ケアマネジャー ハローワーク - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護予防を中心としたケアプランの作成や相談支援を行っていた だきます。 ・高齢者やそのご家族が安心して暮らせるよう、健康づくりや生活 支援の提案を一緒に進めていくお仕事です。 急募 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容◎お客様に対するケアマネジメント全般業務 ＊相談・調整・ケアプランの作成他 ＊ケアマネジャー免許更新費用一部負担および講習日は出勤扱い となります。（在籍１年以上の方） ＊利用者数：１００名程度 ※在宅未経験可 ※ブランク歓迎・子育て世代の方大歓迎です。 ※フレックスタイム制を導入しています。 ※変更の範囲：当社の定める全ての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※残業ほぼなし。残業があった場合は１分単位で支給。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容時給１，６５０～１，８５０円！週２日、６時間／日から勤務可能 当施設はさいたま市で人気施設ランキング１位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護１月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆医療・介護・調剤モール内にある介護付有料老人ホーム ☆全７８室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者７８名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊要望をうかがい、サービスや掛かる費用の説明と確認、 全体のサービスの組み立てとサービス提供を行う事業者 の調整、ケアプランの作成を行っていただきます。 ＊また、ケアプランの内容に沿ってサービスが提供されて いるかどうかの確認を行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・入所者様が施設で生活するためのケアプランを作成していただき ます。 ・他部署の職員と連携してのカンファレンスの実施や、ご家族への ケアプラン説明をしていただきます。 ・関連施設のケアマネ同士の連携、研修があります。 ※未経験の方も大歓迎です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊介護を必要とする方やその家族の相談をお聞きし、心身の状況を 把握しながら、介護サービス等の提供についての計画（ケアプラ ン）を作成し、適切なサービスが受けられるよう市町村・サービ ス事業・施設等と連絡調整を行います。 ＊プラン作成後も、自宅で暮らす高齢者宅の定期的な訪問により、 困っていることはないか、心身の状況はどうかを把握し、プラン がきちんと実践されているかのチェックも行います。 ※当事業所は、ケアマネ４人と小規模ですが、幅広い年代の職員が 和気あいあいと活動しています。利用者様からの相談に対し、広 い視点をもって丁寧に対応することをモットーとしています。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に限る 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容○要介護認定調査に関わる事務全般・電話対応 契約書・請求書の作成・提出・送付管理 調査員への調査依頼・謝金の支払い 支払いデータの作成・処理 ○その他事務所内の庶務雑務 ＊丁寧に指導いたします。 ＊ケアマネージャーの知識は不要です。 【業務の変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）（２）選択可 ※行事等で１時間程度の早出遅出が時折あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事等ある時、６回を限度として月７０時間、年７００時間まで延 長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームでのケアプラン作成等のケアマネ業務となりま す。 ＊ユニット型施設全１２０床 ２～３名のスタッフで４０～６０床を受け持っていただきます。 ＊看取り介護にも取り組んでいます。 ＊相談員業務を兼務する可能性もあります。 ＊勤務日数は応相談 ◎経験が浅くても大丈夫！先輩職員がしっかりサポートいたします 《埼玉県多様な働き方実践企業認定・認定区分：プラチナ》 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【ケアマネージャー業務】 市内や市外周辺の高齢者宅を訪問してケアプランを作成していただ きます。 社用車を使用しての訪問になります。 ［介護］ 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容居宅介護支援事業所ケアマネジャー全般業務 ・ケアプランの作成、各事業所、主治医、行政等との連絡、調整な ど 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード・・・「介護」

仕事内容さいたま市で中央区を中心とした居宅介護支援事業所です。 訪問看護が併設されており現在ケアマネ１人です。職員の増員をし たく募集です。訪問看護、居宅と連携しあって楽しく活気ある中で 行っています。一緒に働いていただけるメンバーを募集しています さいたま市ではケアマネジャーが少ないのが現実です。一緒に地域 の人を支援でき、選ばれるケアマネジャーになれるように頑張って いきたいと思います。休日数１２０日！残業なし！ 主任ケアマネの方は待遇あります。主任をもっていない方も 支援いたします。訪問看護が併設されているため 看護やリハビリスタッフと協力してお仕事が可能です。 変更範囲：変更なし