神奈川県川崎市のグランピングの求人・仕事・採用

仕事内容【２０２７年卒】短期大学専攻科卒業生向 川崎市多摩区 川崎市認可保育園 「保育士」として、子どもに携わる事の仕事を全般的にお願いしております。 〇クラス担任：子どもの年齢や発達段階に合わせた生活習慣（食事・睡眠・排泄）の自立支援。 〇遊び・活動の計画と実行：戸外遊び、散歩、リズム遊び、創作活動などの「設定保育」の企画。 〇保護者支援：連絡帳の記入、送迎時の対面報告、育児相談への対応。 〇行事の運営：夏祭り、運動会、すくすく発表会（お遊戯会）などの季節行事の準備と実施。 〇環境整備：園内の清掃、安全点検など。 ＜一日の流れ＞ 7:00～ 鍵開け（手当有）順次登園・自由遊び：健康状態の確認と

仕事内容【保育士／正規職員募集】川崎市多摩区 子育て世代活躍中 未経験・ブランクも歓迎 保育園での保育士業務全般をお任せします。共により良い保育を目指しましょう！ ＜一日の流れ＞ 7:15 開園（早朝保育） ▼ 8:00 順次登園 ▼ 9:00 0,1,2歳児午前おやつ 各クラス設定保育 ▼ 11:30～12:00 給食 ▼ 12:00～15：00 昼寝 （職員休憩13:30～15:00の間で） ▼ 15:00 目覚め・午後おやつ ▼ 16:00 夕方保育・順次降園 ▼ 18:00～ 延長保育（補食あり） ▼ 20:00 閉園 川崎市多摩区の緑あふれる静かな環境にある保育園 小高い丘の上の緑あ

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員100人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応してい

仕事内容管理栄養士/栄養士 / 特別養護老人ホーム / 正職員 特別養護老人ホームでの厨房管理業務 【主な業務】 ・厨房管理業務 ・入居者様食事形態管理 ・献立作成 ・調理 ・厨房スタッフ労務管理 ・シフト作成 ◎食事提供と連携するイベントが多く、高齢者と接することが好きな方が楽しめる職場です！ ＊入居者様約１３０名 ＊管理栄養士２名・厨房スタッフ７名体制 勤務先 社会福祉法人まごころ 特別養護老人ホーム まごころタウン＊新百合ヶ丘 勤務地 〒215-0011 神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕

仕事内容【2027年卒】短期大学専攻科卒業生向 川崎市宮前区 川崎市認可保育園 「保育士」として、子どもに携わる事の仕事を全般的にお願いしております。 〇クラス担任：子どもの年齢や発達段階に合わせた生活習慣（食事・睡眠・排泄）の自立支援。 〇遊び・活動の計画と実行：戸外遊び、散歩、リズム遊び、創作活動などの「設定保育」の企画。 〇保護者支援：連絡帳の記入、送迎時の対面報告、育児相談への対応。 〇行事の運営：夏祭り、運動会、すくすく発表会（お遊戯会）などの季節行事の準備と実施。 〇環境整備：園内の清掃、安全点検など。 ＜一日の流れ＞ 7:00～ 鍵開け（手当有）順次登園・自由遊び：健康状態の確認と

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 特養ケアマネジャー募集◎開設から約2年の綺麗な施設◎ワークライフバランス◎育児サポート制度＆手当充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,400円～313,400円 【給与】 月給：303,400円～313,400円 【諸手当】 キャリアパス手当：500円～5,000円月 実技・筆記のトレーニングを受講いただき、合格すると月給に加算されます！ IT介護士手当：500円～9,000円 勉強会・ミーティング手当支給 通勤手当：30,000円／月(実費支給) 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士/特養ケアマネジャー募集!開設から約2年の綺麗な施設!ワークライフバランス!育児サポート制度＆手当充実! ■コメント ケアマネ募集◎開設2年の綺麗な施設！ 福利厚生充実しており安心して長く働ける環境です◎車通勤可なので通勤スムーズ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務全般 計画作成業務 関連機関との連携 ご家族様との相談、応対 付随する

仕事内容昇給・賞与あり◎月給約30万円♪基本土日休み☆福利厚生やサポート体制充実！2022年オープンの特養です♪ ●特別養護老人ホームにて、理学療法士業務全般をお願いいたします。機能訓練に関する指導業務、個別機能訓練計画書の作成などになります。 ●頑張りは昇給・賞与でしっかり評価していただけますので、働くモチベーションにも繋がりますね☆ ●経験の浅い方、ブランクのある方も先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してお仕事を始めていただけます◎ アドバイザーより 「まごころタウン新百合ヶ丘」は、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護も併設している、ユニット型100床、 従来型30床の特別養護老人ホ

仕事内容【２０２７年卒】短期大学専攻科卒業生向 川崎市多摩区 川崎市認可保育園 「保育士」として、子どもに携わる事の仕事を全般的にお願いしております。 〇クラス担任：子どもの年齢や発達段階に合わせた生活習慣（食事・睡眠・排泄）の自立支援。 〇遊び・活動の計画と実行：戸外遊び、散歩、リズム遊び、創作活動などの「設定保育」の企画。 〇保護者支援：連絡帳の記入、送迎時の対面報告、育児相談への対応。 〇行事の運営：夏祭り、運動会、すくすく発表会（お遊戯会）などの季節行事の準備と実施。 〇環境整備：園内の清掃、安全点検など。 ＜一日の流れ＞ 7:00～ 鍵開け（手当有）順次登園・自由遊び：健康状態の確認と

仕事内容川崎市多摩区 川崎市認可保育園 小規模保育園での保育士としてのお仕事をお願いしております。経験豊富な施設長の元、姉妹園とも連携を図りながら、地域に根付いた保育を共に行っていきましょう♪ ＜一日の流れ＞ 7:00 開園（早朝保育） ▼ 8:00 順次登園 ▼ 9:00 1,2歳児午前おやつ 各クラス保育 くるみ保育園では横並びに２部屋の保育室があります。子ども達の年齢に捕らわれず、一人一人の成長に合わせて保育室を行き来する事が可能です。晴れた日には近隣のせせらぎが流れる大きな公園へお散歩に行く事もあります。姉妹園が同エリアに７園あるので、顔見知りの職員に会う事もしばしば。 ▼ 11:30～

仕事内容【２０２７年卒】短期大学専攻科卒業生向 川崎市多摩区 川崎市認可保育園 「保育士」として、子どもに携わる事の仕事を全般的にお願いしております。 〇クラス担任：子どもの年齢や発達段階に合わせた生活習慣（食事・睡眠・排泄）の自立支援。 〇遊び・活動の計画と実行：戸外遊び、散歩、リズム遊び、創作活動などの「設定保育」の企画。 〇保護者支援：連絡帳の記入、送迎時の対面報告、育児相談への対応。 〇行事の運営：夏祭り、運動会、すくすく発表会（お遊戯会）などの季節行事の準備と実施。 〇環境整備：園内の清掃、安全点検など。 ＜一日の流れ＞ 7:00～ 鍵開け（手当有）順次登園・自由遊び：健康状態の確認と

勤務時間シフト制 ①16：00～翌9：30 ・①休憩90分 ・残業ほとんどなし

仕事内容【TRY正社員施設№9774】 【簡易業務内容】 ・小規模多機能型居宅介護での介護士業務 ・送迎、訪問 ・日中の介護業務 ・夜勤業務 【この求人のおすすめポイント】 ・手当、福利厚生充実！長期的に働ける環境！ ・1夜勤3万円以上！高給与でモチベーション高く働ける！ ・休暇制度も充実でライフステージに合わせた働き方が可能！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該

仕事内容2022年4月開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 在宅復帰を目指す特養のケアマネジャーを募集します。 【主な業務】 ・計画作成業務 ・関連機関との連携 ・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業 ・ユニット回り 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもら

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム（特養）における介護業務全般 【給与詳細】 ※給与は資格や経験を考慮し決定いたします ・キャリアパス手当：500円～5,000円/月 ※実技・筆記のトレーニングを受講いただき、合格すると月給に加算されます！ ・IT介護士手当 初級：7,000円/月 中級：8,000円/月 上級：9,000円/月 ・勉強会・ミーティング手当 ・通勤手当：30,000円/月（実費支給） ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ※昇給・賞与は会社業績・本人能力による 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 在宅復帰を目指す特養のケアマネジャー募集◎日勤のみ！プライベートと仕事の両立が可能◎育児サポート制度◎ES(従業員満足度)最重要視 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 2022年4月開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 在宅復帰を目指す特養のケアマネジャーを募集します。 【主な業務】 ・計画作成業務 ・関連機関との連携 ・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業 ・ユニット回り 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スタッフのやりたいとお客様のやりたいを実現！◎介護福祉士の経験を活かせる！◎マネジメント未経験の方応募可◎年収400万以上も可能（サービスマネージャー/入職3年目の例） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主な業務】 ・各ユニットのユニットマネージャー教育(2～4ユニット） ・多職種会議への参加 ・営業活動 ・シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ・ご家族様、関係機関対応 ・フロアでの介護業務、食事、入浴介助、レクリエーションなども行っていただきます 施設長や課長、多職種マ

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区の特養 ■メインキャッチ 特養の看護職/神奈川県川崎市麻生区/正社員/月給356000円~376000円 ■コメント 残業少なめ・月給35万円～特養の看護職_★ ■雇用形態 正社員 ■職種 特養の看護職 ■仕事内容 日常的な医療処置・健康管理 医療相談連携 往診、受診付添い 薬局との連携 緊急時対応 医療事務（書類整理） 他職種との連携 夜勤業務 【介護記録/設備面】 タブレット端末を用いて入力いただきます グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減

仕事内容●2022年4月新規開設のユニット型・従来型の特別養護老人ホームでのお仕事です！ 小規模多機能型居宅介護、ショートステイ、居宅介護支援事業所が併設しています。 主な仕事内容は ・各ユニットのリーダー教育、監督責任業務 ・各ユニット現場フォロー ・多職種会議への参加 となります。

仕事内容あなたの経験を活かして、より良い施設運営を実現しませんか？年収400万円以上可｜リーダー経験歓迎｜IT活用で業務負担を軽減 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設運営の中心メンバーとして、利用者様の生活の質向上と、スタッフが働きやすい環境づくりをサポートしていただきます。 ◆マネジメント業務 ●ユニットマネージャー（2～4ユニット）の教育・指導 ユニット運営方針の決定や、スタッフの育成・指導を行います。 ●施設運営の改善提案・スタッフの意見を反映 スタッフからの意見を取り入れ、施設運営の改善に活かします。 ●ご家族・関係機関（病院・ケアマネージャーなど）との対応 入居者様の状

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【給与詳細】 基本給168,600円～178,500円 + 諸手当88,500円 諸手当内訳 処遇改善手当：27,000円 特定処遇改善手当：10,000円 地域特定手当：11,500円 夜勤手当：40,000円（8,000円/回×月5回分） 通勤手当：上限30,000円/月 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE