静岡県静岡市のヘルパー 生活援助の求人・仕事・採用

勤務時間7:00〜18:00の間で好きな時間で勤務可！ ※最短30分〜OK ◎週1日からOK ◎平日のみ／土日のみOK ◎扶養内OK／WワークOK ◎適宜休憩可能 （時間外労働） 残業なし

仕事内容高齢者や障害をお持ちの方のお宅へ訪問し、生活をサポートするホームヘルパー（訪問介護職）のお仕事をお願いします。 ・主に生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理） ［訪問手段］マイカー、自転車、原付 など ◎訪問先へ直行直帰 ◎記録や報告もスマホで完結 ◎サービス内容や訪問先はご希望も考慮しますのでご相談ください。 ご希望の方は身体介護（トイレ、入浴、食事介助）：時給2,000円〜の訪問先もございます （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 有給休暇法定通り ◎ご都合に合わせてご勤務いただけます！ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り

勤務時間7:00〜18:00の間で好きな時間で勤務可！ ※最短30分〜OK ◎週1日からOK ◎平日のみ／土日のみOK ◎扶養内OK／WワークOK ◎適宜休憩可能 （時間外労働） 残業なし

仕事内容高齢者や障害をお持ちの方のお宅へ訪問し、生活をサポートするホームヘルパー（訪問介護職）のお仕事をお願いします。 ・生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理） ・身体介護（トイレ、入浴、食事介助） ［訪問エリア］主に葵区羽鳥エリア ［訪問手段］マイカー、自転車、原付 など ◎訪問先へ直行直帰 ◎記録や報告もスマホで完結 ◎サービス内容や訪問先はご希望も考慮しますのでご相談ください。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 有給休暇法定通り ◎ご都合に合わせてご勤務いただけます！ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 移動手当（

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！ 年4回5連休取得可研修充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の4時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡市葵区の高齢者総合福祉エリア「楽寿の園」を運営する社会福祉法人です。 静岡県主催「介護技術コンテスト2025」で最優秀賞を受賞するなど、介護技術の高さが客観的に評価されています。 総合福祉エリアとして複数のサービスを集約し、質の高いケアを提供しています。【企業の魅力】 ・1976年の開設以来、静岡県内で2番目に歴史のある特別養護老人ホーム ・居室総数71室、従来型個室・多床室を提供 ・静岡県主催「介護技術コンテスト2025」で最優秀賞受賞【スキルアップ】 ・週1回の研修を実施し、外部講師を招いた講演も行う【働きやすさ】 ・リフレッシュ休暇制度あり 静岡市葵区内の在宅高齢者や障がい者宅へ訪

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによります。休暇などは自由に相談することができます 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいを持った方の生活のサポートです。 ご本人宅での入浴介助や家事のお手伝い、または、一緒に外出をし て、買い物などのお手伝いをする支援です。 外出は、金銭の支払いの手伝い、バスや電車の乗り降りのサポート 、車いすの方の介助など、覚えやすい支援内容です。 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間残業なし （1）06時00分～12時00分（休憩0分） （2）16時00分～22時00分（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容経済産業省「地域未来牽引企業」（2018年）、中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」（2020年）に選定された静岡市発の通所介護専門企業です。静岡市を中心に通所介護施設8施設、居宅介護支援事業所5か所、訪問看護ステーション2か所など、令和8年3月現在で計19以上の事業所を運営しています。常葉大学教授と共同開発した機能訓練プログラムを継続実践するほか、新入社員から役員まで6段階のキャリアステップを明示し、資格取得補助（最大10万円）も整備。育児休業取得率は正社員・パートともに100%（2024年度実績）です。【企業の魅力】 ・職員数220名が活躍 ・経産省「地域未来牽引企業」選定（

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は13時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者の体調急変等における対応業務等の場合において時間外が 発生しますが、基本的には時間通りの勤務となります。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者宅を訪問し、生活援助（買い物代行や同行、掃除など）や 身体介助（入浴支援など）を行っていただきます。 施設にある自転車や公用車でご利用者宅に訪問していただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については、相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・利用者宅（高齢者）への直行直帰での訪問介護を行って頂きます ・生活援助や入浴等の身体介護です。 ・研修制度もあり、慣れるまで同行指導します。 ＊エリア：清水区内 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間残業なし （1）09時00分～15時00分（休憩45分） （2）08時00分～18時00分の時間の間の6時間程度（休憩45分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡市清水区で「エムズホームヘルプサービス」を運営する有限会社です。社名の「M’s（皆のもの）」「Human（人間らしく）」「Community（共同社会）」という理念を体現し、「個」の人生それぞれの「明日」につながる職場として社会に貢献したいという方針を掲げています。【企業の魅力】 ・2002年10月設立、静岡市清水区で訪問介護「エムズホームヘルプサービス」と居宅介護支援「エムズケアセンター」を運営【スキルアップ】 ・介護職員初任者研修を受講可能で、費用は全額会社が負担 ○清水区を中心に利用者（要介護者等）のお宅を訪問し食事、入浴等の介助及び身の回りのお世話をします。 ※利用者のお宅を訪問

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休122日 残業ほぼなし幅広いご利用者を総合的にケアし、自立した生活をサポート月給33万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～463,000円 【月給】330,000円～463,000円 <内訳> 基本給 230,000円～258,000円 職務手当 10,000円 役職手当 10,000円～30,000円 資格手当 0円～8,000円(介護福祉士等の国家資格保有の場合) 処遇改善手当 20,000円～25,000円 夜勤手当 40,000円～80,000円(夜勤1回につき10,000円

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間

仕事内容̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ≪応募前にご確認ください≫ 本求人は介護に関する【有資格者の方限定】の募集です。 ※誠に恐れ入りますが、無資格の方は選考対象外となりますので、 応募をご遠慮ください ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】派遣 【資格】介護福祉士実務者研修 【施設形態】訪問介護事業所 【勤務形態】日勤・夜勤両方 【施設の特徴】 【この求人をご紹

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時00分～17時00分の時間の間の4時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡市葵区に拠点を置く社会福祉法人で、人間関係満足度調査で「100%満足」という実績を持っています。新卒採用実績校は静岡大学・日本福祉大学など多岐にわたり、入職後は一人ひとりにメンター役の先輩職員がつき定期面談を実施する体制を整えています。【企業の魅力】 ・人間関係の満足度調査で100%の職員が「満足」と回答 ・新卒採用実績校が静岡大学・日本福祉大学など多数【福利厚生】 ・福利厚生サービス「ジョイブ静岡」に加入(スポーツジム割引・社員宿泊補助金・テーマパーク割引など)【スキルアップ】 ・入職後は一人ひとりにメンター役の先輩職員がつき定期面談を実施【働きやすさ】 ・誕生日休暇制度(3日間)【職場

勤務時間◆シフト制 ①6:45〜15:45（休憩60分） ②8:45〜17:45（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩60分） ④21:45〜6:45（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容【日勤専従】未経験からのスタート可◎パート訪問介護スタッフ募集！介護福祉士の資格取得支援制度あり☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活を支える！訪問介護で一人ひとりに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護の介護職・ヘルパーとして、利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを行います。 ・訪問先での介護業務 ・利用者様の生活状況に合わせた支援 ・一人ひとりに寄り添った声かけや見守り ・訪問後の必要な記録や報告 利用者様それぞれの暮らしや希望を大切にしながら、住み慣れたご自宅での生活を支える役割です

仕事内容仕事内容：利用者さんとコミュニケーションをとりながら、家事のお手伝いをしたり、お風呂や移動の援助をします。 高齢者が住み慣れたご自宅でいつまでも住み続けられるように支援するお仕事です。 資格取得のお手伝いもいたします。 PR：若い会社です。 一緒に市場開拓したい方、管理者を目指す方、歓迎します。 お話をされるだけでも結構です。 職場の特徴：フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 経験者優遇 ブランクOK シフト自由・選べる 1日4h以内OK 週1からOK 土日祝のみOK

勤務時間（1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）13時30分～17時30分の時間の間の4時間程度（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容1950年、8人の結核回復者による療護対策として設立され、静岡県内で260以上の事業所を展開する全国屈指の社会福祉法人です。 スタッフ数は約2,400名にのぼり、障がい者・高齢者福祉から保育事業まで地域に密着した幅広い事業を運営しています。 5年ごとに最大9連休を取得できる独自の「五九六休暇」や、育児・介護で退職した職員を退職後3年以内なら再雇用する制度、内部試験による介護職から相談員への職種変更制度など、長く働き続けられる仕組みを整えています。【企業の魅力】 ・1950年の創立から76年、静岡県内で267事業を展開 ・事業数260超、1日利用者数約5,600人、職員数約2,400人の大規模法

勤務時間残業なし 08時00分～18時00分の時間の間の2時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡市・三島市で40事業所を展開する「丸子の里グループ」の社会福祉法人です。静岡県で唯一、社会福祉法人が自主運営する老人福祉センター「ヴィターレ」を開設したほか、地域密着型特養「丸子の里わかば」は静岡県で初めて指定を受けた施設です。学童保育「コミパキッズクラブ」や住まいの困りごと支援法人「パラレル」など、福祉課題に幅広く向き合う事業も展開。年間休日127日と、業界トップクラスの水準を明記しています。【企業の魅力】 ・地域包括支援センターを静岡市から5ヶ所、三島市から1ヶ所受託 ・静岡市・三島市で40事業所を展開【子育て支援】 ・学童保育「コミパキッズクラブ」や居住支援法人「パラレル」など、福祉

勤務時間8:30〜17:30（休憩あり） 月〜金の週5日勤務 ・時間、曜日応相談

仕事内容静岡県庁の喫茶店スタッフ 県庁の喫茶店でパートさん募集＼未経験OK、主婦活躍／土日祝休み◎有給休暇◎昇給賞与◎交通費 [お仕事内容] 静岡県庁の喫茶店でパートさん募集 ・未経験OK ・年令経験不問 ・土日祝休み 社会福祉法人 明光会では知的障害者の方に 穏やかな時間を過ごして頂けるよう、 日常生活上の支援や、将来の自立を目指した 就業支援を行っています。 ◇ココがおすすめ ・昇給、賞与あり(1月／年) ・退職金制度あり(規定あり) ・残業ほぼ無し ・主婦＆シニア活躍中 ◇働きやすい職場環境です ・時間、曜日応相談 ・社会保険完備 ・車通勤OK(無料駐車場あり) ◇こんな方にピッタ

勤務時間(1)8:00〜19:00の内 1日30分〜、週1日〜OK ※曜日・時間は固定での勤務(希望考慮) ※8:00〜9:00、16:00〜18:00勤務できる方大歓迎 (2)8:00(8:30)〜17:00(17:30)内で 実働8時間(開始時間は訪問先による) ※勤務日数は相談可能 ※土日勤務できる方歓迎 ※時間・曜日は基本固定で働いて頂きます (シフトは希望を考慮の上、決定します)

仕事内容(1)登録ヘルパー (2)常勤ヘルパー 資格があれば経験なくてもOK!!30〜60代まで幅広く女性スタッフが活躍中！(1)は週1日〜、1日30分〜OK♪ [お仕事内容] 【(1)登録ヘルパー・(2)常勤ヘルパー】 ご利用者様のご自宅に訪問し、 生活に関わる支援をお願いします。 (食事の準備から介助、家事や外出、入浴等) ※実務経験は問いません ※基本、ご自身の車両で訪問して頂きます (2)常勤ヘルパーは社用車の使用も相談可能 【1日の流れ:登録ヘルパーの例】 9:00…お子様を保育園へ ▼ 10:00…ご利用者様のところへ直行 ▼ 12:00…お昼休憩 ▼ 13:00…事業所へ記録書提

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日140日のプライベート両立可能な施設様です♪ ☆働き方の相談も可能♪ 子育て世代に安心の働き方♪ ☆入浴後も細かなフォローがあり、長期での活躍が見込めます♪ 【主な業務内容】 ・ 生活介護利用者への身体介助・生活支援 ・ グループホームでの共同生活支援（日常生活・家事支援） ・ レクリエーション企画・支援 ・ 利用者記録・報告・連絡業務

仕事内容2017年の創業以来、ホスピス型住宅「ReHOPE（リホープ）」を全国約30か所（北海道から大阪まで）で展開する、CUCグループ（エムスリー株式会社等）の一員です。神経難病やがん末期の方のための住まいとして、プライバシーが守られた空間で24時間365日体制のケアを提供しています。グループ内でポジション公募制度「Dream」を年2回実施し、グループ企業を含めた横断的な異動も可能。「『前を向いて生きる』を支える」という使命を掲げています。【企業の魅力】 ・2014年の創業から設立8年で従業員1,700名規模まで急拡大 ・ホスピス型住宅「ReHOPE」を全国約30か所で展開（2017年創業） ・独自