ハローワーク 施設管理 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容・施設や設備の監視、監視データ管理 ・メーカー、工事業者対応 ・供給用液体窒素の購買管理、納品対応 ・保管タンクへの液体窒素供給作業 ・保管細胞の入出庫作業、医療機関への輸配送 ・施設の衛生管理 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時55分 就業時間２：12時50分〜17時00分 就業時間３：16時55分〜21時05分 就業時間に関する特記事項：※月１４日程度の勤務になります。 （１日４時間、交替シフト制） ※（１）（２）（３）交代シフト勤務できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：その他 休みは休館日やシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人が管理・運営する横浜市青葉区内の施設での業務 ・施設の管理・運営 ・開閉館時の施解錠と点検業務 ・部屋利用の受付・案内 ・利用物品の貸出 ・図書の貸出・返却処理 ・部屋利用後の点検 ・レジ開／閉（現金管理含む） ・館内外清掃等 ＊令和８年４月１日勤務開始 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時55分 就業時間２：12時50分〜17時00分 就業時間３：16時55分〜21時05分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）（３）交代シフト勤務できる方 ＊月１４日程度の勤務になります。（１日４時間・交代シフト制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：その他 休みは休館日やシフト等による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人が管理・運営する横浜市青葉区内の施設等での業務 ・施設の管理、運営 ・部屋利用の受付・案内 ・開閉館時の施解錠と点検業務 ・利用物品の貸出・返却処理 ・図書の貸出・返却処理 ・電話対応 ・部屋利用後の点検 ・レジの開／締（現金管理含む） ・館内外清掃等 ＊令和８年４月１日勤務開始 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容病院内の総務業務をお任せいたします。 ■設備管理・営繕業務 ■医療機器等の備品管理業務 ■事務用品や医療材料等の／発注／検収／在庫管理 ■行政機関対応 ■職員の労務管理 ■関係書類の作成や管理 等 ［業務内容の変更の範囲：変更なし］ 様々な職員の方々と接する機会の多いお仕事です。 チームワークが得意な方、コミュニケーション能力が高い方は、 能力を発揮して活躍できる環境です。 事務業務なのでパソコンスキルは必要ですが、Ｏｆｆｉｃｅ関連 ソフト（エクセル・ワード・パワーポイント）の操作ができる程度 でＯＫです。

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容神奈川県立三ツ池公園にて、公園の管理作業を行うお仕事です。 屋外での作業がメインです。 【仕事の内容】 ・園内の巡回点検 ・除草・草刈・剪定・花壇管理などの植栽管理作業 ・屋外トイレ・通路など園内全域の清掃 ・施設の軽微な修繕 ・イベント等の補助（設営、誘導など） ・その他、公園運営に必要な業務 ※神奈川県より指定管理委託を受けて管理運営を行っています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：16時00分〜22時00分 就業時間３：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）０７：００～１３：３０ （１）～（４）シフト例 ※就業時間は業務内容により異なるため複数の就業時間をローテー ションにより勤務していただきます。詳細は面接時にご説明します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーション勤務 ＊休館日は原則月曜日（月曜日が祝日に当たる場合は翌日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１：機械室の運転管理 ２：浴場等の維持管理 ３：浴場・館内の清掃業務等 ４：受付業務 ＊就業時間は業務内容により異なるため、複数の就業時間をローテ ーションにより勤務していただきます。詳細は面接時にご説明しま す。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時45分〜12時30分 就業時間２：12時15分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊スポーツ施設、公園の整備・管理・清掃 ＊設備の巡回点検・駐車場整理 ＊接客・受付・販売 ＊料金徴収・予約管理 ＊パソコン操作有り（ワード・エクセル・予約管理ソフト） 【変更の範囲】変更なし

仕事内容大手企業工場施設内における施設管理のマネジメント業務 １．お客さまとのコミュニケーションや提案交渉 ２．協力会社（パートナー企業）のマネジメント ３．提案書（企画・見積書含む）の作成 ４．保守点検等の立会い ５．修繕・改修工事の施工管理・立会い 最も大切な業務は、お客さまとのコミュニケーションです。 お客さまの施設に常駐して、日々の様々なコミュニケーションの中 から、お客さまにとって最適・最良を探し出し、プレゼンテーショ ンするが能力が求められます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容施設管理・開発部局での、以下のお仕事です。 ・新設事業所の建築計画管理業務 ・大型改装及び改修工事計画管理業務 ・既存事業所の施設修繕計画検討業務 ・その他関連業務 【業務の変更範囲】：生協の定める業務 ※適性にに応じて業務が変わることがあります。

仕事内容介護施設の管理者として管理・運営業務を行って頂きます。 （神奈川県・静岡県） 【主なサービス】 デイサービス、グループホーム、訪問入浴 【主な業務】 ・スタッフの採用、育成、評価 ・シフトの管理、勤怠管理 ・売上、コスト管理 ・事業の品質管理、設備管理 ・営業活動など ※現場兼務の可能性あり 変更範囲：変更なし

仕事内容エンジニアリングおよびメンテナンス業務全般を管理し、建物や設 備の安全で安定した運用を支えるポジションです。主な業務は以下 のとおりです。 ・施設管理：建物・敷地・設備の維持管理 ・安全管理：施設の安全性・セキュリティの確保 ・予算管理：メンテナンス関連の予算管理 ・設備改善：設備更新・改善などのプロジェクト計画・実行 ・予防保守：定期点検・予防保守の実施 ・エネルギー管理：省エネと効率向上の推進 ・法令遵守：関係法規・基準の遵守 ・緊急対応：設備トラブルへの迅速な対応と指揮 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・老人ホーム施設管理。（清掃、営繕等） ・入居者の送迎。（運転管理） エリア：愛川町、厚木市内 車種 ：トヨタノア ・施設、敷地内整備。 ○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グル－プです。 全国１５９施設（２０２５年１１月現在）の実績と信頼。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ＮＰＯ法人が管理・運営する居住型施設での援助サービスの提供 ＊自立に向けた支援が主な仕事になります。 ＊利用者に寄り添った支援が必要となります。 ＊支援施設での巡回相談の仕事もあります。 ＊車での外出あり。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容企業の健康保険組合が運営する保養所の施設管理業務 〇館内施設の保守、点検、維持、営繕 〇清掃（エアコン等）〇客室布団敷き 〇社用車（ワンボックス車）による従業員送迎（保養所⇔社宅） 〇夜勤業務〇エクセル・ワードを使用した簡単な報告書作成など ＊健康保険組合直営の保養所のため、閑散期や繁忙期といった 大きな変動はありません。 ＊定期休館日 年間約２２日あり 変更範囲：変更なし

仕事内容【貯水槽・給排水管などの管理清掃やメンテナンス】 水の安全と快適な暮らしを守ります。 建物や公共施設などで使用される水の供給と排水設備を 安全かつ衛生的に維持するための業務です。 ライフラインの関わる重要な仕事なので、とてもやりがいを感じら れます。スキルアップを支援する制度があります。 ・貯水槽・排水管の清掃、管理、メンテナンス 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○館内施設の巡回、保守管理（ボイラー等） ○館内施設の営繕 ○エネルギー管理（光熱関係の管理） ○その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：月により早番・遅番のローテーションあり ※仕事の内容欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日を含む月１５日以内の勤務 ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に園内維持管理業務全般 ・植物管理（刈払機等使用する業務を含む）・清掃管理 ・施設の日常点検修理 ・イベント等の会場設営管理 等 ※就業時間：早番通常時 ８：１５～１６：１５ 団体利用時 ７：１５～１５：１５ 遅番１０月～２月 ９：１５～１７：１５ ３月～５月、９月１０：１５～１８：１５ ８月１０：４５～１８：４５ ６・７月１１：１５～１９：１５ ※作業内容やイベント等により、始業終業時間の変更をお願いする ことがあります。※屋外作業が主なので、体力が必要となります。 （変更の範囲：公園の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：11時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：シフトは１か月サイクルで組みます。希望がある場合は前月に伺い ます。※７月から８月は１時間の残業あり ※週０～５時間程度の超過勤務あり ※休憩は実働時間に応じて付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故対応・トラブル対応など、１ケ月８０時間・６回・ １年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日を含む毎月ごとのシフト勤務。 月１２日程度の勤務。（曜日固定の休日ではありません） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容俣野別邸庭園の大きな館の管理を担当していただきます。 ●利用者対応 受付、料金収受、館内ガイド ●喫茶室対応 簡単な調理、配膳、衛生管理 ●施設管理 清掃（屋内トイレ含む）、庭の管理 ●その他 イベント補助、売上報告、事務作業など 仕事に慣れるまで、ベテランスタッフがサポートします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主に川崎市内のオフィスビル・マンション・工場・倉庫など、複数 の施設の管理をお任せします。主に既存のお客様への対応が中心で す。社内では担当者同士で連携を取りながら、チームで目標を達成 していくスタイルです。 ・担当現場の巡回 ・現場作業の管理業務 ・現場スタッフとのコミュニケーション ・外注業者の管理業務 ・顧客との打ち合わせやヒアリング ・報告書、見積書などの書類作成 など 変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホームの施設長候補を募集しています！ ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・入居案件の対応 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理（面接、面談、求人募集など） 施設の管理に加え経営視点を持ち入居判断や収益向上に取組んでい ただきます。成功事例は全社に共有され事業拡大へつなげることが できます。成果を出した後はエリアマネージャー、事業部長へとキ ャリアアップ可能！介護業務は専門スタッフが担当するため経営・ マネジメントに集中できます（スタッフの手が足りない時などは、 現場での介護業務に入っていただく場合があります）。研修とサポ ート体制も整っており安心して業務を始めら