静岡県静岡市駿河区のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：学校営業日は１４時から。学校休業日は１０時から。学校休業日は ６時間勤務を出来れば希望。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容学校営業日にはご利用者様をお迎えにドライバーとしての勤務をお 願いいたします。その後、学習支援やお子様の見守り及びスタッフ のお手伝いののち、ご利用者様をご自宅などに安全に送り届けてい ただきます。 ＊送迎業務（社用車：乗用車使用）。 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：12時30分〜15時00分又は9時30分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障害のある方に対して生活面や就労への支援を行います。 ・パソコン操作やワンボックスでの利用者様の送迎もあります。 ・委託先で利用者様と軽作業（清掃、草取り等）を行います。 ＊残業はほとんどありません。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１日６時間、日本語学校での送迎・用務員業務のお仕事です。 ・日本語学校と学生寮の送迎業務 ・送迎エリアは小鹿（静岡大学付近５カ所を経由） ・定員４２名の大型バス ・用務員業務 ・学生サポート ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜10時00分又は16時00分〜18時30分の時間の間の2時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・送迎業務 利用者の自宅からデイサービスまでの送迎 ・車両の管理：日常点検・清掃 ・利用者への対応：挨拶や体調確認等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・人事管理（採用・昇給・昇格・退職） ・労務管理（給与計算・賞与計算） ・社会保険適用（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・各官庁への届出、報告 ・住民税の徴収、納付手続き ・職員寮管理 ・有給休暇管理 ・職員駐車場の管理 ・福利厚生 ・電話対応、送迎業務等 ※障害の内容により配慮が必要な場合はご相談ください。 ※【変更範囲】：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）両方または（１）または（２）のとちらかだけの勤 務も 可能です。ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇車の運転（通所者の送迎、職員の病院受診等の送迎） （エリア：駿河区、葵区、藤枝市、焼津市） （使用車：ハイエース～軽自動車） 〇介護補助業務 （移動、乗車介助等） 〇施設内の環境整備 （簡単な修繕等） 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜9時30分 就業時間２：15時45分〜17時45分 就業時間３：11時45分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：＊朝・昼・夕の時間帯を担当して頂きます。（出勤の回数や朝のみ 、夕のみなど、ご相談ください） ※１回の勤務は約２時間程度となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日その他はシフト制 年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容３時間型、７時間型で展開される自立支援型（運動中心）のデイサ ービスでの送迎業務になります。朝・昼・夕 ３回 合計６時間（ １回の出勤約２時間）の送迎業務を担当して頂きます。 （朝・夕 ２回 約４時間勤務 も相談ください） ・その他業務、送迎車両の清掃・給油・簡単な点検・車の準備 ・送迎車両例 ステップワゴン、ハイエース（福祉車両 車いす２ 台乗車） ・送迎範囲：静岡市葵区・駿河区 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 週４～６日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務をお願いします。 介護の経験は必要ありませんが、乗降時等の介助をお願いすること もあります。 ＊ワンボックスカー使用 ＊送迎エリアは、主に駿河区 ＊朝・夕の勤務 ＊お誕生日にバースデーケーキあり 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時30分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜12時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・扶養範囲内の方を募集しています ・午前、午後勤務なども相談可能 ・送迎業務可能な方優先させて頂きます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容地域密着型通所介護（定員１８名以下）での介護業務全般に従事し ていただきます。 【介護福祉士資格：必須】 ・朝夕の送迎（要相談可）・入浴介助・排泄介助・リハビリ補助・ 口腔ケア・食事介助等 ◆午前中は入浴、運動器具を使用した運動が中心で、午後の時間に 日曜大工・手芸・アクセサリー作り、おやつ作り、七宝焼き等の趣 味、創作活動や小集団でのミニゲームなどを行います。 ＊勤務時間・日数は、相談可能 ＊見学も随時行っているので、現場の雰囲気やサービス内容等を、 直接見てから応募も可能です。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務可能時間に関しては、ご都合に合わせて、相談できます。 お子さんの送迎時間に合わせての勤務時間も可能です。 お子さんの急な発病等の相談もご心配ないように対応させていただ きます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制になります。月末に翌月のシフトを組みます。 土日固定も可能です。希望日に応じてシフト組みます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容経理事務全般 ・売上台帳、出納帳記帳、仕訳業務、現金出納事務 ・パソコンへの入力作業 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：他の職員の体調不良など急なシフト変更等により、１か月８０時間 を年６回、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者の通所サービス支援員 送迎または送迎補助、食事排泄入浴等の介助 生産活動・日中活動の支援等 ＊変更範囲：事業所が定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方できる方歓迎！！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容 【応募歓迎】６０歳以上が活躍中！ お客様をご自宅から介護施設へ送迎する朝夕のお仕事です 安全運転に自信がある方、お待ちしています♪ 【勤務時間】 （１）８：００～９：３０ （２）１６：００～１８：００ （１）（２）両方できる人歓迎！勤務日数はご相談ください ★６５歳以上の方もご応募いただけます（特記事項参照） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：12時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 上記以外でも、勤務時間については相談に乗ります。（１日２時間 ～８時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●リハビリ中心のデイサービスです。午前・午後２部制、 定員各１５名、食事介助、入浴介助はありません。 ●利用者様の送迎（軽自動車）はお願いします。 残業は、ほとんどありません。 ●当デイサービスは、トレーニングしている利用者様のそばについ て、数を数えたり、話し相手になってあげてください。 運動不足の方も利用者様と一緒に体操できます。 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数は応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日（月１～２回）当番制で午前中の勤務があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇施設内の環境整備 （清掃、洗濯） 〇介護補助業務（シーツ交換、入浴補助等） 〇送迎業務 簡単な修繕 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入所者様が通院する時の送迎業務 入所者様の外出レク 週１回の利用者様の買い物 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、ご都合に合わせて相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 各職員の休日希望日を踏まえた上で休日を割り振ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容［通所生活介護（デイサービス＊）定員１０名］ ・障害者支援施設において、利用者様の生活に寄り添いながら、 ご本人の意向に添った暮らしを支えています。 ・利用者様の食事支援や排せつ支援等の基本的な身体介助等を 行いながら、利用者様の希望や思いをくみ取り、日々の生活 支援に活かしています。 ＊在宅生活をしている利用者が日中安心して過ごせる生活の場です ＊支援業務に慣れてきたら送迎業務も担当していただきます。 ・送迎用車種：キャラバン ・スタッフ人数：１５名 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：7時45分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜17時45分 就業時間３：16時05分〜17時50分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２） （１）と（３）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎週交代制による休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービス利用者の朝・夕の送迎。 ・車イス介助。 ＊主に駿河区長田地区が送迎の範囲となります。 ＊使用車はハイエースタイプ。 ＊土・日曜日勤務可能な方歓迎。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時15分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方で１勤務。 ※９：３０～１６：１５は休憩時間となります。 休憩中は帰宅もＯＫです。 勤務日数、時間についてお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客への緊急な対応が集中した場合には、労使の協議を経て年６回 まで１ヵ月８０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他■休日 月９日以上（勤務シフトによる） ■年末年始 ■慶弔休暇 ■産休・育休（復帰率８７．５％） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●デイサービス利用者様の送迎業務 朝夕に、ご自宅と施設間の送迎をお願いします。 【使用車両と体制】※普通自動車免許（ＡＴ限定可）で運転可。 ・キャラバン（大型）：送迎スタッフ２名体制（運転１名＋サポー ト１名） ・ラクティス等（小型）：１名での運行 ＊運転・サポートの役割や乗る車両はシフトによる ●介護の資格・経験は不要 運転や乗り降りの見守りがメインのお仕事です。介護関係の資格や 経験は不要です。グループ内に介護人材養成スクールがあるため、 研修や資格取得支援も充実しています。 ●従事すべき業務内容の変更範囲：変更なし