入浴介助 - 埼玉県深谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容《契約社員》思いやりの心を活かしませんか？オペレーター募集！ 【店舗名】ふくしのまち深谷(オペレーター) 【給与】入浴介助：時給1,300円〜 【勤務時間】8時20分〜17時20分 1日8時間 週2日 から応相談 【交通】岡部駅より徒歩20分 【勤務地・面接地】 埼玉県深谷市岡部2016-1 ■ 給与詳細 入浴介助：時給1,300円〜 昇給あり ■ 企業PR ◯ 20代～40代の女性スタッフ活躍中 ◯ ご利用者様が快適に生活できるよう親身な対応に努めている《ふくしのまち深谷》。 一緒に働いてくれる仲間を募集します。 実務未経験の方も仕事の進め方は入ってから丁寧に教

勤務時間8時20分〜17時20分

仕事内容思いやりの心を活かしませんか？ケアエイド募集！ 【店舗名】ふくしのまち深谷(ケアエイド) 【給与】入浴介助：時給1,250円〜 【勤務時間】8時20分〜17時20分 週2日 から応相談 【交通】岡部駅より徒歩20分 【勤務地・面接地】 埼玉県深谷市岡部2016-1 ■ 給与詳細 入浴介助：時給1,250円〜 昇給あり ■ 企業PR ◯ 20代～40代の女性スタッフ活躍中 ◯ ご利用者様が快適に生活できるよう親身な対応に努めている《ふくしのまち深谷》。 一緒に働いてくれる仲間を募集します。 実務未経験の方も仕事の進め方は入ってから丁寧に教えますので安心して下さいね。

勤務時間就業時間１：8時20分〜17時20分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜定休・シフト制による休日取得 ・有給休暇については法定通り付与いたします。

仕事内容訪問入浴サービスに伴う入浴の介助およびサービスを利用する車の 運転および機械の管理 ＊訪問入浴とは訪問入浴車にて３人１組でお客様宅を訪問し浴槽を お部屋に準備し入浴していただくサービスです。 ＊制服は貸与します。 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧ください。≫ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・訪問入浴サービスに伴う入浴の介助およびサービスを利用する車 の運転および機械の管理 ＊訪問入浴とは訪問入浴車にて３人１組でお客様宅を訪問し浴槽を お部屋に準備し入浴していただくサービスです。 ＊制服は貸与します。 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧ください。≫ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時20分〜17時20分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜定休 ・シフト制 ・有給休暇については法定通り付与いたします。

仕事内容訪問入浴サービスに伴う入浴の介助 ＊訪問入浴とは訪問入浴車にて３人１組でお客様宅を訪問し浴槽を お部屋に準備し入浴していただくサービスです。 ＊制服は貸与します。 ≪当社について詳しい事をお知りになりたい方は、当社ホームペ ージをご覧ください。≫ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間【シフト制】 早）7：00-16：00 遅）10：00‐19：00 夜）17：00‐翌10：00 ※休憩1時間、実働8時間 ※休憩1時間、実働16時間 ※週3日～ ※早遅専従は応相談 ※夜勤専従は週2日～可能！ ※シフト対応可能な方歓迎！専従も応相談！

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給・入浴介助・リネン交換・外出介助・レクリエーション企画および運営・介護記録作成 等 日本みらいケアでは、働く介護職員の皆さまが主役です！ 必ず満足いただけるお仕事が見つかり、長く勤務してキャリアアップ、お給料も増えるよう、入職後のキャリア、お悩み相談などフォローも万全です！ 【お仕事のポイント】 首都圏の高級有料老人ホームでの、 正社員、派遣のお仕事は弊社にお任せ！ 有資格、経験者の方を、働き易い、給与の良い、雰囲気良い職場へ ご紹介するのが日本みらいケアの使命です。、経験必須、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（4

仕事内容埼玉県深谷市で一緒に地域の福祉を支える介護職・ヘルパー募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,300〜389,500円 ≪基本給≫ 182,000〜339,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,600円 処遇改善手当:17,800〜47,000円 ベースアップ手当:3,500円 処遇改善加算手当:毎年改定あり。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜5,000円 （月あたり

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。 ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容＊看護職１名、介護職２名の３名１組で入浴車両に乗ってご利用者 様のご自宅を訪問します。簡易浴槽を使用して安心、安全なサー ビスを提供しています。 ・１日５～７件程度のサービスを行います。 主に、入浴前後のバイタルチェック、入浴介助、衣服の脱着等 ＊事業所は、とてもなごやかな環境です。 ご質問を含めお気軽にご連絡下さい。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜12時15分又は9時00分〜13時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者向けデイサービスで、午前中に入浴介助をしていただきます 。 ・利用者数は１日１５名前後 ・入浴スタッフは２～３名でおこないます。 ＊ヘルパーの資格は不要です。 ＊勤務する曜日も選べます。 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～17：30の内4時間以上 ※週2日勤務からOK

仕事内容＜介護パート／深谷＞経験者優遇・無資格OK☆1日4h～・週2日～OK！何でもお気軽にご相談ください。 利用者様の介護業務をお任せします。 ■生活援助・移動介助 ■レクリエーション活動のサポート ■3名～4名体制で行う入浴介助 ■排泄介助 ■送迎介助 ■その他、事務受付業務 ～スタッフが気持ちにゆとりをもって働くことの出来る職場づくりに努めています。～ 生活援助や移動・排泄などの介助業務をお任せします。ゆとりある人員配置により、スタッフが満足して働ける環境を整備。一人に負担が集中しないよう、人数・業務の割り振りを考慮しています。 ☆30代・40代・50代年齢幅広く活躍中！ ☆1日4時間～・週

勤務時間8:20～17:20 ※週1日～応相談

仕事内容★週1日～勤務可！未経験・ブランクOK！正社員登用制度があり、やる気次第でキャリアアップできます★●週1日からの勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、プライベートと仕事を無理なく両立できます ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。採用時基礎研修やレベルアップ研修などがあり、スキルアップに最適な環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 法人名:株式会社福祉の街 事業所名:ふくしのまち深谷（オペレーター）（訪問入浴） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,無資格可,扶養内勤務相談可,介護福祉士,年齢不問,車通勤可

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 18:00〜翌9:00（実働7時間、休憩時間：22:00〜6:00） シフト制（残業ほぼなし）

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて、夜間の見守りや簡単な環境整備、事務業務などを行っていただきます。 主な業務内容： ・館内の定期巡回（1日数回、決まったルート） ・簡単な事務作業（日報記入、電話応対） ・朝晩の簡単な準備（戸締まり確認、カーテン開け） ※入浴・排泄介助などの身体介助は原則ありません ※激しい力仕事や複雑な機器操作はありません ※休憩時間中は鍵付き個室でしっかり仮眠可能 【給与詳細】 試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし） 昇給なし、賞与なし 提供元：JOBOLE

仕事内容介護士／リハビリ助手 正社員 入浴介助・食事介助なし 未経験・無資格OK 土日休み うちリハ本畠店 ■業務内容 デイサービスでの介護業務をお任せします 【主な業務】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導 ※マニュアルあり 利用者の送迎業務 ※送迎車：軽車両中心（運転可能な方はワンボックスカーもあり） ※送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市 ※業務の変更範囲：変更なし 【1日のスケジュール例】※半日型 8:30 出勤・送迎 9:00 午前の部 バイタルチェック 10:00 機能訓練サポート 12:00 送迎又は清掃 12:30 昼休憩 13:30 午後

仕事内容介護士／リハビリ助手 正社員 入浴介助・食事介助なし 未経験・無資格OK 土日休み うちリハ深谷本店 デイサービスでの介護業務をお任せします 【主な業務】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導 ※マニュアルあり 利用者の送迎業務 ※送迎車：軽車両中心（運転可能な方はワンボックスカーもあり） ※送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市（一部） ※業務の変更範囲：変更なし 【1日のスケジュール例】※半日型 8:30 出勤・送迎 9:00 午前の部 バイタルチェック 10:00 機能訓練サポート 12:00 送迎又は清掃 12:30 昼休憩 13:30 午後の

仕事内容★入浴介助・食事介助なし★未経験・無資格OK！土日休みの完全週休2日制◎年末年始休暇あり！ご見学希望の方もご相談ください！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務をお任せします 【主な業務】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導 ※マニュアルあり 利用者の送迎業務 ※送迎車：軽車両中心（運転可能な方はワンボックスカーもあり） ※送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市（一部） ※業務の変更範囲：変更なし 【1日のスケジュール例】※半日型 8:30 出勤・送迎

仕事内容介護士／リハビリ助手 正社員 入浴介助・食事介助なし 未経験・無資格OK 土日休み うちリハ深谷原郷店 ■業務内容 デイサービスでの介護業務をお任せします 【主な業務】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導 ※マニュアルあり 利用者の送迎業務 ※送迎車：軽車両中心（運転可能な方はワンボックスカーもあり） ※送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市（一部） ※業務の変更範囲：変更なし 【1日のスケジュール例】※半日型 8:30 出勤・送迎 9:00 午前の部 バイタルチェック 10:00 機能訓練サポート 12:00 送迎又は清掃 12:30 昼休憩 13

仕事内容★入浴介助・食事介助なし★未経験・無資格OK！土日休みの完全週休2日制◎年末年始休暇あり！ご見学希望の方もご相談ください！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務をお任せします 【主な業務】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導 ※マニュアルあり 利用者の送迎業務 ※送迎車：軽車両中心（運転可能な方はワンボックスカーもあり） ※送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市（一部） ※業務の変更範囲：変更なし 【1日のスケジュール例】※半日型 8:30 出勤・送迎 9:00

仕事内容★入浴介助・食事介助なし★未経験・無資格OK！土日休みの完全週休2日制◎年末年始休暇あり！ご見学希望の方もご相談ください！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリ特化型デイサービスでの介護業務 【業務内容】 リハビリ補助業務（簡単なリハビリ器具の取扱いと誘導） 小集団での体操指導（マニュアルあり） 利用者の送迎業務 など ※送迎車：軽車両・ワンボックスカー（セレナ等） 【施設概要】 定員：18名 送迎エリア：深谷市、寄居町、熊谷市 【応募要件】 介護福祉士 必須資格：普通自動車運転免許 仕事内容や勤務条件などご

勤務時間09:00～13:00 / 10:00～14:00 / 09:00～16:00 ※上記時間帯以外でも1日4時間、週数日程度から応相談 休憩時間：なし（実働6時間を超える場合は法定通り付与） 時間外労働：ほぼなし

仕事内容通所リハビリ事業所における看護業務全般 ●健康チェック、バイタル測定 ●褥瘡（床ずれ）などの簡単な処置 ●服薬管理、記録業務 ●必要に応じた入浴や歩行介助のサポート ●併設クリニックの外来・訪問診療のヘルプ（状況による） ＜おすすめポイント＞ 【高時給で安定収入！豊富な手当てが魅力のパート・アルバイト募集、ブランク・新卒大歓迎の看護業務！】 ・時給1,400円〜1,500円！さらに資格・経験能力・皆勤など各種手当てあり、しっかり稼げます！ ・豊富な休日に加え日曜日固定休み！年末年始休暇もあり、プライベートも充実できます！ ・マイカー通勤可能なのでアクセスもラクラク！退職金制度や各種社会保険完

勤務時間（基本）8:30～17:30 ※実働8時間、多少の前後あり ※前後30分の時間相談可能 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）

仕事内容【深谷市宿根】食事・入浴介助なし！「寝たきりにさせない」を広めるパートの生活相談員のお仕事です！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です ・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応など ・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供 ※パート勤務の方については、現場でのサービス提供がメイン ■