東京都東久留米市の年収750万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容年収5000万円以上も、長期休暇も、すべて自分次第。 "「今よりもっと稼ぎたい」 「自分の力で、どこまでいけるか試したい」 そんな想いがあるなら、Evoで新しい挑戦を始めませんか？ お任せするのは、ブランド品や貴金属などの査定・買取。チラシなどを見て来店されたお客様への反響対応が中心なので、テレアポや飛び込み営業はありません。 さらに、リユース市場へのニーズを背景に、成約率は80～90％。未経験からでも成果につなげやすい環境です。 そして、業務委託だからこそ、頑張った成果はダイレクトに収入へ。実際に、本業として週5日稼働し、年収5000万円以上を実現したメンバーも在籍しています。 もち

仕事内容"PayPayミニアプリ上のクレジット（旧あと払い）や、PayPayカードのマーケティングにおける一連の業務の推進を担っていただきます。 「決められた業務を推進していく」というよりは、推進するマーケティングプランの企画～実行までをマネジメントの立場（ご入社後半年以降目安で5-10名程度）から遂行いただきます。 【具体的には】 ・新規プロモーション・キャンペーン企画の立案・実施 ・サービス機能改善の立案・実施 ・会員獲得、利用促進状況の試算と効果検証 ・ハイレイヤー向けや各グループ各社へのレポーティング ・各種プロモーションページの設計 ・外部広告、マスプロモーション広告のプランニング ・予算

仕事内容"経営層のパートナーとして、中長期経営計画の策定から予算管理、M&A、IPO準備、グループ会社管理まで幅広く担当いただきます。経営と現場をつなぐハブとして、事業成長を推進する経営企画部門の中核ポジションです。 将来的には部門責任者として組織づくりやメンバーマネジメントも担っていただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 ・中期経営計画の策定および事業戦略の立案・推進 ・年度予算およびKPIの設計、予実管理 ・取締役会の運営および経営会議資料の作成 ・国内外グループ会社の統括管理 ・M&Aや資本業務提携の検討・推進 ・IPO準備に伴うデータ収集、分析、各種資料作成 ・市場調査や事業分析を

仕事内容"現人事部長の後任として、労務課の業務である給与計算・社会保険・勤怠管理を始めとした業務のマネジメントを行いながら、組織デザインや業務効率化などもお任せします。 【業務内容】 〇労務管理の統括・高度化 ・労務管理全般の統括 ・労務管理体制の構築・運用 ・労働法令への対応、労務リスクの把握・管理 ・労務トラブルや個別労務案件への対応 ・労務課題の分析および予防的な対応策の立案・実行 ・経営層や関係部門と連携した労務課題の解決 〇労務業務のDX・業務改善 ・労務業務の現状分析および業務プロセスの可視化・見直し ・人事労務システムやデジタルツールの活用による業務効率化・標準化 ・定型業務の自動化

仕事内容『入社1ヶ月目で、社長の月収を超えました。』 "営業108名中32名が年収1000万以上、15名は年収1500万以上、 9名は年収2000万以上、5名は年収2500万以上、1名は年収3000万以上！ そんな当社のポイントをご紹介します！ 【1】シャープ特約店の中でも高実績！ 2025年シャープ太陽光 最優秀販売店（3年連続日本1位） 2025年シャープ蓄電池 最優秀販売店（3年連続日本1位） 【2】チラシを渡す⇒仲良くなる⇒アポを取るでOK！（商談は支店長が実施） 【3】1日6時間勤務！残業なし！ 完全週休2日制＆10～16時 or 12～18時の日中のみで直行直帰。 【4】平均年収8

仕事内容"経営管理部の基盤強化を目的に、経理課・政策管理課の統括管理と経営層への経営企画支援を中心に担える方を募集します。現在の部長（58歳・経理スペシャリスト）の後継候補として、将来の部長ポジションを見据えた採用です。アーティスト法人・イベントプロジェクトの収支管理・予算策定支援、経営層との対話を通じた経営課題解決が求められます。管理会計の文書化・体系化が課題としてあり、プロジェクト単位の収支可視化と経営判断への助言が期待されます。 【業務内容】 ・経理課・政策管理課のマネジメント（3～4名規模の統括） ・アーティスト法人（5～7社）およびイベントプロジェクトの収支管理・予算策定支援 ・経営層・役

仕事内容10人に8人リピートする「売れる家」があなたの武器。 「どうせ営業をするなら、喜ばれる商品を売りたい」と考えるなら、当社は最高のフィールドです。事実、法人のお客様からのリピート率は約80%。一度取引すれば、その品質と価値を理解し、次のビジネスへとつながる。営業にとって、これほど心強いことはありません。 ▼なぜ、売れるのか？ その理由は、他社には真似のできないビジネスモデルにあります。オープンハウスグループの購買専門部隊による集中購買でコストを抑えつつ、食洗機など高品質な標準仕様。年間販売5500棟の実績から売れるデザインを設計し、基本的に住宅完成前に買い手がつきます。独自のDXシステムで最

仕事内容【年収4ケタが当たり前】なら、夢や理想も思いのままに。 "“超速”で年収1000万円の壁を超えるチャンス！ ＼未経験スタート9割でも、平均月収100万円以上！／ ブランド品やジュエリーの買取営業のお仕事。 月給40万円からスタートできます。 しかも、インセンティブ率が粗利の10～20％と高水準！ ＼1年目で年収1000万円を稼ぐ人も多数／ 実力次第で年収2000万円～5000万円も可能。 「家を建てたい」「憧れの高級車に乗りたい」も、 「こんな理想の暮らしをしたい」も思いのまま。 人生の道とキャリアの自由が手に入ります！ ＼ゼロからの活躍をサポート／ 3ヶ月の座学＆現場研修で、お客様と

仕事内容売らないスタイルで、月収100万円という未来を創る。 さあ、挑戦の一歩を─。 "★遠慮せず提案できる、売らない営業★ ブランド品などの買取イベントを行なう当社。PRコンサルタントは、ガラポン抽選会などを行ない、イベント会場にお客様を集めます。お金をいただくどころか、景品をプレゼントするので、遠慮なくご案内できるんです。 ★社員を大切にする会社だから、長く活躍できる★ 頑張りはインセンティブだけでなく、表彰会や社員旅行などでもしっかり還元。海外旅行や豪華賞品など、社員が仕事を楽しめる環境づくりにも力を入れています。 ★どうやって話せばいいか、ぜんぶ教えます★ ご案内の仕方も、買取品について

仕事内容収入だけじゃない─。 コアメンバーで理想を叶えるステージが目の前にあります。 先輩営業員へ突撃インタビュー！／ Q. 入社前は、どんな働き方でしたか？ A. 前職は年功序列で、頑張ってもキャリアが変わらない環境でした。 「もっと成長したい」「もっと評価されたい」と思い、APへ入社しました。 Q. 入社して変わったことは？ A. 挑戦する人にチャンスを与えてくれる会社なので、 今では会社を支えるコアメンバーとして、新しい仕事も任せてもらっています。 Q. 収入面はいかがですか？ A. キャリアアップとともに収入も大きく変わりました。 未経験入社でも月収100万円以上を目指せる環境があり、

仕事内容"AIとDXを駆使し、日本のトップ企業の経営変革をリードする、社会的インパクトの大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●トップ企業の経営層と対峙し、事業成長に直接貢献できます。 ●各分野の専門家（データサイエンティスト、AIエンジニア等）とチームを組み、高難易度の課題解決に挑めます。 ●戦略策定から実行支援まで、一気通貫で携わる手応えを実感できます。 ■具体的な仕事内容 社会的インパクトが大きい大企業の担当として、同社が持つ多様なプロダクトやサービスを最大限に活用し、クライアントの事業成長を支援します。ご経験やキャリア志向に応じて、以下の業務をお任せします。 ＜扱う商材＞ ●DX

仕事内容"金融経済レポートの英訳や図表対応、構成作成を行い、リサーチ部門の発信力を高める翻訳・アシスタント業務です。 ■具体的な業務内容 ・金融経済調査部が作成するレポートの英訳（日本語→英語） ・図表・グラフの英語版への変換およびレイアウト再構成 ・レポート発行に伴う資料整理・文書作成などのリサーチアシスタント業務 ・翻訳品質管理および表現統一のチェック ・海外向けリサーチ発信強化に関わる関連業務 【働きがい】 金融・経済分野の知識を活かしながら、高品質な英訳を通じて海外投資家への情報発信に貢献できます。専門的な内容を正確かつ読みやすく届けることで、翻訳者としてのスキルと金融知識の両方を磨けます

仕事内容ミッション 1人でも多くの継承者探索に貢献し、1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る。 ■担当業務 M&Aコンサルタント業務（初期相談～譲渡実行まで一気通貫で担当） 事業成長のためのプロジェクト推進・リード（マーケ、他社提携、新規事業等） 組織設計・メンバーマネジメント、組織改善のプロジェクトリード 【案件流入の経由】m3.com（日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者向けサイト）経由：50％、DM経由：10％、提携他社経由：40％⇒効率的な集客により圧倒的な生産性を実現 ■同ポジションで働く魅力 【ポイント1】医療/ヘルスケア×ITのグローバルリーディングカンパ

仕事内容"事業本部長候補として、事業運営および組織マネジメントを担っていただきます。 ■主な業務内容 事業戦略の立案・推進 ・事業計画の策定 ・事業成長に向けた戦略立案および実行 ・事業課題の分析および改善施策の推進 収益管理 ・予算策定および予実管理 ・売上目標の設計および達成に向けた施策推進 ・PL管理および収益改善 営業推進 ・顧客開拓および営業戦略立案 ・大型案件獲得に向けた提案活動 ・既存顧客とのリレーション強化 組織マネジメント ・マネージャーおよびメンバーの育成 ・組織体制の構築 ・評価制度運用および目標管理 経営連携 ・経営陣へのレポーティング ・事業方針の提案 ・新規事業開

仕事内容"エムスリーを含むエムスリーグループの企業に関する下記業務をお任せします。（これまでの実績や経験から法務業務の枠を広げることを想定） ・国内法務業務全般 主に国内事業に関する契約審査 事業領域としては、多岐にわたるものの、主なものは下記のとおり 1.エムスリーにおけるm3.com（医療従事者向けの会員制WEBサイト）運営やm3.comを活用した医薬品プロモーション・リサーチなどの事業 2.医薬品の治験・臨床研究関連の受託事業 など 契約雛形・約款等の作成・改定 新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート 法令改正等に伴う準備・対策や対応 係争対応 その他各種法律相談

仕事内容"【業務内容】 法人が保有する不動産の有効活用提案について、事業企画から設計・施工まで一貫して携わっていただきます。まずはプレイヤーとして、受注金額1億円～30億円程度、2,000～20,000平方メートル程度の一棟リノベーションを中心としたプロジェクトの事業収支立案や企画提案を担い、数年後を目途にチームマネジメントにも携わっていただきます。 ・顧客へのヒアリングおよび課題整理 ・エリア分析、マーケット調査、不動産調査・分析 ・事業コンセプト、用途、ターゲットの検討 ・事業収支、投資計画、リノベーション概算費用の作成 ・企画書、事業計画書、提案書の作成 ・顧客へのプレゼンテーション ・設計・施

仕事内容会社に縛られない自由と高収入、独りで戦わずに叶えよう。 "★働く場所も時間も、すべてあなた次第！ 業務委託なので出社義務はなく、カフェや旅先など働き方は完全自由。お客様の予定に合わせて、稼働時間もご自身の都合に合わせて自由に調整できます！ ★高還元率で、成果がダイレクトに手元へ！ 当社では、仲介手数料売上のうち75～90％を報酬として還元。参画エージェントの半数が年収1000万円を超えており、上限のない環境で2500万円を稼ぐ仲間もいます！ ★独立だけど、独りにさせない体制あり！ 元大手不動産会社で支店長を務めたプロが専属伴走。集客戦略から複雑な案件の壁打ち、クレーム対応まで対等に徹底サ

仕事内容"外資系企業やグローバルな日系企業に対し、同社の強みである「英語×IT」スキルを持つエンジニアを提案する人材営業の仕事です。顧客とエンジニアの双方に深く関わり、双方にとって最適なマッチングを実現することで、企業の課題解決とエンジンジニアのキャリア形成を支援します。 ＜おすすめポイント＞ ●月次ノルマなし！自分で目標を設定 ●成果はインセンティブで正当に評価 ●代表から直接営業ノウハウを学べる ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 英語力とITスキルを兼ね備えた、市場価値の高いエンジニアの人材サービスです。 ＜提案先＞ 外資系企業や、海外に拠点を持つ日系グローバル企業が中心です。業界はSIer

仕事内容"評価ユニットのメンバーとして、評価・処遇制度の運用・企画をお任せします。 具体的な業務は フューチャーでは、定期評価に加えて、成果に応じた随時ランクアップ、入社6ヶ月目評価、新卒OJT修了評価など、毎月評価を実施しており、評価調整は一律の金額設定ではなく、社員ひとりひとりに対する期待・役割にふさわしい処遇となるよう時間をかけて行っています。 目標設定から評価・フィードバックまでのプロセス全体を適切に行うための運用・管理に加え、事業責任者や経営層とも密に連携しながら、多様なプロフェッショナルたちの挑戦を後押しする評価・処遇のあり方を追求し、制度の企画・改善から報酬ロジックの設計、人件費シミュ

仕事内容"プレイングマネージャーとして、欧州、北米、アジアエリアを中心とした海外代理店の管理全般をお任せします。世界を舞台に、ご自身の経験を存分に発揮できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●世界を舞台に裁量広く活躍できる ●代理店との深い関係構築が鍵となる ●アジア市場の拡大を担うやりがい ■具体的な仕事内容 ドイツ、フランス、イタリア、タイにある子会社、およびその他エリアの独立代理店に対する販促、営業支援、その他管理業務を担っていただきます。 ＜扱う商材＞ 同社がグローバルに展開するブランドコンシューマー製品です。 ＜提案先＞ 欧州、北米、アジアに広がる海外代理店が主なパートナーとな