保育士 児童発達支援事業所 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 月給30万円～/研修充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 260,000円 資格手当 20,000円～ 職務手当 20,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 富山県富山市 東流杉２２１番地５ 募集情報 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 当施設は富山市にある児童発達支援事業所です。 児童発達支援管理責任者として、通常の計画作成やスタッフの育成

仕事内容株式会社ミチルワグループ 【富山】児童発達支援管理責任者／子どもたちの働く可能性を拡げるキャリア発達支援◆研修支援制度充実 【仕事内容】 【富山】児童発達支援管理責任者／子どもたちの働く可能性を拡げるキャリア発達支援◆研修支援制度充実 【具体的な仕事内容】 【障害福祉の分野で地域に根ざした複数事業を展開／年休123日／残業月平均5～10時間／研修制度充実】 ■業務内容： 児童発達支援管理責任者として、事業所全体の支援の質向上・担保をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・事業所配属スタッフ(4～7名)の支援力育成にかかる企画運営 ・キャリア教育を通した利用者さんのトータル支援の

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 一般社団法人シェアリングケア 児童発達支援シェアリングケア 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 正社員 月給30万円～/研修充実 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 当施設は富山市にある児童発達支援事業所です。 児童発達支援管理責任者として、通常の計画作成やスタッフの育成・指導などをお任せします。 ◆立ち上げをゼロから携われる！やりがいある仕事です！ これからオープンなので申請や営業活動など、立ち上げに必要な業務のほとんどに携われます！ 物件もこれから決めていきますので、本当にゼロから携わることができ、 とてもやりがい

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.3万円～/送迎なし/7.5時間勤務◎ 年間休日123日/研修・サポート充実でさらに成長も！/ポジティブを伸ばす療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,000円～310,000円 【月給】193,000円～310,000円 <内訳> 基本給 185,000円～302,000円 ベースアップ支援加算手当 8,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 子育て支援手当 介護手当 昇給あり(5,000円～/年※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績、業

仕事内容保育士業務 【変更の範囲：病院の定める業務】

勤務時間9：00～18：00（休憩60分/実働8時間） ・残業ほぼなし

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもの未来を支えるキャリア発達支援 ヴィストカレッジは、発達に特性のある未就学児から高校生を対象に、社会・生活・運動スキルを育む療育とキャリア発達支援を行う事業所です。送迎業務はなく、個別療育や集団ワークを通じて子どもたちの「できた！」を一緒に育みます。就労移行支援のノウハウを活かし、施設外体験や地域・国際交流イベントも実施。子どもたちの成長を幅広く支えることができます。 【具体的な仕事内容】 ・社会・生活・運動スキルに関する個別・集団ワークの企画・運営 ・児童一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成・実施 ・ご家族や関係機関との面談・情報共有 ・地域や国際交流を

勤務時間 就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分又は7時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：運動会等、土曜半日の出勤有 振替休有 時間帯の相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 採用即日で有給休暇付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【未経験歓迎・年休123日】集団療育×個別療育型の児童発達支援・放課後等デイサービスです！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■役割 児童指導員 ■業務内容 ・集団プログラム企画／運営 ・自由時間の見守り支援 ・送迎 ・拠点事務作業 など 【一日のスケジュール例】 ●平日（9時30分～18時） 9:30～10:30 朝礼、利用者受け入れ、送迎車出発 10:30～12:00 児童発達支援集団プログラム運営 12:00～13:30 昼食サポート、児童発達支援自由時間サポート 13:30～14:00 掃除、明日の準備、送迎車出発 14:00～15:00 支援準備 15:00～16:

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡調整 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援のサポート ※最初のみオープン準備などの業務をお任せします。 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 手当施設は富山市にある児童発達支援事業所です。 児童発達支援管理責任者として、通常の計画作成やスタッフの育成・指導などをお任せします。 ◆立ち上げをゼロから携われる！やりがいある仕事です！ これからオープンなので申請や営業活動など、立ち上げに必要な業務のほとんどに携われます！ 物件もこれか

勤務時間 就業時間１：7時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・ 就業時間１：でも学校長期休暇中（夏休みなど）は、午前中からの 勤務をお願いすることがあります。 ・ 就業時間２：の場合、休憩時間は１時間です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19.3万円～/7.5時間勤務◎ 年休123日/大手法人とのコラボレーション店舗1号店個別・集団療育のエッセンスを学べる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,000円～310,000円 【月給】193,000円～310,000円 <内訳> 基本給 185,000円～302,000円 ベースアップ支援加算手当 8,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 子育て支援手当 介護手当 昇給あり(5,000円～/年※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績、業績

勤務時間【勤務時間例】 8:30～16:00 8:30～16:30 7:45～15:45 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 ご希望の勤務時間帯がありましたら、園さんに確認することができますので お気軽にお問い合わせください(^^♪

勤務時間【勤務時間例】 14:00～19:00 15:00～19:00 【時間外の有無】 なし

仕事内容障がいや発達に不安を抱えるお子様をお預かりし、日常生活を通じ て訓練指導をお任せします。学校が終わった後、早い子で１４時か ら１７時まで預かります（それぞれの下校時間による）。１日の定 員１０名です。お子様への指導・支援は、学習スペースでの宿題の 確認、プレイルームにて遊ぶ、おやつを食べるなどです。社有車（ ＡＴ車）を使用して送迎もあります（原則旧婦中町）。９：００～ １４：００は、当日来る子供のための指導準備をします。時間に余 裕をもって、計画をたてたり、作り物をしたりできます。子供が帰 った夕方以降は、ＰＣを使った日報入力や保護者への報告を作成し ます。必要に応じて他事業所への見学・研修が

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／兼任＆送迎ナシ／年間休日123日／研修充実／賞与年2回あり 【jb603977】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／兼任＆送迎ナシ／年間休日123日／研修充実／賞与年2回あり 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■児童発達支援管理責任者として 配置が可能な方 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 ★ ヴィストカレッ

仕事内容【仕事内容】 病院内保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 未来を担う支援をリードする役割 ヴィストカレッジは、発達に特性のある子どもたちに社会・生活・運動スキルを育む療育とキャリア発達支援を提供しています。送迎や預かり業務はなく、子どもたちが「できた！」を実感できる環境づくりを重視。今回募集するのはスーパーバイザー候補であり、まずは児童発達支援管理責任者として事業所の支援体制を強化いただきます。将来的には複数拠点を統括し、組織全体の支援力向上を担っていただけるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・事業所配属スタッフ（4～7名）の育成、支援力向上に向けた企画運営 ・キャリア教育を通じた利用者へのトータル支援の統括 ・将来的

仕事内容株式会社ＡＯＧＹ 【富山】保育士・児童指導員◆楽しみながら社会貢献できるお仕事です！／年間休日120日／実務経験不問 【仕事内容】 【富山】保育士・児童指導員◆楽しみながら社会貢献できるお仕事です！／年間休日120日／実務経験不問 【具体的な仕事内容】 【子どもたちの「できた！」を支える支援員】 ＼2025年6月オープンの放課後等デイサービス『One Up』／ 遊びを通じて、子どもたちの成長を一緒に応援しませんか？ ■仕事内容 2025年6月に新規開校したばかりの『One Up（ワンアップ）』にて、保育士・児童指導員として子どもたちの成長を支援していただきます。 発達障害を持つ子どもた