ハローワーク 養護老人ホーム - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時30分〜21時30分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 契約条件による ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆特別養護老人ホームにおける食事・入浴・排泄の介助 身の回りのお世話等の介護業務です。 ・採用後、一定期間ベテラン職員の技術指導あり ・経験段階に応じた研修プログラムが充実 ・福利厚生面では職員厚生会で職員の文化・レク活動を支援 変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容特別養護老人ホーム内における介護業務全般（ご利用者の食事、 入浴、排泄、衣服の着脱、移動など生活全般の介助及び誕生会 等の行事、レクリエーション活動等の実施） ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームほほえみの里内での介護業務全般 施設入居者の食事の準備及び介助、衣服の着替え介助、入浴介助レ イクレーション等。 トレーナー制度を導入していますので慣れるまでは先輩がサポート をしますのでご安心ください。 ＊実務者研修など資格取得に向けた支援制度があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容瀬古第二マザー園は名古屋市内では唯一の視覚障害をもつ方の養護 老人ホームです。利用者のみなさまが安全に安心して生活できるよ う、また個々の楽しみをもって生活できるよう、サービス提供や環 境づくり、余暇活動、外部機関との連携など様々な支援に従事して いただきます。ＡＤＬは自立の方を対象としているため、日常的な 介護業務はありません。視覚障害者への対応方法は内部研修等で学 ぶことができます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就労時間は短時間可。（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム内における介護業務全般（ご利用者の食事、 入浴、排泄、衣服の着脱、移動など生活全般の介助及び誕生会 等の行事、レクリエーション活動等の実施） 変更範囲：会社の定める業務 転勤の範囲：大府、春日井、豊田 転勤のないコースも選べます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時20分 就業時間２：9時40分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本（１）と（２）のシフト制：就業時間・日数相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・感染症発生時の対応、利用者の受診・入院等に係る対応、今 年度１年間。１日６時間、月６回限度、年間７００時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他前月半ば頃までに希望休を伺います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ユニット型の小規模特別養護老人ホームにおける高齢者への介護業 務全般をお任せします。 具体的には、食事介助・入浴介助等の身体介護、レクリエーション の企画・実施等。 １ユニット９～１０名。全室個室。入所定員３８名（特養２９名・ 短期９名） 経験者は優遇いたします。 未経験の方も研修指導体制が整っていますので、安心して働いてい ただけます。（無料の資格取得支援制度あります） （従事すべき業務の変更の範囲：面接時に別途明示）

仕事内容定員５０名の養護老人ホームです。（養護老人ホームとは経済的に 困窮し生活していけない、また環境的要因により自宅では生活でき ない高齢者の方が入居される施設です） 近年、介護度の高い利用者の方が増え、約３０名の方が介護が必要 となっています。若草苑は老朽化に伴う改築にあわせて、介護が必 要な利用者の方が暮らしやすいように２０２２年１０月に全面リニ ューアルとなりました。 食事・入浴・排せつなどの日々の生活サポートに加え、クラブ活動 やレクリエーション等を通して、利用者さまが楽しくその人らしい 生活が送れるように支援していきます。明るくきれいで家庭的な施 設です。 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容蒲郡市大塚町にある「特別養護老人ホームさくらの木」 地域密着型特養定員２９名、ショートステイ定員１０名の小規模施 設です。 身体介護や生活介護などの介護業務をお任せします。 １ユニット入居者様１０名のチームで働きます。 （主な業務） ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・更衣介助 また、掃除や洗濯などの生活介助を担当して頂きます。 先輩職員が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。 変更範囲：原則なし

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表によるシフト制 ＊年次有給休暇は勤務日数により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・入居者の健康管理 ・ケガ・褥瘡等の処置 ・胃婁・感染症・薬の管理 ・看取り対応 ・入居者の急変による病院受診対応 ※医療にかかる業務全般 ・変更範囲：変更なし

仕事内容＊従来型の特別養護老人ホーム（８０名）とショートステイ （２０名）のご利用者様の日常生活全般を支援し、「自分らしく 暮らしていただきたい」という思いを大切にしています。 ＊「食べたいものを取り入れる」「季節の行事を企画する」など、 ご利用者様の生活に彩りを添えるお手伝いも重要なポイントです。 ＊勤務時間に関わらず、複数の職員で協力して対応します。 わからないことや迷ったときも、すぐに他のスタッフに相談できる ので、安心して働けます。 ＊先輩スタッフと一緒に動きながら、丁寧に研修を行いますので、 未経験の方も心配ありません。 （変更範囲：法人の定めるすべての業務）

仕事内容＊特別養護老人ホーム三和の里に入居される要介護の高齢者の方の 介護、身の回りのお世話をします。 介護業務として食事や入浴、排泄などの介助が主な業務と なります。日々の余暇活動としてレクレーション業務や リハビリ補助業務も行い、高齢者の自立を目的として生活 全般を支援する仕事です。認知症の方に対しては、話し 相手となり見守り支援も行います。 ★平成３０年５月開所の特別養護老人ホームです。 地域密着型の小規模施設（定員２９名）で小規模多機能 居宅介護事業を併設します。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊扶養範囲内での働き方もできます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休日を確認のうえ、シフトを決定します。 入職してすぐに有給休暇が取得できます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上 就業時間 相談可 休憩時間：（１）（２）（３）の場合：６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム内における介護業務全般（ご利用者の食事、 入浴、排泄、衣服の着脱、移動など生活全般の介助及び誕生会 等の行事、レクリエーション活動等の実施） 変更範囲：会社の定める業務 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 希望の休みを考慮します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は12時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日