セントケア アルバイト・パートの求人・仕事・採用

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 老人保健施設（デイケア）での介護のお仕事 ・身体介助、食事介助、入浴介助、排せつ介助 ・添乗業務 ・その他、付随する業務あり ※雇用期間の定めなし

勤務時間勤務時間は指定しない 交替制（シフト制） 9:00～20:00の時間の間の4時間以上 ※勤務時間は希望優先シフト制 休憩時間：6時間以上勤務の場合、法定通り付与 残業ほぼなし 36協定における特別条項 あり ※業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年間に6回限度、1ケ月60時間、1年間630時間まで延長。

仕事内容2026年4月から働きやすさも待遇もUP ぜひご応募ください！ 【セントケアDXならではの「働きやすさ」が魅力☆】 制服や電動アシスト付き自転車（持ち帰りOK！）、ノートPC・会社携帯など、 業務に必要な備品はすべてご用意。安心してお仕事をスタートできます。 勤務は週2日～OK。無理なく働きながらしっかりリフレッシュできる環境です。 訪問看護では、住み慣れたご自宅で療養中の方を医療的側面から支援。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、安心して在宅生活を続けられるよう サポートする、やりがいのあるお仕事です。 当社は東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」に 認定され

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 時間変動あり

仕事内容【タイトル】 セントケアウィル金沢 正看護師 【仕事内容】 訪問入浴サービスにおける業務。内容はバイタルチェック、入浴可否判断などの看護業務、入浴介助などの介護業務。訪問は車両利用（運転業務なし）。8時間勤務の常勤で、平均訪問件数6件。 【事業所名】 セントケアウィル金沢 【応募資格】 ・看護師 【施設形態】 訪問入浴 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市金沢区 【アクセス】 金沢文庫駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 時間変動あり 【給与詳細】 研修期間中の支給額（一件あたり）：930円（期間目安5日前後） 時給：2,550円

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 変形労働時間制 想定労働時間160時間/月 7：30～19：30の間の1時間以上 勤務日数、時間は希望優先し相談の上決定 シフトは希望制、1ヶ月単位

仕事内容 セントケア西荻 訪問介護 訪問介護介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅を訪問し、食事、入浴、排泄などの日常生活の援助。 具体的には、身体介護（食事、入浴、排泄の介助など）と生活援助（掃除、洗濯、調理など）があり、お客様が安心して住みなれたご自宅で生活ができるようサポートします。 1件の訪問時間は30分～90分程度です。 変更の範囲：仕事内容・勤務地共に変更なし ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する 働きやすさを認める各種認証マークを取得◎ 【TOKYO働き

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9:00～20:00の時間の間の4時間以上 ※勤務時間は希望優先シフト制 休憩時間：6時間以上勤務の場合、法定通り付与 残業ほぼなし 36協定における特別条項 あり ※業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年間に6回限度、1ケ月60時間、1年間630時間まで延長。

仕事内容2026年4月から働きやすさも待遇もUP ぜひご応募ください！ 【セントケアDXならではの「働きやすさ」が魅力☆】 制服や電動アシスト付き自転車（持ち帰りOK！）、ノートPC・会社携帯など、 業務に必要な備品はすべてご用意。安心してお仕事をスタートできます。 勤務は週2日～OK。無理なく働きながら、しっかりリフレッシュできる環境です。 当社は東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」に 認定されており、スタッフが安心して長く働けるよう、 人材育成やキャリアアップにも力を入れています！ 訪問看護では、住み慣れたご自宅で療養中の方を医療的側面から支援。 利用者様一人ひとり

勤務時間・8:00〜12:00 ・16:00〜19:00 または8:00〜19:00の間の6時間程度 ※勤務時間の相談可 ※1日1〜2時間の勤務でも大丈夫 ※休憩は随時

仕事内容求人番号 【期間限定6月11日〜9月10日】期間中の入社でお祝い金を最大５万円贈呈！「住み慣れた家で最期まで過ごしたい」を支えるお仕事！訪問看護だからこそできるケアがあります。 求人概要 お客様のご自宅を訪問し、主治医の指示書に基づいた看護を行います。 ◆主な業務内容 ・健康状態の観察（バイタルチェック、全身状態の確認） ・医療処置（点滴、注射、褥瘡ケア、カテーテル管理など） ・服薬管理、服薬指導 ・日常生活の看護（清潔ケア、排泄、食事のサポートなど） ・ご本人、ご家族への相談対応、精神的サポート ・医師、ケアマネジャー等との連携、情報共有 ・記録作成 1件ごとの訪問で、所要時間やケア内容

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 変形労働時間制 想定労働時間160時間/月 7：30～19：30の間の1時間以上 勤務日数、時間は希望優先し相談の上決定 シフトは希望制、1ヶ月単位

仕事内容 セントケア豊島サテライト文京 訪問介護介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅を訪問し介護サービスを提供 ◆介護サービス内容一例◆ ・身体生活複合サービス お客様と共に行う掃除／買い物代行後、お客様と共に行う調理 ・身体介護 ご自宅の浴室での入浴介助／車いすでの買い物同行／排泄介助 ・生活援助 買い物代行・洗濯 当社の訪問介護では生活援助単独のサービスは約15％と少なく 身体介護のスキルが向上できる環境です 1件の訪問時間：30分～90分程度です 移動手段：電動アシスト付自転車

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 変形労働時間制 想定労働時間160時間/月 7：30～19：30の間の1時間以上 勤務日数、時間は希望優先し相談の上決定 シフトは希望制、1ヶ月単位

仕事内容 セントケア練馬 訪問介護 訪問介護介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅を訪問し、食事、入浴、排泄などの日常生活の援助。 具体的には、身体介護（食事、入浴、排泄の介助など）と生活援助（掃除、洗濯、調理など）があり、お客様が安心して住みなれたご自宅で生活ができるようサポートします。 1件の訪問時間は30分～90分程度です。 変更の範囲：仕事内容・勤務地共に変更なし ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する 働きやすさを認める各種認証マークを取得◎ 【TOKYO働き

勤務時間8:30〜17:30 ※週1日〜・4時間から可 （1件につき30〜90分） ※1日平均4〜5件 ※勤務日数・勤務時間数もご相談ください！ ※勤務時間は、お客様の状況や交通事情により前後あり

仕事内容求人番号 ★2026年11月 新規オープン★【訪問看護師】正看護師さん募集♪ 夜勤なし「ナースの経験」を諦めない！「お客様に寄り添う看護」をイチから学べます。研修＋手厚いフォロー・夜勤なし◎正社員登用◎ 求人概要 ★2026年11月 新規オープン★ ＼オープニングスタッフ募集／ 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお願いします。 具体的には病状の観察や療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理などの業務です。PT・OTとチームを組んで、お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。 訪問看護が未経験でも充実した研修制度があり安心いただける環境は整っておりま

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 8:30～17:30（実働8時間） 9:00～18:00（実働8時間） シフト制のため勤務時間応相談可

仕事内容 セントケア国立 デイサービス デイサービス准看護師 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ デイサービスをご利用されるお客様のバイタルチェック、入浴介助補助、薬の管理、機能向上のお手伝いなどをお願いします。 具体的にはデイサービス内にて送迎から到着されたお客様のバイタルチェック、服薬確認、フロア業務、入浴後の処置等を行います。 ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください！ ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する 働きやすさを認める各種認証マークを取得◎ 【TOKYO働きやすい

勤務時間《勤務時間》 8:00～19:00の間で調整可能。週1日、1日1～2件からのご勤務が可能です。お客様への訪問時間により早出もしくは遅出の時間外勤務があります。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を確保いたします。 《勤務の特徴》 基本的には週5日勤務ですが、ご相談により週1日からの勤務も対応可能です。1か月単位の変形労働時間制を採用しており、お客様の状況や交通事情により勤務時間が前後することがあります。

仕事内容■勤務地 神奈川県鎌倉市大船3-4-10大樹生命ビル1F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護と生活援助を通じて日常生活をサポートするお仕事です。1日5～6件のご利用者様をご訪問し、1件につき30～60分程度の限られた時間の中で、事前に決められた内容を丁寧にお手伝いします。 《具体的な内容》 ・お食事介助や見守り、入浴の介助・更衣介助・清拭・足浴 ・おむつ交換・トイレ介助・見守り、歩行介助やベッドから車いすへの移動介助 ・居室内の清掃やごみ捨て、衣類などの洗濯 ・日用品などの買物、簡単な調理や温め作業 ・普段の家事経験を活かした生活援助全般 ■募集情報 ＼

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務シフトは、１か月単位 ・会社カレンダーあり ・勤務希望日等について相談可 ☆午前のみの勤務（例／８：００～１２：３０）についても相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜日定休 ・希望休について相談可 ・年次有給休暇は、法定通り付与

仕事内容★午前のみの勤務（例／８：００～１２：３０）についても相談可 【主な業務】入浴や食事、移動、トイレ等の介助 ・外出援助 機能訓練やレクレーション等の補助 ・イベント等の企画、実施 ・送迎（ワンボックスカーやミニバンの社有車を使用します ＊変更範囲：変更なし ◎育成担当者全営業所に配置、教育・研修体制を強化 現場での実践を通じて、少しずつスキルを身につけられます。 ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！ ☆職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※９時～１８時の間の４～８時間の勤務相談に応じます ※労働条件により休憩時間は法定通り ※労働条件により６ヶ月経過後の年次有給休暇・各種保険は法定通 り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※相談に応じます

仕事内容在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお願いし ます（１日４～５件程度）具体的には病状の観察や療養上のアドバ イス、点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理などの業務です。 理学療法士とチームを組んで家族の希望に沿った看護を実現してい きます。 ・事業拡大の募集（在宅療養のニーズが増えています） ・ライフワークバランスの充実（残業ほとんど無し） ・車通勤も可（無料駐車場有） ・プリセプター制度導入／訪問看護が初めての方も安心 ・訪問には私有車を使用していただきます ・土日祝だけの勤務ＯＫ、月末は可能な限り出社をお願いします。 変更範囲：適性等により会社が定める業務あり

勤務時間シフト制 8：30〜17：30

仕事内容【アピールポイント】 一瞬一瞬を大切に！心が動くしごと！介護資格不要（要運転免許）｜ 【仕事内容】 ・｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ 「一人で判断」のプレッシャーから、解放される場所へ。 看護師と3人1組のチームで届ける、極上の入浴タイム。 ・｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ 1日平均6件、1件45分のチームケアです。 病院のような慌ただしさや、訪問介護特有の「一人きり」の不安はありません。 必ず看護師が同行する3名体制なので、顔なじみのお客様に安心と笑顔を届けることに専念できます。 【お仕事内容】 専用車で移動し、お客様のご自宅で入浴をサポートします。 ・機材の搬入・搬出：ワンボックス車から浴槽等の

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。 ○訪問看護事業所における訪問看護業務 ＊訪問看護全般 ・ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護 ・報告書の作成 サービス提供地域：大村市・諫早市 ※雇用期間…１年間雇用後、無期雇用に転換 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 変形労働時間制 想定労働時間160時間/月 7：30～19：30の間の1時間以上 勤務日数、時間は希望優先し相談の上決定 シフトは希望制、1ヶ月単位

仕事内容 セントケア蒲田 訪問介護 訪問介護介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅を訪問し、食事、入浴、排泄などの日常生活の援助。 具体的には、身体介護（食事、入浴、排泄の介助など）と生活援助（掃除、洗濯、調理など）があり、お客様が安心して住みなれたご自宅で生活ができるようサポートします。 1件の訪問時間は30分～90分程度です。 変更の範囲：仕事内容・勤務地共に変更なし ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する 働きやすさを認める各種認証マークを取得◎ 【TOKYO働き

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 【勤務時間】9:00~21:00 ※上記時間帯の中で1日1h～OKです！ 自分のちょっとだけのスキマ時間を利用して働けるので 自由度高く働きやすいとかけもちで働く方も多数！ 子育て中の方も無理なく社会復帰が可能です！ まずはアナタの働きたい形を教えてください♪ ＊週休2日制（シフト制） ＊シフトは１カ月単位 ＊希望休取得可能 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【身体サポートSTAFF】 週1日/1H～★業界大手だから職場復帰・ｗワークも♬履歴書不要◎ セントケア西日本株式会社(JR芦屋エリア) ■ 給与 時給1,985円～2,135円 + 交通費 ■ シフト 週1日以上 、1日1時間以上 ■ アクセス 東海道本線(米原－神戸)芦屋駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、フレックスタイム制、残業月10時間以下 ■ 勤務地 芦屋市 初めての方も[資格支援]や[OJTあり]で安心! 【見た目自由】×【直行直帰OK】×【週1/1h~】 自由度が高い仕事！幅広い方が活躍中! ＼介護業界大手／スキマ時間で高収入GET! サポートも手

勤務時間勤務時間は指定しない シフト制 9:00～20:00の時間の間の4時間以上 ※シフト制のため勤務日数、時間応相談可（週2日～、1日4時間～就業可能） 休憩60分 残業ほぼなし 36協定における特別条項 あり ※業務トラブル等突発的な繁忙が生じるとき、労使の協定を経て1年間に6回程度、1ケ月60時間内、1年間630時間まで延長

仕事内容2026年4月さらに待遇改善ぜひご応募ください！ 【セントケアDXの働きやすさポイント】 ・制服・電動アシスト自転車（持ち帰りOK）・PC・会社携帯など 完備で安心スタート ・週2日～OK！Wワークや短時間勤務もできる柔軟シフト ・現場経験のある役職者が多く、相談しやすい雰囲気 ・OJT・研修しっかりで未経験でも安心 ・経験者はスキルを活かしてしっかり活躍できる環境 当社は、東京都福祉保健局の 「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」です。 人材育成やキャリアアップなど、働きやすい職場づくりに取り組んでおり、 その内容は東京都の福祉人材情報サイト「ふくむすび」にて公表されています。 安心

勤務時間8:30～17:30(実働8時間) ※車での訪問となるため交通事情により多少 前後あり ※1日7件の訪問スケジュールの上、平均6件 訪問程度 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容【訪問入浴】要免許／ドライバー兼介護職／運転好き歓迎！ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。3人1組（オペレーター、看護師、ケアスタッフ）で、ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。訪問入浴(オペレーター)の方には、入浴車の運転と、浴槽機材の搬入出、ご入浴の際のお手伝いをお願いいたします。 訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただき

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯はご相談に応じます。 【休憩時間】 ６時間以上：４５分、８時間：６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 基本土日休みですが、請求時期は土日祝 勤務になる場合があります（代休取得可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容訪問介護事業所において、事務全般を行っていただきます。 ・介護保険請求業務・スタッフの勤怠入力 ・その他、電話対応などの一般的な業務 ◆細かい作業を好む方に向いている仕事内容です！ ※介護事務の経験者、一般事務の経験者、優遇致します。 ◆事業所内の事務スタッフの内訳人数◆ ・事業部 ２名 ・訪問看護事務 １名 訪問介護事務は１名でお仕事を行っていただきます。 ＊雇用期間終了後、無期雇用へ移行します。 ＊変更範囲：変更なし