就労継続支援A型事業所すまいるの求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日110日/日祝休み住宅手当あり SST・食育・運動療育に注力/子どもたち一人ひとりの笑顔を創り出す支援月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 住宅手当(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) <モデル年収> 保育士(経験5年)/入職5年目/年収3,800,000円 ■試用期間なし 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区 塚本2-18-1

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 私たちはこれまで、就労継続支援A型事業所、B型事業所、障害者グループホームなどの障害福祉分野の事業の運営を行ってまいりました。 様々な障害を抱えている利用者さんたちとともに、お弁当屋さんやレタス栽培、うどん屋さんなど、様々な仕事に挑戦してきました。 日々、利用者さんたちの「働くこと」だけでは支えきれない心の不調や生きづらさと、向き合っています。 就労の場に立つ以前に、 ・気分の波が大きく外に出られない ・不安や不眠で生活リズムが整わない ・通院だけでは日常が安定しない そんな方が多くいらっしゃる現実を、私たちは現場で見てきました。 だから

仕事内容【保育士】月給22万円～/児童発達支援/年間休日110日/日祝休み住宅手当あり SST・食育・運動療育に注力/子どもたち一人ひとりの笑顔を創り出す支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 <内訳> 基本給 195,000円～ 保育士手当 10,000円 処遇改善Ⅲ 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 処遇改善手当 住宅手当(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) <モデル年収> 保育士(経験8年)/

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年間休日110日/日祝休み◎ SST・食育・運動療育に注力/子どもたち一人ひとりの笑顔を創り出す支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 【月給】280,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 住宅手当(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) ■試用期間なし 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区 塚本2-18-15 募集情報 ◆当法人について 「

勤務時間【勤務時間例】 11:00-12:30 13:00-15:00 など 週1日、1日3時間～OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 私たちはこれまで、就労継続支援A型事業所、B型事業所、障害者グループホームなど、障害福祉分野の事業を運営してまいりました。 今回は、就労支援事業所にて、利用者様との面談や記録作成などを担当していただく看護師・准看護師を急募しています。 利用者様との面談を通して、お困りごとや体調面についてお話を伺い、安心して就労支援を受けられるようサポートしていただくお仕事です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 【主な仕事内容】 ・利用者様との面談、支援・サポート ・面談記録などの書類作成 ・各種記録・

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【有資格者】月28.1万～！定年70歳の施設管理者 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます サービス管理責任者と協力して進めて頂く仕事です。 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・請求業務や勤怠管理など事務業務 【協働して業務を進める】 【宮城県仙台市】2022年6月にオープンした『サニースポット市名坂』 日中・夜間を含めて常時職員から介護や生活援助を受けることができる障害者日中支援型グループホームの管

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み/年休110日残業ほぼなし 多職種連携により一人ひとりの個性を伸ばす前向きな気持ちを大切にした支援を/月給16.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,000円～255,000円 【月給】165,000円～255,000円 <内訳> 基本給 145,000円～200,000円 資格手当 15,000円 処遇改善手当 5,000円～40,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計100,000円～340,00

仕事内容【児童指導員】月給20.7万円～/完全週休2日制/日祝休み 残業ほぼなし専門スタッフによる総合型療育を実施/あたたかな環境で好奇心をはぐくむ！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 207,100円～259,700円 【月給】207,100円～259,700円 <内訳> 基本給 162,167円～206,000円 資格手当 4,000円 処遇改善等手当 32,433円～41,200円 特定処遇改善手当 8,500円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み/完全週休2日制/残業ほぼなし◎ 専門スタッフによる総合型療育を実施/あたたかな環境で好奇心をはぐくむ！/月給21.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,300円～264,900円 【月給】212,300円～264,900円 <内訳> 基本給 163,167円～207,000円 資格手当 8,000円 処遇改善手当 32,633円～41,400円 特定処遇改善手当 8,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 年間休日110日多職種連携により一人ひとりの個性を伸ばす前向きな気持ちを大切にした支援を/月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～250,000円 【月給】180,000円～250,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験2年)/入職1年目/年収3,300,000円 ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 福島県福島市 鎌田字

仕事内容児童指導員・保育士・教員資格者 ★入社祝金20万円支給中〜★経験・未経験問わず幅広く歓迎！ 見学大歓迎 [お仕事内容] 特別支援学校へ通う6〜18才の児童を対象とした放課後等デイサービスの募集です。 2027年3月卒の大学・短大・専門生募集中！見学大歓迎！ ★入社祝金２０万円支給〜★ ■長く安心して働ける環境をご用意◎ ■社員満足度92％の事業所です。 ■年間の平均有給取得日数１３.７日 ■有休消化率：94.5％(業界高水準)休みたい時に休める法人です。 ■育休後の女性社員の復職率は１００％を継続中！〜子育てに優しい法人です。 厚労省から「えるぼし認定企業」を授与しました(2024年2月

仕事内容【児童指導員】月給20.7万円～/日祝休み/完全週休2日制 残業ほぼなし専門スタッフによる総合型療育を実施/あたたかな環境で好奇心を育む！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 207,100円～259,700円 【月給】207,100円～259,700円 <内訳> 基本給 162,167円～206,000円 資格手当 4,000円 処遇改善手当 32,433円～41,200円 特定処遇改善手当 8,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用

仕事内容【正社員】日勤フルタイム＆土日休み！未経験スタート歓迎の正社員雇用のお仕事★勤務先は最寄り駅より徒歩10分！最寄駅：大阪メトロ谷町線「守口駅」より徒歩10分 お仕事No/3080-A-01募集要項: 職種: 一般事務(「普通自動車免許必須」施設運営にかかる管理・事務業務/日勤) 仕事内容: 施設運営にかかる管理業務全般 ・業績管理 ・勤怠管理 ・利用者および生産活動獲得のための営業活動 ・行政への申請業務 ・会議の主催および参加 ・トラブルシューティング ・クレーム対応 ・その他付随する業務 ※就労継続支援A型事業所の施設運営業務となります。 上記待遇は当社規定によります。ご

仕事内容【保育士】月給21.2万円～/日祝休み/完全週休2日制/残業ほぼなし◎ 専門スタッフによる総合型療育を実施/あたたかな環境で好奇心を育む！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,300円～264,900円 【月給】212,300円～264,900円 <内訳> 基本給 163,167円～207,000円 資格手当 8,000円 処遇改善手当 32,633円～41,400円 特定処遇改善手当 8,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／施設長【正社員】募集！ 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームで施設長としてご活躍ください。事業所運営全般をお任せします。利用者様の受入や利用契約、スタッフの採用・育成・シフト管理、関係機関連携や行政対応を行い、安定した運営と支援の質の向上を目指して下さい。 【利用者様に寄り添った支援】 利用者様の生活に寄り添ったサービスを提供しています。だからこそ、普段の生活で培った食事・掃除・洗濯といった家事の経験を仕事に活かすことが可能です。「あり

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【サビ管】月給30万超！残業なし&車通勤OK 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます 個別支援計画の作成・管理を中心に、アセスメントやモニタリング、面談、関係機関連携を行います。スタッフ指導や支援内容の改善にも関わり、事業所全体の支援の質向上を担います。 ※今回は事業拡大による募集となり、入社後に他事業（就労継続支援Ｂ型／生活介護）のサービス管理責任者として活躍頂く事も可能です 【利用者様に寄り添った支援】 利用者様の生活に寄り添ったサービスを提供しています。だからこそ、普段の生活で培った食事

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【サビ管】駅2分！月給30万超&残業なしで安定 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます 個別支援計画の作成・管理を中心に、アセスメントやモニタリング、面談、関係機関連携を行います。スタッフ指導や支援内容の改善にも関わり、事業所全体の支援の質向上を担います。 ※今回は事業拡大による募集となり入社後に他事業（就労継続支援Ｂ型／生活介護）のサービス管理責任者として活躍頂く事も可能です。 【利用者様に寄り添った支援】 利用者様の生活に寄り添ったサービスを提供しています。だからこそ、普段の生活で培った食

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォームの求人／【施設長】月給29.3万～！年4回の昇給昇格あり 施設長・副施設長等の経験者、特に歓迎。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事。新たなフィールドでチャレンジすることが可能 チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームで施設長としてご活躍ください。事業所運営全般をお任せします。利用者様の受入や利用契約、スタッフの採用・育成・シフト管理、関係機関連携や行政対応を行い、安定した運営と支援の質の向上を目指して下さい。 【利用者様に寄り添った支援】 利用者様の生活に寄り添ったサービスを提供しています。だからこそ、普段の生活で培った食事・掃除・洗

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【未経験OK】月21万～！年2回昇給チャンスの支援員 見学歓迎！支援内容や関わり方、個別支援の進め方を見て自分に合う環境か具体的に確認できます 障がい者グループホームで、食事・入浴・排泄などの生活支援、見守り、家事援助、相談対応を行います。一人ひとりの生活に寄り添い、安心して過ごせる環境づくりを支えるお仕事です。 【利用者様に寄り添った支援】 利用者様の生活に寄り添ったサービスを提供しています。だからこそ、普段の生活で培った食事・掃除・洗濯といった家事の経験を仕事に活かすことが可能です。「ありがとう」の感謝の言葉を頂いたり、入居者の方の笑顔が増える

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【要サビ管】管理者兼務で月給37万～&残業無！ サービス管理責任者と兼務可能な方、大歓迎です！上場企業のグループ会社だから安定した経営基盤のもと待遇改善に積極的です ! ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・個別支援計画書の作成 ・行政との連携、必要とする書類作成等 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・請求業務や勤怠管理など事務業務 【管理者経験がある方歓迎】 管理者としてのご経験がある方を特に歓迎！ 裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新た