社会保険労務士法人中央労務の求人・仕事・採用

仕事内容社会保険労務士法人で、給与計算を中心としたアウトソーシング業務をお任せします。 ◎主な業務内容 ・給与計算業務（タイムカード集計、システムへの入力等） ・社会保険等の書類の作成・届出 ・アウトソーシング業務（給与ソフト・Excel・Word操作あり） 経験や適性に応じて、各種社会保険手続業務も担当いただく場合があります。 ◎繁忙期について 6～7月（労働保険年度更新・算定）、11～1月（賞与支給・年末調整・給与支払報告）が繁忙期です。それ以外の時期は落ち着いたペースで業務を進められます。 ◎働き方の特徴 ・フレックスタイム制（コアタイム 11:30～14:00） ・標準労働時間：1日7時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_佐賀＞ 【仕事内容】 【業務内容】 ご経験やスキルに応じて下記、社労士業務全般をご担当いただきます。 ・社会保険手続き ・人事労務相談 ・給与計算 ・人事・給与 制度構築 ・助成金申請など ※ 営業等はございません ＜詳細＞ ・クライアント業種は医療業界、卸・小売り業界、製造業界、運送業界、サービス業界など多

勤務時間09:30～17:30／11:30～17:30／08:30～14:30／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1220~1300円 仕事内容： ◆安心＆安定の士業ワーク☆ 事務経験を活かせる社労士事務所の経理事務業務にトライ◆ 「M＆パートナーズ」は、中小企業の人事スペシャリストとして企業の成長を全力で支援していきます。 【具体的な仕事の内容】 ◆請求書作成・発行 ◆売掛金管理 ◆事務用品等の発注 ◆顧問先とのTELやメールのやり取り ◆その他、社労士補助業務全般 労務関連の経験や知識は不要◎ 労務関連のシステム操作に抵抗がなく、ExcelやWordの基本的な操作スキルや電話・メール対応の経験があれば ブランクは不問です。 即戦力としてご活躍いただきたいため、事務経験がある方にご

勤務時間10:00～16:00／08:30～17:30／08:30～14:30／09:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1310円~ 仕事内容： ◆PCスキルを活かして活躍 お休み調整柔軟で働きやすい職場です◆ ライフステージの変化に応じて働き方を調整しながら、 会計・税務の実務経験を積んでいけるポジションです。 まずは無理のない稼働からスタートし、 業務理解を深めながら担当範囲を広げていただきます。 具体的な業務 税務スタッフのサポート業務をメインにお任せします。 お仕事はご経験に合わせて、無理のない範囲から少しずつ覚えていきます。 ・専用ソフトへのデータ入力や内容チェック ・Excelでのデータ入力や集計 ・Wordでの議事録作成 ・書類のコピーやデータのスキャニング ・給与計算／記帳代

仕事内容給与： 月給300000円~ 仕事内容： 「一通りの手続きや給与計算はできるようになったけれど、もう少し業務の幅を広げてみたい」 「資格はないけれど、これまでの実務経験をしっかり評価してくれる環境で働きたい」 当法人では、そんな思いをお持ちの方を歓迎します！ 今回の募集では、社労士資格の有無は一切問いません。事務所での実務経験（目安：2年以上）があり、基本的な手続きの流れを理解されている方であれば即戦力としてお迎えします。 まずはあなたが得意な手続き業務や給与計算を中心に担当していただきます。オフィスステーションやKiteRaなどのクラウドツールを積極的に導入しペーパーレス化を進めてい

仕事内容社会保険労務士法人ＴＳＣ <大阪限定募集！>【人事労務サポート事務】未経験OK★年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【完全内勤対応】◆会員企業からの問い合わせ対応や、人事・労務に関する事務手続き全般をお任せ◆丁寧なOJT実施中◆基礎から学べて成長できる環境◎会員企業は業種も異なる法人から個人事業主まで。 ・入社・退社の手続き、各種届出代行 ・給与計算の代行 ・電子申請(ハローワーク、年金事務所等) ・会員企業からの問合せ対応(電話/メール) など 上記の業務をチーム

仕事内容[企業名 社会保険労務士法人 労務協会 [職種 社会保険労務士 [雇用形態 正社員 [仕事内容 労働・社会保険に関わる事務手続きや 入社・退社・育児申請など全般、 給与計算等を担当して頂きます。 [具体的には] 社長1名から社員数百名を超える企業まで 幅広い企業規模、業種のお客様をサポート。 基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 [基本的な業務] ◎専用システムを使った事務手続き ◎雇用・社会保険の資格取得・喪失 ◎労災事故申請 ◎雇用・社会保険の各種給付金申請 ◎給与計算業務 ※社用車運転有 将来的には管理職をお任せします。 ※研修期間中は研修目的で 他の営業所への

勤務時間13:00～17:00／10:00～16:30／09:00～16:00／09:00～15:30 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1300~1500円 仕事内容： ＼事務経験を活かして専門性のある仕事へ／ 経験者はもちろん未経験でも 「社労士を目指している方」大歓迎！ 週3～5日・1日5時間～OK◎ 家庭やプライベートとの両立も応援します♪ ゜――゜――゜――゜――゜+ 2024年設立の「税理士法人ONE PARTNERS」併設の社労士事務所です。 ONE PARTNERSグループでは、 税務会計・労務・行政書士業を通じて、中小企業を支え、 顧問先へ正確で丁寧なサービスを提供することを心がけています。 このたび業務拡大に伴い内勤スタッフとして、 【労務事務スタッフ】を募集しています！ 「これ

仕事内容社会保険労務士法人サムライズ 【天神】社会保険・労働保険の事務担当◆年休125日◆月平均残業10H以内◆正社員登用有◆福利厚生充実 【仕事内容】 【天神】社会保険・労働保険の事務担当◆年休125日◆月平均残業10H以内◆正社員登用有◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ★社会保険や雇用保険の“申請業務”を担当していた方へ／業界未経験OK／社労士事務所でサポート事務のお仕事★ ★土日祝休み・時間単位で有給消化可能！家賃補助・時短勤務制度あり／ブランクある方も歓迎です★ ■業務内容： 企業で働く方々のために、社会保険や労働保険に関する書類作成や提出などを代行します。 ・保険手続き（労働保

仕事内容社会保険労務士法人大矢社労士事務所 【新潟/中央区】社労士事務所の事務スタッフ◆スキル・専門知識が身に着く／残業月5時間／正社員募集 【仕事内容】 【新潟/中央区】社労士事務所の事務スタッフ◆スキル・専門知識が身に着く／残業月5時間／正社員募集 【具体的な仕事内容】 【入社当初は補助業務からスタート／社労士資格不問／年間休日115日／新潟市中央区のオフィスで、労務手続きや給与計算など幅広い事務業務を通じて中小企業の成長を支える仕事】 ■業務概要： 当社は新潟県内の中小企業を中心に、社会保険や労働保険の手続き、給与計算、就業規則作成補助、助成金申請補助など「ひと」に関する事務業務全般を担

仕事内容業務内容: ▽社会保険／労働保険の手続き代行, ・電子申請を活用した、迅速かつ正確な各種手続きの代行, , ▽給与計算のアウトソーシング, ・法改正や保険料率変更への迅速な対応, ・給与データに基づく労務分析／改善アドバイス, , ▽就業規則／諸規程の作成／運用, ・企業の規模や業種に応じた規程の設計, ・トラブル防止と安心できる職場環境のための土台作り, , ▽労務相談／アドバイザリー, ・ハラスメント対策, ・人事評価制度設計, ・法改正対応 など, , ▽スタートアップ支援, ・設立間もない企業の煩雑な人事労務業務をワンストップで代行／整備, , ▽個人向けサポート, ・労働トラブルの解

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_岐阜＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クライアントへ対する人事・労務コンサルティングをご担当いただきます。 ・労務相談やアドバイス ・社会保険・労働保険手続きの代行 ・各種書類作成、提出 ・就業規則・人事制度（評価・賃金）の構築 ・助成金申請?など ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界を中心に多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業や零細企業が中心です。 ・担当社数

仕事内容給与： 月給225000~240000円 仕事内容： ◆安心＆安定の士業ワーク☆ 経験を活かして正社員として活躍しませんか◆ 浜松と東京の2拠点にオフィスを構える「社会保険労務士法人 M＆パートナーズ」は、中小企業の人事スペシャリストとして 企業の成長を全力で支援していきます。 顧問先も大手企業が多く経営も安定、将来的には拠点も増加する予定です。 また、業務範囲も幅広く、経験やスキルUPしたい方はぜひ応募ください。 【具体的な仕事の内容】 ◆給与計算 ◆従業員の入退社の行政手続き ◆助成金の申請書作成 ◆労務関連書類の書類作成 ◆顧問先へのアドバイス ◆その他、社労士補助業務全般 今

仕事内容[企業名 社会保険労務士法人 労務協会 [職種 社会保険労務士業務 [雇用形態 正社員 [仕事内容 労働・社会保険に関わる事務手続きや 入社・退社・育児申請など全般、 給与計算等を担当して頂きます。 はじめは社労士の一部を担う補助業務から お願いします。 皆でフォローしていきますのでご安心ください! [具体的には] 社長1名から社員数百名を超える企業まで 幅広い企業規模、業種のお客様をサポート。 基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 [基本的な業務] ◎専用システムを使った事務手続き ◎雇用・社会保険の資格取得・喪失 ◎労災事故申請 ◎雇用・社会保険の各種給付金申請 ◎

仕事内容【アピールポイント】 ＼企業の未来を支える“コンサル型社労士”へ／ 士業グループで社会保険労務士を正社員募集 3号業務・マネージャー候補採用 土日祝休み(年休120日以上) グループ成長率113％ 平均年齢30代・若手が活躍する事務所 日本橋・水天宮前駅チカ徒歩2分 【必須】 社会保険労務士資格 人事・労務の実務経験(3年以上) チームリーダーなど何らかのマネジメント経験 【仕事内容】 ＼企業の組織課題に踏み込む社労士へ／ コンサル×マネジメントポジション 成長中の士業グループで 社会保険労務士(責任者候補)を正社員募集！ 【必須条件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルティング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ・経理 ・事務 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社労士補助スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・労働保険・社会保険手続き（雇用保険・社会保険手続き、年度更新、算定基礎届、各種変更届など） ・助成金申請 ・給与計算 ・明細発送 ・データ入力 ・電話・お問い合わせ対応 ・行政確認 ・社会保険労務士の業務範囲に付随する事務（文書・資料作成など） ※ ご希望に応

勤務時間09:00～14:00／09:00～16:00／10:00～16:00／09:00～15:00／09:00～17:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： ☆★PCスキルを活かして、社内メンバーを支える事務★☆ 「専門知識はないけれど、事務経験を活かして働きたい」 「PCスキルを活かして、誰かをサポートする仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 今回は、税務・不動産・メディアの各部門で、社内メンバーをサポートしていただく事務メンバーを募集します。 配属先によって担当する業務は異なりますが、いずれも専門職のメンバーが本来の業務に集中できるよう、事務面から支えるポジションです。 【具体的な仕事内容】 以下のいずれかの業務を、ご経験・適性・ご希望を踏まえ、相談のうえお任せします。 ◆税務補

仕事内容サードプレイス社会保険労務士法人 【未経験◎熊本】正社員事務◇残業10ｈ以下／土日祝休／時短勤務・子連れ勤務可／年休125日／転勤なし 【仕事内容】 【未経験◎熊本】正社員事務◇残業10ｈ以下／土日祝休／時短勤務・子連れ勤務可／年休125日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【PCスキルがあればOK◎社会保険など幅広いスキルが身につく！上場企業グループなど従業員数数千名規模の日系大手クライアント多数◎正社員／土日祝休み／マネジメントへのキャリアパス◎えるぼし認定企業】 ＼求人の魅力ポイント／ ≪未経験OK◎手に職をつけるスキルアップ≫ 入社直後は、これまでの経験やスキルに応じた業務からは

仕事内容ストラーダ社会保険労務士法人 【人形町】社労士業務（メイン担当）◆給与社保・助成金申請◆事務所経験歓迎／残業20h程／年休121日 【仕事内容】 【人形町】社労士業務（メイン担当）◆給与社保・助成金申請◆事務所経験歓迎／残業20h程／年休121日 【具体的な仕事内容】 【社労士補助◇週1在宅可／年休121日／通常残業20h程◇ワークライフバランスも保ちやすい就業環境◇給与社保、助成金申請などお任せ◇社会保険労務士法人／設立5期目】 こんな方におススメ ・実務経験を活かして主担当へステップアップしたい ・裁量を持って顧客対応や業務設計を行いたい ・働き方と専門性を両立したい ■業務内容

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業を支える【労務】月給41.6万円～*リモートOK*土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験に合わせてお任せします】《給与計算・社保手続き》など、労務全般の業務をお任せします◆ゆくゆくはチームの管理、業務効率化にもチャレンジ！◆給与・賞与計算業務 ◆入社・退職の手続き ◆クライアントとの連携（メールなど） ◆トラブル時の対応・課題解決 ◆問合せ対応・ヘルプデスク対応 ◆業務の品質向上への取り組み など 【クライアントは？】 外資系企業の日本