ハローワーク 支援 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は勤務例 ＊勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．中小企業・小規模事業者への経営支援及び商工会議所業務全般 ２．広い視野で業務改善ができ、提案力のある方を募集します。 必要な資格：簿記２級以上もしくは中小企業診断士、社会保険労務 士、行政書士等有資格者 ※職務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：求人に関する特記事項参照 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ４週に１度土曜日勤務あり

仕事内容国の労働保険（労災保険・雇用保険）を取り扱う事務のお仕事です （電話応対やパソコンを使用してのお仕事がメインです） 主な業務として・・・ ・電話応対（新規や既存のお客様からのお問い合わせ等） ・専用ソフトを使用しての手続き業務 ・書類確認、整理、作成、準備、回収 等 （ワード、エクセル、ＰＤＦ等を使用） ＊社内研修がありますので、知識がなくても大丈夫です。 ＊「人のために」「お客様のために」役に立ちたい、仕事がしたい という方、大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行って いただきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・業務支援：グループ会社から委託のＢＰＯ業務遂行のフォロー ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や拠点管理関連の 業務を行っていただく可能性があります。 【変更範囲：その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を含 めた会社の定める業務】

仕事内容・意思疎通支援者の派遣コーディネート きこえない方からの申請に対し、手話通訳者・要約筆記者の派 遣調整をするほか、きこえない方の受診や社会参加に係る相談を受 け、環境調整。現場での手話通訳業務。 ・意思疎通支援者の養成・育成 手話奉仕員、手話通訳者養成講座の運営補助。登録手話通訳者 に対する研修の企画・運営。 ・障害理解促進事業 市民に対し、きこえない・きこえにくい人への理解促進や啓発 活動。 ・業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日から１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．利用者さんの仕事の管理・サポート・指導 管理・サポート・指導する主な内容 １）軽作業（部材引き取りと納品（台車作業あり※応相談） 作業計画と進捗、納品書・請求書の作成など） ２）ネット販売リサーチ業務 インターネットの操作やエクセルの基本スキルは必要 ２．利用者面談・事業所の管理業務・事務処理の補助 ３．利用者の就労へ向けたサポート 就職活動（応募書類指導、企業実習、面接同行含む） ＰＣ（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、Ｐｏｗｅｒｐｏｉｎｔなどの スキルアップと検定試験へのサポート） ※業務内容は能力、経験に応じ決定します。＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は上記時間のうち、学校が指定する３時間を原則とし、週 最大１４時間以内 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容障がいのある子供たちの発達度合いや成長に応じて療育を行います 〈主なお仕事〉 ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など などのプログラムを子ども達に提供しています 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：トラブル対応の時、１日１５時間、年６回を限度とし １ヶ月７５時間、１年７２０時間まで延長することが出来る 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容外国人技能実習制度における監理団体業務を行っている当組合で、 広報活動、技能実習生の支援・管理、企業に対するに定期的な訪問 ・管理、技能実習生の入出国時の送迎、翻訳、諸外国との折衝を行 います。 主にインドネシア人の支援を多く行っています。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時15分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※１日５～８時間勤務で応相談 ※１週間当たり２０時間未満で応相談 ※勤務時間は８時３０分～１７時１５分の間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他上記に加え、年末年始及び大学が定めた日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障がいのある方の「働きたい」を応援するための人材募集！ 新たに就労移行支援事業所を開設予定です。 ○福祉サービスや清掃などの訓練を通じて、就職に向けたサポート を行います。 ・利用者との面談・相談支援 ・実習先・就業先の開拓、関係機関との連携 ・就職後の職場訪問・定着支援 ・記録作成・管理 ・地域支援機関との調整、訓練現場の支援・助言 ・訓練の振り返り・進捗確認 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〈大阪市社会福祉協議会〉 各区社会福祉協議会の支援・連絡調整 市全域での団体・施設等のネットワーク構築 権利擁護の推進 ※変更範囲：区社会福祉協議会の業務（下記参照） 地域福祉活動の支援 ボランティア活動の相談・コーディネーション 地域の見守り活動への支援 総合相談窓口を通じた相談支援 （地域包括支援センター／生活困窮者自立支援窓口／ コミュニティソーシャルワーカー）

仕事内容松下介護老人保健施設はーとぴあにおける支援相談業務 ◎社会福祉士有資格の方優遇 変更範囲：パナソニック健保が指定する業務

仕事内容＊地域で暮らす障がい児・者本人やその家族の相談支援 ＊サービス等利用計画の作成 利用者本人やその家族と面談し、どのような福祉サービスを 利用すれば暮らしやすくなるかを検討して作成する。 ＊モニタリング 計画が適切に実行されているか利用状況等を定期的に確認する。 その他、施設や病院から地域生活へ移行するための支援や、 他の相談支援事業所へのバックアップ業務なども行ないます。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他銀行の休業日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容子ども達への学習支援をはじめとした関わり、その他、イベントや行事の 企画、法人運営に関わることも行っていただきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務