中途採用 - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【採用担当（新卒/中途）】人や組織を見立てる力を活かして、事業部の成長を加速させる採用活動！ 事業内容 オロは“Technology × Creative”をスローガンに、テクノロジー・オリエンテッド・カンパニーとして、最先端の技術分野に挑戦し続け、企業のトップマネジメントが抱える課題に対して、企業価値を最大に高めるソリューションを提供しています。 ・クラウドソリューション事業 「ホワイトカラーの生産性向上を支援する」をミッションに、コンサルティングとクラウドERPの提供を通じて、企業が直面する経営課題を解決へと導き、業務の効率化や生産性の向上を実現しています。 ・マーケティングコミュニ

仕事内容【職種】 人事 【求人のポイント】 中途採用担当として、採用に係る業務全般をになっていただきます。東京都目黒区にある、6領域24事業を手掛けるコングロマリットカンパニー、幅広い職種/レイヤーの採用に携わり採用パーソンとしてキャリアアップを目指せる事業開発会社の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 Leo Sophia Groupの未来の経営人材採用を牽引いただける中途採用担当を募集します。 本ポジションは、経営者や事業責任者、事業部門のパートナーとして事業成長と戦略の実行を人材の面から支えるビジネスパートナーの役割を担っています。 【業務内容】 事業戦略を理解し、組織開発を行う上で必

仕事内容■お仕事内容 アーリーフェーズから人的資本経営を意識し、採用・広報を推進していただきます 1. 新卒・中途採用戦略企画・立案・実行・改善 2. 採用関連イベントの企画・実行・改善 3. ダイレクトリクルーティング、エージェントのコントロール 4. コーポレートサイト運営、SNS運用、プレスリリース作成、メディアリレーション 5. オンボーディングサポート 6. 採用活動における企業イメージの構築と管理 7. 採用・広報分析と報告 等 ■給与 月給500000円〜666000円 ■給与備考 想定年収 600万円~800万円 月給 50万円~66.6万円 基本給に伴うみなし残業代：45時間

仕事内容[仕事内容] 建設業界特化型の人材紹介事業を行っている同社は、企業拡大に向けて積極的に中途採用活動を行っています。 更なる人員拡大のため、中途採用をメインとした人事担当としてご活躍いただける方を募集いたします。 人事のご経験者の他、人事系の法人営業担当経験者や建設業界での営業をお持ちの方も歓迎しております。 ◆具体的な業務内容 中途採用業務をメインにご活躍いただきます。 ・採用目標のためのプロセス設計/戦術策定/実行 ・面接対応 ・人材紹介会社との連絡 ・面接等の日程調整～入社までのフォロー 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【トントン株式会社】 ・東京都目黒区東京

仕事内容トントン株式会社 【東京】人事・中途採用担当◆未経験歓迎／フルリモート可／少数精鋭で成長できる環境／年休128日 【仕事内容】 【東京】人事・中途採用担当◆未経験歓迎／フルリモート可／少数精鋭で成長できる環境／年休128日 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／第二新卒歓迎／働く場所・時間自由の「完全自由出社制」／20～30代活躍中／年休128日】 ■業務概要： 建設業界特化型の人材紹介事業を行っている同社は、企業拡大に向けて積極的に中途採用活動を行っています。 更なる人員拡大のため、中途採用をメインとした人事担当としてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務詳細： 中途採用業務を

仕事内容不動産事業を展開する企業が人事総合職を募集しています 【仕事内容】 ・新卒・中途・アルバイト等すべての採用に関わる実運用及び事務業務 ・既存社員の労務管理及び手続き対応 ・社内総務業務全般 【事業内容・会社の特長】 不動産仲介業、不動産販売業、プロパティマネジメント事業、不動産有効活用・相続コンサルティング事業、新築戸建て住宅・アパート建設事業、中古物件リノベーションなどの事業を展開しています。 【応募資格】 [必須] ・資格：普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・営業事務や一般事務のご経験 ・対人サービスや営業のご経験 ・採用関係資格 ・労務関係資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 2

仕事内容「ホテル雅叙園東京」にて、人事・総務スタッフ（採用・教育、労務管理、総務、調達管理）の業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ （採用教育） ・新卒、中途、障がい者採用 ・説明会実施、採用面接、入退社管理など （労務管理） ・各種社会保険の手続き ・給与計算、勤怠管理など （総務） ・ホテル運営に関わる全般業務 ・施設管理、各種契約、備品管理、トラブル対応 ・営繕・施工管理など （調達） ・食材や資材等の仕入れ ・在庫管理など ※経験やスキルに応じて担当業務をお任せします。 ＜ホテル雅叙園東京について＞ 90年以上の伝統を受け継ぎ、2,500点もの日本画や美術工芸品に彩られた

仕事内容人事【創業100年以上／採用コアに業務を幅広くお任せ】 【仕事内容】 採用・教育をメインに、グループ会社の人事業務含め、幅広くお任せします。 ・評価／給与等、人事制度の運用および改定 ・人事システム入れ替えの検討 ・課題の設定と育成計画の企画、立案 ・事業部及び会社全般の人材育成・研修、採用などの運用 ・教育研修運用・eラーニング運用作成・新卒キャリア採用のディレクション ・入退社管理、労働時間管理、健康管理、規則規程改訂 ・人事トレンドの追求および新システムの提案および導入 ・子会社の人事サポート ・グループ会社間の連携 等 【所属部署情報】 所属：総務人事部人事課 ※レポートラインは

仕事内容READY TO FASHIONをこれから、利用したいという企業さま、すでに利用されている既存の企業さまに、よりサービスをご活用して頂き、成功に導くことがミッションです。 ︎業務内容 ・新規クライアントのフォロー ・顧客クライアントのフォロー ・顧客管理 ・WEBサービスの導線改善 など READY TO FASHIONの利用企業様が、より魅力的な求人記事を書くサポートや、母集団形成のためのアドバイスをしていただき、採用成功を導いていただきます。 カスタマーサクセスチームが収集した企業様からの声を元に、エンジニアやマーケターと連携して、より快適にサービスをご愛用いただけるよう

仕事内容株式会社東京ダイヤモンド工具製作所 【人事総務】月給27万円〜スタート/完全週休2日制(土日)＋祝日休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人事・総務として様々な業務をお任せ★】◎新卒・中途採用から人材育成など幅広い業務をお任せ。組織づくりなどにも挑戦可能！★賞与年2回 ◆給与計算 ◆社会保険手続き ◆勤怠管理 ◆人材育成 ◆会社諸規定の改定 ◆採用(新卒・中途) ◆入社式等の会社行事 ◆建物管理、修繕 など 会社を支えるバックオフィスとして幅広い業務に関わります！ ＜入社後は＞

仕事内容自由な雰囲気の会社です。 ホテル清掃業をメインとしたベンチャー企業で、 業界ではかなり珍しい平均年齢28歳の会社です。 前年比の売上が倍になっており、業績は順調に伸びています。 弊社は人材がいてこその業界なので、 会社で一番大事になる人事業務をやっていただける方を募集しています。 新卒採用や中途採用の業務がメインになります。 採用の設計から、一次面接の担当、入社後のフォローを最初はお願いする予定です。 そこまで業務量が多くない時は、 プラスして経理業務サポートや労務業務サポートをして頂けると助かります。 幅広く業務をしてみたいという方にオススメのお仕事です。 人事経験者の方は即戦力とし

仕事内容勤務時間・休日 【勤務時間】 10:00〜19:00 ※8時〜12時で時差出勤可能 【休日】 土日祝日 夏季休日 年末年始休日（12月30日～1月3日） 年次有給休暇 （年間休日数125日） ※土日に納品対応がある場合があります。その場合には振替・代休取得可能です。 待遇 ■交通費支給（月3万まで） ■社会保険完備 ■リモートワーク制度 ■社内割引制度 ■ピアボーナス制度 ■斜めのつながりが作れるバディ制度 ■社内部活動 正社員（中途） 契約社員 長期アルバイト 外注・業務委託 土日休み 女性が活躍 在宅勤務可能 中途採用者5割以上 インテリアコーディネーター 企画・営業・販売・その他

仕事内容「募集職種」 「経験者求ム」建築全般の知識が身に付く！資格手当も支給！残業少なめの施工管理スタッフ 「業務内容」 経験を活かして、 設計業務にもチャレンジ可能！ キャリアの幅が広がる【施工管理】募集 POINT 資格取得費用は会社が全額負担！ 「資格手当」で頑張りを還元！ 教育体制充実／幅広いスキルが身につく 「残業なし」定時退社OK！／土日祝休み 元請けのゼネコンで仕事量安定！ 仕事内容 共同住宅・店舗ビルの新築工事などにおける 建築施工業務全般をお任せ！ ┗工事発注者や設計者との打ち合わせ ┗現場のスタッフの管理や指導 など ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ ≪ 幅

仕事内容成長フェーズの組織をつくる採用担当／人事経験不問 事業内容 農地活用事業： サポート付き市民農園「シェア畑」、栽培・整備代行「農地まもる君」など HR事業： 農業特化型求人サービス「あぐりナビ」、地方自治体、地域の担い手確保事業など 流通事業： 道の駅や農産物直売所の運営など 経営支援事業： 自治体、法人の農業ビジネス参入支援、「農教育」プログラムの提供など 仕事内容 中途採用と新卒採用をコアメンバーとして運用する採用担当者を募集します。 ＜主な業務内容＞ ・中途採用/新卒/非正規採用 ・採用に関わる施策立案、実行、運用 ・各種ダッシュボードの構築 ・各事業部との連携推進 募集背

仕事内容トントン株式会社 中途採用担当※未経験歓迎／人材×建設業のスタートアップ／リモート可・フルフレックス／年休128日 【仕事内容】 中途採用担当※未経験歓迎／人材×建設業のスタートアップ／リモート可・フルフレックス／年休128日 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／第二新卒歓迎／リモート可・フルフレックス／建設業界特化の人材紹介事業を展開するスタートアップ企業／少数精鋭で成長できる環境／20～30代活躍中／月残業30時間程度】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 建設業界特化型の人材紹介事業を行っている当社は、企業拡大に向けて積極的に中途採用活動を行っています。更なる人員拡大のた

仕事内容スタンレー電気株式会社 中目黒◇中途採用◎豊富なキャリアパス◇プライム上場／大正9年創業◇「光」のグローバルメーカー◇在宅可 【仕事内容】 中目黒◇中途採用◎豊富なキャリアパス◇プライム上場／大正9年創業◇「光」のグローバルメーカー◇在宅可 【具体的な仕事内容】 ■担当業務 【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 キャリア採用に関わる業務全般をお任せいたします。ランプメーカーから「ランプシステムメーカー」への進化を目指しており、当社にないノウハウや技術を持つ方を積極的に採用しております。そのような背景から、キャリア採用をより一層強化するため、採用プロセスの変更・採用施策導入・チームリーダ

仕事内容TSP太陽 株式会社 【目黒】人事（中途採用・人材開発）◆福利厚生充実／年休125日／土日祝休◆イベントプロデュース企業 【仕事内容】 【目黒】人事（中途採用・人材開発）◆福利厚生充実／年休125日／土日祝休◆イベントプロデュース企業 【具体的な仕事内容】 【採用経験者歓迎～人事（採用・研修・制度運用）／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／年休125日／福利厚生充実】 ■業務内容 人事部として、採用・教育面など事業部に寄り添い推進する役割など、メンバーとして人事業務全般に携わっていただきます。またタレントマネジメントシステムの導入・勤怠システムの変更を予定しており、そ

仕事内容<仕事内容> 東急バスを支える事務員 ◎未経験OK／賞与年2回／休日休暇が充実／資格取得支援あり 東急バスの事務員として、運行管理・労務管理・窓口対応など幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■運行管理 道路の混雑状況や天候などを把握し、リアルタイムでバスの運行を管理します。必要に応じて増便の手配や遅延、事故などのトラブル時の指示、乗務員への運行指示を行ない安全を第一に考えながら、バスの運行をサポートしていきます。車両、乗務員の管理（操車業務）などもあります。 ■労務管理 営業所に所属している乗務員の勤怠管理やシフト調整、緊急時の乗務員手配などを行ないます。常にコミュニケーシ

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ マネジメント候補◇採用人事～教育×福祉のtoC向け事業・グループ会社採用/全国店舗拡大中 【仕事内容】 マネジメント候補◇採用人事～教育×福祉のtoC向け事業・グループ会社採用/全国店舗拡大中 【具体的な仕事内容】 ～業界経験者歓迎/LITALICOの採用人事/豊富なキャリアパス/教育福祉・ファイナンス領域担当/人事のスペシャリストへ/残業少なめ/リモート可能～ ■概要： 障害福祉・介護・教育領域で学習教室事業や、メディア/SaaS事業を展開するLITALICOの人材統括部門にて、採用の入り口から入社後のオンボーディングまで、一連の人材開発を推進いただきます。

仕事内容HRBP採用マネージャー（候補）【6領域で事業展開／設立以来黒字経営】 【仕事内容】 年間10～15名の新卒採用活動全般のマネジメントをお任せします。 ・全社の中期経営計画から逆算した採用戦略の立案、採用計画の策定 ・自社への興味関心を獲得し（アトラクト）、候補者様獲得のための各種イベント施策の企画立案/設計 ・候補者様を見立てるための選考フローの運用/管理 ・候補者様やエージェント企業との諸調整、採用媒体の管理 ・候補者様の将来やファーストキャリアの選択に関して、真摯に向き合い導くためのフォロー面談 ・入社後の育成フォロー ・その他、採用に関わるブランディングや広報活動 ・新卒採用チー