愛知県春日井市の福祉用具の求人・仕事・採用

勤務時間(1)7：00～16：00 (2)9：00～18：00 (3)12：00～21：00 (4)16：00～翌10：00 の交代制（休憩あり） ※入所施設の勤務時間例です ※配属施設により、多少違いがあります。 ・1日8時間、週40時間を基本とする （1ヶ月単位の変形労働時間制） ※仕事に慣れるまで夜勤はありません。 個人差はありますが、約1か月～半年ほどは期間をみています。 労働時間制度 変形労働時間制

仕事内容ブランク・未経験OK♪有給休暇取得率は平均80％以上☆名鉄バス「東海工業ミシン前」バス停より徒歩10分 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、151事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,230円～ 【時給内訳】 ・基本給：955円／ｈ ・介護職員等処遇改善手当：300円～350円／ｈ 【その他手当など】 ・資格加算(介護福祉士)：50円／ｈ ・日・祝日加算：50円／ｈ ・私服手当：800円／月 ・通勤手当：実費支給(上限なし) 【昇給】 年1回(6月) ※業績に応じ実施 ) 【勤務地】 愛知県春

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 ※実働６時間以上で休憩６０分付与 ・勤務時間、日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応を理由に、 ６回限度で月６０時間、年５４０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフトはご相談に応じます。 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・自宅訪問等での運転業務 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし！日勤のみ ※正社員登用制度あり ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

勤務時間8:00～17:30 ※上記の時間の間で、ご相談となります。 ※勤務日数、ご相談できます ※勤務表による1ヶ月単位のシフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容【託児所完備】勤務時間＆日数は相談OK♪ブランク・無資格・未経験でも働ける♪日勤のデイサービススタッフ ブランクのある方も介護施設未経験の方も安心してスタート頂けます♪ 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,230円～ 【時給内訳】 ・基本給：955円／ｈ ・介護職員等処遇改善手当：300円～350円／ｈ 【その他手当など】 ・資格加算(介護福祉士)：50円／ｈ ・日・祝日加算：50円／ｈ ・私服手当：800円／月 ・通勤手当：実費支給(上限なし) 【昇給】 年1回(6月) ※業績に応じ実施 ) 【勤務地】 愛知県春日井市桃山町字北山5079-1 ＜グレイスフル

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での介護業務 ◇夜勤あり(月5～6回程度) ◇託児所あり ◇資格取得支援制度あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 春日井市桃山町にございます「特別養護老人ホームグレイスフル春日井」にて、介護業務に従事していただきます♪ 【主な業務内容】 特養(従来型)での介護業務 ・食事、排泄、入浴介助 ・着替え、身だしなみ、移乗、歩行、起床、就寝などの介助 ・掃除、洗濯、配膳、ベッドメーキングなど家事全般 ・話し相手などの心の交流 【応募用件】 介護福祉士の資格・ご経験 【勤務地】 愛知県春日井市桃山

仕事内容【正社員登用制度あり】無資格・未経験OK！敷地内に託児所完備だから主婦(主夫)も活躍できる◎ 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 232,000円 月給 232,000円 【月給内訳】 ・基本給：177,000円 ・処遇改善加算手当：55,000円～65,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・夜勤手当：7,000円/回(月5～6回

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応を理由に、 ６回限度で月６０時間、年５４０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（出勤日はご相談に応じます） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※お子様の学校行事・急な体調不良なども相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間シフト制 7時00分～16時00分 8時00分～17時00分 12時00分～21時00分 16時00分～翌10時00分 【勤務日数】週4日 【勤務時間】 日中勤務の場合：実働8時間（休憩60分） 夜間勤務の場合：実働16時間（休憩120分） ※時間外労働：無し

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/春日井市牛山町の特別養護老人ホーム/間内駅から車で4分 ■仕事内容詳細 【主な業務内容】 ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ・介護記録の記入・入力 ・年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ・環境整備 ・傾聴・見守り 【おすすめポイント】 ・大手社福で安心の運営母体 東海エリアで150所以上の事業所をもつ、大手社会福祉法人運営の施設です。 ・有給消化率80％以上 職員の皆様が仕事をプライベートを両立できるよう、有給を消化しやすい環境作りを行っていま

仕事内容週休2日・日勤のみ！各種手当、休暇充実でﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ◎ 「自分と関わる人を幸せにしたい」「人の役に立つお仕事がしたい」そんなあなたに。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給内訳】 ・基本給：235,000円 ・資格手当：20,000円(PT・OT) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当Ⅰ：0～30,000円(リハビリ職員) ・職務手当Ⅰ：0～15,000円(運転手当) ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー（正社員）の募集です★ケアマネジャーのスーパーバイザーとして、ケアマネジメントの質の向上を目指します。知識や能力を存分に発揮できるやりがいのあるお仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 また、困難事例対応・研修実施・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連携や会議出席などを通じて、ケアマ

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護保険にて貸与した福祉用具のメンテナンスです。 軽作業です。 配送応援は、福祉用具の納品のお手伝いです。 変更範囲：原則なし

仕事内容愛知県名古屋市守山区の福祉用具スタッフ 利用者宅へ福祉用具の使用確認／守山 (正社員) | 株式会社 一宮福祉サポート ▼仕事内容 ★オープニングスタッフ募集２０２６年１２月オープン予定の求人です。 新築の事務所なので快適に働ける環境です。 採用はオープン前でも可能です★仕事内容は当社の福祉用具をご利用いただけているお客様宅に訪問し、道具の点検やアフターケアを行うお仕事です。 ★１日に６件程度の利用者宅へ訪問し、事務所にて簡単な報告書類を作成して頂きます。 ★ご自分のペースで行う事ができ、ノルマ等はありませんので、皆さん長く勤めて頂けております。 ★子育て中の方々も問題なく仕事をして頂けてお

仕事内容★普通免許（AT）のみでOK！ ★長距離運転ナシ！片道30分圏内！ ★「ありがとう」と言われる機会が多数！ 担当する仕事 普通免許で運転できるワンボックスカー（ハイエース等）を運転し、ご利用者様のご自宅や事業所へ福祉用具をお届け・回収するお仕事です。 ■配送・組み立て 車椅子、歩行器、手すり、杖、電動介護ベッドなどを納品します。お届け先は個人宅が中心。現場での組み立てはシンプルで、特殊な工具や専門技術は一切不要です。納品と回収を合わせて1日7～12件、平均10件ほど、管轄エリア内を効率的に回ります。 ■回収作業 ご利用が終了した用具を引き取ります。パーツを分解して車へ積み込み、営業所

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【営業/正社員】昇給賞与あり！交通費支給！完全週休二日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：営業・企画 【業務内容】： 福祉用具のレンタル、販売、住宅改修を行う会社です。 ＜業務詳細＞ ・居宅介護支援事業所等への営業 ・福祉用具の納品(利用者様宅、施設等) ・福祉用具レンタル、販売、住宅改修に関わる業務（モニタリング、定期点検等） 求人ID 1140202

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９：００からの６～８時間勤務で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 勤務日以外 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容福祉用具の相談・選定・販売・配達（主に施設を対象） （変更範囲：原則なし）

仕事内容愛知県小牧市の福祉用具スタッフ 利用者宅へ福祉用具の使用確認／小牧市 (正社員) | 株式会社 一宮福祉サポート ▼仕事内容 ★仕事内容は当社の福祉用具をご利用いただけているお客様宅に訪問し、道具の点検やアフターケアを行うお仕事です。 ★１日に６件程度の利用者宅へ訪問し、事務所にて簡単な報告書類を作成して頂きます。 また、何か気になる点があった際には、後日に営業スタッフがお伺いしますので、負担の少ない仕事です★ご自分のペースで行う事ができ、ノルマ等はありませんので、皆さん長く勤めて頂けております。 ★社用車は全社カーナビを搭載しております。 ★子育て中の方々も問題なく仕事をして頂けております

仕事内容愛知県小牧市の福祉用具スタッフ（お客様宅への納品・配送）／小牧営業所 (正社員) | 株式会社 一宮福祉サポート ▼仕事内容 ★お体に不自由がある方々の生活を少しでも楽に出来るよう車いす ・介護ベッド等のレンタル ・販売を行っております。 ★一日の予定はほぼ決まっておりますので、お客様のご自宅にお伺いして、レンタル商品の納品 ・回収や販売等を行って頂きます。 ★帰社後は簡単な報告書を作って頂きます。 ★営業活動はなく、ノルマもありませんので、安心して長く勤めて頂けます。 ★営業の補佐的な役割となります。 ★未経験のかたについても他の社員が同行し、新設 ・丁寧に指導します。 ★男女問わず是非ご

仕事内容【名古屋】ヤマシタ／福祉用具の営業／未経験OK・土日祝休・フレックス有・転勤無 ＊営業・業界未経験OK！約6ヶ月の丁寧な研修有 ＊転居を伴う転勤無！地元や好きなエリアで長く働ける ＊残業月20時間＆フレックス制度有／オンオフメリハリ◎ 中途社員の7割は他業界からのチャレンジ！ しっかりサポートしますので 安心してご入社ください◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・ケアマネジャーへの定期訪問 ・利用者様への用具選定、納品 、相談対応 ・使用状況の確認（モニタリング） ・住宅改修（手すり設置など）のプランニング など 福祉用具レンタル・販売事業を展開している 株式

仕事内容【名古屋】法人ルート営業／自分のやりたいことを形にできる会社。大きな受注を仲間と共に実現しませんか。 福祉施設・病院・学校などの法人及び卸先を対象とした法人営業。 福祉用具・リハビリ機器の販売、レンタルのご提案、 レンタル品の配送・引取などを行います。 ‥ 1日の流れ（例） ‥ 9:00 出社後、メールチェック 9:30～10:00頃 外回りに出発 納品、打ち合わせ、機器のデモンストレーションなど、 アポを入れていたお客様先を訪問します。 1日の訪問件数は4件程度です。 17:00 事務所に戻って事務処理 18:00～19:00頃 退勤！ ◎直行直帰の場合もあります。 ‥ 仕事の醍醐味

仕事内容要支援・要介護認定を受けた高齢者や障がいのある方へ、ベッドや車いすなどの福祉用具やスロープ・手すりなどの住宅改修を提案する仕事です。ご利用者様のお身体の状態や生活環境に合わせて適切な商品をご提案します。 ケアマネージャーやご利用者様・ご家族様とコミュニケーションをとり、より良い日常生活が送れるようアドバイスしています。 未経験の方でも大丈夫です。安心して働いていただけるようにサポートします！