秋田県秋田市のマネジメント 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容[募集背景現職社員の後任候補の採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造管理者として、自社ブランド食品の製造業務に従事いただきます。 約1年後には、次期工場長をお任せしたいと思います。 【具体的には…】 ・自社ブランド製品(乳製品)の生産管理 ・原価管理、売上管理 ・工場内のマネジメント ・新商品の考案 ・早朝の牛乳受け入れ（週1～2回） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件ベンチャー企業,正社員,年間休日120日以上,完全週休2日制,転勤なし,管理職・マネージャー,車通勤可 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：30750

仕事内容【正社員】通信販売スタッフ★残業ほぼなし★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|秋田市/5PHO ★未経験から接客デビュー!スマホショップスタッフ★ 残業ほぼなし!プライベートも充実! 日々の頑張りや成長は、昇給・賞与・キャリアアップにしっかり反映! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出

仕事内容株式会社グローバルノースジャパンが飲食店舗の店長・店長候補として、秋田県秋田市で活躍いただける方を募集しています。函館の食文化に根差した店舗運営の中心人物として、スタッフと共に質の高いサービスを追求するポジションです。 担当する業務は、ホールとキッチンの全体管理から始まり、予約管理・電話対応、接客・サービス全般、売上管理・在庫管理など多岐にわたります。スタッフの育成やマネジメント、シフト調整も重要な役割です。販促イベントやキャンペーンの企画を通じて売上向上に貢献するとともに、店舗全体のオペレーション改善にもご自身のアイデアを積極的に活かしてください。 入社直後はスキルや経験に応じた業務から

仕事内容◎不動産業における「アパート・マンションの賃貸管理」の分野で 不動産を所有するオーナー様の運営サポートを行う仕事です。 ・物件を巡回調査し所定の書式報告書を作成 ・ご入居者様の入退去のサポート ・ご入居者様の要望、お困り事、修繕の対応 ・賃貸募集物件の現地調査、情報収集 ・各種契約管理 ・市場ニーズ等、不動産情報分析からのオーナー様相談対応 ・社内業務のマネジメント ※業務で私用車を使用します。ガソリン代などは会社規定により支 給します。 「変更範囲：会社の定める業務」「兼業・副業：不可」

仕事内容【仕事内容】 ＼新規スタッフ大募集！／ 安心して働ける環境が整っています♪ 【業務概要】 秋田市内のスーパーで、働きやすい環境の中、店舗マネジメントやスタッフ育成を行うお仕事です。 ＼アピールポイント／ 未経験歓迎で段階的に業務を習得 4連休取得でリフレッシュできる 地域のお客様に貢献できるやりがい 将来のキャリアアップを応援する体制 【商材・サービス】 毎日の食材・日用品を扱う食品スーパーマーケット 【業務内容詳細】 担当部門（青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜）のチーフ業務 売上管理、キャンペーン企画の立案 パート・アルバイト採用や教育 店長補佐として店舗全体の管理も一部担います

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・何らかの営業経験、接客経験（法人・個人不問） [歓迎] ・法人営業経験 ・接客・販売などで数値目標を追った経験 ・医療・介護業界への興味関心 ・マネジメント経験（アルバイト含む） ・対人折衝力やコミュニケーション力に自信のある方 【フィットする人物像】 ・顧客と長期的な関係を築ける方 ・課題解決型の提案営業に興味がある方 ・社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 【職種名】 【提案営業】医療・介護分野の成長企業／売上500億円を目指す体制強化に伴いメンバー募集／勤務地要相談 【仕事内容】 病院・介護施設に向けて、入院・入所時に必

仕事内容中核業務 ・施設入退所の調整、相談等含む各種調整 ・各加算マネジメント及び職種間調整 ・入所者、家族のニーズ把握及びその課題達成に向けてのマネジメント ・苦情等含む各種相談、解決に向けての取り組み ・土日祝日の当番、運転等の事務業務の補助

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業界知識】 （１）公共（特に自治体分野、または防災・地域情報インフラシステム構築）向けのプロジェクトの参加経験 【エンジニアとしての経験】 （２）ネットワーク機器またはサーバ（仮想環境含む）のシステム構築プロジェクトにおいて、基本設計～詳細設計～構築～試験までの一連の工程を3年以上経験していること 【プロジェクトマネジメント経験】 （３）プロジェクトメンバーが5名以上（協力会社を除く）のPMまたはPL経験 [歓迎] ▼大規模SIマネジメント（要件定義、方式選定、設計、構築、保守運用、リスク管理、進捗管理、アサインメンバ及びベンダの指揮統制） ▼公共案件従事（予算取り提

仕事内容一生モノのスキルが身につく/高収入×未経験OK/社宅完備/製造・機械メンテナンススタッフ 未経験でも安心サポート 将来に向けて1からスキルを身につけたい方必見 工場での機械メンテナンススタッフ募集 8割以上が未経験スタート 文系理系問わず活躍中 入社後の丁寧な研修で基礎から学べるので安心してスタートできます。 社宅完備で新生活もスムーズにスタート可能 機械の点検やメンテナンスを通じて、スキルを磨きながらキャリアアップも目指せる環境です。 安定した職場で、長期的に腰を据えて働きたい方にピッタリ 福利厚生も充実しており、将来を見据えた働き方ができます この機会に新たな一歩を踏

仕事内容年間休日119日／販売スタッフ／家賃補助や引っ越し支援あり／未経験歓迎／希望エリアで勤務可能／4115201 【仕事内容】 未経験から始められるスマホ販売のお仕事 希望のエリアで自分らしく働きませんか 「販売スタッフ」 ￣V .｡・ﾟ .｡・ﾟ .｡・ﾟ 大手家電量販店や携帯ショップなどの店舗で、 スマートフォンや通信サービスをご案内する、 接客および販売のお仕事をお任せいたします。 ■入社後のステップ 入社後は商品知識や接客の基本的なスキルを、 先輩スタッフが丁寧にイチからお教えします。 店舗に配属された後も手厚いサポートがあり、 分からないことはすぐに質問できる環境です

仕事内容【不動産業・リフォーム業などの事業部責任者】 ・各事業部門の係数管理・行動管理 ・営業や事業部門の事業戦略立案と実行 ・人材育成（部下育成教育とマネジメント） ・経営参画（部門運営） ・人事査定（昇進昇格評価、賞与評価、職務査定評価） ・その他事業部に関連する業務全般 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容株式会社あきんどスシロー 【秋田県／未経験歓迎】店舗運営・マネジメント職（店長候補）／未経験から経営視点を身につける成長環境 【仕事内容】 【秋田県／未経験歓迎】店舗運営・マネジメント職（店長候補）／未経験から経営視点を身につける成長環境 【具体的な仕事内容】 ■この仕事の魅力： スシローでは、店舗運営を基礎から学びながら、将来的に店舗全体を担う人材へと成長できる環境があります。 ・段階的に売上・コスト・人材マネジメントを習得可能／データを活用した店舗運営スキルが身につく／現場経験を土台に、将来的には店舗経営に関わるポジションへ ⇒接客だけでなく、店舗運営やマネジメントまでキャリアを広げ

仕事内容【仕事内容】 ＼安心して始められるお仕事！／ 周囲と協力しながら成長できます♪ 地域密着型食品スーパーマーケットの運営を手掛ける当社にて、店舗の加k部門責任者として活躍していただきます！ ＊経験や資格などは不要◎イチからスタートできます＊ 【事業内容】 地域密着型食品スーパーマーケット運営 ┗毎日の食事の材料となる生鮮食料品や一般食品を中心に、菓子や洒の他日常生活に必要な雑貨類を販売 【具体的な仕事内容】 ■各部門の責任者業務 ■売上管理 ■キャンペーンの企画 ■パートスタッフの採用 ■店舗スタッフの育成・労務管理 ■店舗管理（補助） ┗店長と力を合わせて行います。 【担当部門】 ▽

仕事内容フロント/受付 【具体的な業務内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ■精算業務 ■予約管理・受付（電話・WEB） ■お客様サービス（観光案内など） ■資料作成（Excel・Word使用） 等 福利厚生 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ■交通費全額支給 ■制服貸与 休日 1か月毎のシフトによる（月9日、年間休日108日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■5日以上連続休暇取得可能 試用期間 6ヶ月 受動喫煙対策 喫煙所あり

仕事内容訪問介護事業の事業責任者として、以下の業務を総合的にお任せします。 ・訪問介護事業全体の運営・マネジメント ・各拠点の運営状況・経営数値（売上・利益・稼働率等）の把握と改善推進 ・現場課題の抽出および解決に向けた支援・仕組みづくり ・スタッフの採用の支援、育成・教育体制の構築、マネジメント支援 ・新規拠点の立ち上げ準備および運営開始後のフォロー ・行政対応（各種申請書類、実地指導対応）に関するサポート・指導 ・マニュアル整備、研修企画、業務フローの改善 ・現場からの相談対応、課題整理と改善提案 ・事業拡大に向けた戦略立案・実行 ・本部業務全般の改善・推進 ※必要に応じて現地でのサポート・出

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について）

仕事内容株式会社IDOM（イドム）／「LIBERALA（リベラ―ラ）」「Brat（ブラット）」 【プライム市場】 輸入車・SUV店舗責任者／裁量大／年収650万円超／1HSM 【仕事内容】 【裁量大／数億円規模の店舗経営】輸入車専門『LIBERALA』／SUV専門『Brat』の店舗運営業務 【具体的な仕事内容】 【主な現場業務】 ■販売・買取の接客対応 ■店舗づくりやイベントのアイデア出し など 【責任者（店長）としての主な業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費管理 ■来客・集客活動 ■スタッフマネジメント・育成 など 《 専門店について 》 ■LIBERALA（リベ

仕事内容◤ 実績に見合う報酬とポジションを、 業界のリーディングカンパニーで掴む。 ◢ 「営業や販売でトップクラスの実績を上げてきた」 「マネジメント経験を活かし、さらに上を目指したい」 そんなあなたを、私たちはセールスマネージャーとしてお迎えします。 入社時点で月給40万円以上、さらに年間平均90万円のインセンティブで、あなたの実力に報います。 ▼圧倒的なブランド力が、成果を後押し ―――――――――――――――――――― 『ガリバー』のブランド認知度は94.9％（自社調べ）。 お問い合わせいただいたお客様に対応する「完全反響型」の営業スタイルで、成約率は50％と高水準。 成果を上げやすい環境が

仕事内容法人営業職 法人営業職の募集 AKITA STYLE" で"秋田"を日本中へ世界へ 【“誠実･献身”】秋田県民の献身さを、私たちはピッチでフェアプレーの精神と誠実さで表現します。 【“躍動”】秋田の魅力に富んだ祭りの数々を、私たちは躍動感あふれる多彩な攻撃で表現します。 【“粘り強さ”】寒さを耐え凌ぐ強さを、粘り強く最後の最後まで諦めない姿を常に貫きます。 【“挑戦”】勇気を持ち積極的に前へ向かう秋田の姿をピッチで表現します。 ◆この＜AKITA STYLE＞は秋田県民の県民性を表現しており、 我々が秋田県民の代表という事に誇りを持ち、挑戦し続け成長していくことへの誓いでもあります。

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験からのスタートも歓迎！／ 長く安定して働きたい方におすすめ♪ 地域密着型のスーパーマーケット、マルダイにてお客様に満足していただけるようなお店作りに携わっていただきます！ ＊経験や資格などは不要◎イチからスタートできます＊ 【事業内容】 地域密着型食品スーパーマーケット運営 ┗毎日の食事の材料となる生鮮食料品や一般食品を中心に、菓子や洒の他日常生活に必要な雑貨類を販売 【具体的な仕事内容】 ■各部門の責任者業務 ■売上管理 ■キャンペーンの企画 ■パートスタッフの採用 ■店舗スタッフの育成・労務管理 ■店舗管理（補助） ┗店長と力を合わせて行います。 【担当部門