施設管理 - 埼玉県深谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 埼玉県深谷市の病院 ■メインキャッチ 地域密着×ワークライフバランス重視！年間休日131日◎キャリアアップも叶う好環境 ■コメント ・子育て中の方も安心！「お互いさま」で支え合う文化 ・残業ほぼなし、家庭との両立がしやすい ・キャリアアップ支援あり（勉強会・外部研修） ・定年後再雇用制度ありで長く働ける職場 ・バースデーケーキ＆クリスマスケーキのプレゼントもあり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の看護師 ■仕事内容 介護療養型老人保健施設または介護老人保健施設における看護業務全般 ・ご利用者様の健康管理 ・医療的処置 ・バイタルチェックや服薬管理 ・入浴介助の

勤務時間9:00～17:00の間でシフト制 <シフトパターン> (1)9:00～17:00(実働7時間/休憩60分) (2)9:00～16:00(実働6時間/休憩60分) (3)9:00～15:00(実働5時間/休憩60分) (4)9:00～13:00(実働4時間/休憩なし) (5)13:00～17:00(実働4時間/休憩なし) ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

勤務時間詳細は求人内部をご確認ください。 【勤務シフト】 週3日～、日数・曜日応相談 シフト制 ・14:00～19：30 ※法令通りの休憩あり

勤務時間勤務時間については問い合わせください

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仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任ケアマネジャー 兼 管理者候補/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇主任ケアマネジャー 兼 管理者候補としての業務全般◇ 居宅ケアマネ業務全般、その他事業所運営やチームのマネジメントもお任せします。 【主な業務】 ・ケアプランの作成、モニタリング等の通常ケアマネ業務 ・新規相談対応、アセスメント/サービス調整 ・ケアマネジャーの指導/育成 ・事業所全体の運営管理 ・行政対応 ※訪問エリア：深谷市、熊谷市、寄居町

仕事内容〇障害をお持ちの方の就労をサポートする施設です。 ・事業所全体の管理、書類整備 ・ご利用者様の支援プロセスの管理 ・職員への指導、教育 ・関係者や関係機関との連携 ・ご利用者の集客 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【介護事務の経験がある方大歓迎！】施設の“顔”である介護事務スタッフとして活躍しませんか？ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 【職種】 介護事務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 220,000円〜320,000円 月額220,000円?320,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください ※残業手当あり 【勤務時間】 08：30〜17：30 ※勤務時間は配属により異なることがあるので、お問い合わせください 【試用・研修】 試用・研修の有

仕事内容仕事内容： 《深谷市・正社員・介護付有料老人ホーム》 定員 60名 【管理者候補】のお仕事!! ◎入居者様のケア ◎スタッフの教育 ◎運営 ◎売上管理 ◎施設の管理全般 など☆ ■イチオシポイント■ ◎7.5時間勤務(プライベートも充実)♪ ◎日勤のみ(9:00〜17:30)♪ ◎駅チカ(通勤ラクラク)♪ ◎車通勤OK♪

勤務時間シフト制 (1)6時00分～12時00分(2)9時00分～15時00分(3)15時00分～19時00分※6時00分～19時00分の間の4時間程度 (1)6時00分～12時00分 (2)9時00分～15時00分 (3)15時00分～19時00分 ※6時00分～19時00分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 〇障害をお持ちの方の就労をサポートする施設です。 ・事業所全体の管理、書類整備 ・ご利用者様の支援プロセスの管理 ・職員への指導、教育 ・関係者や関係機関との連携 ・ご利用者の集客 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給：226,000円～276,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 216,000円～256,000円 役職手当 10,000円～20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間1) 8:30～14:30 2) 9:00～15:00 3) 8:30～17:00 （9:00～や、16:00まで等、勤務時間応相談）

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仕事内容【業務内容】 施設における看護業務及び付帯する業務 入居者様の健康管理を通して生活の支援をしていただきます 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:30～18:30 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 ・新卒の方だけでなく、中途採用の方にも丁寧な入職時研修プログラムを用意しています。何でも相談できる指導担当者がいますので、安心して勤務を開始できます。 ・施設

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)8時30分～17時00分 8時30分～17時00分の間の7時間程度

仕事内容介護施設の看護師として、 主に次の業務をお願いします。 ●健康管理・処置・薬の管理 ●通院の調整・付き添い ●往診対応 ●急変に対する緊急対応 ●医療機関との連絡調整 ●ご家族様、ケアマネへの連絡調整 ●書類作成 ＊入社時期は応相談 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：220,000円 ・資格手当：20,000円 〔その他手当〕 ・扶養手当：上限10,000円 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：翌月20日 ■昇給：1.43％〜2.15％/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限あり：20,000円/月） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■退職金共済：加入 ■退職金制度：

仕事内容【仕事内容】 〇障害をお持ちの方の就労をサポートする施設です。 ・事業所全体の管理、書類整備 ・ご利用者様の支援プロセスの管理 ・職員への指導、教育 ・関係者や関係機関との連携 ・ご利用者の集客 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給:226,000円～276,000円 基本給（月額平均）又は時間額 216,000円～256,000円 役職手当 10,000円～20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【仕事内容】 施設での看護業務です ・バイタルサイン測定、服薬管理 ・基本的な看護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等 ・医師の診療補助、処置のサポート ・リハビリスタッフや介護士と連携した多職種チームケア 施設でのをモットーに日々それぞれが業務に取り組んでいます ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ＊応募前見学も随時行っておりますのでお気軽にお問合せください ＊業務の変更範囲：法人が定める業務 【給与詳細】 月給224000円~401500円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE