子育て支援 - 愛知県名古屋市中川区 の求人・仕事・採用

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あなたの料理で笑顔にする調理職のお仕事

日清医療食品株式会社

  • 名古屋市中川区 小城町 / 南荒子駅 徒歩約4分

  • 時給1,250円

  • アルバイト・パート

  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容いのちに一番近いお食事をつくる尊いお仕事です。日清医療食品の調理職(契約社員)求人 調理師資格有無関係なくご応募下さい。働きながら調理師免許受験資格も◎正社員登用制度もあり☆彡 20食程度の幼児~高校生を対象に食事を提供する施設になります。仕込みや調理・盛り付け、清掃、食器や調理器具の洗浄などをお願いします。小規模での施設なので、1、2人での勤務体制になります。安心感を持って働ける職場です。お気軽にご応募ください。 \履歴書不要&オンライン面接&充実した福利厚生も/ 【残業代は全額支給!】 日清医療食品では、固定残業代の制度はなく、残業や休日出勤など勤務時間の超過分は別途割増賃金を支給し

和食レストランのホールスタッフ

SRSホールディングス株式会社

  • 名古屋市中川区 昭和橋通 / 中島駅 徒歩約18分

  • 時給1,200円

  • アルバイト・パート

  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • まかないあり
  • 学生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 1日6時間以内OK

仕事内容土日祝手当有!週1、3時間〜OK!ブランクがある主婦(夫)さん活躍中!シフト融通! セルフオーダー形式で注文も楽々、食事補助などメリット多数です!あなたも「和食さと」バイトを始めませんか? 「和食さと」に来店されたお客さまのご案内、お料理の提供、簡単な清掃などをお願いします。注文はお客さまご自身でのタッチパネル操作によるセルフオーダー式なので、ご注文の聞き取りなどもなく安心です。大切なのは笑顔と柔軟な心配りですが、未経験の方でも安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 【子育てと両立】 当社では、子育て中の方がたくさん活躍中。理由はそれぞれのライフスタイルに合わせて働くことができ

児童指導員 放課後等デイサービス施設勤務 研修制度充実 時間外勤務ナシ 完全週休2日

イリズム株式会社 ぱすてるりんく

  • 名古屋市中川区 戸田明正

  • 月給22.5万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 体を動かす
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容【アピールポイント】 【一年中、色とりどりの笑顔が咲く場所。】 子どもたちの可能性にいつも驚き、喜べる環境で 児童指導員としてのキャリアを築いてみませんか。 ■希望休や有給休暇でプライベートも充実 ■価値観やチームワークを大切にする風土 ■基礎から学べる研修制度で安心スタート 【仕事内容】 ここは、児童デイサービス「ぱすてるりんく」。 子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、質の高い支援を追求。単なる預かりではなく、自立を促すプログラムや個別サポートを徹底しています。 さらに、スタッフの働きやすさにもこだわり、完全週休2日制・残業ほぼゼロの環境を整備。安心して長く働ける職場で、新スタッフ

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