障害児施設 - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】放課後等デイサービス/正社員/月給30万～/児童指導員/資格必須 日祝休み/資格取得サポートあり英語や運動、音楽、工作などの多彩な療育を学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績に応じて) 賞与あり(実績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都江戸川区 瑞江2丁目24番8号 シェアヴィ瑞江1階 募集情報 ◆当施設を紹介します 東京都江戸川区にある放課後等デイサービスです。 主に障がい

勤務時間8:30～17:30 勤務時間が6時間超えた場合の休憩は法令通り 残業がほぼ無いのでプライベートも大切にできます。

仕事内容【葛西駅徒歩1分】移転したばかりのきれいな教室です！週2日から勤務OK☆子どもに合わせた療育をチームで提供！支援経験のある児童指導員募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、経験を活かして一緒に活躍しませんか？！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・障害児通所施設での個別及び小集団による療育の実施 ・個別支援計画の策定 ・ワード、エクセルを使った記録入力 【2026年4月採用】 ※入社日はご相談の上決定いたします ※法人採用のため、年度変わり等で異動の可能性あり（江戸川区、浦安市） ※雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）～2027年3月31日（原則更新） 資格: 下記いずれかの

仕事内容■お仕事内容 ★賞与あり！ ★年休120日！ ★長期休暇あり！ 放課後や長期休み、学校休校日などに、 発達障害などの特性のある子どもたちに対して過ごしやすい居場所を提供し、 それぞれの課題解決に向けて療育支援を行う「放課後等デイサービス／児童発達支援教室」です。 1日に約10名の子どもたちを、4～5人のスタッフで見る少人数制です。 子どもたちと触れ合い、成長を身近に感じながら、将来の可能性を広げるサポートをお任せします。 周囲のスタッフと協力しながら、子どもたちの「できた！」を増やす大切なお仕事です。 【仕事内容】 ・お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先

仕事内容■お仕事内容 ★賞与あり！ ★年休120日！ ★長期休暇あり！ 放課後や長期休み、学校休校日などに、 発達障害などの特性のある子どもたちに対して過ごしやすい居場所を提供し、 それぞれの課題解決に向けて療育支援を行う「放課後等デイサービス／児童発達支援教室」です。 1日に約10名の子どもたちを、4～5人のスタッフで見る少人数制です。 子どもたちと触れ合い、成長を身近に感じながら、将来の可能性を広げるサポートをお任せします。 周囲のスタッフと協力しながら、子どもたちの「できた！」を増やす大切なお仕事です。 【仕事内容】 ・お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先

勤務時間平日：13時～19時（休憩なし） 学校休業日：10時～16時（休憩なし） ※上記は基本的な勤務時間帯です。ご希望や配属先によって異なる場合があります。 ※8時間勤務（11時～20時など／休憩1時間）も可能です。

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達 などのお仕事をお任せします。 ＜療育について＞ 安全に配慮していれば、創作活動プログ

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達 など 入社後、まずは配属教室で先輩スタッフからのOJTを受けていただきます。 資格取得後に他業界

仕事内容■お仕事内容 ★賞与あり！ ★年休120日！ ★長期休暇あり！ 放課後や長期休み、学校休校日などに、 発達障害などの特性のある子どもたちに対して過ごしやすい居場所を提供し、 それぞれの課題解決に向けて療育支援を行う「放課後等デイサービス／児童発達支援教室」です。 1日に約10名の子どもたちを、4～5人のスタッフで見る少人数制です。 子どもたちと触れ合い、成長を身近に感じながら、将来の可能性を広げるサポートをお任せします。 周囲のスタッフと協力しながら、子どもたちの「できた！」を増やす大切なお仕事です。 【仕事内容】 ・お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：月～土曜日の間で週２～５日。毎週固定の曜日を勤務、勤務曜日は 相談の上決定。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜や土曜の勤務、８時３０分から、もしくは１７時３０分まで の勤務が可能な方優遇となります。

仕事内容発達障害のある一歳半から小学校入学前までの幼児に、療育を行う 障害児通所施設（児童発達支援事業）です。１日３ケース程度の個 別およびグループによる療育をして頂きます。 セッションの都度の反省会や自己研鑚費の助成制度があり、スキル アップできる職場です。 １．個別およびグループ療育の実施 （１日３コマ程度※８時間勤務の場合） ２．個別支援計画の策定および管理 ３．療育の記録入力（ワード、エクセル） ※２０２６年４月採用。入社日は相談の上決定いたします。 ※未経験の方でも安心して学べる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達 など 入社後、まずは配属教室で先輩スタッフからのOJTを受けていただきます。 資格取得後に他業界等で勤務して

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接支援 スタッ

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接支援 スタッ

仕事内容・医療的ケア児、障がい児のケア ・送迎車添乗業務 施設でのの保健業務 ・保育補助 ・清掃 など 〈必須資格〉 看護師資格 〈歓迎〉 小児科・医療的ケア児・重症心身障がい児のご経験がある方 【変更内容：変更なし】

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ ＜具体的な仕事内容＞ 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行なうので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への

仕事内容【仕事内容】 発達障害のある一歳半から小学校入学前までの子どもに、認知言語指導を行う障害児通所施設（児童発達支援事業）です。1日3コマ程度の個別及び小集団による療育と療育スタッフの指導育成をしていただきます。毎日ケースカンファレンスを実施して、一人ひとりの子どもを全スタッフがそれぞれの専門的視点から療育しています。 1，療育スタッフの指導・育成 2，個別支援計画の作成 3，個別および小集団による療育の実施（1日3コマ程度） 4，Word、Excelを使った記録作成 療育は45分～60分／回 2回程度／日（多い方は3回） ※法人の状況により、他部門への異動を依頼することがあります

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ スマートキッズソリス葛西では、対象年齢によって、下記の2つに分けて運営しています。 ※児童発達支援教室（未就学児対象） ※放課後等デイサービス（小学生?18歳までを対象） 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※専門作業療法士(福祉用具・特別支援教育・摂食嚥下)の資格を持つスーパーバイザー

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達 など 入社後、まずは配属教室で先輩スタッフからのOJTを受けていただきます。 資格取得後に他業界

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日115日 残業ほぼなし専門職多数在籍！「学・遊・働」・「心・技・体」で夢を応援していく施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 職務手当 30,000円～ 職階手当 20,000円～ 職能手当 30,000円～ 調整手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績賞与として※勤続1年以上が