店舗管理 - 山梨県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下の両方の要件を満たす方】 (1)店長・SV等、店舗マネジメントのご経験が3年以上ある方 (2)MT免許必須 ※AT限定免許の場合は入社時までにMT免許を取得して下さい。 【職種名】 ガリバーの店長候補【面接1回／上場企業／安定基盤／ 平均残業20h以内／住宅手当有◎】 【仕事内容】 お客様一人ひとりのライフスタイルや価値観に寄り添い、最適な「運命の1台」を提案するお仕事です。 ■主な業務内容 自動車の販売・買取に関する提案商談 自動車保険やローンなどの金融商品の提案 展示車両の配置や店舗運営業務 集客活動（Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など） ■

仕事内容【仕事内容】 ・店舗のＨＰ制作、運営、管理を行います。 ・ＳＮＳの更新や運用業務、ネット販売などの構築や運用を行いま す。 ・ＷＥＢ担当者としての広報活動、マーケティング業務を行います 英雅堂グループは「観光でやまなしを元気にする会社」です。ＷＥ Ｂ担当者はジュエリー部門・ワイン部門・トレジャーハンティング 部門など様々な業態のＷＥＢ支援をしていただく重要な仕事になり ます。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 《学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK》 社会人経験10年以上をお持ちの方も歓迎！ ＼こんな方は大歓迎！／ ・経験関係なく、新しいことにチャレンジしてみたい ・今からでも収入を上げたい ・マネジメントや調理スキルを向上させたい ・評価が明確で目指す姿が分かりやすい環境で働きたい ・お客様に喜んでもらえることが好き ・飲食店で働いてみたい ・『餃子の王将』が好き 経験の有無は一切関係ありません。少しでもチャレンジしてみたい方、まずはご応募ください！ ■活躍している先輩の特徴■ ・わからないことは素直に

仕事内容＼オンリーワンの絶叫と感動をお届け／ 大人気の富士急ハイランドは手当&福利厚生充実! ワークライフバランスの取れた職場で自分らしく働く♪（JBYN） 【POINT!】 ①ゲストを笑顔にする富士急ハイランドの仕事! ②土日はアルバイトが多いから、正社員は案外休みやすい◎ ③人事・総務などへの豊富なキャリアパス♪ 【どんなお仕事なの?……】 ■ ｢楽しかった、ありがとう!」の声がうれしい園内スタッフ 園内スタッフのお仕事は、ゲストの「楽しかった！」を一緒に作ること。小さなお子さまからご年配の方まで、笑顔で過ごしてもらえるようにサポートします。例えば「いってらっしゃい！」と声をかけ

仕事内容山梨県内に飲食店7店舗運営！ 正社員募集（店長候補又は店舗スタッフ） ＜原則定時退社・深夜営業なし・転勤なし＞ お客様に喜んで利用していただけるお店を、 チームで一緒に作りませんか？ 長期連休も取得もOKです！ ■配属店舗：希望を考慮 ・山梨県の各店舗での勤務 【運営店舗】 ＜8cafe＞ 8cafe lazawalk 山梨県甲斐市志田字柿木645-1 ラザウオーク甲斐双葉内150 8cafe sweets 山梨県甲府市丸の内1-1-8 セレオ甲府2F ＜牛角＞ 甲府丸の内店 山梨県甲府市丸の内1丁目16-14 甲府上石田店 山梨県甲府市上石田3-10-8 田富リバーサイド店 山梨

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 店舗スタッフ／月平均残業時間13.2h／土or日の固定休OK 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上8038億円 店長就任後も給与UP！年収1000万も目指せる！ 現在も業績は拡大中。新たな店舗も続々展開！ 【仕事内容】 【未経験OK】スーパーマーケットTRIALの店舗スタッフ【全国352店舗】 【具体的な仕事内容】 TRIALのスタッフとして、 店舗の運営・管理をお任せします。 具体的には ・売上管理 / 在庫管理（スマートカメラを活用） ・シフト作成 ・発注 / 仕入れ（AIを活用） ・集客 / 売上拡大のための施策提案 ・売り場づ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問、未経験歓迎（研修制度あり） ・店長・マネージャー経験者優遇 ・SV・エリアマネジメント経験者歓迎 ・チームマネジメント・現場改善に意欲的な方 ・お客様に愛されるハンバーガー作りに情熱を持てる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・店舗運営の経験を活かして、複数店舗のマネジメントに挑戦したい方 ・明るく前向きでスタッフ育成に熱意を持てる方 ・数字管理や改善提案に積極的に取り組める方 ・ブランド成長やエリア戦略にも関わりたい方 ・素材・手作り・お客様の満足にこ

仕事内容店舗運営 ・業績管理／顧客管理／勤怠管理 ・小口現金／経費精算管理 ・その他店舗運営に関する諸業務 ・車両運行管理（店舗による） 店舗メンバーのマネジメント ・店舗人員の採用管理／面接対応 ・入退社管理 入会促進 ・各種施策、婚活イベントの企画・運営 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食店での経験 [歓迎] ■リーダーやマネジメントの経験 【フィットする人物像】 ■失敗を恐れずチャレンジできる方 ■素直で誠実な方 ■仲間を大事にする方 時流を逃さず変化に適応し、お客様に支持されるには進化が必須。従業員が失敗を恐れず行動することを積極的に応援する風土が根付いており、上記のようなマインドをお持ちの方はフィットしやすい社風です。 【職種名】 惣菜店の店長全国に店舗展開する注目の成長企業／効率よく店舗を回すマネジメント／年間休日115日 【仕事内容】 スーパー内にある惣菜店の店長(候補)として調理・製造・売上管理・スタッフのマネジメント スタッフのスキル

仕事内容株式会社エスアイシステム 【山梨】物流管理※未経験OK/雪印メグミルクGで”食品物流”を支える/賞与5.３ヶ月/住宅補助◎ 【仕事内容】 【山梨】物流管理※未経験OK/雪印メグミルクGで”食品物流”を支える/賞与5.３ヶ月/住宅補助◎ 【具体的な仕事内容】 セブン-イレブンの店舗へ効率よく安全、確実に商品を供給！／退職金あり／雪印メグミルク100％出資子会社 ■業務内容 今回募集職種は、共同配送センターで物流管理業務を担当するポジションです。 商品の入荷～店舗到着までの管理や、物流構築/課題解決の提案等、幅広い業務に携わっていただきます！ ”物流管理”と聞くと固定化された業務をイメー

仕事内容<仕事内容> 【年間休日126日】【賞与6.7か月】【山梨県内業界売上No.1】システム建築の施工管理業務！ ■店舗・倉庫・病院・保育園などの建築物で施工管理業務 ・ 約4割が官公庁の案件 ・数百万円～十数億円規模のものまで様々 ■業務内容 ・設計・営業部門との打ち合わせ ・工程・品質・予算・安全管理 ・引き渡し後のアフターフォロー ■工期 ・3ヶ月程度(数千万円)の案件が多数 ・常に3件～4件の案件を同時並行で担当 ・案件の大小、バランスを考慮し無理なく割り振り <給与> 年収600万円～700万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ■

仕事内容・お客様の「美味しかった」の一言が嬉しい！お客様に特別な時間を提供できるやりがいのあるお仕事です。 食材等の管理・発注、アルバイト採用教育、マネジメント業務、店内での接客、調理。 ・お仕事デビューを応援します！成長をしっかりとサポートするので一緒に頑張りましょう。飲食業経験者優遇。 お仕事の基本的な知識やコツは、最初に先輩スタッフがイチからお教えします。だから飲食店でのお仕事が未経験でも大丈夫。あなたのペースで覚えていってくださいね。慣れてくると余裕が生まれて、自分なりの工夫もできるようになってくるのでドンドン楽しくなってきますよ ・良いお店づくりのためにはスタッフの声が欠かせません。新人・ベ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼こんな想いがある方を歓迎／ 「イチから頑張りたい」 「経験を活かしてキャリアUPしたい」 どちらもOK！ お客様を笑顔にすること、 仲間と一緒に成長していくことに 喜びを感じられる方なら 経験を問わず活躍できる環境です！ ◎喜んでもらいたい！という気持ちのある方 お店づくりの基本はコミュニケーション。お客様に「いい店だな」と感じていただける挨拶や、スタッフとの積極的な会話など、自ら働きかける対応ができる方にぴったり。 チームワーク・連携プレーが大事な職場です！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図る

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 未経験者歓迎 飲食業界での経験者優遇 35歳までの方（未経験者) 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【飲食業界でキャリア形成！副店長→店長→SVの道あり】月給25万円～41万円・週休2日制 【仕事内容】 店舗運営全般を担当し、店長候補としてキャリアアップを目指します。具体的には： ホール業務（接客、オーダー受け、料理提供） キッチン業務（寿司の盛り付け、調理、食器洗浄） スタッフの教育・育成 売上・在庫管理 店舗の運営・管理全般 【事業内容・会社の特長】

仕事内容スーパーの店舗スタッフ(店長候補) 【創業120年を超える安定企業】経験者歓迎！20代の店長も活躍中♪賞与年4回◎充実の待遇・研修あり！ [お仕事内容] 株式会社マキヤ(東証スタンダード上場) ◆創業120年以上の歴史を持つ 地域密着の安定企業！◆ 静岡・神奈川・埼玉・山梨を中心に、 ｢エスポット｣｢ポテト・マミー｣ ｢業務スーパー｣｢ダイソー｣など 複数業態・100店舗以上を展開！ 5年以内に売上高1000億円突破を目指し、 新店舗も続々と出店中です。 業績好調につき 【業務スーパー】の正社員スタッフ募集！ ◎賞与年4回！ ◎充実の厚待遇あり！ ◎働き方が選べる！ ・ナショナル社

仕事内容【アピールポイント】 転職を検討している方必見 管理者候補としてマネジメントに関わってみませんか？ 昇給や賞与あり納得の好待遇 残業は少なく、休日が多い環境！ あなたのスキルが必ず生かせる 【仕事内容】 コンビニエンスストア管理者候補を募集いたします。 【募集背景】 より働きやすい環境を整えるための増員募集。 余裕を持った採用です。 【当店のPRポイント】 完全週休2日制で無理なく働ける安心環境 希望の休日もしっかりお伺いします！ 納得の昇給、賞与、待遇あり 【具体的なお仕事内容】 常連のお客様で賑わう当店にて 売場管理や店舗スタッフのマネジメントをお任せします。 コンビ

仕事内容[仕事内容] フルーツバーの店長候補（正社員）求人です 店舗での接客や販売を通してお客さまに フルーツ本来の美味しさをお届け！ アルバイト・パート管理など業務の幅を 広げていけます。将来の店長を目指せる♪ 【業務内容】 マネジメント経験を生かせる！ ●フルーツジュースの製造・販売 ●店舗ごとの売上管理、分析 ●シフト管理、スタッフ育成 など 仕事を通してさらに成長しましょう！ 【フルーツバーについて】 マイスターが厳選して熟度管理をした、 適熟フルーツのみを使用します。 フルーツ本来の美味しさを引き出し、 ご注文を頂いて方おつくりする、 バイ・オーダー・システムも強みです。 販売

仕事内容業界トップクラスの将来性を持つ安定企業！ 新業態誕生！更なる規模拡大に向け人材募集 新規出店に伴うチャンス多数のタイミング！ ＜新ブランド立ち上げ！更なる事業拡大を見据え第二期創業メンバー募集！＞ 『伝説のすた丼屋』『Denver Premium』など多ジャンル・多ブランド展開を進め、現状214店舗展開中。 伝説のすた丼屋を継承した新ブランド『伝説の肉そば屋』も着実に展開し、ブランド創業期を盛り上げ、より良いブランドを一緒につくっていける方も募集！ 創業以来、着実な展開を進め安定経営を続けてきた当社は、 今後も毎期毎に新ブランドの展開を予定しており、今年も新規出店を多数計画！ 直近3年で3

仕事内容お客様の「美味しかった」の一言が嬉しい！お客様に特別な時間を提供できるやりがいのあるお仕事です。カフェ店舗にて食材等の管理・発注、アルバイト採用教育、マネジメント業務、店内での接客業務、ハンドドリップ珈琲の抽出、調理など。 お仕事デビューを応援します！成長をしっかりとサポートするので一緒に頑張りましょう。 お仕事の基本的な知識やコツは、最初に先輩スタッフがイチからお教えします。だから飲食店でのお仕事が未経験でも大丈夫。あなたのペースで覚えていってくださいね。慣れてくると余裕が生まれて、自分なりの工夫もできるようになってくるのでドンドン楽しくなってきますよ♪ 良いお店づくりのためにはスタッフの声

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎未経験歓迎！ ◎学歴不問！ ◎第二新卒歓迎！ ◎飲食業界でに勤務経験がある方、アルバイト時代でも大歓迎！ ◎店舗マネジメント経験のある方も大歓迎！ ◎異業種の店舗マネジメント経験者活躍中！ 【必須】 ・自分のアイデアを活かして、店舗づくりをしたい方 ・お客様を想う行動が評価される環境で働きたい方 ・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方 ・お客様の”笑顔”の為に、努力できる方 ・飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 ＼最も重要なのは、お客様起点で考え行動できるかどうか！／ 売上や利益よりも、お客様の喜びの為に頑張りたい！ そんな想いに共感できる方