訪問看護師 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

勤務時間週1日以上 1日1時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ≪勤務時間≫ 24時間、ご都合のよろしい時間に勤務いただけます◎ ≪勤務時間・例≫ ・日勤【10:00～20:00】 ・夜勤【20:00～翌10:00】 ※休憩時間は法律に準じます。 ◆短時間勤務OK！！ 短時間の場合、午前中や午後の『1時間～2時間』など。 お子さんのお迎えがある方や 家族のサポートをしている方も大歓迎！ ◆長く入れる方も大歓迎！！ ご利用者さまは、日中、及び夜、 長時間の滞在を望む方も多いので… シフトに長く入れる方は大歓迎です◎ ※もちろん、シフトの融通も◎ あなたの予定に合わせて働けます！ 『この日は予定があるので休みたい…』など、 お気軽にご相談くださいね！

仕事内容【仕事内容】 ≪訪問看護の流れ…≫ 【1】ご自宅に訪問 【2】バイタルチェック 【3】ご利用者さまに合わせた看護 etc まずはスタッフと一緒に訪問し オリエンテーション形式の研修からスタート! 『お薬の服用』『一日の過ごし方』など 利用者さま毎にマニュアルをまとめております！ 利用者さまの立場となって、"理想の看護"を目指せる環境です♪ アロマセラピーなど、あなたの持つ スキルを活かせるチャンスもあり◎ ※ご不明点につきましては面接時にお話しさせていただきますので まずは問い合わせという形でのご連絡もお待ちしております。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事/大量募

仕事内容「入社準備金最大50万円支給」他職種とも連携のしやすい環境！チームワークを大切にしています！ ・訪問看護業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 ※オンコールは月1~2回程度 「対象疾患」 ・ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等の難病 ・糖尿病等の慢性疾患 ・末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患 医療的なケアだけではなく、関係機関との連携を密に取り、利用者様やご家

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/墨田区東向島/訪問看護20代、30代が活躍/臨床経験2年以上/高年収500万円以上/高給与45万円以上/年間休日117日/オンコール年5～6回/ ■コメント 地域専門職の待遇は業界1位を実現。 完全週休2日制で、寝夜勤は年5～6回（寝夜勤の手当は別途支給）。 無理なく社会貢献ができるのはLEだけです。 LEで働いてくれているスタッフに日本一の訪問看護リハビリの会社と思われたくて、運営してきた会社です。 もっともっと良くしたいので、一緒に創っていける仲間を募集しています！ LEに就職するメリットは… 1.

仕事内容【墨田区/訪問診療/常勤】駅徒歩5分！賞与年2回♪日勤のみで月給38万円〜★緩和ケアや老年医療分野のスキルUPが叶う◆患者様お一人おひとりとじっくり関わる看護 ▼仕事内容 訪問診療における看護師業務全般をお願いします。 ・医師に同行しての診療補助（バイタル・点滴穿刺・採血など） ・患者様急変時の対応 ・電話対応 ・オンコール対応（月6〜7回） ※オンコール明けは基本的に内勤となります。 ※車運転業務有 ※土曜日勤務あり（交代制） ◆疾患層：内科、呼吸器科、整形外科、皮膚科、精神科、救命救急科、消化器科など ◆日勤体制：看護師1名+医師1名 (東京都墨田区) ▼職種 看

仕事内容訪問看護師（訪問看護事業所）|正社員|東京都墨田区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 深夜手当 緊急電話当番手当 2,000円 早朝・夜間・深夜手当 時間外訪問手当 インセンティブ手当 緊急訪問手当 年末年始手当 訪問時交通費全額支給 資格取得支援制度（相談支援専門員ほか取得実績あり） わいがや制度（経営陣を交えた会議・会食） 外部研修費用補助制度 健康管理補助金制度 モバイル類端末支給 スタッフ紹介制度(フレンドシップ) ヒューマンスキル研修 ・社労士相談窓口 車通勤：OK

仕事内容訪問診療クリニックでの看護業務／正看護師／NSS633 ▼仕事内容 訪問診療クリニックでの看護業務全般 オンコール対応時、出動なし・土日休み・年間休日120日以上訪問診療の同行看護師！在宅看護サービスの全般、患者様/ご家族との連絡調整、地域包括支援センター等との連携等の業務をお任せします！ (東京都墨田区) ▼職種 訪問診療クリニックでの看護業務／正看護師／NSS633(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：280,000円〜 【諸手当】 基本給：230,000円 資格手当：30,000円 調整手当(又は運転手当)：20,000円 ※経験等によって

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/日本最大手/働くスタッフも大切にする社風/高給与/安定母体/オンコール実働少なめ/時短正社員制度もあり年間休日120日以上の訪問看護師の募集です! ■コメント ●大手上場企業グループで手厚い福利厚生 1時間単位で取得可能な有給休暇、ベビーシッター費用の補助、引越支援金制度（※オンコール対応の看護師のみ）など、社員がますます輝き、お客様にも価値を発揮できるように、仕事やプライベートをサポートしていく制度を整えています。 ●今後のキャリア形成に活きる 認定・専門・特定などの高度専門人材が多数在籍しており、様々な疾患の

仕事内容【墨田区/訪問看護/常勤】高給与！年収600万円も目指せる！残業ほぼ無し☆iPad活用して効率的業務を実現☆嬉しい土日祝休み♪オンコール手当有★ ▼仕事内容 訪問看護における看護師業務全般をお願い致します。 ・在宅看護サービスの全般 ・患者様やご家族との連絡調整 ・地域包括支援センター等との連携 ※移動は基本的には法人所有の電動自転車 ○訪問件数：5件/日、 ○オンコール：月4〜6回程度 出動：有 (東京都墨田区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）訪問看護(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給：280000円〜 (正社員) ▼勤務時間 【月〜金】 9：00〜18

仕事内容★在宅ホスピス★在宅ホスピスに特化した駅近の施設内訪問看護ステーションです♪ ▼仕事内容 ●在宅ホスピスの施設内訪問看護を行っていただきます。 (東京都墨田区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：492万円〜520万円 月給：36万円〜38万円 賞与：2回 ※賞与含 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜18:00 17:00〜9:30 (東京都墨田区) ▼休日・休暇 年間休日113日 月8〜9休 (正社員) ▼応募資格 正看護師の資格をお持ちの方 ▼勤務地 東京都墨田区 （最寄り駅：東あずま) ▼企業名・施設名 株式会社シーユーシ

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師/月残業時間5時間以内！職場内でほめあう風土がある会社で、気持ちよく勤務ができます。 ターミナル看護のやりがいを実感して頂ける職場です！ ■コメント 振り返り文化・褒めあう文化両方を大事にしている会社です！ ターミナル看護未経験でも可能。研修制度が整っているため独り立ちの支援も充実しています★ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護師業務／正看護師 ■仕事内容 ホスピスにおける看護業務 ■給与 月給360000円~ ■給与備考 【給与】 月給：360,00

仕事内容【墨田区/訪問看護/常勤】9割以上が訪問看護未経験で入職◇お人柄重視の採用☆職場の雰囲気の良さが自慢☆お一人おひとりに寄り添った看護を実現できる職場です♪ ▼仕事内容 訪問看護における看護師業務全般をご担当頂きます。 医療的なケアだけではなく、関係機関との連携を密に取り、ご利用者様やご家族が安心した生活を送れるようなサポートをお願いします。 ●訪問看護報告書や計画書の作成 ●医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり ●ご利用者様の退院に向けた会議の参加 ●サービス担当者会議の参加 ●オンコール対応：月2回程度 【訪問件数】 ・4〜5件/日 (繁忙期には6〜7件/日にな

仕事内容訪問診療クリニックでの看護業務／看護師／NSS730 ▼仕事内容 訪問診療クリニックでの看護業務全般 医師の往診に同行、診療介助をする ・採血、点滴管理、心電図、エコー補助 ・在宅酸素管理、尿道バルーンカテーテルの管理、褥瘡ケア ・電話対応 ・患者様及びご家族や連携先からの往診希望や診療・薬に関する相談等 ・電子カルテ「モバカル」を使用し、処置時の補足等の看護記録や電話の内容をノートPCで入力 ・備品補充等往診準備 ※運転業務はありません(ドライバー常駐) スキルを高め、医療の第一線で活躍しませんか？ (東京都墨田区) ▼職種 訪問診療クリニックでの看護業務／看護師／

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師/年間休日130日!各種手当充実!安心の研修制度あり!未経験歓迎！ ■コメント シフト制の毎月土日祝日の日数が公休となり、年間休日はたっぷり130日◎ 基本給にプラスして、様々な手当があるのでモチベーションを高くもって仕事に取り組めます♪ 安心の研修制度もあり、自信を持てるまで先輩看護師と同行しますので未経験の方もご安心ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 訪問看護業務全般とそれに付随

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/墨田区江東橋/訪問看護20代、30代が活躍/臨床経験2年以上/高年収500万円以上/高給与45万円以上/年間休日117日/オンコール年5～6回/ ■コメント 地域専門職の待遇は業界1位を実現。 完全週休2日制で、寝夜勤は年5～6回（寝夜勤の手当は別途支給）。 無理なく社会貢献ができるのはLEだけです。 LEで働いてくれているスタッフに日本一の訪問看護リハビリの会社と思われたくて、運営してきた会社です。 もっともっと良くしたいので、一緒に創っていける仲間を募集しています！ LEに就職するメリットは… 1.

仕事内容■会社名 東京都墨田区の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 訪問看護・診療の看護師/墨田区業平/☆スタッフのあたたかさ◎☆オンコール1回～2回/月☆残業少なめ☆やりがいと安心感の両立が実現可能な訪問看護ステーションの看護師募集です♪ ■コメント 「リカバリーはこんなところ」 １）相互扶助が当たり前の職場環境 当社の一番の自慢は、スタッフの約8割が「面接時の職場の雰囲気」を入社の決め手にしているほどの“雰囲気の良さ”です。“利用者目線”を大切にする「あたたかい」思いを持った仲間が集まっており、年齢・経験に関係なく、意見を出しあえる環境です。 ２）やりがいと安心感の両立 当社スタッフの92％

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 FCM訪問看護ステーションすみだ 正看護師 【仕事内容】 訪問看護業務 主な業務 利用者宅での入浴・清拭・食事・排泄介助 褥瘡予防・処置 カテーテル・人工肛門管理 床ずれ処置・点滴・服薬管理 ステーション運営企画 訪問件数：一日5～6件 利用者層：多様な疾患に対応（小児除く） 移動手段：電動自転車 【事業所名】 FCM訪問看護ステーションすみだ 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 東京都墨田区 【アクセス】 東向島駅 徒歩1分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】

仕事内容■お仕事内容 訪問看護での看護師/准看護師業務全般をお任せいたします！ 東証一部上場企業の「エムスリー」のグループ会社運営の訪問看護のお仕事です☆ ◆病床数25床、在宅ホスピス内での訪問看護業務ですので医師も在中しており、緊急時も素早い対応が可能です ◆東武亀戸線「東あずま駅」徒歩7分とアクセス抜群で通勤便利 ◆『看護師養成講座』という研修プログラムもありますので訪問看護未経験の方も安心のスタートです！

仕事内容【年収500万～スタート】日勤のみ！リモート面接OK！マニュアル完備！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 交通費支給 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 リモート面接OK 住宅手当あり 社会保険完備 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 360,000円〜550,000円 上記の詳細 基本給：311,000円~475,676円 給与に含まれる一律手当： ・固定残業代：49,000円～74,324円 （20時間相当分、超過分は別途支給） ※前年度の源泉徴収票を

勤務時間月～金 9:00～18:00 勤務日数 週2日～（勤務日時は相談に応じます） ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）

仕事内容看護師・准看護師（訪問看護ステーション）|アルバイト・パート|東京都墨田区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 厚生年金、健康保険および雇用保険（20時間以上勤務の場合） 労災保険完備 訪問手当 60分訪問つき、1回500円支給（規定回数を超えてから支給）

仕事内容訪問入浴・アースサポート株式会社の訪問入浴看護師！現場から在宅介護ケアを支えるお仕事 資格を活かしてお客様に安心を届ける仕事です。入浴を通して、ご自宅での快適な暮らしと生きがいのある毎日を支援します。 訪問入浴介護スタッフ2名と計3人でお客様の自宅を訪問し、入浴サービスを提供します。バイタルチェックや洗体・着脱などを通じて、一人での入浴が難しい方に清潔と癒やしの時間を届けるお仕事です。簡単な処置のみで、会話や笑顔を通じて信頼関係を築き、介護・看護の両面から支えるやりがいを感じながら働けます。 【その人らしい暮らしを支援】 病院勤務では得られない“生活の中での看護”が実現できるのが在宅ケア