ハローワーク ホテル - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容自社ツアーに関係するホテルや観光・食事施設の手配や調整などの 業務（予約管理、請求書作成、電話・メール対応など） 国内の旅行代理店やホテルを訪問し旅行商品の紹介をしたり、企画 ・見積書作成など旅行業務全般。 ツアー添乗に行っていただいたり、打合せ等で出向いていただくこ とがございます。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な受注対応時に、１カ月７５時間、１年７０２時間、年６回 を限度に延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制の勤務となります。有給休暇は法定通りに付与します。

勤務時間 就業時間１：18時15分〜22時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト日以外の日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定通り付与

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定通り付与

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の就業であれば日数・勤務時間等を相談可能 ９時～１７時の間で勤務時間をご自身で決められます。 （例）９：００～１３：００ （例）１３：００～１７：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ（５月３日～５日）、お盆（８月１３日～１６日） 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：19時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日を含む交代制勤務です。就業日、就業時間は事前に提示される 勤務予定表に基づいて勤務していただきます（希望考慮）。

仕事内容レジャーホテルにて ＊フロントでの接客や電話応対 ＊ルームサービスの対応（調理含む） ＊ルーム清掃のフォロー ＊施設・設備の維持管理 ＊食材や備品等の在庫管理・発注 ＊事務処理 ＊売上や予算・経費等の管理 など、ホテルの運営に関わる業務全般をお任せします。 ●変更範囲：パチンコ・ゴルフ練習場・グランピングなど 他の事業部門への配置転換の可能性あり

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定通り付与

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 完全シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通りに付与します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時00分又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 ※希望の時間は相談可 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（音響・照明・映像機器の操作） ホテル宴会場で行われるイベントの演出技術者として音響・照明・ 映像システムの設営、撤去作業とイベント本番中の進行にあわせた 機材オペレート、その他演出プランの企画提案や各種手配などのイ ベント準備全般。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※週の所定労働時間は２０時間以上で、勤務時間・日数についてご 相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容【ホテル・旅館・宿泊施設の「快適空間」を支える営業職】 ■提案内容 ・ホテル・旅館等のリネンサプライ（シーツ等） ・宿泊施設への寝具やカーテンリース、備品類のレンタル ・布団、ベッド、カーテン、アメニティ等の販売 など ■営業先 ※すでにお取引のある施設がほとんどです ホテル・旅館、企業・団体の研修施設、宿舎など ※社有車使用（ＡＴ限定ＯＫ、ワンボックス） ※入社後は先輩同行から始めます。未経験でも大丈夫です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：11時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００（休憩６０分） ＊休憩時間は就業時間によります。 ◆就業時間でも体調を考慮して個人毎にインターバル（小休止）を とっていただいています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊調理及び調理場の業務全般 ※研修終了後、本人の希望・適性を考慮して配属（担当）を決定します。 ＊地産地消の料理を中心に窯焚きのご飯や、当日朝の手打ちうどんなどを メニューのラインナップに加え、お客様目線の魅力的なお食事を提供し ています。 地域に根ざしたホテルで、貴方の活躍をお待ちしています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他 完全シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ホテルフロントスタッフ〔スマイルホテル熊谷〕 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話応対 ・パソコン入力、予約管理 ・宿泊プラン作成、インターネット管理 ・経理業務 等、ホテル運営業務全般に携わっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容自社ツアーに関係するホテルや観光・食事施設の手配や調整などの 業務（予約管理、請求書作成、電話・メール対応など） 国内の旅行代理店やホテルを訪問し旅行商品の紹介をしたり、企画 ・見積書作成など旅行業務全般。 ツアー添乗に行っていただいたり、打合せ等で出向いていただくこ とがございます。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし