ハローワーク 相談員 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時20分〜17時20分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容令和６年３月オープンの施設です。デイサービスの相談員を追加募 集します。デイサービス業務、相談員業務に従事してもらいます。 お子さんがいる方でも働きやすい環境です。

仕事内容・特別養護老人ホーム従来型、併設短期入所の事業管理 ・生活相談員業務全般 ・従来型入居定員６０名 併設短期入所６名 ＜仕事と子育ての両立支援に理解のある求人＞

仕事内容さいたま市中央区南部圏域の高齢者やその関係者等への相談に応じ 、 必要な支援を行って頂きます。総合相談、ケアマネージャー支援、 権利擁護、介護予防ケアマネジメント等が主な業務です。 未経験者歓迎 スペシャリストによる支援あり 経験により優遇あり

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・夏季休暇 ・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に知的障がいのある方の生活及び作業支援 ＊女性利用者の支援 １．ビーズアクセサリーの製造販売 （細かい作業あり） ２．い草製品の製作販売 ３．下請作業 ４．その他 （雑紙資源化活動など） ＊利用者：３３人

仕事内容所沢市委託事業 松井東地域包括支援センター。 高齢者の相談業務、必要なサービス等の申請業務等。

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：※８：３０～１８：００の間の実働７．５時間の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇 ※状況によって時間外、休日勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活困窮者等に対する支援、償還に関する相談及び付帯事務作業な ど ＊当協議会の詳しい情報は、ホームページをご参照ください。

仕事内容＊県内在住の聴覚障害者の福祉・生活・金融に関する相談 ＊事務処理（行った相談業務の報告書作成） ＊事務手続き（相談の内容によって弁護士、消費センター、 行政のケースワーカーに繋げるための事務手続き） ＊巡回聴覚障害者相談の準備など ・会場予約やチラシ作成などの事務処理 ＊部内会議の議事録作成など

仕事内容所沢市委託事業 柳瀬地域包括支援センター。 高齢者の相談業務、必要なサービス等の申請業務等。

仕事内容介護老人保健施設での支援相談員業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者、家族からの相談受付 ・入所・退所の調整業務 ・ショートステイの入退所時の送迎業務 ＜増員のため募集＞ ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口 をご利用ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・利用者様の相談対応・契約業務 ・介護保険請求業務 ・短時間型通所リハビリ介護業務 （１～２時間型） ・機能訓練の介助業務 ※入浴、食事介助はありません。 ・送迎業務（車種：ワンボックス車） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設あさがおにて、ご入所者様、ご利用者様の処遇一 般の取扱、相談及びこれに関連する事務。 定員 入所１５０名（一般９６人、認知症専門棟５４名） ※ショートステイ（予防含む） 通所７０名 ご利用の対象者は、症状が比較的安定期にあり、入院治療する必要 はないが、リハビリテーションや看護、介護を必要とする要介護者 となります。

仕事内容○生活相談員としての業務全般。 ・利用者の入退所手続き ・利用者、家族との相談援助 ・ショートステイ利用調整、送迎業務 ・ケアマネとの連絡窓口 ★～☆～★ 働きやすさポイント ★～☆～★ 人の役に立つ仕事をしたい。ふるさと秩父に貢献したい。 あなたの思いを実現する場所、喜びに変える仲間がいます。 資格取得サポート有、休暇日充実、多様な働き方への対応可

仕事内容介護老人保健施設 志木瑞穂の里での相談員のお仕事になります。 患者様、利用者様やその家族の相談業務及び調整等を行って いただきます。（院所有車での外出）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超え る可能性あり。超えた場合は超過勤務手当支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間２４０日勤務（月平均２０日）、年末年始（１２／２９～１／ ３）、夏季休暇（７月～９月の間に３日間取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊労働者派遣事業、職業紹介事業等の法令・制度等について事業者 、利用者（労働者、企業等）からの相談に対する対応（電話対応を 含む）。 ＊労働者派遣事業、職業紹介事業者等からの申請、届出、報告等に ついて１．相談対応 ２．書類の受理 ３．書類の審査 ４．書類 のデータ入力 ５．書類のファイリング ６．未提出書類の督促業 務 等 ＊事業所に対する指導監督補助 ＊事業所に係る実地調査 ＊諸資料の収集、発送、受取り ＊各セミナー講師 ＊郵便物等の作成、発送、受取り ＊行政ＡＤＲ補助 ＊その他付帯する事務 変更範囲：変更なし

仕事内容・デイサービスセンター内での相談業務 ・利用者・家族・ケアマネとの連絡調整等 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週４日勤務のため、週休３日となります。

仕事内容・生活保護の面接相談 ・生活困窮者の面接相談 ・困窮者の自立支援計画書等作成 ・生活困窮者の訪問支援 ・生活困窮者の住居確保給付金の支給事務 ・家計改善支援事業 ・就労準備支援事業 （ワード・エクセルを使用した書類作成あり） ※家計改善支援員・就労準備支援員との兼務となります。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容「グループホーム ビッグきぼう上柴敷地内」にて ２０２４年春を目途に相談支援事業所を立ち上げます。 今回は、そのオープニングスタッフとして、相談支援専門員もしく は事務員を募集します。 ○相談支援業務 ○相談支援業務に付随する事務作業 ○行政への各種申請業務 ＊資格取得応援制度あり

仕事内容・利用者及び家族の生活相談 ・介護職員の実務指導 ・ケアプランの実績作成

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・障がい児支援利用計画の策定 ・障がい児支援利用計画の定期的な検証（モニタリング） 等 ＊新座市ではスムーズに気持ちよく必要な手続ができるように、来 庁者の立場に立った応対を心掛けています。市民の皆様のために一 緒に働いてくださる方を募集します。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・児童の発達や障がいに関する保護者からの相談への対応 ・電話相談・来所相談、療育相談及び親子教室などの地域支援事業 のコーディネート等 （市所有車での外出あり） ＊新座市ではスムーズに気持ちよく必要な手続ができるように、来 庁者の立場に立った応対を心掛けています。市民の皆様のために一 緒に働いてくださる方を募集します。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」