施設管理 - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【CP管理番号3】 商業施設にて、施設の運営管理を担当いただく障害者雇用求人です！ 店舗運営、販売促進、イベント企画、メディアとのやり取りなど、携わる業務は多種多様です。 コミュニケーションをとる機会が多い為、人と接することが好きな方にピッタリなお仕事です。 施設をいっそう魅力的なものにするため熱意ある人材を募集しています。 【仕事内容】 店舗運営、販売促進、売上金管理などをご担当いただき、売上向上や顧客満足度向上へ向けた運営管理を進めて

仕事内容■メインキャッチ 介護施設での看護師業務/藤沢市/!高給与!日勤のみ!福利厚生が充実しているサ高住での看護師業務/ ■コメント 【らいふの特色】 ・未経験の方でも安心な研修体制 4日間の入社時研修を経て、各施設への配属となります。 1日目は本社での研修となり、マナーや接遇などの基本から、企業理念や事業内容について学んでいただきます。 2日目以降は施設にて、実務における研修を先輩職員の指導のもとに行います。 ・トライアル制度 らいふでは、独自の「自己申告昇格制度」を設けています。 上司からの推薦を待つのではなく、自分の意志で上の職位・業務にチャレンジできます。 社歴に関わらずだれでも立候補

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 神奈川県藤沢市辻堂4-6-26 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 【藤沢】ショッピングセンターの運営管理（販促企画も）◇地域密着の商業施設づくりに貢献◇社宅補助充実 【仕事内容】 【藤沢】ショッピングセンターの運営管理（販促企画も）◇地域密着の商業施設づくりに貢献◇社宅補助充実 【具体的な仕事内容】 【大和ハウス工業G／ショッピングセンターの活性化がミッション／地域に貢献できるやりがいのある仕事です／福利厚生充実◎】 当社が運営する湘南モールフィルにて運営管理業務をお任せします。 ■業務内容： ・テナントリレーション ・販促 ・リーシング ・会計 ・BM管理 など ■担当する商業施設について： 湘南モール

仕事内容<仕事内容> ★オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなどの施工管理／建築施工管理のプロの転職。 " 具体的な業務内容 ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【経験者優遇！】 入職支度金30万円支給 ①支給日：初出勤日から1か月を経過し、その後も双方ともに就労継続が可能と判断されたものに「一時金」として10万円 を支給。 ②その後、試採用期間（又は有期雇用期間）終了後、さらに20万円を「一時金」として支給。 年収440万円以上可能！ ※入社2年目の年収例 （賞与夏季・冬季分含む） ◎扶養手当 ◎資格手当 ◎賞与(年2回：夏季・冬季)あり→安定した環境で長く勤務できます 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜管理者の仕事＞ 1.介護サービスの品質管理

仕事内容【サービス管理責任者】共同生活援助/週休2日制 残業ほぼなしできることを尊重し困ったときに手を差し伸べる、見守りをベースにした自立の支援月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～470,000円 【月給】300,000円～470,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限25,000円/月) 資格手当 支援手当(担当するご利用者の人数による) 家族手当 5,000円/人(扶養する子) 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 神奈川県藤沢市 亀井野1401-1 募集情報

仕事内容掲載期間：11/04（火）～11/30（日） 株式会社Rodina 自立訓練事業所 リワークセンター藤沢 【サービス管理責任者(全国勤務)】自立訓練(生活訓練)/正社員/資格必須/月給36万円～ 正社員 年休120日以上/多職種連携による専門的な支援施設増加中！成長中企業でキャリアアップしませんか？ ◆一人ひとりに合った選択できるリワークをつくりたい 私たちは、精神疾患をはじめとしたさまざまな障がいを原因として休職・離職している方々への復職・就職支援をおこなっています。 各施設には、精神保健福祉士や臨床心理士、看護師、管理栄養士などの国家資格所持スタッフが多数在籍。 ご利用者への質の高い

仕事内容【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【仕事内容】 障がい者グループホームでマネジメントをおこなうお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・施設全般の運営 ・シフト管理 ・職員のマネジメント ・ご入居者さま及び国保連への請求業務 ・ご入居者さまの見学及び入居対応 ・役所関係の連絡調整 ・ご入居者さまの金銭管理・お小遣い帳作成等 ・ご入居者さまの通院同行 ・ご入居者さまの支援会議の開催 ・ご入居者さまの入退所管理 ご入居者さま一人ひとりの「その人らしさ」を大切にしています。 精神障がい、知的障がいなど様々な障がいを個性と捉えることで、。 慣れ親しんだ地域で暮らす機会を作り、。 自立し

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調

勤務時間05:00~14:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・送迎業務（可能な方）など ◆私たちの4つの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ ・心を育んで、笑顔につなぎたい！ ・ご家族とともに、夢を咲かせたい！ ◆私たちが目指す3つのこと ・知能改善訓練の重視 ・情緒表現力の向上 ・しつけやルールを吸収する力の充実 ◆直営・FC含め、全国約200か所の施

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 【勤務シフト】 週3日～勤務・シフト制 ・6：00～12：00 ・9：00～18：00 ※法令通りの休憩あり

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プログラムの企画、進行 ・支援活動記録の記入 ・保護者からの相談対応 ・指導員のフォローやアドバイス ・送迎業務 ・施設やスタッフの管理業など ＜主なプログラム＞ ◇学習療育 ・宿題や課題支援 ・漢字・算数・英語学習、検定 ・独自の反復学習法「eトレーニング」 ◇生活療育 ・生活習慣の訓練 ・コグトレ（認知機能・作業トレーニング） ・ソーシャルスキルトレーニング ◇野外療育 ・季節の行事活など ＜1日の流れ（例）＞ 14:30 集合、挨拶、今日の予定の確認 15:00 グループに分かれての療育（学習・パソコン・ゲーム・作品

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成～モニタリング ・子どもたちのアセスメント ・保護者とのやり取り、相談対応 ・スタッフの育成（指導、アドバイス） ・関係機関との調整、参加 ・現場のサポート ・送迎業務など ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を展開中 私たちは神奈川や福島を中心に、児童発達支援や放課後等デイサービスなど、40か所以上の事業所を展開しています。 各施設ではさまざまな個別活動や集団活動を通じて、日常生活や社会での適応や自立をサポート。 学習に特化した事業所や就労支援型のデイ、重症児対応デイなど、専門性の高いサービ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成～モニタリング ・子どもたちのアセスメント ・保護者とのやり取り、相談対応 ・スタッフの育成（指導、アドバイス） ・関係機関との調整、参加 ・現場のサポート ・送迎業務など ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を展開中 私たちは神奈川や福島を中心に、児童発達支援や放課後等デイサービスなど、 40か所以上の事業所を展開しています。 各施設ではさまざまな個別活動や集団活動を通じて、 日常生活や社会での適応や自立をサポート。 学習に特化した事業所や就労支援型のデイ、重症児対応デイなど、 専門性の高い

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 特定非営利活動法人ことりのおうち すいかのたね 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 土日休み/駄菓子屋運営や動物のお世話がメインの楽しい施設♪ ◆当施設を紹介します 藤沢市高倉にある、就労継続支援B型事業所です。 運営法人は藤沢市を中心に、子ども食堂やインコカフェ、シェアカフェなど、 地域に密着した事業を展開。 「人間も動物も、みんなが安心して暮らせる社会を目指して」をモットーに、 SDGsを意識しながら地域の活性化に貢献しています。 ◆当施設の特徴について 金魚屋・駄菓子屋の運営を中心とした就

仕事内容給食管理会社福祉施設での栄養士業務全般 （食材管理、発注、食札管理、帳票管理、仕込み 他） ※献立作成ができれば尚可。 ※食数は朝夕各70食、昼90食程度の給食

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子供の個性に合わせた個別支援計画の作成 ・プログラムの企画、進行 ・支援活動記録の記入 ・保護者からの相談対応 ・指導員のフォローやアドバイス ・送迎業務 ・施設やスタッフの管理業など ＜主なプログラム＞ ◇学習療育 ・宿題や課題支援 ・漢字・算数・英語学習、検定 ・独自の反復学習法「eトレーニング」 ◇生活療育 ・生活習慣の訓練 ・コグトレ（認知機能・作業トレーニング） ・ソーシャルスキルトレーニング ◇野外療育 ・季節の行事活など ＜1日の流れ（例）＞ 14:30 集合、挨拶、今日の予定の確認 15:00