相談支援専門員 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 上記に加え、水曜日か金曜日のどちらかを週休日とする ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容相談支援専門員として、 ・障害児相談支援 ・児童の保護者、またはご家族（祖父母等）からの面談や電話によ る相談 ・保護者（市民）向け講座、研修の企画、運営 ・事業所との連携（会議等への出席） 等をおこなう。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【駅から徒歩5分！】イラスト制作・動画編集に特化したアニメーションスタジオ併設事業所での相談支援専門員を募集です♪ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障害をお持ちの方への計画相談支援業務（管理者兼務）になります ・ご利用者さまとの面談、相談、支援業務 ・ご利用者さまのご家族との連絡業務 ・ご利用者さまの関係機関への報告、相談、連携 ・個別支援計画書の作成、修正 ・担当者会議実施 ・その他管理業務 変更の範囲：会社の定める業務 資格: 計画相談支援専門員の配置のための資格要件を満たすこと 相談支援従事者研修（初任者研修または現任者研修）必須 勤務時間: 9:00～17:00(実働7

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠茨木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 計画相談支援における相談支援専門員業務全般 福祉サービスを利用する障害のある方が、その人らしい希望する生活を送れるよう、基本相談をはじめサービス等利用計画の作成や、それに伴うモニタリングや関係機関との連絡調整などの支援を行います。 対象:障がい児、障

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠茨木市 【施設形態】 計画相談支援 【業務内容】 計画相談支援における相談支援専門員業務全般 福祉サービスを利用する障害のある方が、その人らしい希望する生活を送れるよう、基本相談をはじめサービス等利用計画の作成や、それに伴うモニタリングや関係機関との連絡調整などの支援を行います。 対象:障がい児、障がい者 【必須資格】 相談支援専門員の資格者 実務経験あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 ・法人理念 福祉サービスを利用する障がい害のある方が

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 駅から徒歩5分！イラスト制作・動画編集に特化したアニメーションスタジオ併設事業所での相談支援専門員を募集です♪原則土日休み◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 障害をお持ちの方への計画相談支援業務です ・ご利用者さまとの面談、相談、支援業務 ・ご利用者さまのご家族との連絡業務 ・ご利用者さまの関係機関への報告、相談、連携 ・個別支援計画書の作成、修正 ・担当者会議実施 ・その他管理業務 変更の範囲：会社の定める業務 求人ID 704517

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★事業所施設見学OK★ 本気で相談支援をやりたい方募集中！ 本来業務に集中できる環境で、質の高い相談支援と あなたの資格・経験が活かせるお仕事です♪ ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ 【自転車通勤OK】 【資格取得支援あり】 【土日祝定休】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ◆相談支援専門員業務全般 ・相談受付(インテーク)～アセスメントの実施 ・サービス等利用計画等(案を含む)の作成・交付 ・サービス担当者会議の招集・開催 ・モニタリングの実施(報告書の作成) ・上記の書類作成などの事務業務 ・

仕事内容相談支援専門員【正社員求人】『こんな時、どうするの？』 利用者様のお悩み相談をお願いします♪ 相談支援専門員【正社員求人】『こんな時、どうするの？』 利用者様のお悩み相談をお願いします♪ ≪経験者職員と一緒に働くから安心≫ ━面接は1回＊入社日相談OKです━ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,000円～ 月給21万4000円以上(一律手当含む)＋賞与年2回(合計4ヶ月※前年度実績) ◆昇給あり ▼ 給与詳細 ▼ 月給19万8000円以上＋処遇改善手当17000円＋臨時特例手当6000円(一律支給) ■通勤手当支給 上限20,000円 ■賞与 4ヵ月 年2回(

仕事内容【仕事内容】 『ありがとう♪』の言葉がやりがいになる!! 【お仕事内容】 ●利用者さんのお仕事のサポート、生活介助 ●小グループの班長、グループの調整や運営補助、責任者、統括等のサポート ●支援記録、連絡帳の記入、定期的なケース計画や記録の作成、まとめ ●行事関係の企画立案や運営 など また、勉強会や研修など 自信を持って働けるように、しっかりサポートします♪ 今働いているスタッフも未経験スタートが多数★ 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大阪府茨木市に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。これまでのご経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。先輩職員がしっかりとフォローしてくださいますでの安心してスタートできます。土曜・日曜・祝日がお休みとなるため、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者に対する介護サービスの策定・相談業務 ・各サービス事

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大阪府茨木市に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。茨木市内、基本は自転車・バイクで訪問できるエリアをご担当いただきます。土日祝がお休みとなりますので、プライベートの予定も立てやすいです。ケアマネジャーとして未経験の方もチャレンジOK！ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ※自転車もしくはバイクを貸与 【アクセス】 阪急京都本線 【雇用形態】 正社員（正職員）

仕事内容地域包括支援センターで看護師として地域の健康をサポートしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給239,660〜315,010円 ≪給与の備考≫ ■その他 職能給あり ≪基本給≫ 177,810円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:40,000〜100,000円 固定残業代:時間外手当は,時間外労働の有無にかかわらず,固定残業代として12,400円～37,200円支給し,7.5～18時間を超える時間外労働は追加で支給 電動自転車持込み手当:1,000円 緊急対応手当:2,000円/回 入社6ケ月後

仕事内容[PRポイント] 「健康応援企業」をコンセプトに福祉サービス事業を展開する法人が運営する居宅介護支援事業所です。年間休日121日、うれしい土日祝休みでプライベートの時間もしっかり確保！育児やご家庭との両立を考えている方にもおすすめですよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアマネジメント ・相談業務 ・認定調査業務 など [給与] 月給:249,500円～ ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月(同条件) ≪内訳≫ 基本給:175,500円～ 職能手当:20,000円 資格手当:20,000円 固定残業代(20時間分):34,000円※超過分は別途支給 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大阪府茨木市に位置する居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集の求人です。 2026年2月1日にオープン予定の職場なので、フレッシュな気持ちでスタートできます！ 嬉しい土日固定休み！プライベートの予定が組みやすいです♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・相談業務 ・ケアプランの作成業務 ・サービスの利用調整 ・認定調査の実施 ・介護申請の代行 など 【アクセ

仕事内容仕事内容 リハビリ型デイサービス 求人詳細 身体機能向上や介護予防をもっと気軽に、安心して行いたいという数多くの方々のご要望にお応えするために、パワーリハビリを取り入れた機能訓練にマッサージとストレッチを組み合わせた独自の短期間プログラムを特徴とした機能訓練専門デイサービスです。 今回の募集は、生活相談員としてご利用者様の見学の受入れや、利用契約、担当者会議、ケアマネジャーさんとの連絡調整業務の他に利用者様の自立支援の為の業務全般に従事して頂きます。 【仕事内容紹介】 ご利用者様の見学や受け入れ、利用契約や担当者会議、ケアマネージャーさんとの連絡調整が主なしごとですが、一番大切な仕事は「ご利

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大阪府茨木市に位置する居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集の求人です。 2026年2月にオープン予定の職場なので、フレッシュな気持ちでスタートできます！ 嬉しい土日固定休み！プライベートの予定が組みやすいです♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ・相談業務 ・ケアプランの作成業務 ・サービスの利用調整 ・認定調査の実施 ・介護申請の代行

仕事内容[PRポイント] 全国的に介護福祉施設を運営している総合福祉企業が展開している施設です。夏季休暇や年末年始休暇などのまとまったお休みもあり、プライベートの充実が図れますよ。また、基本的に土日祝休みで無理なく働ける環境です。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・給付管理に関する業務 など [給与] 月給:255,000円〜355,000円 ※経験・能力に応じて決定 ★入社2年目で年収4,270,000円 ≪内訳≫ 基本給:170,000円 地域手当:10,000円 資格手当:10,000円 時間外特別調整手当(35時間分):50,000円

仕事内容[PRポイント] 全国的に介護福祉施設を運営している総合福祉企業が展開している施設です。夏季休暇や年末年始休暇などのまとまったお休みもあり、プライベートの充実が図れますよ。また、退職後のUターン採用も取り入れていて、戻りたくなるようなアットホームであたたかい職場環境が魅力です。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:255,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳≫ 基本給:170,000円〜 地域手当:10,000円 資格手当:10,000円 特定事業所加算手当:15,000円 固定残業手当(35時間分):50,000円 昇給:年1回 賞与:

仕事内容住宅型有料老人ホーム はっぴーらいふ茨木宿川原町において 施設運営を統括する業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・施設スタッフへの指導・サポート(＊欠員対応含む) ・施設予算管理やシフト管理 ・入居者様・ご家族との面接 ・地域資源との連絡調整など ◇変更範囲：会社内での全ての業務 ◎社内異動による募集のため、現施設長から直接業務引継ぎが可能です! おすすめポイント＞ ◆月収例34万円～ ◆資格取得制度 住宅型有料老人ホームで施設運営を統括するお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ▼モチベー

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠茨木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・給付管理 など 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 時間外ほぼなし 定年66歳なので正社員として長く働きたい方必見です。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】240,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 200,000円-250,000円 職務手当 4

仕事内容障害者支援施設の介護職/ 相談支援専門員/正社員求人/経験者職員と一緒に働くから安心 相談支援専門員【正社員求人】『こんな時、どうしたらいいの？』 利用者様のお悩みを一緒に解決しましょう♪ ≪経験豊富なスタッフと共に働くので安心です≫ ━面接は1回＊入社日も相談可能です━ 「どの福祉サービスが利用できるのかわからない」 「住宅の福祉リフォームや福祉機器に関する助成を知りたい」 「外出時に支援が必要だ」といったご相談に対して、利用者様一人ひとりにピッタリのサポートを提供します！ （慣れてくれば、利用者様宅への訪問も行います♪） ▼入社1ヶ月目▼ ベテランスタッフと共に実務を行いながら、知識やス