株式会社アイドマ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） Miraior株式会社 ウィズ・ユーくめがわ 【児童指導員】月給22万円～/駅チカ 正社員 全国300か所以上施設を展開中！豊富なノウハウが学べる環境自発的な活動を支援するスタイル多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ハバタキMAX 放課後等デイサービス ウィズ・ユー新中野 【児童指導員】月給26万円～/年休110日程度/ブランク可 正社員 全国300施設展開中の大手FC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨める

仕事内容【児童指導員】月給22.5万円～/年間休日110日◎ 日曜休み/全国300施設展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～245,000円 【月給】225,000円～245,000円 <内訳> 基本給 172,000円 固定残業代 27,000円～30,000円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 16,000円～20,000円 資格手当 10,000円～23,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社北上ヘルシー ウィズ・ユー北上ぴーか・ぶー 【児童指導員】月給18.5万円～/年間休日110日 正社員 全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障

仕事内容【児童指導員】＼高待遇月給26万円～/日祝休み 全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～300,000円 <内訳> 基本給 240,000円 児童指導員任用資格手当 10,000円 送迎手当 10,000円 ※上記金額は経験者の給与額。未経験者の場合は基本給220,000円＋資格の有無や送迎の可否に応じて支給。 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回

仕事内容【児童指導員】月給21.4万円～/年休120日以上/完全週休2日制 全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,000円～ 【月給】214,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 24,000円～(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福島県郡山市 中野1-54-1 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社オービック ウィズ・ユー名東一社 【児童指導員】月給23万円～/未経験可/残業ほぼなし 正社員 退職金制度あり/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 合同会社スマイル ウィズ・ユーもりやま 【児童指導員】月給23.5万円～/年間休日120日/日曜休み 正社員 全国300施設の豊富な運営ノウハウが学べる自発的な活動を支援するスタイル多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/日曜固定休み/月9日休み 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～280,000円 【月給】210,000円～280,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績・能力による) 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都大田区 西糀谷2-11-5 グランドステータス西糀谷202 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ベイツリー 放課後等デイサービス ウィズ・ユー東伏見 【児童指導員】月給25万円～/年間休日120日！/未経験可/残業ほぼなし◎ 正社員 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考え

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 有限会社Come Across 放課後等デイサービス ウィズ・ユー郡山中野 【児童指導員】月給21.4万円～/年休120日以上/完全週休2日制 正社員 全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分ら

仕事内容◆勤務時間◆ 10:00～19:00の間で勤務 【勤務時間一例】 1)9:00～18:00 2)10:00～19:00 実働8時間 (休憩60分) ◆お仕事内容◆ 学校の終わった後の時間を児童と一緒に過ごし、 遊びや宿題などのサポートを行います。 【業務の一例】 ・児童の日常生活の支援とケア (個々の児童のニーズや個性を理解した 適切なサポート) ・児童の興味や成長に合わせ、 放課後の活動プログラムの計画・準備・提供 ・保護者との連携 (児童の日常の様子や成長についてのコミュニケーション、 必要に応じたサポートを行う) ・記録と報告 (活動内容や健康状態の記録と、報告

仕事内容【児童指導員】心理学科卒業の方歓迎！/月給19万円～/残業ほぼなし◎ AIDMAの原理をもとに自主性を尊重放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円 ～ 給与内訳 ・基本給 185,000円～ ・資格手当 5,000円～ 交通費別途支給(上限10,000円) 賞与あり(業績に準ずる) 固定残業代なし 試用期間 6ヶ月(期間中の労働条件変更なし) 【勤務地】 福岡県北九州市戸畑区 浅生2-11-7 久保ビル2階 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動に取り組める支援を 当事業所では、

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社YUWA 放課後等デイサービス ウィズ・ユー佐賀 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～/残業ほぼなし 正社員 経験者優遇/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨め

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 合同会社スマイル ウィズ・ユーもりやま2 【児童指導員】月給23.5万円～/年休120日 正社員 全国300施設の豊富な運営ノウハウが学べる自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバラ

仕事内容【アピールポイント】 【北九州市八幡西区／三ヶ森駅】≪放デイ☆正社員≫週休2日制◎資格取得支援あり◎無料駐車場あり◎子供たちの支えになれる働き甲斐のあるお仕事♪ 【仕事内容】 ●福岡県北九州市にある児童発達支援・放課後等デイサービスで、障がいを持つ子供たちの療育支援業務に携わっていただきます！ ●駐車場無料♪マイカー通勤OKなので日々の通勤もストレスフリーです！ ●資格取得支援あり◎スキルアップを目指したい方にもオススメです♪ 【給与】 月給200,000円〜212,000円 【月給】20万円～22万円 ※給与は経験・資格により決定します ＜その他手当＞ 処遇改善手当 【昇給】あり 【

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/残業ほぼなし 全国300施設展開中のFC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県新座市 新座畑中3丁目1-2 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、W

仕事内容【児童指導員】月給22.5万円～/日曜休み/経験者優遇/残業ほぼなし◎ 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～235,000円 【月給】225,000円～235,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 10,000円 固定残業代 15,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 送迎手当 0円～10,000円 処遇改善加算手当(業績に準ずる) 昇給あり 賞与あり(年1回※業績に準ずる) ■試用期

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 合同会社ワークコンチネンタル 放課後等デイサービス ウィズ・ユー神戸谷上 【管理者兼児発管】多機能型施設/完全週休2日制/日曜休み/残業ほぼなし 正社員 全国300施設展開中の大手FC個別対応でじっくり自主性を伸ばす療育月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らし

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/残業ほぼなし！ 全国300施設展開中のFC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県朝霞市 本町1-12-5 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wi