円/月） 【勤務

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 看護業務 【休日制度】 シフト制 年間休日数111日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいて、アセスメントを行い、医療的処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期からから退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） □医療機器の管理 など ■訪問時の移動手段：原付バイク・電動自転車のいずれかとなります

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 《主な業務内容》 ・バイタルサイン測定 ・全身状態の観察 ・医師の指示による医療処置（点滴、カテーテル管理、褥瘡処置など） ・服薬管理や清潔ケア（清拭、入浴介助など） ・終末期看護（看取り支援） ・オンコール対応（可能な方） ・主治医や多職種との連携 ■1日の流れと体制 08:45～ 出勤、朝礼、カンファレンス、訪問準備 09:15～ 午前の訪問（1～2件程度） 12:00～ ステーションに戻ってランチ・休憩（しっかり1:00リフレッシュ！） 13:00～ 午後の訪問（2～3件程度） 16:30～ 帰社、電子カルテへ

仕事内容土日祝がお休み☆ブランクのある方も歓迎◇ミドル世代も活躍中！訪問件数の調整OK◎研修制度充実♪神奈川・千葉に複数の事業所を運営！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 訪問看護業務 【主な業務内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡処置、CV管理など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリなど ※訪問件数の調整も可能です◎ 【募集雇用形態】 常勤（オンコールあり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル]

仕事内容デイサービスの看護師/横浜市緑区/サ高住/高給与：年収400万～/年間休日115日/正看護師/SY サービス付き高齢者専用住宅における看護業務 サービス付き高齢者向け住宅における看護業務をお任せ致します。 ・定員：全181戸（シニアフロア91戸・ケアフロア90戸） ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など 【配置人数】 介護配置2：1 ・日勤帯看護体制：1名～2名（ケア1名、シニア1名、往診時+1名） ・夜間帯介護体制：介護士2名、看護師1名 【急変時対応】 ・夜間オンコール体制

仕事内容【試用期間後は月給37.8万円以上/年間休日120日】【社用車貸与あり（社用車通勤も可能）】管理者の募集♪子育て世代のスタッフが多く在籍！各家庭のライフスタイルに合わせた働き方も可能★【横浜市緑区中山】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者・所長業務 【主な業務内容】 スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書、報告書の管理 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 ※ICT導入 ※訪問状況に応じて直行直帰OK

仕事内容ユニット長兼務！入社手当・インセンティブあり♪オンコールなしでOK◎カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし／月平均残業3時間程度／訪問未経験者が55％ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 ユニット長兼看護師の募集！ 【主な業務】 管理業務 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 所長のサポート 売上管理や人材育成 シフト作成などのスタッフマネジメント 書類作成 利用者

仕事内容【訪問看護師】神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/選べる働き方♪暦通り・週休3日など（鴨居） 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 交替制（シフト制） 9:00～18:00の間の3時間以上 休憩0分 ※時間外ほぼなし ※36協定における特別条項あり

仕事内容【仕事内容】 横浜市緑区を中心に訪問看護とリハビリを提供しているステーションです。 看護師の資格を持ち、臨床経験3年以上の方を募集しています。 仕事内容はバイタルサイン測定や体調管理、服薬管理、排便コントロールなど。 担当制で利用者様一人ひとりに寄り添ったケアが可能です。 勤務は週1日・1日3時間以上から相談でき、残業はほぼありません。 日勤のみなので家庭や育児と両立しやすく、プライベートも大切にできます。 正社員登用実績もあり、マイカーやバイク通勤も応相談です。 福利厚生には労災保険や復職制度も整っています。 あなたの経験を活かし、地域の方々の笑顔を支えるやりがいのある仕事です。 【給与詳

仕事内容【賞与4ヶ月分★教育体制充実】安心の福利厚生とバックアップ体制！訪問看護のお仕事です☆長津田駅より徒歩7分★ ●訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 ●希望する研修に参加することができます（年に1回）訪問看護での専門性やキャリアアップを目指し、勉強ができる環境です。 ●東急田園都市線長津田駅 徒歩7分とアクセス良好！車、自転車、バイク通勤もOK☆ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県横浜市緑区長津田６－７－５ 【アクセス】：長津田徒歩5分 【固定給】：【月給】27万円～ 【諸手当】：時間外手当 調整手当 通勤

勤務時間9:00～18:00 の時間帯にてシフト制 ★1日4時間～ご自身のスケジュールや予定に合わせて勤務可能♪（曜日固定） 休憩 法定通り（6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分） 

仕事内容ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など 「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ １人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意！グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与（条件あり） ※電子カルテ・LINEワークス導入 【イメージ】 09:00～09:30 出社・ミーティング 09:30～12:30 お客様宅へ訪問 12:30～13:30 休憩・昼食 13:30～17:

仕事内容【2026年12月OPEN予定】月給34万円&年間休日120日以上も可｜ＪＲ横浜線長津田駅徒歩1分◎通勤がとても便利☆頑張った分だけ年収UP♪＜母体は元気会横浜病院＞ 日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問リハビリ業務 【業務内容】 ご活用者様のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づきリハビリを行います。 【応募要件】 普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方 ※訪問リハビリの経験は不問です 【給与例(常勤)】 [経験5年モデル] 月給340,000円 ※上記の給与例は、固定残業代30時間分（72

仕事内容【ユニット長兼看護師】年間休日120日以上でプライベートも充実♪残業ほぼなし☆ 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 《管理業務》 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 ・所長のサポート ・売上管理や人材育成 ・シフト作成などのスタッフマネジメント ・書類作成 ・利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネジャー） 《看護業務》 ご利用者様宅を訪問し､ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話､ご家族に対する療養

勤務時間9:00～18:00 の間で4時間以上程度 ご自身のスケジュールや予定に合わせて勤務可能（曜日固定） 休憩時間は法定通り

仕事内容療養のお世話やご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など まずは先輩との訪問同行からのスタートのため、「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。 １人で訪問をお任せ出来るまでサポートいたします！グループ内の医師とも連携しています★ ※社用スマホを1人1台貸与（条件あり） ※電子カルテ・LINEワークス導入

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の確認 □看護処置、療養上の世話、ご家族への助言 □主治医、ケアマネジャー等との連携 ■訪問エリア：緑区を中心に青葉区、都筑区、港北区、旭区 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 資格・経験を考慮して決定します 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE