秋田県秋田市の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市土崎港西5丁目12-17 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問看護ステーションの管理者候補 ・シフト作成、勤怠管理 ・訪問スケジュールの管理 ・職員の教育、研修 ・営業活動 ・看護記録の内容確認 ・収支、経営状況の管理 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給28万円～33万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め 【スタッフの声】 【秋田市内を中心に訪問を行っております！】 社

仕事内容【秋田市御所野】賞与・賞与アリ♪車通勤可能！あなたの経験を活かせる職場です！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当施設内（ショートステイ）における看護業務全般に従事していただきます。 ・施設内の看護業務 ・薬の管理 ・入居者の健康管理 ＊夜勤業務はありません（夜間緊急時の連絡対応はあり） 資格: 正看護師・准看護師資格いずれか必須 ブランクのある方も研修がありますので安心して業務していただけます。 勤務時間: 勤務時間 8：30～17:30（休憩60分） 輪番制で夜間オンコールあり（夜勤業務は無し） 休日・休暇: 4週8休 週休2日制 希望休受付あり 特徴: ブランク可 / 4

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市大町2-5-1 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)秋田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： 1人 扶

仕事内容地域社会に貢献するやりがいを持って働ける「虹の街 訪問看護ステーション」での看護師（管理者）募集！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜280,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 夜勤なし月給27万円以上あり ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業代:25,700円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 羽後牛島駅から0.3km 秋田駅から2.8km 新屋駅

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問看護ステーションの管理者候補 ・シフト作成、勤怠管理 ・訪問スケジュールの管理 ・職員の教育、研修 ・営業活動 ・看護記録の内容確認 ・収支、経営状況の管理 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給28万円～33万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め 【スタッフの声】 【秋田市内を中心に訪問を行っております！】 社

仕事内容地元で働ける。 当社が運営する老人ホームの利用者さまの意思決定や生活をサポートする仕事です。 私達は、笑顔あふれる施設、そして働きやすい環境を目指しています。 ■福利厚生も充実！安定な収入です。 ■勤務時間はシフト制！指定休日制4週8休 ■退職金、昇給、賞与2回あり ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） 【笑顔で過ごすを第一に！】 私達は、利用者の方と楽しく笑って過ごすことを第一に考えています。 また自然なリハビリにつなげるように、「できることは利用者さまが自分でする」ことを大切にしています。 【北杜が求める人材像】 １．意思疎通（思いやりをもってコミュニケーションをとり、相互作用を

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 さわやか桜参番館におけるヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 160600~255600円 賞与：年2回 【住所】 秋田県秋田市御所野堤台1丁目6番88号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設ニコニコ苑でのケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼138-1 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)追分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220860円 賞与：年2回（91ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市広面近藤堰越17-1 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)秋田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人を

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 180000円 【住所】 秋田県秋田市川元開和町1-35東和ビル1階 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)秋田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 140000円 賞与：年 2回 【住所】 秋田県秋田市南通亀の町12-22 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)秋田 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特

仕事内容【秋田市仁井田中新田】ブランクOK♪車通勤可能！あなたの経験を活かせる職場です！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当施設内（ショートステイ）における看護業務全般に従事していただきます。 ・施設内の看護業務 ・薬の管理 ・入居者の健康管理 ＊夜勤業務はありません（夜間緊急時の連絡対応はあり） ※法人内で就業場所の変更あり ※業務内容の変更なし 資格: 正看護師・准看護師資格いずれか必須 ブランクのある方も研修がありますので安心して業務していただけます。 勤務時間: 勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 輪番制で夜間オンコールあり（夜勤業務は無し） 休日・休暇: 4週8休

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 161100~171400円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市土崎港東２丁目１４－７ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市下北手梨平登館8 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)秋田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「さわやか桜弐番館」におけるケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 賞与：年 2回 【住所】 秋田県秋田市卸町1-10-3 【アクセス】 JR羽越本線羽後牛島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 秋田市の訪問看護ステーションで月給28万円～の募集！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションの管理者業務 ・シフト作成、勤怠管理 ・訪問スケジュールの管理 ・職員の教育、研修 ・営業活動 ・看護記録の内容確認 ・収支、経営状況の管理 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし 【常勤者の訪問件数(１日当たり)】 4件～4.5件 【訪問先】

仕事内容【秋田市仁井田新田】希望休受付OK♪車通勤可能！あなたの経験を活かせる職場です！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当施設内（ショートステイ）における看護業務全般に従事していただきます。 ・施設内の看護業務 ・薬の管理 ・入居者の健康管理 ＊夜勤業務はありません（夜間緊急時の連絡対応はあり） ※法人内で就業場所の変更あり ※業務内容の変更なし 資格: 正看護師・准看護師資格いずれか必須 ブランクのある方も研修がありますので安心して業務していただけます。 勤務時間: 勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 輪番制で夜間オンコールあり（夜勤業務は無し） 休日・休暇: 4週8休

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 老人短期入所施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 171800~184600円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 秋田県秋田市雄和石田苗代沢18 【アクセス】 JR奥羽本線(新庄～青森)四ツ小屋車11分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内

仕事内容笑顔溢れるアットホームな職場！ブランクがある方も丁寧なサポートがあるので安心！ 「ショートステイだんだん」は、介護施設の中でも短期入所を専門に行っている施設です。笑顔溢れる家庭的な環境は、スタッフにとっても働きやすい空間となっています。中途入職の方でも馴染みやすい職場なので、安心して就業いただけますよ！入職後は頼れる先輩スタッフからの丁寧なサポートがあるので、ブランクがある方や施設勤務の経験がない方でも心配ありません。 頼もしいベテラン職員がいるから、ブランクがあっても施設未経験でも安心して働けます ・・・・ 【施設形態】訪問介護事業所 【配属先】施設 【業務内容】 ・ショートステ