就労継続支援A型事業所 - 岩手県 の求人・仕事・採用

仕事内容施設・事業所に関する責任を持ち、ほかのスタッフに対して指導を 行う 農場の運営、生産、収穫、梱包など 変更範囲：会社の定める業務 ※転居を伴うご応募についても、お気軽にご相談ください

仕事内容法人営業／法人営業ディレクタ 候補 就労継続支援A型 盛岡・社長直下 R7 4新規オ プン 土日祝休み 2025年4月、盛岡市に新規オープン！ 就労継続支援A型「Barrier Free 盛岡」（岩手県盛岡市） 自社サービスにおける法人営業ができる人材を募集しています。 Barrier Freeが行うのは、障がいのある方の就労支援です。 合言葉は「もっと、バリアフリー」 ひとり一人との関わりを通じて、心のバリアフリーが実現できる地域社会や環境づくりを目指しています。 弊社は2023年に秋田市でスタートしました。現在、PC作業を中心に秋田市内で2拠点、盛岡で就労継続支援A型事業所を運営して

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：実働４．５時間勤務（就業時間・労働時間は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 有給休暇は勤務日数により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当事業所は、令和４年４月にオープンした就労継続支援Ａ型事業所 です。 障がいをお持ちの方の自立や就労に向け、弁当・惣菜の調理および 盛り付け作業等を行います。 ＊障がいをお持ちの方に就労の機会を提供するとともに生産活動や その他の活動機会の提供を通じ、知識習得および能力向上のため に必要な訓練を行う施設です。 ＊弁当・惣菜製造を中心に様々な仕事を訓練します。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所です。 当社作業所において下記の業務を行っていただきます。 ・フォークの袋入れ作業（緻密作業） ・お弁当の販売（官公庁での販売） ・清掃や草取りなどの施設外作業 ・メール便、ＤＭ、チラシ等のポスティング業務 ・その他、付随する業務および指示された業務 ＊シフト制ですべての業務に対応していただきます。 ＊随時、見学、体験（５日間）受け付けております。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容職業指導員／就労支援オ プニングスタッフ 就労継続支援B型 盛岡 R8 4新規OPEN 年間休日125日以上 2026年4月肴町に新規オープン！就労継続支援B型（盛岡市）「Barrier Free Bridge」 *「次のステップへの架け橋となる事業所」という想いを込めて、スタッフ全員で検討して確定しました。 オープニングの就労支援スタッフとして勤務いただける方を募集しています（6月入社想定） Barrier Freeが行うのは、障がいのある方の就労支援です。 合言葉は「もっと、バリアフリー」 ひとり一人との関わりを通じて、心のバリアフリーが実現できる地域社会や環境づくりを目指しています

仕事内容【オススメポイント】 社会の側から変えていく、誰もが生きやすい世界へ 障がいのある方と雇用契約を締結し、一般就労に向けて訓練や支援を受けることができる福祉サービスである、就労継続支援A型事業所を展開しています。 私たちが暮らすこの社会には、制度や環境、文化、そして無意識の中、さまざまなバリアが存在しています。 生まれ育った環境や個人の属性によって、知らず知らずのうちに抑圧を受け、生きづらさや働きづらさを抱えてしまうそんな現実が、いまもなお続いています。 だからこそ私たちは、物理的な整備だけでなく、制度や意識といった目に見えにくい障壁にも目を向け、社会の側から変えていく必要があると考えてい

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所ワンステップ（定員２０名）において、職 業指導員として従事していただきます。 ＊障がいのある方が通う事業所です。 ＊カフェや焼き菓子製造において、利用者さんと一緒に作業を行い ながら支援、助言を行います。 ＊販売活動での車の運転業務有（ハイエース／ＡＴを使用） ＊福祉業務は全くの未経験者でも応募歓迎しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容☆ウーリー盛岡☆ !管理者兼サービス管理責任者としてご活躍下さい！ 【具体的な仕事内容】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・ご利用者様（15名程）対応、職員への指導・アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 ＊売上のノルマはございません ＊エリアマネージャー、ブロック長と本部のフォロー体制あり ・オープニングスタッフ ・主婦・主夫歓迎 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:Barrier Free盛岡 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・主な仕事内容 チーム支援で、スタッフみんなで一緒に考えながら日々の業務を進めていきます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者との面談、アセスメント ・サービスや作業全般の管理 ・関係機関との連絡調整等 ・受託業務例 パソコン作業、軽作業等 パソコン作業については、グラフィックデザインやバックオフィス業務(企業の人事・

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 就労継続支援A型 盛岡市菜園 土日祝休・年間休日125日 Barrier Free 盛岡では、障がいのある方々が「働く」という挑戦を通じ、自らの可能性を広げるための支援を行っています。私たちの合言葉「もっと、バリアフリー」には、物理的な障壁だけでなく、心や社会の見えない壁を取り除きたいという想いが込められています。 事業拡大と支援体制の強化を目指し、盛岡市菜園の事業所でサービス管理責任者を増員募集します。現在1名のサービス管理責任者が在籍しており、事業拡大の為新たな仲間として活躍いただける方をお待ちしています！ ︎主な仕事内容 ・個別支援計画の作

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所ワンステップ（定員２０名）において、職 業指導員として従事していただきます。 ＊障がいのある方が通う事業所です。 ＊カフェや焼き菓子製造において、利用者さんと一緒に作業を行い ながら支援、助言を行います。 ＊販売活動での車の運転業務有（ハイエース／ＡＴを使用） ＊福祉業務は全くの未経験者でも応募歓迎しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容正社員（正職員） ＷＯＯＯＬＹ株式会社 ウーリー盛岡のサービス管理責任者、管理者求人 【岩手県／盛岡市】月給31万円～♪土日休み◎就労継続支援Ｂ型での管理者兼サービス管理責任者募集 駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 31.0万円 ～ 31.0万円 勤務地 岩手県盛岡市盛岡駅前通3-53 第六甚ビル404号室 ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「 盛岡駅」 徒歩3分 資格/職種 ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■普通自動車免許必須（ＡＴ限定可） ■就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所での勤務経験（未経験でも可）あれば尚可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜14時30分 就業時間２：8時30分〜14時30分 就業時間３：7時00分〜12時00分又は8時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩６０分のため、実働時間は 就業時間１：で５時間３０分、就業時 間２、３で５時間となります。※ 就業時間３：は休憩時間なしです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み・正月休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所利用者の求人です。 仕事の内容は以下のとおりです。 〇農作業（トマト・キュウリなど栽培から収穫） 〇食品加工（弁当・漬物・菓子類の製造販売） 〇環境整備（河川・公園等の除草芝刈） 〇工芸作業（新規事業、ビフィタの製造） 【変更範囲：会社の指示する業務】

仕事内容職業指導員／正社員 職業指導 支援スタッフ 就労継続支援A型 盛岡市菜園 年間休日125日 就労継続支援A型事業所「Barrier Free 盛岡」にて、就労支援における職業指導スタッフを募集中です。 ■ 事業について Barrier Freeが行っているのは、障がいのある方の就労支援です。人生において重要な「働く」ことの支援を通して、その方の可能性を拓くための伴走をしていきます。 また、ひとり一人との関わりを通じて、もっと、バリアフリーな社会が実現できる環境づくりを目指しています。 2023年に秋田市で創業し、現在は秋田2拠点・盛岡2拠点の計4拠点を運営しております。 A型事業所に加え

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウイーク、お盆、年末年始は休日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２５年４月１日新規オープン 就労継続支援Ａ型事業所「ＢａｒｒｉｅｒＦｒｅｅ盛岡」の利用者 を募集しています。 〇業務例 ・データ入力、ＤＭ送信 ・バックオフィス業務（経理・人事・事務など） 初めてのお仕事内容も、スタッフが丁寧にサポートいたします。 ■変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(業績による) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岩手県北上市 諏訪町2-4-26 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 北上市諏訪町

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウイーク、年末年始は休日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２５年４月１日新規オープン 就労継続支援Ａ型事業所「ＢａｒｒｉｅｒＦｒｅｅ盛岡」の 利用者を募集しています。 〇業務例 ・デザイン作成、ＳＮＳ運用サポート（Ｃａｎｖａ使用） ・クライアントワーク ・生成ＡＩを活用しＳＮＳ投稿企画案の作成等 インスタグラム等ＳＮＳを日常的に見られている方、大歓迎です！ ■変更範囲：変更なし

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(業績による) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岩手県北上市 諏訪町2-4-26 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 北上市諏

仕事内容SNS運用代行就労支援員／SNS運用代行ディレクタ 就労支援員 土日祝休み 福祉未経験OK 2025年4月、盛岡市にオープン！ 就労継続支援A型「Barrier Free 盛岡」（岩手県盛岡市） SNS運用におけるディレクター（自社サービス：バリスタ）を募集しております。 Barrier Freeが行うのは、障がいのある方の就労支援です。 合言葉は「もっと、バリアフリー」 ひとり一人との関わりを通じて、心のバリアフリーが実現できる地域社会や環境づくりを目指しています。 弊社は2022年に秋田市で創業した会社です。現在、PC作業を中心に秋田市内で2拠点、盛岡で1拠点就労継続支援A型事業所を

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜定休年休110日 経験者を募集！/全国展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/個別対応で自発的な活動を支援月給20.1万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 201,000円～231,000円 【月給】201,000円～231,000円 <内訳> 基本給 170,000円 資格手当 20,000円～30,000円 業務手当手当 10,000円～30,000円 通信手当 1,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞