ハローワーク 清掃 - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）両方勤務可能な方歓迎、どちらかのみの勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤実働１５時間、原則休憩は１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（月４～１０回程度）曜日固定・土日祝のみ勤務相談可 各種特別休暇（慶弔等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は13時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・（１）は就業事例となります。 ・就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊希望の曜日

仕事内容○認知症対応型共同生活介護事業所における ・日常生活全般での介護支援 （調理、清掃、排泄・入浴の介助、レクリエーション 等） 【施設概要】２ユニット（定員１８名） １ユニット９名の利用者様に対して日中帯は職員３人体制で 「その人らしい暮らし」をサポートします。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊９時～１７時の４時間以上 ＊休憩時間は、法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務スケジュールによる （利用者さんの状況に応じて土日勤務の場合もあり）

仕事内容・個人邸やお寺などの庭，商業施設，公園，道路などの私たちの 生活空間にある「みどり」を担当します。 ・新たにお庭や公園などを作り出したり、街路樹や庭園などの 手入れをしています。 ・公園やマンションなどの樹木の剪定，伐採，清掃，芝刈り，除草 などの作業 ・公園や街路樹などの植栽作業。個人邸、お寺などの庭園造り 【作業場所】公園，学校，コミュニティセンター，個人邸 マンション，工場，お寺など ◆業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜8時00分 就業時間２：8時30分〜9時30分 就業時間３：18時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はモデル例です。 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間、年７２０時間まで（月４５時間越え年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休暇はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護施設のご利用者さまへの朝・昼・夕食の調理提供や発注、 食器洗浄や片づけ、清掃等のお仕事です。 入社時研修やＯＪＴ研修を通じて、まずは仕込みや簡単な盛り付け 、洗浄、清掃等から始め、ゆくゆくはキッチン業務全般をお願いし ます。 全てのメニューをひとりで担当するのではなく、毎日の分担表で担 当するメニューが割り振られています。 例えば、Ａさんがメイン（調理、味付）、Ｂさんが副菜（味付）、 Ｃさんは食器洗浄のように分担します。 また、研修を経てキッチンセクションのリーダー（主任）を目指す ことも可能です。 仕事内容の変更範囲：無し

仕事内容◆施設長の補佐業務全般◆ 将来の施設管理者候補として、介護業務に携わりながら施設マネジ メント全般の補佐をお任せします。 ・ご家族様、ご入居者様の対応 ・施設職員の労務管理 ・売上利益管理 ・施設イベント企画、実施 等 ◆介護業務◆ 身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助等）、通院介助、施設内 の巡回、清掃、洗濯他 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容利用者（高齢者、障がい者、子ども）のお宅や外出先、入居施設に おけるケア業務。 具体的には、家事援助（掃除，洗濯，調理等）・身体介護（食事， 排泄，入浴等）・外出・通院同行，趣味のお手伝い・認知症の方の 付添い、医療的ケア（吸引・胃ろう等）、片付け等の業務。 利用者のニーズとヘルパーのスキルをつなぐコーデュネート業務。 具体的には、介護保険や障がい、こども福祉等の制度に応じた実績 管理、計画書作成等の業務。 【訪問地域】三鷹市，武蔵野市，調布市を中心に東京都都下全域。 【業務範囲変更：法人が定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～１０：００（休憩１８０分） ※夜勤 月５回必須（夜勤手当１回５５００円） ６回目以降は夜勤手当１回６０００円 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 特別休暇：夏期休暇 ３日（勤務時間に応じて）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）どちらかのみの勤務可 ※勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・食事、排泄、入浴の介助、レクの企画や実施、リハビリ補助等、 ライフプランの実践、その他介護業務全般 ※看護スタッフ（日中）、ケアマネジャー、作業療法士も常駐して いるので安心して業務に当たれます。夜間も看護スタッフのオンコ ール体制があります。 【特徴】 ２．５：１の手厚い人員配置があります。清掃や洗濯は専門職員が 行うので、介護に専念できます。健康的に長く仕事が出来るよう、 腰痛予防をはじめ、身体負荷軽減を目的とした研修や福祉機器を積 極的に導入しています。ご入居者のこれまでの人生や生活スタイル を尊重し、健康で安心して住み続けられる終の棲家を目指します。 変更範囲：なし

仕事内容身体的なケアだけでなく、ＱＯＬを高めるための生活視点のケアを 大切にするホームです。ご入居者のこれまでの人生や生活スタイル を尊重し、健康で安心して住み続けられる終の棲家を目指します。 【業務内容】・食事、排泄、入浴の介助 ・アクティビティの企画 や実施、ライフプランの実践 ・リハビリ補助等、介護業務全般 【特徴】・手厚い人員配置（２．５：１基準）のため、ゆとりある 体制で働けます。 ・清掃や洗濯は専門職員が行うので、介護に専 念できます ・身体負荷軽減のため研修や福祉機器を導入 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・土日祝の勤務となり、就業日や就業曜日は相談可能です。 ※土曜のみや日曜のみ、祝日のみ等、可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務日以外は休日（基本４週４休以上） 年次有給休暇（法定通り）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日