相談支援専門員 社会福祉士 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験者歓迎！2025年12月に新規OPEN予定の相談支援事業所で相談支援専門員/オープニング募集！ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 相談支援専門員 ＜メインのお仕事＞ ・障がい者さん等への相談支援業務 ＜業務内容＞ ・利用者さんとの面談、相談、支援業務 ・利用者さんご家族との連絡業務 ・利用者さんが利用される関係機関への報告、相談、連携 ・個別支援計画書の作成、修正 ・担当者会議の実施 ・その他、上記に付随する仕事や関係機関との連携など ※未経験の方やブランクがある方も大歓迎！ 資格: 相談支援専門員に必要な研修を修了している方 勤務時間: 8:30～17:1

仕事内容<仕事内容> 相談支援専門員/オープニング！ 2025年7月～8月にオープン予定の相談支援専門員を募集します！ 週休二日制、相談支援専門員募集。たくさんの「ありがとう」と「笑顔」が生まれる事業所を目指していきましょう！ 当事業所は、大阪府茨木市の「相談支援事業所」です。 ☆福祉への興味を専門職にまで成長できる、やりがいのあるお仕事してみませんか？ ☆子育て中の方も大活躍できる職場です。 ☆社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎です。 相談支援専門員の募集です。 要支援者への生活の助言、関係者や関係機関との連携等を行って頂きます。 困っている方の生活を手助けす

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日までの間で指定する１日休日 夏季休暇・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センター業務 ・包括的支援事業全般（高齢者等の総合相談、権利擁護に関するこ と、介護予防の普及啓発や、高齢者支援に関するネットワークづく り） ・介護予防支援事業（要支援者のケアマネジメントに関する業務） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務をお願いします 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠茨木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 計画相談支援における相談支援専門員業務全般 福祉サービスを利用する障害のある方が、その人らしい希望する生活を送れるよう、基本相談をはじめサービス等利用計画の作成や、それに伴うモニタリングや関係機関との連絡調整などの支援を行います。 対象:障がい児、障

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日につき７時間１５分勤務、４５分休憩。週２９時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日～金曜日までの間で指定する１日 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠茨木市 【施設形態】 計画相談支援 【業務内容】 計画相談支援における相談支援専門員業務全般 福祉サービスを利用する障害のある方が、その人らしい希望する生活を送れるよう、基本相談をはじめサービス等利用計画の作成や、それに伴うモニタリングや関係機関との連絡調整などの支援を行います。 対象:障がい児、障がい者 【必須資格】 相談支援専門員の資格者 実務経験あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 ・法人理念 福祉サービスを利用する障がい害のある方が

仕事内容<仕事内容> 生活相談員／未経験OK／残業ほぼなし ️【通所介護 デイサービスふれあいぽっぽ】 デイサービスでの相談員及び介護業務 ・利用者さま・ご家族との相談対応（サービス利用に関する相談・提案） ・ご自宅や地域での生活が継続できるよう支援するための連携・調整業務 ・通所介護計画書の作成（PC使用）や各種文書作成 ・他職種・地域・行政・医療機関などとの連携・調整 ・施設内での各種手続きやサービス提供に関する調整 ・介護職員への業務サポートや連携 ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★事業所施設見学OK★ 本気で相談支援をやりたい方募集中！ 本来業務に集中できる環境で、質の高い相談支援と あなたの資格・経験が活かせるお仕事です♪ ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ 【自転車通勤OK】 【資格取得支援あり】 【土日祝定休】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ◆相談支援専門員業務全般 ・相談受付(インテーク)～アセスメントの実施 ・サービス等利用計画等(案を含む)の作成・交付 ・サービス担当者会議の招集・開催 ・モニタリングの実施(報告書の作成) ・上記の書類作成などの事務業務 ・

仕事内容【病院での医療相談員】茨木市/社会福祉士さん募集/年間休日122日/業務未経験OK/正社員 ・・病院で医療相談業務・・社会福祉士の資格を活かして、相談業務やパソコン操作などをお願いします。＃マイカー通勤OK＃未経験ＯＫ 職種：その他 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーシ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠茨木市 【施設形態】 計画相談支援 【業務内容】 計画相談支援における相談支援専門員業務全般 福祉サービスを利用する障害のある方が、その人らしい希望する生活を送れるよう、基本相談をはじめサービス等利用計画の作成や、それに伴うモニタリングや関係機関との連絡調整などの支援を行います。 対象:障がい児、障がい者 【必須資格】 相談支援専門員の資格者 実務経験あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 ・法人理念 福祉サービスを利用する障がい害のある方が

仕事内容 相談支援センターとんぼ 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 相談支援専門員【正社員求人】『こんな時、どうしたらいいの？』 利用者様のお悩みを一緒に解決しましょう♪ ≪経験豊富なスタッフと共に働く

仕事内容地域に根ざした支援を一緒に行いましょう！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜279,000円 ≪基本給≫ 210,000〜249,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:30,000円 介護福祉士,社会福祉士などお持ちの方は,1資格につき2,000円加算します。 扶養手当:配偶者：8,000円 第1子：5,000 第2子：3,000円 電話待機手当:1,00

仕事内容・地域医療連携室での各種問合せ・相談・調整・訪問業務 （具体的には） ・地域医療機関からの各種問合せ窓口 ・退院支援（転院・施設入所・自宅） ・退院支援計画書の作成 ・連携パスの作成 ・医療連携に関する訪問活動及び調整業務 ・医療相談業務 待遇 賞与有り 年2回（7月・12月）業績人事考課により支給 昇給あり ・交通費規定支給（月50,000円まで） ・昇給、賞与有り（業績人事考課により支給） ・制服貸与 ・社保完備（法定規定による） ・退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 新卒・中途とも喫煙者の採用は致しておりません。 休日・休暇 【年間120日】 ・週休2日制（基本土日祝） ・有給休暇（

仕事内容病院における医療ソーシャルワーカー業務を担当していただきます 。 ・地域医療機関からの各種問合せ窓口 ・退院支援（転院・施設入所・自宅）、退院支援計画書の作成 ・連携パスの作成 ・医療相談業務 ◆未経験からの転職者も多く在籍 【従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 希望シフトを提出の上で調整・相談して決定 夏季休暇、年末年始休暇※施設による

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/昇給あり/交通費支給/慶弔休暇/年末年始休暇/中高年歓迎/夏季休暇/年間休日110日以上/研修制度あり/定年60歳以上/退職金あり/夜勤なしOK/週休二日/月給30万円以上あり ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 茨木市にある居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給285,000円~350,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日122日＞病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠大阪府茨木 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務 ・入院相談、外来受診相談などの前方支援 ・退院相談などの後方支援 ・その他社会資源の紹介 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 病院における医療ソーシャルワーカー募集 ・年間休日122日 ・定年65歳 【給与詳細】 【月給】221,000円-231,000円 基本給 211,000円-221,000円 諸手当 10,000円 【特記事項】 時間外手当 業績手当:賞与の代替として、年間賞与額を1