採用代行 - 沖縄県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＜就労継続支援Ａ型雇用＞ 事務代行（入力作業・リスト作成・メール送受信） 広告印刷物作成（チラシ・名刺・ポスター・他） ＷＥＢ制作（ブログ記事作成・ホームページ制作・ＳＮＳ運営代行 ） ※初心者でも出来るお仕事もありますので、ご相談下さい。 見学も実施してます。気軽にご応募ください。 ※ご希望の際はハローワークの紹介状を持参してください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・総務、経理業務 ・現金の精査・整理業務 ・現金自動機の集中監視および保守業務 ・文書等の保管管理、物品調達および保管管理業務 ・印刷・製本業務 ・貸出に係る担保物件の評価業務 ・集中事務の代行業務 ・その他、各号に付随又は関連する業務 《従事する業務の範囲：会社の定める業務の範囲で変更あり》

仕事内容ベンチャー企業向けに採用代行サービスの新規提案を行っていただく、やりがいのあるお仕事です！ 誰にでも営業活動が行えるようにマニュアルを作成しております。 未経験の方でもご担当いただけるよう、研修体制を整えておりますので、一緒に仕事の進め方を覚えていきましょう。 在宅で安心して働ける環境を整えております。 【内容／電話業務】 当社が用意している企業リストに対し、メール営業＆電話架電を行っていただきます。人材知識がなくても大丈夫！事前に研修を行い、開始までは充実したバックサポート付きなのでご安心ください！ 完全フルリモートで、日本全国どこでもOK！ 稼働時間は、自己申告制で17時迄、17時半

仕事内容*【職務内容】* 沖縄発のITベンチャーとして、全国展開を加速させている同社。新たに立ち上げフェーズにある採用代行（RPO）業務、人材紹介事業の運用をお任せします。クライアント企業ごとに最適な採用支援を自ら企画・提案できる面白い環境です。日々の採用実務のみならず、サービス自体の設計や効率的なオペレーションの構築といった組織の基盤づくりにも初期段階から深く関わることができるポジションです。 ※面談・面接対応のため、20時ごろまで対応いただく場合があります 【具体的な業務内容】 ＜採用代行（RPO）業務＞ ・クライアント企業の経営層や人事との綿密な連携による採用要件の定義および求める人物像の明確化

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容インタラクティブ株式会社 【沖縄本社】採用代行（RPO）担当／採用実務・サービス設計に関われるポジション 【仕事内容】 【沖縄本社】採用代行（RPO）担当／採用実務・サービス設計に関われるポジション 【具体的な仕事内容】 【沖縄発の人材事業／RPO立ち上げ・サービス設計に携われる／柔軟な働き方・地域貢献が可能なポジション】 ■業務概要 当社は「地域の可能性を解放する」をパーパスに、デジタルマーケティングと人材事業を主軸としたベンチャー企業です。本ポジションは、沖縄本社を中心に全国で展開する人材事業部にて、企業の採用活動を包括的に支援する採用代行（RPO）および人材紹介サービスの運用を担

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒業以上 ・税理士事務所、会計事務所での決算申告書の作成経験 [歓迎] 【歓迎】 ・簿記2～3級程度の知識 ・経理、会計、税務分野のご経験 ・相続申告や事業承継のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■人物像 ★申告書作成ができる経験者を想定しています。 ★「税務」、「経営コンサルタント」として中小企業経営の支援を目指したい意欲 【職種名】 【経験者歓迎／税務会計コンサルタント】経営者のお悩みを

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容合同会社Ａｂｔｈｉｎｇ Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ 総合人事・事務職／年休130日以上／週休3日制導入／在宅勤務 【求人要約】 ◆未経験歓迎！段階的にキャリアパスを広げられる環境 ◆完全フルリモートワーク！勤務時間も相談可能！ ◆年休150日×週休3日制（土日祝＋平日休み）導入 多様な働き方を選択できる環境で、 未経験から人事としてキャリアの幅を広げていく！ ＼事業拡大につき5名以上の積極採用／ 「従業員1000人・内勤100人体制」を目標に急成長中の当社。 今回は、そんな当社の成長を支える人事メンバーを増員募集します！ ◆経験よりも“これから”を重視！ 人事の経験や専門知識は必要あり

仕事内容★PCスキル”ゼロ”から、市場価値の高いスキルを身に付けられます。 ★リモートワークもOK！年休125日以上で、仕事も私生活も大切に。 ★ChatGPTなどの最新AIツールを活用し、業務効率化の最前線を体験できます。 担当する仕事 「採用」を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。まずは先輩のサポートのもと、あなたのスキルや適性に応じて、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ■データ入力・管理 候補者の方々の選考状況などを、専用のシステムに入力・管理します。フォーマットに沿った入力が中心なので、タイピング等の基本的なPC操作ができればすぐに慣れることができます。 ■求人票・資料作成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・MR認定資格必須 ・普通自動車運転免許必須（残り4点必須） ・MR経験3年以上 ・転職回数3回まで（当社で5社目） 尚、50代の方は、2PJ又3年以上勤務可能な方で、下記該当者が対象となります。 以下の経験者歓迎 ■大学病院、それに準ずる地域中核病院又は基幹病院経験（直近10年以内） ■下記専門性の高い領域での直近の活動経験（いずれか１つでも当てはまること） ・オンコロジー領域 ・中枢神経領域（神経内科、精神科など訪問診療科を明確にお願いします） ・生物学的製剤（乾癬、リウマチ、消化器、呼吸器）眼科除く ・希少疾患（病名不問） ・感染症（深在性真菌、造血幹移植、血液

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療系営業職（医薬品卸MS、医療機器営業、診断薬営業など）経験者 ・普通自動車免許必須（残り4点以上） ・大学卒以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 30 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 医療営業職（医療機器営業経験者） 【仕事内容】 【業務内容】 入社後は当社と契約する医療機器メーカー、診断薬メーカーでの医療機器営業職として配属になります（初回のプロジェクトは医療機器メーカーでのDMR活動となります）。 ・将来的にDMRからMRへのプロジェクトへ変更する可能性もございます。その際はMR導入研修（2ヵ月間）を実施させて頂

仕事内容*【人材コンサルティング営業 拠点長】* *【仕事の概要】* 沖縄の中小企業の経営課題・人事課題に向き 合い、採用コンサルタント・法人営業として 人材採用と組織課題の解決策をコンサルティ ング提案する職務です。 求人媒体だけに留まらず、 人材紹介・採用代行・研修など多角的なソリ ューションを提供し、クライアントの本質的 な経営課題を「人材」という切り口で解決し ます。 *【主な業務内容】* - 企業へのアプローチ・訪問ヒアリン グ：沖縄エリア全域の中小企業を訪問し 、経営課題や採用課題を深掘り - *問題分析と解決プラン策定*：課 題抽出から「リクナビ」「リクナビNEXT 」などの求人媒体

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・MR認定資格保有者 ・普通自動車免許（残点数4点以上） ・新薬MR経験3年以上 ・転職回数3回（4社）当社5社目 直近でMR業務を離れている方については応相談となります 【募集年齢（年齢制限理由）】 30 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 MR（医薬情報担当者） 【仕事内容】 当社と契約する内資系、外資系製薬企業からの受託にて、各種領域の薬品を、大学病院、基幹病院向けなどに 担当する 【当社で働く魅力】 ◆安心できる就業環境 プロジェクト完遂率は「96％」 経験豊富なプロジェクトマネージ

仕事内容リクルーティング・パートナーズ株式会社 【沖縄】人材コンサルティング営業の拠点長/年休125日/地方創生/裁量権大 【仕事内容】 【沖縄】人材コンサルティング営業の拠点長/年休125日/地方創生/裁量権大 【具体的な仕事内容】 九州・沖縄エリア全域に2,700社以上の顧客基盤を持っています ■業務内容： 拠点長として、当社や支社のファンになっていただける企業を増やすことがミッションです。将来的には支社の継続を目指し、利益の確保に注力しつつ、既存商品の発展や拠点独自の取り組みやサービスの発展に取り組んでいただきます。 〇エリア拠点長や営業組織マネジャーなどの事業リーダーポジションで、メン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療系営業職（医薬品卸MS、医療機器営業、診断薬営業など）の経験者は32歳まで応募可 ・業界未経験の場合、営業経験3年以上（1社2年以上継続） ・普通自動車免許必須（残り4点以上） ・大学卒 ・34歳まで（30代は営業経験必須） ・転職回数1回（当社3社目） ※直近2年以上継続して勤務している方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25 ～ 34歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 異業種からのMR（医療営業職） 【仕事内容】 ・当社と契約する製薬メーカー又は医療機器メーカー、診断薬メーカーでのMR活動又はDMR活動 ・配属時期により、M

仕事内容アデコ株式会社 RPOリクルーター／日系・外資大手企業の採用支援／年休124 【求人要約】 ★日系・外資大手企業の採用支援／フルリモート可 ★地方在住メンバーも活躍中で、柔軟な働き方が可能 ★初年度年収例556～875万円／フルフレックス 採用戦略から実行まで担う リクルーター募集 グローバル環境で活躍する中途・新卒採用担当 【★】どんな仕事？ 「採用代行（RPO）サービス」を提供するチームのリクルーターとして、国内外の大手企業の採用活動をリードします。担当クライアントの採用課題や組織戦略を深く理解し、採用計画の立案から候補者の母集団形成、選考プロセスの運営・改善、採用成功に向けた