ホンダ - 新潟県燕市 の求人・仕事・採用

仕事内容電気機器用のハーネス製造部門にて将来の幹部候補を募集します。 ★まずは ・本社製造部に配属し、ハーネス製造や検査など製造実務を経験し、 ・製造部門の安定稼働や目標原価達成に向けた改善活動の補助を行います。 ★のちのちは ・リーダーとして作業指示、スタッフの育成、原価管理・改善企画を担当頂き ます。 変更の範囲：事務を含む会社の定める業務全般

仕事内容商品（照明器具、ハーネス（複数の電線を束にした製品）等）につ いて ・見積書の作成 ・図面の確認、修正 ・量産試作 ・企画 ＊未経験者の方も指導します ＊顧客対応は、主に電話・メールを利用しての対応となります 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容照明器具、ハーネス（複数の電線を束にした製品）等の製造に伴う ・ワイヤーハーネス加工の機械操作 （全自動端子圧着機に電線、端子をセットし、仕様をプログラム に入力してリード線を加工する業務） ・照明器具部品の組み立て業務 ・ハーネス加工業務 （ケーブルの線を切ったり、端子を付けたりする作業） ・治具の作製（旋盤加工などの金属加工業務になります） ・顧客図面に基づいての作業指示書等の作成 ・製造事務 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容照明器具、ハーネス（複数の電線を束にした製品）等の製造に伴う 受発注管理、納期管理、在庫管理業務等の生産管理業務 ◇ワード・エクセルなどを使用した作業となります。 ＜男性、女性ともに活躍できる職場です＞ ＊応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務全般

仕事内容本社の経営管理課として、主に総務の事務職の募集です 具体的には、 ・勤怠管理、入退社処理、給与計算、社会保険計算、備品管理など ゆくゆくは、 採用・人事など人事領域の課題解決にも携わっていただきます。 ◇ワード・エクセルなどを使用した作業となります ◇業務効率化を進めており、働きやすい職場を目指しています ＊応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務全般

仕事内容・新商品の試作組立の立ち合い、検査 （図面どおりにできているかを確認） ・不具合発生時の処置 ・受入検査 ・出荷検査 ＊応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務全般

仕事内容商品（照明器具、ハーネス（複数の電線を束にした製品）等）につ いて ・見積書の作成 ・図面の確認、修正 ・量産試作 ・企画 ＊未経験者の方も指導します ＊顧客対応は、主に電話・メールを利用しての対応となります ＊応募前職場見学希望の方は、ハローワークへご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容照明器具、ハーネス（複数の電線を束にした製品）等の製造に伴う ・ワイヤーハーネス加工の機械操作 （全自動端子圧着機に電線、端子をセットし、仕様をプログラム に入力してリード線を加工する業務） ・照明器具部品の組み立て業務 ・ハーネス加工業務 （ケーブルの線を切ったり、端子を付けたりする作業） ・治具の作製（旋盤加工などの金属加工業務になります） ・顧客図面に基づいての作業指示書等の作成 ・製造事務 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容総務・人事業務 経理業務 生産管理業務（受発注管理、納期管理、在庫管理等） 製造事務業務（生産指示、実績入力、備品手配、作業指示書、製造指図書の作 成等） 変更の範囲：製造を含む会社の定める業務全般

仕事内容【仕事内容】 新潟工場の製造責任者候補として製造管理体制の強化に努めていただきます。 【具体的には】 ・生産管理体制におけるルール化・システム化の推進 ・生産性改善に向けた生産方法の見直し、現場管理 ・新規量産品の立ち上げ管理 ・設備投資の検討・実施 ・不良削減に向けた取組み ・製造スタッフへの指導、労務管理 等 大手企業との取引増や新規引合いに対応するため、新潟本社の工場長と一緒に、約60名の製造部の体制強化を図っていただきます。まずはハーネス加工の知識を身につけ、近いうちにプレイングマネージャーとして現場指導や管理を行うことを期待します。ゆくゆくは、今までの経験を活かし、生産性改善の取

仕事内容新潟工場の製造責任者候補として製造管理体制の強化に努めていただきます。 【具体的には】 ・生産管理体制におけるルール化・システム化の推進 ・生産性改善に向けた生産方法の見直し、現場管理 ・新規量産品の立ち上げ管理 ・設備投資の検討・実施 ・不良削減に向けた取組み ・製造スタッフへの指導、労務管理 等 大手企業との取引増や新規引合いに対応するため、新潟本社の工場長と一緒に、約60名の製造部の体制強化を図っていただきます。まずはハーネス加工の知識を身につけ、近いうちにプレイングマネージャーとして現場指導や管理を行うことを期待します。ゆくゆくは、今までの経験を活かし、生産性改善の取組み、工程管理

仕事内容大手先との継続取引が中心で、照明器具、ハーネス（複数の電線を 束にした製品）等の製造に伴う受発注管理、納期管理、在庫管理等 の生産管理業務の募集です。 ◇ワード・エクセルなどを使用した作業となります。 ◇マネジメントを担いたい方も歓迎しています。 ＜男性、女性ともに活躍しています＞ ＊応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造業、メーカーでの勤務経験（職種・製品ジャンル不問） ・普通自動車免許 【尚可】 ・電子部品など小型部品のアッセンブリ業界、製造現場での工程や生産性改善の企画～実行の経験、リーダーとして指導育成の経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・調整能力に優れている方 ・自ら気づき、考えて発信・実行できる方 【職種名】 【新潟】製造管理者※課長候補(燕市) 【仕事内容】 課長候補／年休113日／大手顧客との取引で安定経営◎WEB面接可 【職務概要】 本社新潟工場にてハーネス製造部門における製造

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造業での製造、営業、生産管理全てのご経験 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・製造、調達、生産管理などのマネジメント経験 ・社内でのプロジェクト経験 ・部下の指導育成の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に業務を行う方 ・コミュニケーションを厭わず、調整業務が行える方 【職種名】 【新潟】生産管理※課長候補(燕市) 【仕事内容】 課長候補／年休113日／大手顧客との取引で安定経営◎WEB面接可 【職務概要】 本社新潟工場にて生産管理のプレイングマネジャーとして下記業務を行っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造業での製造、営業、生産管理全てのご経験 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・製造、調達、生産管理などのマネジメント経験 ・社内でのプロジェクト経験 ・部下の指導育成の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に業務を行う方 ・コミュニケーションを厭わず、調整業務が行える方 【職種名】 【新潟】生産管理※リーダー候補(燕市) 【仕事内容】 リーダー候補／年休113日／大手顧客との取引で安定経営◎WEB面接可 【職務概要】 本社新潟工場にて生産管理のプレイングマネジャーとして下記業務を行って

仕事内容・新車、中古車の軽自動車、普通自動車中心の 予防整備（定期点検、車検）を行います。 ・整備車両の引き取り、納車業務などもあります。 ・人と車の好きな方歓迎します。 ・ＨＯＮＤＡのサービスエンジニア資格取得制度有り （費用は会社負担） ＊応募前見学可。ハローワークにご相談下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・ショールームへ来客された方へ車の説明。 ・既存のお客様管理。 ・初心者には先輩が車両販売に関する知識等を 丁寧に指導します。 ・人と車の好きな方歓迎します。 ・営業スタッフ用研修有り ※営業経験者優遇 ＊応募前見学可。ハローワークにご相談下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。 情報確認日：2025/03/14 求人ID：265166 株式会社丸山自動車 車検のコバック燕店 国産車から輸入車まで、様々な車種に携われる民間車検のコバック 若手でも、頑張った人を正当評価する制度です。 年収： 350万円 〜 600万円 勤務地： 新潟県燕市横田2511番地 募集職種： メカニック・整備士 ■求人情報 職務内容： 車検のコバック各店舗にて各種整備・点検業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・車検、点検整備 ・一般整備（メンテナンス、修理、部品交換、